豆坝乡干部纪律作风整顿工作总结
xxx干部纪律作风整顿
工作总结
干部纪律作风整顿工作开展以来，我乡在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求，紧密结合我乡工作实际，迅速成立了机构，制定了方案，在全乡广泛深入地开展了宣传动员，并做好了学习教育、查找问题和整改工作，使全乡干部的思想观念有了明显转变，作风建设明显得到加强，服务质量和办事效率明显得到提升，有力地促进了我乡各项社会事业的健康发展。现将我乡开展纪律作风整顿工作的情况总结如下：一、领导重视，组织得力
干部思想纪律作风大整顿是一次大规模的解放思想、转变作风、集全民之智、举全县之力促进经济大发展、社会大进步，推进率先崛起目标实现的有力举措，也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型、法治型机关的需要。为了把我乡的纪律作风整顿各项工作落实到位，我乡按照县委、县政府安排，成立了整顿工作领导小组，研究出台了工作方案，及时召开了全乡干部纪律作风整顿动员大会，认真安排部署，按照方案安排，在思想、观念、作风、纪律上进行一次深层次革命，有计划、有步骤、扎扎实实地把此项活动开展好，切实解决纪律作风方面存在的突出问题的工作思路，并明确
了班子成员纪律整顿工作责任，为纪律作风整顿工作提供了很好的组织保障。
二、强化学习，提高素质
为了打造好纪律作风整顿工作的平台，围绕纪律作风整顿的总体要求，我乡多渠道、多形式地开展了宣传教育活动。一是召开了乡村两级干部会议，学习了县委《关于深入开展干部纪律作风整顿活动的安排意见》，在领导会和职工会上学习了县纪委《关于对干部纪律作风整顿活动第二阶段开展情况进行督查的通知》，不断寻找差距，努力完善工作；二是组织机关人员学习了《陇南日报》《甘肃日报》有关干部纪律作风整动活动的文章4篇；三是举办了专题培训会，对活动开展的范围、方法、步骤等做了进一步的强调，为此项活动的顺利开展打牢了基础；四是学习了毛泽东、邓小平、江泽民等同志关于思想作风建设的重要讲话、中共中央《关于加强和改进党的作风建设的规定》等。为使纪律整顿取得实效，我们为每位干部配发了1本纪律整顿学习笔记本，截止目前，我乡共开展集体学习9次、集体讨论5次，收到学习体会人均3篇5万余字，有力地促进了整顿工作顺利开展。三、自我剖析，查找问题
我乡在广泛动员的基础上，征意见，查问题，找差距，人人自我对照，自我剖析，主要突出了三个特点：一是范围广，分别征求了乡全体干部、退休老干部、各村党员群众及
乡直单位对党委班子及班子成员的意见，查问题，找根源，定措施，抓落实，在全乡掀起思想纪律作风整顿热潮；二是工作细，下发了xxx《关于深入开展干部纪律作风整顿活动的实施方案》，印发了xxx征求部门意见表、班子成员及成员征求意见表、等600余份，由整顿办深入各村发放表格，并做好意见的归纳、分类、分析工作；三是内容实，在征求意见工作中，不走过场，坚决杜绝“懒”表、“空”表现象，回馈意见内容具体、详实，既有指导性的意见和建议，又有鞭策和鼓励，共收回意见表250份，其中部门意见20份，老干部意见5份，服务对象意见150份，下属班子意见45份，局机关自查意见30份。归纳起来主要内容是：大局意识不强，创造性开展工作不够；创新意识不强，工作求稳怕失；服务意识不强，对服务型政府及率先崛起的理念认识上有差距，工作被动；效率意识不强，行政效率需要提速。四、深挖根源，狠抓整改
针对存在的问题，我们召开专题会议，认真进行反思，从主观上查原因，深刻剖析其产生的根源与危害：一是政治学习不够。乡党委组织的学习活动少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，尤其是对党的新时期的农村针政策没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使理论知识与实际脱钩，不能发挥理论的指导作用，只是被动地为学习而学习，使学习变得形式化、教条化；二是创新的动
力不够。要实现率先崛起，在政策法规的范围内，思想上必须有超常规的理念、工作必须有超常规的措施；三是制度建设不够。由于多方面原因，“人、岗、责”也一直没有规范地统一起来，一些制度与现行的人力结构不配套，因此人浮于事等现象客观存在。
在整改工作中，我们立说力行，坚持了边查边整边改的原则，对能马上纠正的，立即整改，不能马上纠正的，制定了今后的整改措施并狠抓落实：一是抓学习，乡党委建立学习制度，将定期组织机关干部认真学习政治理论，学习党和国家新时期的方针政策，在乡形成浓厚的学习氛围；二是换思想，加强与其他乡镇的交流，充分认识我乡工作的差距，增强危机意识，不断探索干部管理的新模式，走出一条充满活力与工作高效率的改革之路；三是正作风，要通过完善责任制、激励制等规章制度，实现“人、岗、责”规范统一，形成一个务实、创新、高效的战斗集体。
总之，我乡的作风纪律整顿工作，取得了一定成效，但作为一项长期工作，我们将进一步找准切入点，以时不待我的紧迫感和务求必胜的决心和信心，在深入上作文章，在整改上下功夫，集中精力，扎实工作，努力创造我乡各项社会事业新辉煌，为实现我乡转型跨越发展作出新贡献。
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干部纪律作风整顿工作总结
干部纪律作风整顿工作开展以来，本人在单位党委、政府的正确领导下，认真贯彻执行纪律作风整顿各项工作的要求，紧密结合本人工作实际，加强了理论学习、使本人思想观念明显有了转变。现将我本人开展纪律作风整顿工作的情况总结如下：
一、领导重视，组织得力
干部思想纪律作风大整顿是一次大规模的解放思想、转变作风的有力举措，也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型、法治型机关的需要。为了把我单位的纪律作风整顿各项工作落实到位，单位领导按县委、县政府安排，成立了整顿工作领导小组，研究出台了工作方案，同时召开了机关人员纪律作风整顿大会，重点学习了县委关于纪律作风整顿的会议精神，指出了纪律作风上存在的思想消极，观念滞后，纪律涣散，原则性不强，四平八稳，不推不转，工作效率差等问题，明确了要按照县委、县政府要求，按照方案安排，在思想、观念、作风、纪律上进行一次深层次革命，有计划、有步骤、扎扎实实地把此项活动开展好，切实解决纪律作风方面存在的突出问题，并明确了各站、室纪律整顿工作责任，为纪律作风整顿工作提供了很好的组织保障。
二、深刻反思，狠抓整改针对本人存在的问题，我认真进行反思，从主观上查原因，深刻剖析：一是政治学习不够。由于业务工作繁杂，参与县委、县政府组织的学习活动少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，尤其是对党的新时期的工作方针政策没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使理论知识与实际脱钩，不能发挥理论的指导作用，只是被动地为学习而学习，使学习变得形式化、教条化；二是创新的动力不够。在政策法规的范围内，思想上必须有超常规的理念、工作必须有超常规的措施。但是近年来，体制政策在不断调整，本人变通政策的意识和能力却不强，没有将适时灵动的工作方法和国家政策结合起来，一味生搬硬套，使工作缺乏活力。
在整改工作中，我坚持了边查边整边改的原则，对能马上纠正的，立即整改，不能马上纠正的，制定了今后的整改措施狠抓落实：一是抓学习，定期认真学习政治理论，学习党和国家新时期的方针政策，二是换思想，加强与其他单位的交流，充分认识本人的差距，增强危机意识，不断探索新模式。同时，在具体实施上，一是把纪律作风整顿与平时工作有机结合起来；二是把纪律作风整顿与转变工作作风有机结合起来；三是把纪律作风整顿与单位考核有机结合起来，力争做到“四表率”，即刻苦学习的表率；真抓实干的表率；密切联系群众的表率；廉洁奉公的表率。三、自我剖析，查找问题
在整顿中，我经常换位思考提出不同的问题：对自己的业务情况了如指掌吗？能胜任自己的岗位吗？能尊重年轻的领导吗？平时工作中尽到岗位职责了吗？能理解自己的同事吗？有没有协调好正副职之间的工作关系等？通过这种方法认真开展批评与自我批评，切实把自己存在的问题找出来，针对查摆出的问题，我采取边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动整顿效果。
总之，通过这次作风纪律整顿活动，本人在平时工作中对自己的要求将更加的严格。但本人深知作风纪律整顿是一项长期工作，我将继续加强学习，完善自己，进一步提高自己为人民服务的能力和水平，争取在自己的岗位上做出更大的贡献。
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