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学校工作总结201*nian

时间:2019-05-27 20:23:37 网站:公文素材库

学校工作总结201*nian

加马铁力克乡巴格拉中心小学201*-201*学年

第一学期工作总结

我校在本学期的工作中紧紧围绕贯彻党的十七大精神,努力实践学校确立的“以人为本,全面发展,德育见长”的办学理念,各方面的工作都取得了长足的发展,圆满完成了学校期初制定的工作计划。学校的发展主线清晰、重点击破、目标明确,高效有序地朝着预定目标一步一步前进。主要体现在:

一、开展丰富多采的活动,德育工作成效显著

学校提出“提高学生自我管理能力,共建和谐校园”的德育工作思路。

首先,学校提出要以学科教学为主阵地,努力挖掘课堂中的德育资源。经过一个学期的实践,广大教职工已经充分认识到,教育不仅仅是要传播科学文化知识,更重要的是要教会学生如何做人,如何从“学会”向“会学”转变。从深入课堂听课情况来看,学校相当一部分老师的课堂教育教学都能坚持“以人为本”,充分肯定学生的优点,经常鼓励学生,将课堂教学和道德教育有机结合起来,贴近学生的生活实际和心理需求,真正让学生去体验、感悟、探索和创造,这样的课堂才是学生快乐成长、和谐发展的乐园。

其次,学校倡导以班集体教育为主渠道,注重自我完善。在学校的倡导下,学校班主任都能充分发扬教育民主,创设宽松、和谐、开放的班级教育环境,都能根据班级具体情况,发挥学生的聪明才智进行高效能的班级管理,确定富有班级个性的班风,制定自己的班级公约,开展由学生自定主题的主题班会。一些班级实行学生干部竞争上岗,班级中人人有事做,事事有人做;常规管理放手由学生组织实施,让学生在自我管理中培养做人的尊严感、道德感、责任感。

其三,学校开展多种形式的德育活动,锻练学生的能力,加强学生的行为规范养成教育。

(1)校园宣传橱窗、班级板报、学习园地等每月更换一次。每日中午,组织好红领巾广播。

(2)组织好周一升旗仪式和国旗下讲话活动。

(3)开展弘扬和培育民族精神和诚信教育。开展德育基地建设

和社会实践活动,利用各种传统节日加强学生礼仪、社会公德、家庭美德教育。

(4)开展法制宣传教育,实现师生违法犯罪率为零。组织全校学生收看法制教育专题片。每学期组织师生开展防震、消防应急疏散演练。

二、求真务实,加强教师队伍建设

一所学校,能有新的发展和跨越关键在于全体教师。因此,我们求真务实,继续抓好教师队伍建设。

1.认真抓好政治理论学习,不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平,提高贯彻执行党的教育方针和国家各项法规、政策的自觉性。我校能够组织教师认真学习教师职业道德规范,并与每位教师签订师德承诺书。

2.重视教师培训及进修,不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下,教师树立终身教育的观念至关重要。积极组织好教师继续教育,本学期教师继续教育全部合格。

3.重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生,而班主任这一角色又处在一个非常重要的位上,因此,我们除了要求班主任做好常规工作外,还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持执行每月一次的班主任工作考核,每学期一次的班主任竞赛,本学期班主任基本功比赛内容为:1.资料检查,重点查阅《班主任工作手册》;2.与家长、教师、学生的谈话记录等各项工作。

三、注重双语教育。

实施双语教育是基础教育体制的一项重大改革,是教育观念更新的一次新尝试,是提高教育质量的新探索,是实施素质教育的新途径。本学年,我们从学校实际出发,遵循现代教育规律,大胆革新,在双语教育中进行了积极的探索。

教育是要讲环境的,环境是熏陶人格的魔术师。校园中的一景一物,都具有教育意义,对培养学生的创新意识具有“润物细无声”的功效。自开设双语课程以后,我校特别加强了双语教育氛围的整体设计,精心设计校园环境和各种形式的校园文化,如:在校园内以图文并貌的形式悬挂双语日常用语,在班级内张贴双语报纸。

实施双语教育,对教师队伍的素质,尤其对教师汉语口语能力及专业术语提出了非常高的要求。打造素质过硬的双语教师队伍,是我

校双语教育开展的首要任务。

首先,我们进行了日常汉语的校本培训。我校全体45岁以下的教职工都必须按时参加每天下午1小时的汉语学习,并要求授课教师必须以身作则,按时打考勤,教师的汉语学习情况直接影响着年终绩效工资的发放。校领导争取为双语班配备电脑与电视机,使教师能够充分利用教育资源努力学习提升自身教育教学水平。如今我校共有教学班13个,已有6个教学班都已配备了配套的电脑及电视机。

其次,学校积极为教师争取进修、集训的机会。目前我校已有1人参加了县教育局组织的双语教师培训。培训措施,提高了教师的双语教育能力,增强了素质教育理念。

四、重视培养年轻教师。

根据我校的实际情况,学校的教职工越来越年轻化,因此,培养年轻教师的健康成长,也是我校的一项重要任务,在本学年的工作中,我校十分注重对年轻教师的培养,如:对于有出去培训的机会,我们总是先考虑年轻教师,让年轻教师们走出新疆去领悟内地教育教学的方式方法,不仅助于提高他们自身的教学水平,还能够把内地好的教学方式方法与在校教师交流,能够做到“以点带面”的局面。

五、关心教职工生活

要让老师把集体当成家,学校首先要把集体办成家,把每个老师当作集体大家庭的一员来看待,倍加关心爱护。教职工是一所学校教学质量高低的重要基础,因此,我校十分重视为教职工创造轻松、愉快的上班环境,为给教职工创造轻松、愉快的上班环境,我们合理安排教职工办公室人数,按照学科安排办公室,使他们有共同话题。

正因为有了校领导的关心和爱护使我校成为一个团结奋进的集体,人际关系和谐,广大教职工工作积极性高昂,在这样温暖的集体里,大家工作心情舒畅,谁也不好意思不努力工作,谁也不能不努力工作,大家都能任劳任怨。任务分配下去,大家不分轻重,都能认真去做,从不推脱,就像集体作战一样,大家真正把学校当成了自己的大家庭,真正同这个集体荣辱与共。

六、注重学生的民族团结、安全教育。

1.我校坚持不懈抓好每年的民族团结教育月活动,根据上级部门每年确定的主题和总体部署,我校坚持以月促年,进一步巩固和发展了我校师生与汉族同胞团结互助的大好形势。在今年的民族团结教育

活动中,我们结合贯彻落实党的十七大精神开展了各种丰富多彩的活动,并受到了学区教育党总支部的认可,并与201*年7月为我校颁发了民族团结教育月活动“先进集体”的荣誉牌。我校还安排各班主任利用每周四第二节课上民族团结教育课程,要求班主任必须备课,把该课程也纳入到主科目中。

2.安全是人们生存的基本保证,小学生是祖国的花朵、是人类的希望。小学安全教育工作的好坏,关系到小学生能否安全、健康地成长,关系到广大群众的切身利益,关系到社会的稳定,因此,做好青少年的安全教育工作尤其重要。为保证学生能平安地学习、健康地成长,我校结合上级的有关精神,以安全育人为宗旨,重视对小学生的保护,认真做好我校的安全教育和防范工作。我校安排各班主任利用每周四第二节课上安全教育课程,要求班主任必须备课。

我校还专门邀请乡派出所的警员来我校给师生开展安全教育讲座,通过开展安全教育课程及各种讲座让学生了解危险的存在;知道躲避危险和求生、求助的简单方法、技能;强调个人安全,逐步形成安全意识,掌握必要的安全行为的知识和技能,养成在日常生活和突发安全事件中正确应对的习惯,最大限度地预防安全事故发生和减少安全事件对孩子造成的伤害,保障孩子健康成长。

七、坚持预防为主,保障校园师生安全

1.我校能够认真贯彻落实上级关于学校安全工作的一系列精神,坚持“安全第一,预防为主”的方针,深入细致地宣传贯彻有关学校安全工作的法律法规,抓好学校安全保卫工作目标责任制的落实,切实做到了层层有目标,人人有责任。

2.充分利用班会、板报、手抄报等形式,加强安全教育,进行安全知识和安全技能的培训,增强学生的安全防范意识;以防盗窃、防火灾、防食物中毒、防交通事故、防各种意外事故为重点,广泛开展了安全教育活动。

3.学校坚持领导带班、教职工、保安值班制度,坚持24小时值班制度,值班人员24小时不得离开值班室。

4.加大了安全工作的检查和整改力度。本学期,学校安装了校园摄像安全系统。

5.校领导带领安全工作小组经常检查校舍、围墙等设施,认真做好记录,发现隐患及时报告并尽快排除。

八、校园环境日益优美

在我校领导、师生的共同努力下,学校的环境再创新绩,我校绿化面积逐渐扩增,本学期我们在校园内重新开垦了绿化地带,种植了花草树木,使我校整体环境更加优美、洁净、靓丽,富有文化内涵的校园环境,使身于其中的师生们,每天心情都是愉快的。学校各功能区布局合理,景观和谐,寓意深刻,内涵丰富,给人一种赏心悦目、催人奋进的感觉。学校还将继续根据学校的布局开垦绿化面积,使校园环境进一步优化,育人功能进一步发挥。

这一学期的结束意味着新一学期的开始,我校全体师生正以崭新的面貌迎接新学期的开始。

加马铁力克乡巴格拉中心小学

201*年12月28日

加马铁力克乡巴格拉中心小学201*-201*学年第一学期

工作总结

加马铁力克乡巴格拉中心小学

201*年12月28日

扩展阅读:201*年学校工作总结(正稿)

周至县教师进修学校

201*年学校工作总结

201*年,在市、县教育局的正确领导下,我校按照市、县教育局关于教师培训、培养工作的总体要求和部署,依据《西安市教育局201*年工作要点》的安排,根据《周至县教育局201*年工作要点》的精神和要求,始终把提升教师队伍综合素质、推进基础教育均衡发展作为教育工作科学发展的重要抓手,狠抓常规教学薄弱环节,教师培训、培养课程体系及机制与模式的创新与改革,顺利完成了今年的工作任务。

一、过去一年工作的回顾

(一)、教师教育工作

根据年初的计划,主要做了以下工作:1、国家级培训

一年来,组织实施并完成“国培计划”陕西省农村中小学教师培训子项目培训任务六项:

(1)、中小学教师新课标教学能力培训,共培训初中、小学教师347人,至201*年3月30日学习结束,经平台考核,343人合格,合格率98.8%。(2)、中小学教师教育技术能力远程培训,共培训高中、初中、小学教师共387人,至201*年3月30日学习结束,经平台考核,362人合格,合格率93.5%。

(3)、国培计划(201*年)项目陕西省农村中小学骨干教师和幼儿园教师远程培训项目(201*.10.-201*.12.):

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①、陕西省农村中小学教师校本研修远程培训项目,累计培训小学教师200人、初中教师200人,共400人;

②、陕西省农村中小学教师教学能力“自主选学”远程培训项目,累计培训小学教师152人,初中教师189人,共341人;

③、陕西省农村中小学教师班主任“心理健康”教育远程培训项目,累计培训中小学班主任90人;

④、陕西省农村幼儿园教师远程培训项目,累计培训幼儿园教师85人。2、省、市级培训

(1)、幼儿园、初中教师远程网络(继教网)培训项目,累计培训幼儿园教师187人、初中教师392人,经考核,初中教师培训合格率99.7%、幼儿园教师培训合格率93.4%。

(2)、201*年7月-10月组织实施中小学幼儿园教师远程网络(中国教师研修网)培训项目,共培训高、初中小学教师800人,幼儿园教师145人,经培训平台考核,幼儿园教师合格率88%,14名学员被评为优秀学员;高、初中、小学教师培训工作正在考核之中。

(3)、201*年12月组织实施“英特尔”未来教育额项目核心课程

教师培训项目,培训中小学教师50人,达到了预期的培训目的;

3、县级培训

(1)、中小学教师校本研修引领者县级培训,累计培训中小学校本研修引领者751人,培训对有效实施中小学的校本研修工作起到了积极的推进作用。

(2)、中小学教师课堂教学改进与专业化发展论坛,累计培训中小学教

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师1083人,培训对中小学课堂教学改进和教师专业化发展必定起到积极的推进作用。

(3)、201*年度新教师继续教育培训项目,累计培训新教师173科次,进一步优化和提升了新教师的教育教学能力。

(4)、201*年4月组织中小学多媒体课件制作专项培训项目,累计培训初中、小学教师216人,运用任务驱动与实践操作相结合的方式与机制,提升了培训的有效性,达到了预期的培训目的。

(5)、201*年4-5月组织实施中小学课外活动的组织与实施专项培训,项目累计培训中小学教师1131人,课程设计突出综合实践活动与研究性学习的组织与实施,进一步增强了广大中小学教师推进素质教育的能力和教育科学素养,达到了预期的培训目的。

(6)、组织实施201*年专业技术人员继续教育公需学科培训,累计培训中小学教师2319人,经考核,2319人结业,达到了预期的培训目的;

(7)、201*.9.19-28完成201*年度新任教师岗前培训项目,累计培训新任中学教师37人,达到了预期的培训目的。

(8)、201*.10.26-12.15组织实施中小学多媒体课件制作专项培训,累计培训初中、小学教师173人,进一步提升了中小学教师运用现代教育技术组织教育教学的能力;

(9)、201*.11.24日举办周至县201*年中小学“大学区管理制”

论坛,培训中小学领导干部382人,达到了预期的培训目的;

(10)、201*.11月20-26日组织实施中小学美术教师基本功专项培

训,累计培训中、小学教师47人,进一步提升了美术教师的基本能力,

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达到了预期的培训目的;

(11)、201*.12月组织实施中小学教师校本自主研修培训项目,

培训考核中小学教师751人,达到了预期的培训目的;

(二)学前教育师资培养工作

学前教育专业以塑造区域优质职教品牌,逐步实施自主招生为目标,制订《幼儿教师职业道德规范》、《周至县教师进修学校学前教育专业毕业誓词》、使职业道德教育有章可循;精心组织毕业宣誓,聘请杨凌高新幼儿园教师作《幼儿教师专业素养》讲座等,自始至终重视对学生进行职业意识及职业理想教育;制定和完善《周至县教师进修学校学前教育专业课程体系》、《周至县教师进修学校学前教育专业课程标准》进一步规范了常规

教学工作。目前,201*级在校学生168人、201*级在校学生176人。

学前教育专业学生张梦瑜、高巧宁参加西安市职业中学学生英语技能大赛荣获三等奖、学生参加周至县201*年中小学生文艺展演选拔赛荣获一等奖、组织学生参加周至县教育局“情景诗文”诵读比赛荣获二等奖、参加周至县中小学艺术展演荣获一等奖、教育副主任纪自钊同志荣获周至县201*年中小学生文艺展演选拔赛优秀辅导教师奖、音乐教师胡雪清同志荣获周至县教育局201*年青年教师演讲赛二等奖。

根据《幼儿园教师专业标准》的要求,提出了“五个修炼”;通过组织学生开展新生军训、召开安全教育专题会、地震、消防演练、体操比赛、游戏运动会、心理健康讲座、举办基本功大赛等丰富多彩的第二课堂活动,学生的基本素质显著增强,同时,专业组通过开展讲故事比赛、卡拉OK大赛等活动丰富了学生的课余文化生活、进一步提升了学生的综合素质。

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201*年秋季学前教育专业招生工作在201*年全县职教招生工作会上被县教育局授予“201*年职业学校招生工作先进单位”荣誉称号;(三)、农民工培训工作

201*年,县人力资源与社会保障局下达农民工培训计划600人,经过培训项目组全体同志的积极努力,辛勤工作,全面完成了年初下达的培训任务,为县域经济及社会的科学发展,同时为学校的可持续发展均做出了积极的贡献。(四)服务保障工作

(1)、学校党支部在教育局党委的正确领导下,协同学校校务公开领导小组、党风廉政建设工作领导小组及工会,根据民主集中制的原则,按照定期与需要,通过党内民主生活会、教职工代表会、教职工例会、重大决策透气会等多种形式,坚决落实中央“八项规定”、坚决落实中央、省、市、县整风肃纪的相关规定、坚决落实校务公开和党风廉政建设及领导班子建设的相关要求,增强了学校工作的民主性和科学性和凝聚力,为学校行政工作提供了有力的思想保障;

(2)、学校工会根据学校及年初计划的安排,6月22日-23日组织全体教师赴临潼体检;通过开展多种活动,引导教职工树立积极、文明、向上的生活理念,切实的保障了教职工的健康权益,为学校行政工作提供了有力的精神保障;

(3)、学校总务处以争取资金及项目为助推器,对办公条件和校园文化环境和进行了进一步治理和改造升级,校园文化环境进一步优化、基本实现了办公条件电子信息化,进一步提高了工作效率和效能;为学校常规

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工作提供了有力的物质保障,具体包括:

①、更新文化墙约350平方米、制宣传板4面、烤漆字标语5套,共投资约2万元;

②、添置会议、办公桌椅共15套(件)、投资约1.2万元;③、制作座垫套480付(学术报告厅)、保养消防器材44支(套)、添置应急灯、防盗摄像头等18套(件)、添置垃圾箱1台、琴室线路改造、宿舍防护网及窗帘安装、投资约3.37万元;

④、计划投资约4万元更新维护校园广场路灯8件(套)、建设小会议室1个;

(4)、学校党、政积极争取政策支持,启动了教师培训公寓楼工程建设项目,目前项目已进入开工建设阶段,预计201*年底竣工并投入使用,项目的落实,必将大大提升了我校的综合办学条件及教育教学管理水平,也必将为教师教育工作的培训、餐饮、住宿一体化服务奠定坚实的基础。

201*年学校被县教育局授予“目标管理先进单位”荣誉称号、学校党支部被教育局党委授予“先进基层党组织”荣誉称号。

201*年,累计完成中小学教师继续教育培训任务20项,共培训中小学教师10288人次;学前教育师资培养工作、农民工培训工作、学校综合治理工作成效显著。

二、201*年工作设想

201*年,我们将按照市、县教育局关于教师培训、培养工作的要求和部署,在精心组织实施教师教育工作(项目)的同时、进一步加强学前教育专业薄弱环节的治理、统筹农民工培训及学校综合治理工作,分步实

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施《周至县教师进修学校“双高双普”、创建示范性县级教师进修学校三年规划》(周进教字【201*】13号),分步完成:

1、201*年12月底前,完成教师培训公寓楼建设项目,为实现教师教育工作培训、餐饮、住宿一体化服务创造条件;完成校园绿化、操场硬化任务;完成示范性县级教师进修学校创建任务;

2、201*年1月起:创建“国家级示范性县级教师进修学校”。①、查漏补缺,进一步完善内部硬件设施,整合资源,提高管理水平,使县域教师教育工作走上科学化和规范化轨道。

②、进一步提升培训项目的针对性、有效性、创造性和示范性,力争早日达到《国家级示范性县级教师进修学校评估标准》。

附件:201*年中小学教师培训数据统计表

二一三年十二月十日

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附件:

周至县教师进修学校

201*年中小学教师培训数据统计表

序号123456789项目中小学教师新课标教学能力培训中小学教师教育技术能力远程培训农村中小学教师校本研修远程培训项目中小学教师教学能力“自主选学”远程培训项目中小学教师班主任“心理健康”教育远程培训项目农村幼儿园教师远程培训项目“英特尔”未来教育额项目核心课程教师培训项目幼儿园、初中教师远程网络(继教网)培训项目中小学幼儿园教师远程网络(201*继教网)培训项目人数义务段教师347义务段教师387义务段教师400义务段教师341中小学教师90幼儿园教师85中小学教师50初中392幼儿园187中小学800、幼儿园145中小学教师751中小学教师1083中小学教师174中学教师37初中、小学教师216+173中小学教师1131中小学教师2319中小学领导干部382中小学教师47中小学教师751备注国培国培国培国培国培国培省培市培市培县培县培县培县培县培县培县培县培县培县培10111213141516171819

中小学教师校本研修引领者县级培训中小学教师课堂教学改进与专业化发展论坛201*年度新教师继续教育培训项目201*年度新教师岗前培训项目中小学多媒体课件制作专项培训项目(两期)中小学课外活动的组织与实施专项培训专业技术人员继续教育公需学科培训项目中小学“大学区管理制”论坛中小学美术教师基本功专项培训中小学教师校本自主研修培训项目国培6项、省、市培3项、县培11项合计10288人次第-8-页共8页

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