德兴车业201*-201*年工作总结与计划(个人姓名)
德兴车业201*-201*年工作总结与计划
（部门+个人姓名）
一、201*年工作总结1、工作目标、内容及成果
（注：主管级以上员工必须阐述主要管理工作）2、自我评价（含“好的方面”与“不足的方面”）
3、原因分析（分析主客观原因：“自我因素”和“公司因素”）4、对公司的意见和建议
二、201*年工作规划
1、目标2、策略3、所需支持
扩展阅读：德兴市气象局警示教育工作总结
德兴市气象局警示教育工作总结
为进一步增强干部职工纪守法意识、廉洁自律意识、风险防控意识和违纪违法成本意识，规范干部职工道德行为，引导干部职工树立正确的人生观、价值观、权力观、利益观，杜绝赣州市防雷检测所类似事件在我局发生，营造风清气正的服务环境，根据省、市局统一部署，我局在5月下旬在全局范围内开展了警示教育活动。
（一）前期工作总结
一是领导重视。收到市局关于开展警示教育活动的通知后，局领导高度重视，局长陈周瑞亲自抓此次教育，并责成纪检员李非具体负责。为将警示教育落到实处，保障警示教育顺利开展，在全局警示教育前，专门召开了局长办公会，统一领导班子思想，加强科室合作。
二是组织有序。为做到警示教育活动有计划、有步骤、有组织，确保警示教育和日常工作两不误，结合德兴局工作实际，制定了具体活动方案，明确了活动内容和具体时间安排。
三是全局参与。为保证此次警示教育活动取得应有成效，杜绝腐败现象在全局范围任何地方滋生，确保廉洁服务，我局将全部在职干部职工均纳入警示教育对象，包括市局聘用人员和我局自聘人员，确保警示教育不漏一人。
四是内容多样。为通过此次活动，真正实现警示教育的目的，我局安排了多样活动，一是组织了全局干部职工参加了市局组织的警示教育视频会，学习了省局党组《关于赣州市局防雷检测所部分工作人员受贿案件的通报》；二是召开了全局干部职工大会，共同学习了《廉政准则》；三是召开了领导班子民主生活会，将警示教育、反腐倡廉作为重要话题；四是组织风险岗位，进行自我剖析。
五是重点剖析。组织财务人员、防雷技术服务人员、大厅服务人员等廉政高风险岗位人员进行重点剖析，召开专题讨论会，分析赣州防雷检测所事件缘由、杜绝策略，查找各自岗位廉政风险点，商讨减小腐败风险对策，加强交叉监督，杜绝腐败行为。
六是注重整改。通过警示教育活动，对干部职工的思想进行了一次洗礼，让干部职工认识到腐败行为给事业、单位、家庭带来的危害以及犯罪成本，实际工作中，注重廉政隐患整改，加强廉政风险防控，进一步规范办事流程，做到既有合作，也有监督，既减少风险，更保护干部，坚决杜绝不廉洁行为，确保廉洁服务。
（二）下一步工作计划
下一步，我局将以抓党风廉政建设为契机，将警示教育常态化，加强高风险岗位监督与防控措施，严格按风险防控“一表一图一规程”开展各项工作，同时，加大党务公开、局务公开，推进廉政文化建设。
德兴市气象局201*年6月7日
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