大学生服务社年终工作总结(09-10)
大学生服务社期末工作小结（09.910.2）
不知不觉，一个学期即将结束，在这个学期中，我社开展了非常有意义的活动，体现了我社的宗旨：为需要的人服务！这也不仅使我们社团每位成员都得到了锻炼，还使我们社团的精神得到宣传。创新工作机制，加强我社团内部管理，以稳创新为基础，逐步形成有特色，社团活动吸引力强，学生参与面广，开展活动品味、层次相对较高的社团文化格局。开展好社团活动经验总结会议，积累活动经验，总结活动成果，提高社团文化蕴涵。提高社联内部成员综合素质，重多方面提高我们的自身能力。
在学期初，我们召开社团会议，认真部署招新社员的工作，从而确定新一届社团成员名单。
我们举行了“趣味运动会”的活动。这是一个非常有意义的活动，我们脱离了以往运动会的举办形式，我们办的趣味恒生，同学们都玩得很开心。通过此次活动，社团各成员之间就有了更深的了解，也第一次让社团成员熟悉了自己在各部门所起的作用。
另外我们为增强社团合作意识及凝聚力，较好地扩大大学生服务社在徐州师范大学的影响力。开拓以往工作思路，加强与校其他学生组织的合作，加快我社团内部单一沟通方式向多元化沟通方式的转变；以服务大学生为宗旨，将丰富多彩的学生组织社团文化深入到学生心中去。及社团五周年之际，与校同庆。举办了以科文学院大学生服务社成立五周年“青春舞动”为主题的庆典晚会。
总之，本学期社团的活动总体上办得还是成功的，基本上每位社团成员都得到了很好的锻炼，但总有很多不足。相信下学期，我社会更进步，举办一些更有意义的活动。
扩展阅读：中文系09-10年度学生管理工作总结
服务大局服务教学服务学生
中文系09-10年度学生管理工作总结
一、基本情况
中文系现有汉语言文学、语文教育共2个专业，共20个班级，887名学生。在过去的一年里，在学校及相关职能部门的关怀、支持下，在黄立平书籍的正确知道笑，由于全体班主任、辅导员老师的辛勤工作，中文系学生管理工作取得了一点点成绩，一点点进步。本着“管理就是服务”的理念，我系学生管理工作贯彻了“三个服务”即“服务校系安全稳定的需要、服务教学中心工作的需要、服务学生未来发展需要”的基本指导思想，狠抓人才培养工作、素质提升工程“两个工程”，在安全稳定、常规管理、招生就业、创新工作等方面都有一些新的思路、新的举措，中文系学生管理工作打开了新的局面，呈现新的气象，为以后的工作开展确立了新的方向、新的起点。我系的工作思路和工作实绩，得到了学校领导和相关职能部门的充分肯定和认可，201*年，我系被评为学生管理先进单位和就业工作先进单位。
二、做法和经验
学生工作内容繁杂而琐碎，工作千头万绪，要点就是理清头绪，将工作按性质、内容划分为若干板块，并分清轻重主次缓急，有条不紊地开展工作；完善规章制度，进行科学管理、高校管理、人性化管理；创新思路，坚持“管理就是服务”的现代理念，并开拓一些体现我系专业特色的工作。
反思过去一年的工作，我们有如下一些成功的经验：
（一）领导重视，全系支持1、2、3、
党政一把手都十分重视、支持学生工作。定期召开党政联席会议研究学生工作。
学生管理工作专项经费及时、足额拨付到位，为学生工作提供
后勤保障。4、5、
重要的学生工作都以周历的形式知会全系老师。全系老师对学生工作十分理解、支持。
（二）认识一直，行动协调
系领导班子和全体老师在学生工作的定位等问题的认识上高度一致：1、2、
学生工作要服务教学、服务安全、服务学生。
在当前就业形势下就业地位图吃，其他工作尽可能为就业创造
条件。3、
学生工作弹性大，直接受益于学生的成长和成才。
在认识一致的基础上全系各工作环节很容易高度协调，并最终形成合力。
（三）分工合作，团结高效1、
我系实行科学管理、制度管理，在学校的规章制度之外，还系
统地制订了自己的管理制度，实行导师、班主任、辅导员、学生自管的四级管理体制。2、
管理制度遵循以人为本的原则、遵循简单为美的原则，力避繁
文缛节，注重操作性，讲求实效。
3、明确职责，分工合作，既重效果，也重效率，营造和谐的学生
管理工作氛围。
（三）坚持理念，创新思路
我们坚持科学的学生管理工作理念，大胆创新工作思路，开展思维创新、制度创新：尝试常规工作与创新工作并重，探索四级管理体制的工作模式，启动素质提升和人才培养两大工程。我们希望能作为全校学生管理工作的一个试点放手开展工作，总结成功的经验和失败的教训，并最终形成我校学生管理工作的一个亮点。我们的口号是：普通本科，重点培养。（四）抓住重点，建立档案
我们建有两种档案：重点培育档案和特别关注档案，前者是通过示范效应实现以点带面，后者是通过抓主要矛盾消除安全隐患。
三、成绩与实效
201*年，中文系学生管理工作既重视常规工作，稳重求发展，又积极拓展思路，创新工作内容，展现专业特色，获得了比较理想的效果。(一)
安全稳定工作
安全稳定工作关系到校系工作大局，是学生管理工作的首要内容，是绝对不能出现任何差错的一项工作。对此，我们思想上高度重视，制度上有章可循，方法上抓住重点，作风上耐心细致。我们始终把安全稳定工作作为我系学生工作的重中之重来抓，并根据我系的实际情况，建立“特别关注学生档案库”，建立学要特殊关注的学生专
项档案，制作中文系关爱学生情况表，系里由专人负责，随时予以关注。201*年下期我们成功处理了罗尚军、卢海灵、杨鹿鹿等同学的心理危机突发情况。由于采取了以上措施，201*年我系的安全稳定工作一如既往地完成得很好，全年没有出现安全事故，更没有出现责任事故。
（二）常规管理工作
卫生、早操、晚自习、出勤的常规管理工作常抓不懈，规范管理。我系的常规管理工作多数情况下在全校都是名列前茅。（三）组织丰富多彩的大型活动
大学生活除了紧张充实的学习生活，还应给有丰富多彩的业余文化生活，其中重点就是组织好各类活动，学生活动的充分展开，有利于丰富大学生活、营造校园文化氛围、展示和培养学生才艺。1、全系师生参加的大型活动
①201*年9月14日上午，中文系在图书馆报告厅隆重举行开学典礼，我系全体教师和286名本专科新生参加典礼。典礼在庄严肃穆的宣誓仪式中达到高潮。
②201*年12月27日晚上，中文系“光我中文”201*年元旦晚会在学院体育馆主馆隆重举行，全系师生欢聚一堂，除旧迎新，共度新春。
③201*年3月，由我系团总支牵头，在多媒体报告厅开展了大型知识讲座“关爱女性，关爱健康，关心你我”
④201*年5月，大学生艺术节中文系与生科系共同成功承办“大学
生辩论赛”
2、积极开展学生党团活动
①201*年3月，我系团总支组织的活动“寻找雷锋身影”，在众多活动中脱颖而出，获得院级优秀团活动称号。
②201*年5月，学院举行了“五四表彰会”，我系团总支被授予“优秀团总支”的称号。
③201*年12月14日晚，中文系举办了“爱国歌曲大家唱”决赛。④201*年5月，我系在大艺节首届排球联赛中获得一等奖⑤201*年3月学雷锋活动中我系本二、本三团支部获得“学雷锋优秀团支部”
⑥201*年4月我系举办了“大学生礼仪知识讲座”3、积极参与学校和其他兄弟系部主办的各项竞赛活动
①201*年11月举行的湖南人文科技学院英语阅读比赛，我系获得二等奖的好成绩。
②201*年5月，在第三届院心理剧大赛中，获一等奖1个，原创剧本奖1个，优秀组织奖1个。
⑦201*年5月，学校组织的大学生就业知识大赛中文系荣获一等奖，在省级比赛中荣获三等奖。
⑧201*年4月，在青笛文学社主办的大学生诗歌朗诵大赛中荣获一等奖。
（五）其他专项工作
①201*年9月获军训汇报表演二等奖
②201*年11月获学院第三届田径运动会“优秀组织奖”。
③201*年9月湖南“天翼杯”职业生涯规划大赛湖南人文科技学院赛区决赛中，我系选手龙玲、徐巧平同学获一等奖，张汉婷同学获二等奖，罗彩云同学获三等奖，中文系获“优秀组织奖”。其中，龙玲、徐巧平同学代表学院参加省里的比赛，并顺利进入决赛，最后都获得了优胜奖，系主任李夫则教授获优秀指导老师奖。（五）招生就业工作
我系为配合招生工作，做了充分的宣传发动工作；为稳定生源，我们全力以赴抓迎新。经过努力，我们09级新生一共到校282人，中文系的队伍进一步发展壮大。
我系201*年的就业工作在艰难困境中成绩惊人：201*年，中文系共有毕业生241人，其中本科163人，专科78人，截止9月1日，就业率达91.3%，其中考上选调生3人，公务员15人，村官12人，新闻媒体、企事业单位62人，9人自主创业。本年度的就业工作基本实现了就业率和就业质量的“双高”。（六）创新工作
201*年中文系进行了一系列彰显我系专业特色的创新工作，开创了我系学生管理工作的新局面。
1、201*年10月，写作指导中心成立，导师制正式启动。写作指导中心的成立旨在为国家培养一批高素质的专门人才。我
系很有信心将在几年的时间离培养出一批包括新闻创作、诗歌、散文创作、戏剧创作与表演、应用文体写作以及各种职业生涯规划、挑战杯在内的优秀写作能手。
导师制的启动则标志着我系学生管理工作四级管理体制即导师制、班主任制、辅导员制、自我管理体制的正式确立，它也是我系人才培养的重要举措。
2、201*年10月，开办明德读经班。
通过在全校范围内选拔优秀学生，再配合全校最优秀的老师，培养学生具备深厚的国学根底，并兼备德行、礼仪、智慧、学问等方面的优良素质，为我校人才培养创特色、创品牌，为国家民族培养栋梁之才。开办至今，深受学生喜爱，被评为“可以影响一生的课程”。
四、努力的方向
没有最好，只有更好。201*年的工作远谈不上“完美”，但完美自觉付出了，尽心了，“尽心即是完美”，林清玄先生如是说。但完美却不能因此而满足：对于个人、对于人生来说，“|知足者常乐”；对于工作、对于事业老说；自满便会导致停滞不前。在这年终岁尾之际，反思过去一年的工作，确实还有许多不尽如人意的地方，也有许多想做而没有做成的事情。为了以后更好地开展工作，经过深入解剖，我们找出了以下一些不足之处：
（一）本年度活动开展不可谓不丰富多彩，但目的高度明确、受益非常确定的高质量后动开展还可以多一点。
（二）写作指导中心和明德读经班座位我系的两大特色工作本期
才刚刚草创，有待来年打开局面，取得成效。其中座位支撑写作指导中心的两项基本活动“挑战杯”知道工作和学社让那个剧团指导工作是明年的工作重点。
（三）工作制度还有待进一步完善、工作体系需要进一步探索。（四）学生干部的培养、训练不够，学生的自我管理意识还较淡薄，学生工作的理论研讨还可以加强。
（五）我们在工作上还须具备敏感性和前瞻性。譬如本世纪以来，大学生的心理问题越来越突出，我省高校在这方面的问题也很严重，并有进行性发展的趋势。201*年我们应重点做好这方面工作，提前作好防范准备，树立“防重于治的观念，重点是加大对心理咨询服务工作的力度，做好面对普通学生的心理咨询服务工作。
今天存在的问题和不足之处便是明天的努力方向。中文系的学生管理工作将本着我们的崇高信念、向着我们预设的目标稳步前进。
湖南人文科技学院中文系
二零一零年七月九日
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