邮政局机关党建工作总结
邮政局机关党建工作总结
创建学习型、服务型、创新型党组织，是我局各级党组织保持先进性长效机制的有效载体。为认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，大力推进基层党组织建设，我局在近几年的党建工作方面主要做到了一下几点：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全局工作大局，以促进邮政又好又快发展作为活动成效的首要标准，以保持先进性为主要任务，把创建“三型”党组织作为党的建设的龙头和重要抓手，努力提高全局党组织的学习能力、服务能力、创新能力，促进管理水平的全面的提高，为实现邮政又好又快发展提供坚强的政治、思想和组织保证。
二、基本要求
1、强化学习，提高能力。创建学习型党组织，要以“武装头脑、指导实践、推动工作”为目标，建立健全适应邮政特点的学习制度和“三会一课”制度，为全面提高党员、员工队伍整体素质夯实理论基础。
2、强化创新，保持先进。创建创新型党组织，要按照“围绕中心、服务大局、夯实基础、突出重点”和“抓党建、促发展”的要求，认真总结经验，积极探索党建工作规律，创新党建工作理念、工作思路、工作机制、工作平台，不断提高创新能力。
3、强化服务，促进发展。创建服务型党组织，要着力增强“人民邮政为人民”的服务意识，以普遍服务为重点，建立多层次、全方位的服务体系，创新服务方式，强化服务责任，提高服务效率。
4、强化管理，强基创先。把创建“三型”党组织作为“强基创先”工程的平台和载体，结合工作实际，抓制度、抓监督、抓责任落实，以学习提升知识能力，以创新提升党建水平，以服务提升总体形象。
三、主要任务
1、坚持主动接受再教育，创建学习型党组织。认真落实中央《关于推进学习型党组织建设的意见》，组织党员和员工学习中国特色社会主义理论体系，学习实践科学发展观，学习践行社会主义核心价值体系，学习掌握现代化建设所必需的各方面知识。
各党支部坚持学习制度和“三会一课”制度，每年都根据党委的学习部署，制定出全年（或半年）的学习计划。做到年度有计划，每月有安排。每年确定1-2本必读书目和若干选读书目，组织心得体会交流或知识竞赛，提高学习效率。积极推进“333学习工程”，即：每天收听收看半小时新闻节目，阅读半小时报刊杂志，查阅半小时网上资料；每年自学三本政治理论、新知识、新技能，与工作相关的专业书籍；每年写心得体会、工作总结或研讨文章3篇。鼓励和支持在做好本职工作的前提下，参加不脱产学历教育、函授教育和其他学习培训。
2、坚持改革创新精神，创建创新型党组织。积极适应邮政不断
改革深化的新形势，努力创新党组织工作思路。按照民主化、科学化、制度化的要求，创新党组织的工作机制、管理机制、责任机制、考核机制，不断完善党组织建设。积极推进党建工作创新，立足党建和本局工作需要，提出创新项目，进行党建工作创新方案设计和创新成果评选活动，并取得明显成效。
切实抓好党员示范岗活动，充分发挥党员先锋模范作用，积极培养政治过硬、业务精通，爱岗敬业的党员队伍。创新党组织活动内容、活动方式、活动载体、增强党组织活动吸引力和感召力，以党组织的政治优势和党员的先锋模范作用，带动和推进整体工作，保证党组织职能和作用的有效发挥。
3、坚持办人民满意的邮政，创建服务型党组织。按照“员工更加富裕，环境更加优美，团队更加和谐，企业更加强盛”的工作思路，将党建工作有机融入邮政发展大局，特别是“四个更加”这一中心工作中去。
服务于基层。各部门党组织特别是管理部门的党组织要把为基层服务作为重要职责，树立服务理念，转变工作作风，建立服务制度，形成良好形象。
四、抓好落实
1、加强领导，落实责任。全局党组织和党员领导干部把创建“三型”党组织摆上党建工作的突出位置，明确要求和责任，加强领导，狠抓落实。各党支部开展创建“三型”党组织活动，党支部书记为第一责任人，认真履行职责，把创建“三型”党组织活动，作为一项重
要工作来抓，做到思想重视，认识到位，工作落实。
2、制定计划，稳步实施。开展创建“三型”党组织活动，做到创建任务目标化，目标任务项目化，项目管理责任化。各党组织按照要求，结合实际情况，认真制订“三型党组织”创建计划，落实目标任务和具体措施，201*年年底有50％党支部达到“三型”党组织要求，201*年达到70%，201*年力争全部达到“三型”党组织要求。
3、加大宣传，营造氛围。各党支部在创“三型”党组织活动中，与创建文明单位有机结合起来，充分利用各种宣传方式，大力宣传创建活动的典型和先进事迹，营造浓厚的“创先争优”氛围，调动创建活动的积极性。各支部以创建“三型”党组织活动为契机，紧密结合中心工作，明确学习、创新、服务的重点、手段和方法，积极探索，形成特色。在建设“三型”党组织活动中“创先争优”。
4、加强监督，严格考核。采取定期检查和不定期检查、自查与互查相结合的方法进行督查考核，发现问题及时整改。党支部的创建活动情况由党委组织督查，考核绩效与评先进相结合。党支部还经常组织自查，确保创建工作取得成效。
邮政局
二0一二年三月二十日
扩展阅读：XX市邮政局201*年党建工作总结
XX市邮政局201*年党建工作总结
201*年是“十二五”开局之年，也是邮政继续巩固和深化改革成果、加快转变发展方式的关键一年。我局在省邮政公司党组、XX市委、市政府的正确领导和关心支持下，以党的十七届五中、六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，扎实深入开展“创先争优”活动。进一步加强了全市邮政党组织的思想、组织、作风建设和反腐倡廉建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。以改革创新精神，为XX邮政加快实施超常规发展目标，提供坚强的政治组织保证。现将今年党建工作总结如下。
一、201*年党建工作总结
一、以理论学习为重点，努力加强党的思想建设。局党委把理论武装作为党的工作的重中之重来抓，积极开展创建学习型党组织活动，全面提升党员干部的政治素质和工作能力。
一是认真落实中心组理论学习的规定和分层次组织党员干部学习教育的要求，明确学习内容，健全学习制度，充分发挥理论学习中心组在理论学习中的表率作用。局中心组全年组织学习5次。把学习贯彻党的十七大精神与学习贯彻《党章》结合起来，进一步增强学习贯彻党章的自觉性和坚定性，把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为党
组织和党员的自觉行动。
二是落实上党课和党员经常性学习教育制度。各党支部每半年上一次党课，由各党支部书记讲党课。坚持集中学习和个人自学相结合，坚持理论学习和实践锻炼并重，创新学习方式，充分发挥网络、电视、杂志报刊等载体，积极开展学习型党支部创建活动。认真制定学习计划，保证了学习内容、学习时间、参学人员的落实和学习效果的提高。在年度检查考核的各个党支部中，党员集中学习平均x次，中层党员干部写学习笔记xx字左右，学习心得体会2篇。以学习促进工作，以工作带动学习，不断提高广大党员干部的综合素质，有力推动企业各项工作任务的完成。
三是组织党员积极参与企业的各类文体活动，努力营造文明、亲和、健康、活泼和企业与员工共同成长进步的和谐工作氛围，积极推进和谐企业建设。在今年纪念“五四”青年节和中国共产党成立90周年期间，xx党委积极组织开展了以“我与祖国共奋进，我与邮政同发展”为主题的演讲活动，并选拔两名选手在6月份参加了全省邮政“我与祖国共奋进，我与邮政同发展”演讲活动。演讲活动的开展，使青年职工结合企业实际和自己的亲身经历，歌颂党、歌颂祖国、歌颂社会主义，把对党对祖国对社会主义的热爱之情化作爱岗敬业，奉献邮政、创先争优的动力。增强了全市邮政干部职工热爱党、热爱祖国、热爱社会主义、热爱邮政企业的情
感，形成加快赶超发展的创造力、凝聚力和战斗力。
二、围绕XX邮政加快赶超发展扎实开展创先争优活动。自去年6月份开展“创先争优”活动以来，我局党委严格按照“创先争优“活动的部署要求，紧紧围绕全市邮政企业的经营发展这一中心工作，重点在企业经营发展中破解难题，着力解决邮政金融业务超常规发展中的突出问题，充分发挥了党员模范带头作用。
（一）积极投身XX邮政赶超发展的生动实践。紧紧围绕生产经营目标任务，组织动员广大党员干部和职工群众积极投身企业生产经营管理的实践中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。广大党员找准自身定位、找准工作的切入点和着力点，集思广益，创造性地开展工作，形成你追我赶争先进的生动局面，从根本上解决目前业务发展趋缓、乏力等问题，保持企业平稳较快发展态势，实现企业科学发展。
（二）全面推行“一诺三评三公开”。按照省公司和XX市委创先争优活动领导小组的要求，在全市邮政深入开展“一诺三评三公开”活动。各单位党支部、每个党员干部根据创先争优的四项目标任务和所肩负的职责，结合实际作出公开承诺。通过领导点评、组织评选、群众评议三种方式，党支部及时公开党员开展活动情况，党员每月公开记实内容，做到点线面公开相结合，全方位推进工作落实。
（三）开展了创先争优破解难题主题实践活动。按照省公司党组和市委的要求，局党委在广泛征求意见的基础上，紧密结合当前XX邮政的实际，确定了3件难题，制定了《XX市邮政局创先争优破解难题实践活动方案》，在破解企业生产经营和管理上的难题中创先争优。
（四）突出抓好营投服务窗口的创先争优活动。这是今年市委创先争优重点工作要求，也是邮政行风建设的重点要求。根据省公司及XX市委文件精神，制定下发了《XX邮政深入开展“为民服务创先争优”活动实施方案》，在全市邮政服务窗口认真开展了以“三亮三比三争创”为载体的为民服务创先争优活动，活动中通过查摆问题、全面对标、提出具体整改措施、公开承诺、设置“党员示范岗”和“巾帼示范岗”等工作，突出了以“用户是亲人”为主题。把“创建服务示范窗口”、“营业服务规范达标”、“邮件寄递规范管理”等规范服务、创新服务的工作措施和创先争优活动有机地结合，开展了提升服务竞赛、业务拓展竞赛、技能练兵竞赛等活动。在邮政营投网点形成了“比技能”、“比学习”、“比业绩”、“比作风”的良好氛围。
（五）全市邮政系统开展党群共建创先争优活动按照省公司党组在全省邮政企业开展党群共建创先争优活动实施意见。以基层党组织和党员创先争优活动，带动工青妇组织和广大职工开展创先争优，在全市邮政企业中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，通过党员带群众、党内带党外，使创先争优成为企业的价值取向，使党群共建成为促进邮政改革发展的重要主题实践活动。
一是大力推进工会组织和职工群众开展创先争优。以服务企业科学发展、服务用户和职工群众为主题。进一步深化党务、局务公开、民主管理，落实职代会制度，充分发挥其在企业实施改革发展重大措施中，民主管理和民主监督作用。二是维护职工合法权益，突出工会组织在构建和谐劳动关系方面的重要作用，把劳资关系和谐作为党群共建创先争
优活动的重要工作内容，以劳动关系稳定促进企业和社会稳定。落实农村邮政局所“小家建设”工作，积极改善劳动条件和工作环境，保障职工安全和身体健康。三是不断完善困难职工帮扶救助机制，主动关心职工疾苦，落实帮困救助措施，开展了送温暖活动。
（六）、创先争优活动的成效
我局开展创先争优活动的成效显著。一是促进了邮政企业发展方式的转变，推动了超常规发展目标的实现。截止10月底，全市邮政累计完成业务收入xxx万元，完成省公司预算目标的xx%，较上年同期增长xx%；二是邮政经营业务结构调整、发展方式改变明显，行成了三大板块经营业务结构的平衡发展;三是通过网点形象工程的实施，使全市邮政局所的服务环境、服务能力有了很大的提升；四是持续不断的员工教育培训，已初步建成了一支较高素质的员工队伍；五是精神文明创建工作取得了进展，我局被XXX委、省政府表彰为“XXX文明单位标兵”；六是在基层党组织中开展了庆祝建党90周年“评先评优”活动。市局推荐上报了两名优秀党员，在XX市委、市企业工委纪念建党90周年活动大会上给予了表彰奖励。局党委对市局四个党支部评选出的10名优秀共产党员进行了表彰奖励。
三、以创新精神推进党的组织建设，发挥党员先锋模范作用。
（一）进一步落实主要领导抓党建工作责任制。我局始终把加强党建工作纳入重要议事日程。严格组织生活，强化党内管理。一是认真制定充实完善了《党支部工作制度》、《党支部工作目标管理责任制》、并认真抓好制度的执行。
二是认真执行党组织生活会的各项规定，坚持“三会一课”制度，提高党内组织生活会的质量。各支部结合实际，把加强党建作为一项重要工作，紧紧围绕生产经营目标任务，不断创新业务发展思路、创新业务发展模式，及时解决业务发展中存在的问题。组织动员广大党员干部和职工群众积极投身企业生产经营管理的实践中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。
（二）加强党员队伍建设。一是坚持经常性分析党员干部的思想动态，有针对性地开展交流谈心活动，切实解决一些党员干部理想信念不坚定、理论素质不够强、责任能力不够高、工作作风不够实的问题，使党员加强了党性锻炼，促进了作风转变，发挥了先锋模范作用。二是注重对青年职工和一线职工中入党积极分子的教育、培养、考察，为发展党员工作奠定良好的思想基础。在入党积极分子和发展对象的教育、培养和考察上，严把“三关”：发展对象确定关、新党员接收关和预备党员转正关。201*年预备党员按期转为正式党员x人，发展为预备党员xx人。
四、加强领导班子建设，认真落实党风廉政建设责任制。（一）局党委一班人以科学发展观为指导，做到党委成员分工合理，责任明确，各司其职、团结协作、民主决策的有机结合。全面落实党风廉政建设工作，年初与省公司签定《党风廉政建设责任书》的同时，市局一把手和各县区局、
市局部室、专业局（公司）签定《党风廉政建设责任书》。形成了一把手负总责、层层抓落实的有效机制。
（二）局党委成员认真贯彻执行《廉政准则》、《若干规定》等有关廉政规定，不断提高领导班子凝聚力和组织威信，在抓好党员干部自身建设的基础上，我局认真开展党风廉政主题宣传教育活动，组织干部职工观看反腐倡廉等警示教育片8部。通过这些方式对党员干部经常性地开展反腐倡廉和党风党纪教育，使广大党员干部从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐。
（三）坚持局务公开制度和完善职代会民主管理制度。定期召开职工代表大会，坚持将企业经营情况、职工福利、招待费用使用情况向职代会报告，进一步规范和完善局务公开工作，增加局务工作的透明度，主动接受职工群众的监督。同时加强工程项目和领导干部离任经济责任审计工作，确保党风廉政工作落到实处。
（四）持续开展“行风建设活动”，加强邮政服务质量管理。积极参与市广播电台举办的“行风热线节目”，现场对群众提出的服务问题和业务咨询问题进行解答。对个别邮政所不按规定办理业务、部分网点服务功能单一、包裹、信件、报刊投递不及时等群众反映的问题得到了有效的解决，树立良好的邮政服务形象。
五、加强企业员工队伍建设，推动精神文明、企业文化
全面发展。
（一）多年来，从企业发展战略性高度抓好干部职工培训工作。局党委在抓生产经营中心工作的同时，抓好职工的思想教育和企业文化建设，教育和引导职工树立不断创新、不断追求、不断完善的思想意识。人力资源实行科学管理、动态管理，不断完善职工准入、退出、晋升制度，加大培训考评力度，紧跟业务发展人才需求，不断优化人才队伍结构，同时实行持证上岗和职业技能、资格持有与工资相挂钩。注重经营管理人才、专业技术人才建设。近年来，转聘一线优秀劳务工xx人；全市邮政共参加职业技能鉴定资格考试xx人，合格率为x%；，参加集团公司、省公司、市局举办的各类业务培训xxx人次；举办业务理论及销售技巧培训x场次。
（二）持续加大投入实施营业网点标准化改造建设工程。按照省公司邮政服务网点建设标准和规范要求，立足实际，对全市xx个生产作业现场布置、服务硬件设施等不符合规范要求的陈旧网点进行了统一的改造装修和搬迁，极大地提升了XX邮政服务的能力和形象。
（三）大力弘扬先进典型和劳模精神，开展“争先创优建功立业”活动。一是结合我局开展的“青年文明号”、“巾帼示范岗”、“优秀党员”等创建活动，大力弘扬本行业、本企业的先进典型和劳模精神，以典型引路，让先进和优秀成为全体职工学习的榜样和追求的目标。二是结合实际深入开
展主题鲜明、形式多样、富有实效的劳动竞赛、岗位练兵、技能比武等活动，在全市邮政掀起比、学、赶、帮、超的“创先争优建功立业”活动，促进企业发展。每年元月份召开全市邮政系统“争先创优”总结表彰大会，对全市邮政系统开展“争创优秀团队、先进个人、优秀项目”活动中涌现出的优秀团队单位、个先进个人和优秀营销项目进行表彰奖励。通过争先创优建功立业活动，员工更加立足本职岗位，保持了昂扬向上、干事创业的精神状态，增强了搞好邮政工作的使命感和责任感，形成敢为人先、干事业、谋发展的良好氛围。
（四）坚持“以人为本”的管理理念和尊重人、理解人、关心人的思想政治工作原则，创造一个使企业员工充分发挥聪明才智，实现自我价值的良好环境；营造一种民主、平等、团结、和谐的人际关系，提高职工的民主和参与意识，满足职工的“参与感”；关心职工生活，为职工排忧解难，增强职工的“归属感”；塑造富有魅力的企业形象，增强职工的荣誉感和自豪感。
总结回顾一年来我局的党建工作，虽然取得了一定的成绩，但仍存在一些问题。主要是开拓创新意识不够强，在围绕中心搞好服务、积极探索新时期党建工作新思路新方法等方面做得不够；在理论学习上还缺乏全面性、系统性；工作上安排部署多，督促检查少，有些工作按上级要求尚未开展
到位等。存在的这些问题和不足，我局党委将认真研究，在今后的工作中加以改进。
二、明年党建工作的思路
一、全面贯彻落实党的十七届六中全会精神，在坚持用理论武装党员干部头脑上取得新进展。结合我局工作实际，坚持不懈地抓好党员干部教育，着力引导广大党员干部坚定理想信念，增强党性观念，提高思想道德水准。要坚持理论联系实际，做到学以致用。坚持学习理论与指导实践相结合，教育引导党员干部自觉把学习收获转化为指导改造主、客观世界的方法，把理论学习的成果转化为推动我局各项工作的能力。
二、继续抓好“为民服务创先争优”活动的深入开展，在充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用上取得新进展。加强对基层党支部的建设。健全组织体系、完善组织设置，积极探索有效途径，强化基层党组织功能，激发基层党组织活力。要严格贯彻做好新党员发展工作，加强对发展党员工作的指导，严把审查关。继续表彰一批优秀党员，以推动“为民服务创先争优”活动的深入开展。
三、认真落实党建工作责任制，加强对党建工作的领导和指导。党委要对各支部党建工作现状、主要问题和各支部存在的主要困难、意见和建议进行调查，通过对外交流和内部调研，提出加强和改进我局党建工作的建议，并及时向上
级党组织进行汇报。
四、加强党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉的思想防线。深入开展理想信念教育、形势政策教育、反腐倡廉警示教育，加强职业道德建设，促进干部职工打牢反腐倡廉思想基础，抓好党风廉政建设责任制落实工作
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