党建工作总结初稿
以创先争优活动为载体全面推进办公室党建
工作
201*年县委办公室以深入开展创先争优活动为载体，以建设学习型党支部为主线，紧紧围绕服务中心工作、建设干部队伍两大核心任务，坚持从办公室实际出发，改进工作作风、提高工作效率，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，积极服务“四大战略”。
一、以建设学习型党支部为主线，全力打造高素质干部队伍（一）加强组织领导。成立由党支部书记、办公室主任任组长、党支部副书记任副组长、各科室负责人为成员的县委办公室学习型党支部建设领导小组，全面负责全办学习型党支部建设工作的组织领导和督促检查。印发《若羌县委办公室建设学习型党支部实施方案》，及时制定学习计划，定期组织开展各种读书学习活动，狠抓“三会一课”制度的落实。
（二）完善学习制度。一是严明学习纪律。实行学习考勤制度，严格请假制度。每周集中学习不少于1次，每位党员干部每年须撰写1篇以上学习心得或调研报告。二是完善督导制度。采取随机检查和集中检查相结合的形式，并根据日常工作情况，全面了解掌握党员干部学习情况，加强督促和指导，确保学习与工作两促进、两不误。三是完善考核制度。实行年度考核，根据县委要求，每年年
初及时修订完善《县委办公室年度工作目标任务考核办法》，签订工作目标责任书，将有关学习要求列入考核内容，并将考核结果与干部评先评优相结合。
（三）丰富学习内容。抓政治思想理论知识的学习。集中组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论等，及时穿插中央新疆工作座谈会及自治区党委七届九次、自治区党委张春贤书记考察巴州时重要讲话精神和州委八届九次全委（扩大）会议精神等，使全办干部切实把思想和行动统一到中央、自治区、自治州和我县有关科学跨越发展和长治久安的一系列重大决策部署上来。抓政策法规学习。组织学习党纪政纪和法律法规，重点学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《社会治安综合治理条例》、《公务员法》等。抓岗位技能学习。组织学习公文写作、公务礼仪、公务接待等办公室服务工作的相关业务知识，并组织学习社会主义市场经济、社会主义民主法制、高新科技特别是网络信息、保密管理等知识技能，完善知识结构，提高综合素质。安排秘书人员或全办干部参加县委中心组、县四大班子领导夜读和县委领导“双语”学习活动。
（四）创新学习形式。先学一步。凡县委主要领导批示的需要县委中心组、党政联席会传达学习的文件、会议传达提纲，以及中央、自治区、自治州重大会议精神等，均做到提前安排、先学一步，实现超前服务。集中轮训。坚持每周组织开展一次办公室全体干部集中学习活动，每季度召开一次党支部专题学习活动，主要由办公
室主任、党支部书记或副书记进行专题辅导。派出调训。注重选派干部赴州委办公室跟班学习，以及赴自治区举办的公文秘书培训班学习。以会代训。凡未涉及秘密的重大会议和研究全县发展思路的会议，均组织秘书人员参加，使其全面了解掌握县委的各项决策部署及若羌经济社会的最新发展方向。按需培训。根据办公室各科室工作特点，制定符合各科室人员学习需求的课题，逐一进行学习。心得交流。针对一个阶段的学习情况，适时组织开展心得交流活动，检验学习成果。专题讲课。安排课题，分配给干部，分批给全办干部讲课，进一步提升干部自学能力和研究分析解决问题的能力。个人自学。鼓励办公室干部利用业余时间不断加强自学。
（五）营造学习氛围。重申“终身学习”、“不进则退”的理念，班子领导带头参加集中学习，带头树立学习的榜样。办公室干部要牢固树立“时时有学习之机，处处有学习之所”的观念，始终保持自觉学习、主动学习的良好风气。鼓励全办干部充分利用现有学习资源，完善自身知识结构。正确处理学习与工作的关系，合理分配工作与学习的时间。
（六）注重学以致用。以促进工作为目标，坚持学习与实践相结合，制定符合工作要求的学习制度与学习内容，使党员的学习力、执行力、创新力不断提升，促进办公室各项服务工作的深入开展，达到“以学促工”的良好成效。以工作检验学习成效，及时发现工作中的好经验，并在全办进行推广；针对工作中发现的问题，通过讨论、交流等形式，总结出避免失误的措施，指出加强学习的方面。
二、以创先争优活动为载体，全面提升服务发展能力（一）打造“三项保证”，完善服务科学发展的体制机制。1、打造一支高素质的干部队伍，提供人员保证。进一步完善县委办公室长效学习机制，健全理论学习的组织领导、集体学习、考勤等制度。解放办公室干部思想，开展解放思想大讨论活动。坚持以人为本，加大办公室干部关爱力度，为办公室干部打造学习提高的平台、干事创业的平台和为党和国家做贡献的平台。
2、完善体制机制，提高制度保证。一要优质高效办文。严把公文办理文字关、程序关和政策法规关；积极督促文件按规定时限传递和办理，防止拖延积压；严格控制文件规格，减少行文数量；严格规范信息上报程序。二要严谨规范办会。做到会前准备充分，提前拟定会议方案；及时整理会议议题，并按程序审核把关；会议材料在格式等方面统一规范；会场布置简洁、大方、庄重、规范，并根据会议规格和内容不同要求完善相应细节；指定专人做好会议记录、整理工作。三要周全细致办事。及时高效办事，力求当日事当日毕。严格执行县委、政府公务接待工作制度，进一步规范公务接待，统筹安排好县委对外接待工作。
3、加强和改进作风建设，提供作风保证。一是抓好政治作风建设。深入开展“讲党性、重品行、做表率”活动，使办公室人员自觉做到讲政治、讲大局，清正廉洁，公正无私，严格按法律政策办事。二是抓好工作作风建设。发扬“白加黑”、“五加二”的工作作风，高质、高效地完成工作任务。三是抓好文字作风建设。要形成良好的文风，文字材料做到速度快、结构严、文字精、观点准。要多写实
话，少写空话。深入基层，获得第一手资料，把社情民意在材料中表现出来，不断提高办公室综合文字水平。
（二）强化“四种意识”，增强服务若羌科学发展的自觉性和主动性。一是强化政治意识。始终坚持以科学发展观统领办公室工作，在政治上、思想上、行动上与县委保持高度一致，把讲政治落实到各方面工作。二是强化大局意识。把工作放到县委当前贯彻落实中央新疆工作座谈会精神，解放思想、抢抓机遇、加快发展，努力实现若羌经济社会科学跨越和长治久安，全力打造区域中心，早日实现小康目标的工作大局中谋划。三是强化服务意识。把“服务领导、服务基层、服务若羌科学发展”有机统筹起来，把保证服务质量和提高服务效率统筹起来，力求又好又快地完成各项工作。四是强化一流意识。树立争创一流的工作理念，弘扬创先争优的良好风气，坚持高标准、严要求，使县委办公室各项工作走在全县前列。
（三）提升“五种能力”，增强服务科学发展的本领。提升参谋决策能力。要把文稿起草作为服务决策的重要途径，把信息辅助作为服务决策的重要渠道，把调查研究作为服务决策的重要手段。提升督查落实能力。着力抓好县委重大决策部署的落实，及时提出合理化的反馈建议。切实抓好县委中心工作及领导批示、交办事项的落实，做到限时优质完成。进一步强化考核奖惩机制，不断完善考核体系。提升统筹协调能力。把握工作大局，突出全局性，增强权威性。密切县委办公室与各大机关办公室的工作联系，形成“一个中心，多轮齐转”的工作格局。提升后勤保障能力。全面服务与重点服务相统一，在做好基础性服务的同时，重点加强公文办理、文稿印
制、机要密码、档案管理、行政后勤等管理服务工作；常规化服务与应急服务相统一，在强化常规服务的同时，提升应急服务能力，畅通应急信息渠道，完善各类应急预案并纳入到各项工作之中。提高机要保密服务能力。办公室每名工作人员都要强化政治纪律，严格保守秘密，坚决杜绝文件流失和失泄密等问题的发生。
（四）公开承诺，接受监督。明确创建的总体目标、每年度的具体目标和工作计划，并上报县创先争优活动领导小组办公室。党员干部个人要结合岗位职责，提出参加活动的具体打算，并采取适当方式向群众公布，作出承诺，听取群众意见，接受群众监督。
（五）加强督促检查，深入抓好落实。通过召开座谈会、汇报会、推进会等方式，通报活动情况，总结经验，研究解决问题，全面推进办公室创先争优活动进展。要充分发扬民主，广泛听取党内外群众意见，贴近实际，形成独具特色的争创局面。
中共若羌县委办公室201*年10月22日
扩展阅读：10年党建工作计划(初稿)
二○一○年度党建工作计划
为了进一步加强本所党的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，进一步发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，全面完成局工委下达的各项工作任务，特制定二○一○年度所党建工作计划。
一、加强党的思想、组织、作风、廉政建设1、加强党的思想建设。思想建设是根本。党内教育需要不断地创新，要不断地给予党员教育工作注入活力，增强感染力和吸引力。利用本所的良好学习氛围，开展互动教学、现场教学和实战案例分析等形式，切实加强政治理论学习，努力提高党员干部的政治素质。
2、加强党的组织建设。组织建设是关键。要从健全组织、理清关系和明确职责等方面来加强组织管理，重点是严格组织活动制度。要进一步健全严格的约束监督机制，进一步完善党员管理、党员活动和党员考评制度，充分发挥党的组织优势和党员干部的带头作用，把党支部建设成坚强的领导核心。
3、加强党的作风建设。以贯彻落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会的重要思想为指导，坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党密切联系群众的工作作风。
4、加强党的廉政建设。充分发挥党支部的作用，坚持从严治党的原则。在实际工作中，凡要求群众做到的事情，党员干部自己要率先垂范，凡要求群众不做的事情，党员干部特别是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。
5、发挥党员中层干部的骨干作用，形成一级抓一级的局面，使中层干部在各自的工作中更好地发挥承上启下的作用。注重抓好职工思想教育，做好后进转化，调动职工积极性。
6、发挥广大党员的先锋模范作用，树立党员队伍在群众中的良好形象。经常以高标准严格要求党员。给党员压担子，促使每个党员在工作、学习和生活中，真正起到先锋模范作用。
7、健全有效的竞争激励机制，强化责任目标，组织好经常性的考核评比，坚持每年开展一次评选优秀党务工作者和优秀党员的活动，不断激发党建工作的荣誉感和紧迫感，提高我所党建工作内在驱动力。
8、做好引导和协调行政班子做好职工政治思想工作，加强对班子及成员的监督，参与单位重大事项的研究。充分发挥工、青、妇、青年团组织作用，领导和协调他们开展好各项活动。
二、重视政治理论学习，培养开拓创新精神1、严格学习纪律，为确保干部职工政治素质的提高，在政治学习中要求做到“八有”：有学习资料、有宣传专栏、有学习笔记、有心得体会、有考勤、有记录、有布置、有检查。支部制定学习计划，每月学习一至两次政策法规。每个职工要年前有工作计划、年中有记录、年终有总结。每位党员干部每周自学一小时，全年读书笔记不少于3篇，心得体会文章不少于2篇。
2、做好新党员的发展工作和党费收缴工作。把适应单位发展和社会主义现代化建设需要，并决心为城市建设积极贡献的优秀员工吸收到党内来。认真完成收缴党费工作，按照每季度缴纳的原则，充分履行党员义务。
3、搞好本年度的党员评议工作。做到党建工作与工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位发展和建设取得的成果，作为最终检验党支部工作成效的标准。
4、开展多种形式的特色活动,突出为民办实事，以及落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等方面内容，组织党员参观学习，开展党员服务活动日。
三、加强党的制度建设，规范党员干部行为1、健全明确的责任管理机制，党建工作要层层责任到人，要坚持从严治党，支部书记要亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。
2、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化人民参与管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。支部委员要注意工作方法，积极为员工排忧解难，还要认真做好知识分子和青年人的思想工作，引导他们做又红又专的国家栋梁之才。
3、开展民主生活会制度。党内重大问题，经过集体讨论，充分发挥民主，正确开展批评与自我批评，党支部民主生活会每季度一次。
4、为保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力，必须从严治党，搞好党员干部要带头搞好廉洁自律，要严格执行关于廉洁自律的规定和201*年《党风廉政责任书》
精神，把反腐败斗争同纯洁党的组织结合起来，使党组织真
正成为坚强的堡垒，群众中的旗帜。
二0一0年一月
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