化水班组工作总结3
化水甲值年终工作总结
紧张忙碌的201*年即将过去，充满希望的201*年已悄然而至。在过去的一年里，我们抱着极端认真负责的态度展开各项工作，兢兢业业，勤勤恳恳，有得也有失，有成果也有不足，在201*年到来之际，我们更要努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作，现将一年来的工作加以总结：一．
工作认真负责，敬业爱岗，诚信待人，踏实做事，克服了我们第一次在南方这么炎热的夏天工作，始终以
积极认真的心态对待工作。特别是四月五月份两台机组同时运转，劳动强度增加，在线仪表有的不准确，还要完全靠手工分析，如按一台机组的正常试验程序，做试验就得两小时，期间还要加药，监控水质，巡检设备，白班还要排污。刚开始是忙的厕所都顾不上去，费尽心力唯恐水质控制不及时。后来又积极调整自己的工作思路，抓住重点，先做没在线仪表的和水质波动大的，再做水质指标较稳定的，两台机组水样交叉做试验，这样虽然一人一岗，仍坚持不懈，及时了解水质情况，更好地调节水质。二．
技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，自购其他化学学习资料；实践上严格遵守运行规程，培养独立操
作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、专工请教，虽然已能独立上岗了，但深知要想把化学专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，一月才比一月强。即使休假期间，利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电厂化学文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。三．
虽然我们化水是三人编制，但是我们甲值只有两人，但也保证了机组的正常运转，在这一年中，我们甲值
制除盐水152283吨，严格执行班前班后巡检制度，共发现缺陷近200项，消缺率达到100%，在近50张工作票中，我们做到了无一例安全事故的发生，还有完成了再生清洗40次左右，自查自纠160项，公司整改100项，在年度酸碱演习中，学习了应急预案的处理，并且在10月31号白班里，酸罐液位计发生泄露，我值安玉龙快速穿好防护服，及时关闭阀门，避免了一场因酸泄露而造成的重大事故。
201*年即将到来，新的一年有新的开始，有新的压力，制定新的合理目标才有新的突破。我们必须要做到1、继续钻研化学专业技术，提高事故处理能力，争取汽水监督工作更加熟练，水处理工作会操作。2、干好本职工作的同时，了解其他专业知识，争取早日达到公司的“全能培训”目标。3、继续发挥团结协作精神，强化董事长提出的“六
一流”理念，○一流的设备、○一流的产能、○一流的技术、○一流的品质、○一流的管理、○一流的成本，鞭策自己有更个○
高的认识和发展。
201*-11-10
扩展阅读：化水班组年终总结4
年终总结
龙年即将过去，蛇年的脚步声渐渐临近，回顾201*年工作作如下总结。安全上，全年未发生一起人身及设备的安全事故，严格执行两票三制，接工作票17张，安措全部执行到位，制止一起外协单位的无票作业及多次不带安全帽，高空作业不系安全带现象，执行一次酸碱泄漏演习，并发现一次酸碱液位计漏酸的事故隐患，同时还协调其它班组成功处理一次酸罐液位计漏酸的事故。
生产上，保质保量的完成了全年的水质控制指标及供水计划。共清洗超滤29班次，反渗透12班次，再生床子23套，配合厂家成功更换2套超滤装置；提出超滤清洗回水管更改位置，现已更改到位，消除了擦洗时管子抖动厉害和人员操作时碰头及阻碍加药的安全隐患加药；对超滤清洗水箱顶部经常出现的渗水现象向仪表提出降低高水位自停控制信号并实施到位，到目前为止再没发生过漏水；对氧化剂加药泵只有一台无备用情况提出进行加药管路系统改造，和反洗用加药泵管路接通，靠联络阀切换，充分利用另一长期闲置的反洗备用泵，目前海没来得及实施；对反渗透用阻垢剂的加药量控制标准及浓度，经过和别的主操探讨后提出降低一半加药量，现运行良好，既节约了化工辅料的成本，又减少了清洗频次同时又能延长设备寿命，一举多得。
在6S方面，充分发扬自力更生的精神，打字,刻字,喷漆,划线,对车间内的化工辅料全部喷字挂牌,对设备,管道喷字,表明走向全部执行到位。
另外全年参加班值长培训一次,到太仓参加水处理培训一次,被公司评为2级技术员,这既是荣誉同时也是鞭策。
不足之处：1，对化工辅料及除盐水，清水报表检查不够细致。2，6S方面对标准认识不够，有执行不到位现象。3，现场卫生还做的不够好。
展望201*，争取在去年的基础上更上一层楼，首先是把以往的不足之处克服，争取提出2-3条合理化建议，在节能降耗上多动脑筋，积极献计献策，为玖龙的美好明天贡献自己的力量。
12.11.
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