劳教系统先进个人总结
同志现任警戒大队科员，工作两年来，她工作态度端正，热爱本职工作，严格遵守各项管理制度，兢兢业业，恪尽职守，在平凡的工作岗位上，默默无闻、无私奉献。强化政治理论和法律法规的学习。能够积极参加所部及大队组织的各项学习，认真学习和领会新时期新形势下党的最新理论成果，认真学习法律法规和管教业务知识，不断强化自身政治理论素养和业务素质。强化岗位练兵，熟练掌握技能。在监控工作中，善于总结，勤于探索。对于新的监控设备能够较快较好的掌握操作方法，严格按照操作规程，牢记探头，做到重点时段、重点方位、重点监控，从不擅离岗位。在省厅局领导的几次工作视察中，她都准确完成了领导的指令，表现突出，得到了领导的表扬。在门禁岗位上，能严格执行门禁工作制度，仔细检查，详细登记，面对来来往往的人员及车辆，绝不放过丝毫疑点，切实做到万无一失。对外来人员礼貌大方，对厂方技术人员进行细致的检查，多次发现有技术人员给矫治对象夹带烟酒、打火机等违禁品。有一次一名矫治对象中午闯至值班门前,敲打窗户和大门,并强行拉门,临危不乱,及时呼叫督察组,受到领导表扬.工作积极主动，责任意识强。无论在门禁还是在监控室值班，薛菲辉始终牢记肩负的责任和使命，一丝不苟站好每
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XX劳教所保持共产党员先进性教育活动总结
我所保持共产党员先进性教育活动在市局党委的正确领导和局督导组的精心指导下，所党委认真按照中央和省委、市委的指示要求，紧紧围绕先进性教育活动的目标内容，以饱满的政治热情，良好的精神状态，求真务实的作风，积极组织全体党员开展先进性教育活动，切实把学习实践“三个代表”重要思想作为活动主线贯穿始终，树立和落实科学发展观。经过全体党员群众的共同努力，较好地完成了各个阶段的工作目标任务，达到了预期目的，取得明显效果。现将活动开展情况总结如下：一、主要做法
（一）领导高度重视，做好组织动员
1、建立领导小组。根据局党委主要负责同志为第一责任人的要求，我所建立了由党委书记XX同志任组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组，并抽调政治处、办公室、纪委、工会及管教部门负责人，组建了先进性教育活动办公室，政委XX同志任办公室主任。各党委成员分别联系2-3个党支部作为联系点，负责检查、帮助、指导活动全过程。切实形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的体制。在活动中注重吸收群众代表全程参与，将学习情况、效果始终置于群众的监督之下。
2、制定切实可行的活动方案和学习计划。根据“要坚持把学习实践‘三个代表’重要思想作为主线贯穿始终；把学习贯彻《党章》、党的十六大和十六届三中、四中全会精神贯穿始终；把不断提高党员认识贯穿始终；把进一步调动党员的积极性贯穿始终；把抓落实、求实效贯穿始终；把加强领导贯穿始终”的“六个贯穿始终”的要求，结合本所实际，具体研究，精心部署，在每一个阶段都详细制定了先进性教育活动的实施方案，具体安排了各阶段的学习内容，明确了我所在不同时间段内的学习计划和需要注意的事
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。项，细化了各位党员的学习内容、步骤和成效。做到每个阶段有部署，有检查，有落实，确保活动有条不紊地顺利进行。
3、召开动员大会，统一思想，提高认识。在活动中，所党委始终坚持把思想发动、启发自觉性作为先进性教育的首要工作和关键环节来抓，做到先进性教育每推进一步，思想发动就跟进一步，确保思想发动（转载自新世纪范本网，请保留此标记，免费提供下载。）不间断，有的放矢搞教育。使全体党员深刻认识到此次活动的重要性、必要性、迫切性，加深他们对教育活动的理解认识，为保持共产党员先进性教育活动各个阶段奠定了良好的思想基础。（二）认真组织学习，打牢思想基础
我所共有15个党支部，161名党员，为把学习落到实处，我所以集中领学、领导讲学、分散自学、制度促学等形式，落实学习内容；以实地参观、瞻仰英雄纪念馆等形式，提高学习先进、学习英雄的感性认识；以专题讨论、看专题片、撰写心得等形式，深化学习效果。坚持做到九个一：一个领导小组,一套学习方案,一个签到簿，每天下午各支部进行一次集中学习,规定的学习时间、人员和内容，必须一次不缺，一人不漏，一篇不少，每个党员一本读书笔记，每次学习都写一篇心得体会，努力营造“全员学习，终身学习，学习工作化，工作学习化”的良好氛围，增强党员干部的自我学习意识，使丰富知识、开拓创新、追求发展和自我完善成为党员干部内在的自觉要求，确保党员队伍的先进性与时俱进。
1、联系工作实际，搞好学习思考。我所在各支部开展了“三思”、“三查”、“两列”、“一讨论”活动。“三思”即一思保持共产党员先进性的重要意义，二思自身与“先进性教育活动”要求的差距，三思如何始终保持共产党员的先进性。“三查”即一查学习笔记、二查实际工作、三查思想上是否真正与党员先进性教育活动的要求保持一致。“两列”即在全体
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。党员中掀起比奉献、找差距的高潮，树立为人民服务的公仆意识，做到了党员始终走在群众的前列，党员干部始终走在党员的前列。“一讨论”即组织全体党员开展“党员先进性的具体标准、不合格党员的具体表现、如何保持共产党员先进性？”的大讨论，确定了全所党员先进性的具体要求，并将“要求”制作成版面，悬挂在所内显著位置，时刻警省、鞭策每个共产党员遵守、执行。
2、形式灵活多样，在实效上下工夫。为确保工作学习两不误，所党委在坚持先进性教育活动基本要求的前提下，结合我所实际，积极探索，大胆创新，在融会贯通上做文章，在求真务实上出实招，运用行之有效的活动方式和载体，既丰富了学习内容，又强化了学习效果。如：我所以“学习身边先进人物”、“岗位作贡献”、“帮贫扶困”、“反腐倡廉警示教育”、“歌颂党、歌颂祖国文艺活动”等多种形式开展活动，以活动巩固学习成果，以活动推动影响本单位突出问题的解决，以活动促进为民办实事、办好事的进程，扎扎实实搞好先进性教育活动。
3、把学习贯穿始终。在先进性教育活动各个阶段、各个环节，我所坚持把学习贯彻《党章》、党的十六大和十六届三中、四中全会精神贯穿始终。每位党员、特别是班子成员都认真学习了胡锦涛总书记关于加强党的先进性建设和在河南视察工作时的重要讲话，选学了曾庆红、贺国强等中央领导关于先进性教育活动的重要讲话，反复通读了《保持共产党员先进性教育读本》等规定篇目。由于时间紧、内容多、任务重，许多党员硬是挤出时间来自学，有的利用中午休息时间、有的利用工作间隙，在国庆节期间，全体党员都加班自学了一至两篇中央领导关于先进性教育的讲话。通过学习，使广大党员干部明确搞好先进性教育活动的必要性、重要性，把理论学习、武装头脑同改造主观世界、改进作风、促进工作结合起来，努力从世界观、人生观、价值观上解决问题，克服厌倦情绪，再接再厉，善始善终，始终保持高昂的积极性和主动性，扎扎实实地搞好各项工
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（三）周密部署，落实到位。
1、广泛征求群众意见，坚持开门搞教育。主要通过五种途径征求对党委、党委成员及党员的意见。一是召开座谈会，分别召开中层干部、党员、群众、离退休人员代表座谈会，面对面听取党员干部和群众对班子、班子成员及党员干部的意见和建议,切实找准本单位存在的问题；二是设立意见箱、专线电话，向全所广大干警、职工广泛征求意见；三是发放《征求意见表》350余份，无记名的征求意见。向全所干警职工、兄弟单位、所属社区、上级有关部门、领导等征求意见；四是通过谈心活动征询意见；五是通过召开民主生活会开展批评与自我批评征求意见，广泛征求到广大党员干部、群众的意见和建议400多条，所党委将其梳理归纳为7类38条，并多次召开党委会研究分析，根据职责分工，把意见和建议量化、细化，逐条分解到每一位班子成员，实行“挂号销号”制度，落实责任、限期解决。
2、深入开展谈心活动。在分析评议阶段，我所把开展“谈心”活动作为一项“问题梳理工程”和“心灵畅通工程”认真组织实施。坚持以求实的、科学的态度，广泛深入地开展谈心活动，积极倡导“多动嘴，少拌腿”、“多谅解，少误解”、“多通气，少猜疑”、“多支持，少拆台”，始终坚持用真情感染人，用真意打动人，以心换心，以情换情，晓之以理，启发觉悟，相互引导，消除误会，谈到实质处、谈到心坎上。努力形成思想上树立“一盘棋”，工作上拧成“一股绳”的氛围，较好地实现了“班子谈心，越谈越合心”、“支部谈心，越谈越贴心”、“全员谈心，越谈越齐心”的效果。
3、认真进行党性分析。根据所党委制定的《郑州市白庙劳教所保持共产党员先进性的具体要求》，教育引导全体党员在党性分析阶段结合自身情况进行对照检查。从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想和工作作风等方面，认真查摆问题，分析存在问题的根
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。源，制定整改措施，写出书面党性分析材料。各支部书记对党性分析材料逐一进行审核把关、签署意见。做到“三个不放过”：一是未按“三个代表”要求查找不足、未从工作上查找差距、未从思想上深挖根源的不放过；二是对查找的问题与群众意见最集中、反映最强烈的问题不相符的不放过；三是对剖析材料中推诿埋怨和避重就轻的不放过。做到亮出问题不怕丑、听取意见不怕刺、剖析自己不怕痛，达到了沟通思想、增进团结、形成合力的目的。
4、制定切实可行的整改方案。在先进性教育活动中，我所坚持从严整改，务求实效。做到联系实际，边学边改、边整边改、集中整改。对查找出来的问题，立说立行，见诸行动，制定切实可行的整改方案、长远规划。
（1）针对问题，搞好教育，狠抓整改。针对我所发生的“9.22”事故，所党委专门召开干警警示教育大会，播放了警示教育专题片《血案警示录》，相关领导和责任人在会上做了深刻检讨，党委做出了对有关同志的处理决定。张建平同志深刻剖析了造成事故的根本原因，警戒全体干警汲取教训，深挖根源，立足本职，积极整改。教育广大干警严格制度、警钟长鸣，切实树立起安全意识，忧患意识和防范意识，强化长效机制，狠抓责任制度的落实，确保场所的安全稳定，争取让上级党委和群众满意、放心。（2）坚持边整边改，解决实际问题。我所党委把解决当前问题同完善制度、建立长效机制有机结合起来，使整改措施切实推进各项工作。针对经归纳汇总的七项38条意见、建议，所党委多次召开会议，研究所领导班子整改工作，制定了《XX劳教所领导班子整改方案》，明确整改内容，落实整改责任，完善规章制度。同时，把整改情况向大家通报，接受群众评议，群众满意率达97.5%。5、为群众办好事、办实事
我所坚持把“恪守为民之责，多办为民之事，确保场所安全”作为先进性教育活动的出
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（1）带着真情办实事，帮贫扶困。我所积极开展“送温暖献爱心”活动，所领导带头走访群众，了解困难职工生活情况，嘘寒问暖，帮扶救助。截至目前，班子成员共走访困难职工30余户，慰问贫困户4户，捐款201*余元。今年高考之后，所工会发出号召开展“金秋爱心助学”活动，建立爱心助学基金，帮助特困干警、职工的子女上大学，党员、踊跃参加捐助，每人捐出一天工资，一天之内全所捐资达7200余元。所党委书记、所长XX同志带头资助失学儿童，办公室XXXXXX同志积极参与，分别联系一名春蕾失学儿童，予以救助帮扶，每逢节假日，他们专程去看望孩子们，送去温暖、送去关怀，孩子们已把他们视为父母，今年中秋节，孩子们专程到我所看望“妈妈”们，先后被《郑州日报》等多家媒体报道，在社会上引起较好反响，为促进我所先进性教育活动的深入开展起到了积极推动作用。
（2）带着温情办实事，暖人心，促工作。所党委高度重视干警职工学习培训、身心健康，重视学员技能培训、教育转化。一是为了拓展我所警戒护卫组织成员的视野，我所专门组织部分成员到洛阳市劳教所参观，学习借鉴兄弟所先进的工作方法和管理经验。二是为缓解资金紧张、建设节约型干警队伍，所专门成立了物资采购委员会，依据《中华人民共和国政府采购法》和XX人民政府有关规定，结合我所具体情况，制定了详细具体的采购规定，厉行节约、确保资金合理使用。目前，我所已取消一次性纸杯和一次性水笔，领导同志带头使用茶杯和自来水笔，全所上下养成处处节约、时时节俭、艰苦奋斗、廉洁高效的良好习惯。三是为了引导广大干警职工关爱生命、关注身心健康。我所今年多次邀请专家进行健康知识讲座、女性健康知识讲座、消防知识讲座等，并制定了每年定期体检制度，建立了干警职工健康档案，确保干警职工生病早预防、早发现、
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。早治疗，体现出所领导关心干警职工身心健康的深厚情怀。四是为确保所家属院的安全防范，确保值班人员的人身安全，所党委排除各种客观的、人为的困难，将危房值班室拆除重建。五是在教师节来临之际，我所教育科组织专兼职教师召开以“欢度教师佳节、畅谈劳教特色”为主体的茶话会，尊师爱教，促进工作。六是为培养和提高劳教学员的劳动技能，我所特意购买了电脑、焊枪等设施，于9月5日开办了电脑、电焊培训班，38名劳教学员参加了学习。目前，又开办了手机培训班，进一步拓宽了学员解教后的就业渠道。七是为迎“双节”，我所组织长期没有家属接见及特困劳教学员召开“迎中秋、话团圆”座谈会。所党委书记、所长XX同志在会上真诚的祝愿每一位劳教人员努力改造、重新做人，尽早回归社会，与家人团圆，使劳教学员感受温暖、接受教育，增强了改造的信心和决心。
（3）带着热情办实事，重结果，求实效。在开展保持共产党员先进性教育活动中，我所党委，不断深入基层，听民声、解民忧、谋民利、得民心。为认真贯彻边议边改边落实的思想，积极解决突出问题，多次召开党委会，将征集到的38条意见和建议分别按轻重缓急、制定整改措施，限期落实解决。对一时难以解决的问题，也提出了整改计划和努力方向。目前，立说立行，及时解决的问题有17条；条件尚不成熟，需要创造条件，谋求帮助，限期予以解决的有13条；已制定整改方案，将要逐步予以解决的问题有8条，落实情况已建立详细台帐。
6、建立健全长效机制，改进作风纪律。针对我所“9.22”事故和群众反映的问题，建立健全了各项规章制度，形成“党员经常受教育，群众长期得利益，永葆先进性”的长效机制，依照制度狠抓落实。近期，我所制定下发了《关于制定、修改完善各项规章制度的通知》，要求在10月25日前，对我所所有的规章制度进行重新建立、修改完善。目前，已经修改完善的制度有：《会议制度》、《干警职工年休假制度》、《干警违章处罚管理规
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7、运用先进典型，激励全体党员。为了宣传先进、树立典型，推动党员先进性教育活动深入开展。我所认真组织学习了郑培民、牛玉儒、任长霞、许振超等模范人物先进事迹，同时，通过开展“学习先进，争做模范”、“学习身边先进人物”等主题活动，激励党员找准差距、奋发向上、永葆先进。通过“保持先进性，岗位做贡献”、“帮贫扶困”等活动，进一步坚定了广大共产党员保持先进性的信念，调动了广大党员、群众的工作积极性，出现了“比、学、赶、帮、超”的争先创优局面，此次活动中，所党委对涌现出的30位先进性教育活动先进党员，给予了即时表彰。
8、每个阶段结束时，适时进行“回头看”。在先进性教育每一阶段工作任务基本完成后，所党委都要组织各支部适时进行“回头看”。按照各个阶段工作要求，利用一定时间对本阶段各项工作逐项进行自检自查，重点把握以下几个方面的内容：一是看一看思想动员是否到位，广大党员是否全身心的投入到本阶段工作中来。二是看一看通过教育活动，广大党员是否用“三个代表”重要思想进行了理论武装。三是看一看党员个人的剖析材料、整改措施结合工作实际紧不紧，针对性强不强、问题找得准不准。四是看一看整改措施和整改方案是否落到了实处，还有哪些没有落实。五是看一看整改情况是否在一定范围内进行了通报，群众是否满意。六是看一看保持党员先进性的长效机制是否建立起来，党员在各自岗位上的先锋模范作用发挥的如何。七是看一看教育活动中是否有典型经验总结出来。经过“回头看”，凡是没达到要求的，都及时进行补课。在“回头看”结束时，每名党员都要分别写出各阶段小结。
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。9、加大宣传力度，营造活动氛围
所党委专门制定了宣传报道计划，由先进性活动小组负责对外宣传工作，加强与有关新闻媒体联系，主动宣传，营造良好氛围，调动积极因素。充分利用报纸、板报、横幅、标语、简报等形式营造教育声势，活跃学习氛围，加强交流，及时沟通情况和信息反馈。使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受了教育和熏陶。目前，所先进性教育活动办公室编发了专题简报18期，宣传横幅4条、板报48期、展板6块，开辟了学习教育专栏。为活动营造了良好的舆论氛围。（四）领导带头，狠抓落实
1、明确责任倾力抓。所成立的先进性教育活动领导小组及办公室，分工具体、责任明确，通过层层落实领导负责制和责任追究制，真正形成党委书记亲自抓，分管领导具体抓，支部班子合力抓，一级对一级负责，一级为一级把关，层层抓落实的工作格局，为确保活动见成效、出经验、有特色，提供了坚强的组织保证。
2、领导示范带头抓。所领导、各支部书记和处室负责人以身作则、身体力行、率先垂范，牺牲了大量休息时间，确保教育活动思想到位、组织到位、工作到位。凡事领导带头，实现同频共振、上下一心的局面。活动中，领导干部按照“双重责任、双重学习、双重生活、双重成果”的要求，做到学在先、走在前，充分展示对党高度负责的精神、求真务实的作风和敢于解决问题、勇当“先锋”的决心。学习阶段，精心备课，现身授教，带头讲学，认真撰写学习笔记、心得体会。分析评议阶段，带头发言，带头记笔记，带头征求意见，带头开展谈心活动，带头批评与自我批评，带头深刻剖析，带头辅导其它党员，带头边整边改，从自身做起，从小事做起，主动接受群众监督和评判。在整改阶段，带头调查研究、听取意见，带头查摆问题、深挖根源，带头撰写整改措施、确保实效，带头深入整改，让群众满意。以实际行动为党员做出了表率，提高了党委班子的感
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。召力和向心力。
3、提高认识全员抓。认识是搞好活动的前提。所党委坚持吃透中央、省、市、局领导讲话精神，掌握思想武器，把思想和行动统一到所安排部署上来，把智慧和力量凝聚到各个阶段任务目标上来；坚持会上调动，广泛发动，不失时机做好党员个人思想工作，及时了解、掌握党员思想动态，坚定信心，消除顾虑，端正态度，深化认识，增强党员参加教育活动的积极性和主动性。二、主要收获
这次教育活动，我所发扬了党的三大作风，触动了思想，触及了灵魂，查找了问题，明确了方向，促进了各项工作的开展，具体表现在以下四个方面：
一是党员思想素质进一步提高。通过学习培训，全体党员进一步加强了理论学习，明确了开展先进性教育活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想时代背景、科学内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，增强了政治敏锐性和鉴别力，党员的宗旨意识、理论修养等综合素质得到明显提高。
二是领导班子更加坚强有力。在各个阶段中，我所坚持把班子集体的整改与班子成员的整改结合起来，把思想上的整改与工作上的整改结合起来，把解决主要问题与建立健全各项规章制度结合起来。通过集中整改，使党组织的作用得到了进一步发挥，领导班子更加坚强有力。
三是进一步改善了干群关系、党群关系。党委坚持走群众路线，自觉接受群众监督，实实在在为基层单位和群众解决困难和问题。发动群众，依靠群众，积极主动创造让群众畅所欲言的条件和氛围，拓宽党群联系与沟通的渠道，党群互动的频率明显加强，增进了相互交流和相互了解，既密切了干群关系、党群关系，也获得了许多有利于我所改革、发展的宝贵意见和建议。
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。四是党的组织建设进一步加强。所党委充分利用这次开展先进性教育活动的有利时机，努力把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。活动中，我们以制度建设为切入点，不断规范组织生活，完善相关规章制度，逐步实现了党务工作和党员教育管理工作制度化、规范化。通过制度建设，逐步建立起保持党员先进性的长效机制，使党务工作有章可循，党组织更加坚强有力，党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。
五是作风建设进一步改进。通过教育，广大党员放下了包袱，振奋了精神，全身心投入工作，思想作风和工作作风有了明显地改进，有力促进了各项工作健康快速发展，做到了“两不误，两促进”，各项工作都呈现了较好的局面。
六是明确了党员先进性的具体要求，增强了落实先进性要求的坚定性。为使我所党员先进性具体要求和不合格党员具体表现制定得更加贴切合理，具有可行性和操作性，我所组织广大党员群众深入开展学习讨论，在广泛征求意见和集中党员智慧的基础上，精心推敲，反复修改，形成了以“十个具有”为主要内容的党员先进性具体要求。我所党员先进性具体要求涵盖了理想信念、业务能力、敬业精神、纪律作风、服务意识、思想觉悟、工作态度、创新精神、个人形象、道德情操等十个方面内容，贯穿了“三个代表”重要思想这一主线，体现了与时俱进要求，使广大党员在先进性要求大讨论中提高了思想境界，增强了党性观念和贯彻落实的坚定性。三、存在的不足
所先进性教育活动虽然取得明显成效，但与先进单位相比、与市局提出的要求相比、与广大群众的期望相比，还存在一定差距。主要表现在如下几个方面：（一）工作创造性不够，个别工作有急功近利、满足于完成布置任务现象；
（二）由于短时间内学习的内容比较多，消化理解的程度还不够。理论研究不深不透，
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。潜心钻研、融会贯通不够，联系实际、学以致用不够。
（三）有的党员对自己存在的突出问题认识不足，找得不准、不深、不透，存在避重就轻现象；
（四）开展批评时，个别党员干部怕得罪人，担心别人接受不了，存在犹豫不决、吞吞吐吐、等待观望现象；
（五）各支部存在着发展不平衡现象。如：机关、企业、大队由于工作性质的原因，在学习、进度、要求等方面存在着不同程度的差异；
（六）由于所内事务性工作较多，个别党员不能较好地处理工学矛盾，对抓学习与抓工作，抓自身与抓支部，抓个人与抓党员的关系处理不够好，有顾此失彼现象。四、今后的努力方向
（一）进一步巩固扩大成果。要充分利用这次先进性教育活动成果，将对党员的先进性教育作为一项长期的政治任务，持之以恒，常抓不懈。充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，带动各项工作全面开展。
（二）进一步提高广大党员整体素质。不断改进完善我所队伍建设的长期规划和目标，科学合理设置工作岗位，完善竞争机制，健全奖励制度，通过各种方式加大培训力度，不断提高干警职工整体素质。
（三）集中时间，对现行制度进行清理整改。对现有制度，该坚持的坚持，该废止的废止，该修改的修改，该完善的完善，
努力探索一套对制度落实情况实施有效监督的办法，用制度约束党员行为，最终变成党员的自觉行动。
目前，我所虽然已圆满完成了先进性教育活动各环节的目标任务，但是广大党员仍不能松劲，提高党性修养的使命将永远不能停止。每个党员都应把它作为一生的必修课，
新世纪范本网,范本超过100万,全部免费下载。常记在心，始终为群众利益着想，让群众真正感受到党组织和党员的先进性所在，时刻用党员先进性标准规范自己的言行，带动周围群众，振奋精神，扎实工作，锐意进取，开拓创新，为实现小康社会、场所稳定而不懈努力奋斗。
二○○五年十月二十日
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