外联部上一学期的工作总结
外联部上一学期的工作总结
针对管理学院外联部201*201*学年第一学期的工作情况，我部作出如下总结。
201*年9月份开学之初我外联部完成了部长和副部长的换届工作，并且对各方面工作作了完整的交接。新的部长结合管理学院学生会的改革等现状对外联部的工作做出了调整并且对外联部成员的组成进行了新的安排。
十月初，外联部举行了新干事竞选大会，最后共竞选出26名适合外联部工作的新干事。在之后的两个星期里，部长和副部长制定了一系列新的规章制度，使之更能有效的对新干事起到积极作用，让他们严于律己，积极工作。在对新干事的培训方面，我们也邀请了上一届的外联部部长来帮我们作了拉赞助的培训，并且我们部长和副部长结合自己的实际经验对干事进行了培训，让他们更快的进入角色，承担工作。
外联部的主要工作就是为学院举办的活动寻找赞助商，为活动的成功举办筹集资金。我部门在之后的工作中积极配合学生会其他部门的工作。我部门人员在不耽误正常学习的情况下成功对管理学院“超级新生”等活动提供了人员支持和资金的筹集工作。我部干事也得到了其他部门的认可。
在201*年11月初，我部举办了外联部最大的活动，第八届“IT”巡展。在为期两天的活动时间里，学生会其他部门干事和我部干事积极配合，各项工作都非常精确的完成，活动获得了圆满的成功。在之后的活动总结中，我部获得了上级的高度评价。
在上学期后期的工作中，我们首先对那些不积极工作的干事进行了裁员，坚决不让他们破坏外联的部门建设。剩下的干事在各项工作中配合部长积极完成。
在12月份，进入考试月，管理学院的活动也随之减少。我部坚决执行老师决定，干事如果挂科就自动辞职的原则。部长和干事的工作重心也转移到学习上来，积极备考。
就上学期的工作而言，外联部经历了忙碌的一个学期，但是有付出就会有收获，在面对学生会改革的特殊时期我部团结一心度过了最困难的时期，并且得到了难得的经验。我们有信心，在下学期的工作中我们会做的更好。
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外联部13年上学期工作总结
在这一学期中外联部一共拉倒了2990元的赞助和为导游风采大赛提供了一等奖（价值为580的千足金吊坠以及50张价值为20元的代金券和50张打折卡）和二等奖（价值为298元的护肤品两套），为导游风采联系其他高校并且积极配合学习部完成导游风采大赛。
在这一学期中我们成绩不是特别好，但是我们在工作上很积极很努力，并且对于其他部门的事也非常的热心，每次其他部门需要帮助的时候大家都很愿意并且尽自己的最大努力来帮助他们。每次开会大家都还很积极，会带上本子以及笔也会很认真的记录部长所讲的重点，但是也会有少数同学会出现迟到以及请假。而且在我们部门也有规定，开会无故不来、迟到三次都会被退部门。
学生会作为一个团体，我们部门身在其中，明白团队的重要性。不管是部门
内部或是部门与部门之间的，让我们懂得一座大厦不可能只由一根柱子建立成，而一个优秀的团体，不可能靠某一个人的努力去完成各项任务。这对我们部门来说也是一个很大的收获。
外联部的工作，可以用十个字来概括，即“沟通校内外，联合你我他”。外联部是连接学校与外界的一座桥，把校外优秀的东西带进学校，同时也将学校的风采展现给社会。同时还肩负了为学校开展的活动寻找赞助的重任。
下面是外联部在13学年赞助商的具体情况
赞助商老盐都火锅风尚标小草屋大宇通讯城茶物语银世界千银堂丽人堂金额或商品350元600元600元1000元240元200元千足金吊坠（580元）以及50张代金券和50张打折卡护肤品两套（280元一套）下学期我们会做出一个详细的计划对于在拉赞助的方面，而且会提醒干事提前一天左右来，因为这时我们面对的市场和商家会相对于更大。而且我们部门会更积极的配合其他部门以及系上活动的开展，提供在我们能力内的帮助。
在下学期中我们部门将继续努力工作，将做的好的方面继续保持下去，把不好的方面改正。我们部门的人都很团结，大家都是互相帮助互相扶持的。所以，我相信在我们大家的努力下我们部门会变得更好，旅游系会变得更好。
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