莲花公路分局文明创建工作总结
莲花公路分局201*文明创建工作总结
近年来，我局始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕公路行业改革发展的中心任务，以不断提高行业文明程度为目标，以“服务人民，奉献社会”为宗旨，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以创建促发展，实现了物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。开展创建文明行业活动以来，我们以“创建”为契机、为先导、为载体，抓素质、上管理、讲服务、促发展、推改革、求效益，以“构建和谐公路”为目标，各项工作均取得了明显的成效，两个文明建设结出了丰硕的成果。
单位的综合服务能力和业务处理能力位于系统内前列。我局一直坚持内强素质，外塑形象，各项业务技能水平均达到系统内先进水平。近两年，曾连续被省公路管理局、市公路管理局评为先进集体，有18人次获得先进个人称号、1人获得萍乡市“十佳”青年称号、1人获得全省公路系统十佳养护标兵称号。
单位的服务工作明显改观，服务水平显著提高。几年来，我们的服务意识进一步增强，服务机制进一步健全，服务手段进一步改进，服务领域进一步拓宽，服务质量进一步提高，道路通行环境舒畅。
201*年1月我局被命名为市级“青年文明号”。20年1月被命名为市级“文明单位”，为申报“省级文明单位”奠定了坚实基础。
自201*年以来，我们按照文明单位创建要求，与时俱进、开拓创新，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕省市精神文明建设工作任务，严格执行省市创建文明单位有关规定，以完成全局各项工作任务为总体目标，以提高整体素质，加快发展为中心，对内努力提高工作质量、服务水平，对外树立良好的形象，充分调动全员的主动性和创造性，不断增强创建意识和参与意识，在巩固已取得荣誉的基础上，做了大量的、细致的工作，努力将创建文明单位工作推向一个全新的水平。下面我从六个方面向各位领导和考评组作汇报：
一、组织领导坚强有力，创建活动扎实有效。
分局领导班子明确提出：精神文明建设应摆在重要地位，各领导班子成员及各科室负责人对完成日常业务工作任务与文明建设负有同等责任。在统一认识的基础上，把精神文明创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标，并把精神文明建设作为专项任务，纳入各科室负责人职责中。同时，组建了分局创建文明单位领导小组，由党政主要领导任组长，副局长任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，主任由局办公室主任兼任，负责日常创建工作。齐抓共管机制的建立，从组织上保证了精神文明建设工作得以扎实有效地开展。
二、思想教育深入，道德风尚良好。党支部始终把领导班子的思想建设、作风建设和组织建设放在重要位，并倾注了大量精力，塑造了一支有能力、有道德、有纪律的干部队伍。
（一）抓学习教育，进一步提高干部思想素质。我们坚持了每周五学习制度，采取集体学习和个人自学相结合的方式，认真学习了党的十七大、十七届三中全会精神和《行政许可法》、《干部选拔条例》、《公民道德建设实施纲要》以及上级有关文件、政策，强化了干部的党性和法律、道德意识；认真组织开展了“深入学习实践科学发展观”活动，教育广大干部努力做到立党为公、执政为民，求真务实、艰苦创业，严于律己、廉洁奉公，牢固树立科学发展观、正确政绩观，使全局上下形成了人心思上、干事创业的良好氛围，为我局赢得了良好的社会声誉。
（二）抓规范管理，搞好机关自身建设。从建章立制入手，先后制定下发了《养护管理实施细则》、《路政管理考核办法》、《分局工作人员绩效考核细则》等，从制度上保证了各项管理措施的有效落实；在机关效能年（项目建设年）活动和深入学习实践科学发展观活动的推动下，完善并推行了一系列管理制度，有效地提高了分局机关的工作、管理和服务水平。
三、工作领先，效益显著。
精神文明建设工作的加强，有力促进和保证了我局建、养、管等各项工作的全面发展。201*年完成G319线南岭至坊楼段1.5Km油路大中修任务、完成G319线万坊桥及吉莲线汤渡桥改造任务；公路养护形成了特色，平均好路率达81%；公路管理体制改革进展顺利，职工思想稳定，可持续发展迈出可喜步伐。公路工作成为莲花县各项工作中的一个亮点，得到社会各界的肯定和好评。
四、民主管理，遵纪守法。
建立并落实每月局办公会制度，对重大事项依照政策，进行民主协商，不搞一言堂。民主法制教育经常化，完善工作秩序，规范工作纪律，全体干部无任何违法违纪现象。
五、重在建设，努力提高基础性、经常性创建工作的质量和水平。
在创建工作中，我们始终坚持重在建设的原则，注重创建工作的实效性和创造性，充分调动职工的积极性和参与性，努力提高基础性、经常性创建工作的质量和水平。一是加强了党支部的建设，按照市局党委有关“基层党建规范化”的要求，完善党建阵地建设、设党务公开栏，党建资料做到“一本两簿三册”，并制定和完善党内各项制度，确保党建工作规范、有序、高效。二是开展了形式多样的创建活动。开展了“五好党组织”等创建活动，积极组织参加了市局举办的科学发展观知识竞赛、庆祝建国60周年文艺汇演及科学发展观、效能建设两个活动的展板评比等，并都取得较好成绩。三是积极开展“深入学习实践科学发展观”活动，开展了“我为莲花公路科学发展献一策”活动，共计提出合理化建议9条，形成了人人想事业、人人当参谋的良好局面，使我局整体素质有了新的提高，服务意识，公仆意识进一步增强。四是加强了党政及群团组织的领导，紧紧围绕公路中心工作，抓住“五〃四”、“七〃一”等重大节日，积极开展爱国主义、集体主义、社会主义教育。开展了树立良好的公仆形象，职工工形象和服务单位形象活动，向四川地震灾区捐款、向困难职工周晚元捐款等一系列活动，充分发挥群团组织的职能作用，真正把“公民道德建设实施纲要”和社会主义荣辱观贯彻落实到了平时的生活行动中。
六、注重基础设施建设，营造优美整洁环境。
分局非常注重基础设施建设，努力为职工创造一个优美、整洁、舒适的工作和生活环境。在资金比较紧张的情况下，仍然拨出专项经费，对机关办公区和道班生活区进行了绿化和美化，并给道班添了乒乓球桌、修建了篮球场等。
计划生育工作机构健全，育龄妇女孕检率达100%，达到了“三无”、“四率”要求，没有违反计划生育的现象。
社会治安综合治理工作措施得力，治安状况良好，干部职工遵纪守法，无严重违法违纪案件，08年被评为县社会治安综合治理先进单位。
总之，我局在创建省市级文明单位的过程中，从干部素质、整体业务、内外环境等方面都做了大量的工作，取得了比较满意的结果，接下来我局将进一步加强基础工作建设，落实各项措施，营造创建氛围，以新的更高的要求为标准，力争进入“省级文明单位”行列，把我局文明创建工作推上一个新的台阶。
扩展阅读：嘉峪关公路总段工程处二行业文明创建工作总结
嘉峪关公路总段路桥工程处争创二星级行业文明创建工作总结
一年来，我处根据省公路局制定的《甘肃省公路系统行业文明创建工作管理办法》的要求，把创建二星级行业文明单位作为全处的一项重要任务，认真部署、周密安排、突出重点、狠抓落实，两个文明建设取得了丰硕成果。下面将我处创建文明行业的有关情况汇报如下：
一、工程处基本情况
嘉峪关公路总段路桥工程处成立于1992年12月，其前身是总段机运队，具有公路工程施工总承包二级资质，主要从事公路路基、路面、桥涵工程施工，并兼营车辆、机械租赁等业务。注册资金3000万元，现有各类资产4500多万元。自成立以来，我处一贯遵循“精诚团结、开拓创新；诚信为本，质量取胜”的企业精神，不断借鉴、吸收同行业先进管理技术经验，建立科学的施工质量管理体系和完善的检测试验手段，于201*年通过ISO9001质量管理体系认证。
我处坚持以市场为导向，以质量求生存，以信誉求发展，以改革增活力，以管理求效益的经营方针，不断提高单位的核心竞争力，加强企业的可持续发展，先后参加了G312酒嘉过境线、G312永山一级公路、谗柳高速公路、G312线柳古世行项目、平华公路、S304线莲叶二级公路、S215线、
嘉玉线等8项公路新建工程的建设与施工。在参与公路工程建设的同时，我处积极投身地方的经济建设与施工。在参与公路工程建设的同时，我处积极投身地方的经济建设工作，先后承担了嘉峪关市景区道路、工业园区道路、新华路、迎宾路、九号路、东环南路、嘉飞路、南环路、双拥路、西大桥改建和峪新路等20多项市政道路的建设工程，得到建设单位及社会各界的一致好评。
二、创建文明行业基本情况
（一）加强组织领导，进一步完善创建文明行业创建机制
1、建立了创建文明行业组织领导体系。处领导对创建文明行业活动十分重视，指导思想明确，坚持两个文明建设一起抓，在年初制定目标时，既明确业务工作标准，又将创建文明行业的要求具体化、制度化。各项目部实行业务工作和文明行业创建工作“一岗双责”制。工程处党支部书记牵头组织实施创建工作。各项目部也相应成立了创建工作领导小组。建立起党委统一领导、党政一把手亲自负责，党政工团齐抓共管的领导体制和责权明确的目标责任制。2、建立了工作保证体系。为了把创建工作落到实处，根据省公路局制定的《甘肃省公路系统行业文明创建工作管理办法》的要求，我处紧紧围绕支部确立的“围绕主线，点线结合，稳步推进，突出实效，达到三个提升，实现一个目
标”的创建思路，创造性的开展工作，力争使创建工作取得实效。
（二）以多种多样的活动为载体，广泛深入地开展文明行业创建活动
1、加强思想道德法制教育。组织广大党员干部以自学或集中学习等形式，学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论。坚持高起点、高质量、高标准，深入学习“三个代表”的重要思想，深刻领会其丰富内涵和精神实质。发挥党委、党支部两级积极性，对职工加强以理想、信念为核心的思想道德教育、以“党性、党风、党纪”为内容的廉政勤政教育、“警示教育”使职工群众的思想道德法制素质不断提高。
2、开展丰富多彩的文明创建活动。近几年，我处根据总段行业文明创建工作的总体安排，采取多样化的形式，开展内容丰富的文明创建活动。一是大力开展“三学一创”活动。通过对包起帆、许振超、陈刚毅等当代楷模先进事迹的学习，使广大职工，特别是青年职工树立起自学成才的信心与决心，增强职工的集体观念与荣誉感。二是以公路文化建设年活动为契机，开展丰富多彩的主题活动。通过开展“好路杯”、“安康杯”、“大干一百天”，专项技能比赛，专题演讲，知识竞赛，体育比赛，文艺创作等活动，极大的丰富了职工文化生活，陶冶情操，树立良好的社会风尚。在06年公路文化建设年活动中，我处有1篇文化理论研讨论文在
全省“公路文化建设年”活动中获奖。三是通过每年对先进生产者、岗位能手、优秀党员、团员、工会积极分子、五好家庭、好媳妇的评选与表彰，树立典型，用身边事教育与引导身边人，全处上下形成人人学习先进，人人争做先进的良好氛围。201*年7月份在嘉飞线旧路改造工程施工最为紧张的时侯，由于广大干部职工的共同努力，我处17天完成7公里，铺筑油面7万多平。创造了后来被有关媒体称为嘉峪关公路建设史上的“嘉峪关速度”的业绩。201*年我处承建的新华北路延伸段工程被嘉峪关市领导称赞为“建设速度快，外观形象美，安全廉洁好，工程质量优”工程。3、大力改善工作环境和服务设施。我处一直本着群众问题无小事的原则，想方设法改善办公环境和生活环境。今年，我处争取资金，对办公楼进行改造和新建，目前已有90%的办公楼被改造或新建，并已投入使用；配置新的办公桌椅，热水器，并被花卉装点的充满了生机；各办公室配备了新电脑和打印机，办公自动化系统的运用，大大提高了工作效率；完善宣传标语，建立图书室和“职工活动之家”，购置活动器材等，丰富了广大职工的业余文化生活；同时，开展各项慰问活动与家访活动，每年在工程大忙时期，节假日、职工“婚丧嫁娶”等，一件衬衣，一束花都代表组织的一份关怀，使广大职工感受到组织的温暖。
（三）坚持“两手抓”，两个文明建设协调发展
1、把创建文明行业活动贯穿于行业工作的各个方面。自92年以来，我处创建文明行业活动始终做到了“两个坚持”。一是坚持把创建活动与公路建设、养护、管理工作的各个方面有机地结合起来，将创建活动贯穿于行业工作的各个方面，做到文明生产，文明施工。二是坚持每年将行业管理工作的一个方面作为重点，明确目标，制定措施，狠抓落实，使创建工作做到每年有新意、有重点、有特色。经过几年来的努力，形成爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好行业风尚，促进了行业的健康快速发展和行业文明程度的提高，受到了领导和社会各界的好评。2、圆满完成了各项经济技术指标。在工程施工过程中，坚持科学组织、规范作业、文明施工。不断加大检查、监督力度，将工程质量、安全、廉政、效益与行业文明等工作同安排，同检查，同落实，同评比。近几年，我处公路施工工作步伐加快，每年都圆满完成或超额完成总段下达的各项公路施工任务，承接的工程合格率达100%，优良率达80%以上。3、强化了安全质量管理。各项目部认真贯彻国家关于加强安全生产的一系列方针政策，切实加强了对公路施工建设工作的安全生产的综合管理，制定周密的安全生产计划，建立健全安全生产机制，全面落实安全生产责任制。加强对本单位的安全生产检查，对存在的事故隐患及时发现、及时处理。近年来，全处没有发生重大安全质量事故，在施工中，
未因施工质量造成恶劣的社会影响。
（四）着眼培训，注重学习，不断加强职工队伍建设。
为把行业文明创建工作引向深入，提高创建的深度与广度，保证创建质量，我处坚持“以人为本”的工作方针，以总段四届一次职代会提出的创建“学习型”单位为契机，坚持以“三个代表”的重要思想、党的十七大精神为指导，强根固本，全面加强干部职工的政治理论学习和业务学习，全面提升职工的综合素质。具体活动包括以下四个方面：
一是通过坚持党员学习日和组织生活会等学习制度，使广大党员干部不间断的系统学习《党章》、马列主义基本理论，中国特色的社会主义理论知识。深入开展党性、党纪、党风教育，进行党性分析，深入学习总段党员大会、职代会文件，学习科学发展观、党的执政能力建设等理论知识，提高广大党员的理论修养和运用马克思主义的立场、观点、方法分析解决现实问题的能力。
二是通过有针对性地组织全体员工进行政治理论方面的知识答卷，听专题讲座，看专题片、参加知识竞赛、参观爱国主义教育基地、编排专题黑板报、撰写心得体会和政研论文等多种形式，使全体职工较为全面的掌握基本政治理论知识，树立正确的人生观、价值观、荣辱观。
三是全面开展岗位练兵，自学成才活动。通过定期举行技术比武，有计划的选送职工参加培训班，尽最大可能地创
造条件，鼓励职工参加再教育学习等活动，使全处90%以上的职工得到不同层次再教育或培训。先后有十多名同志取得项目经理、实验员、资料员、造价员、监理工程师等任职资格证，1名同志取得了工程硕士研究生学位，8名同志取得大专文凭。
四是有组织有计划地选送职工到南方发达地区的兄弟单位进行实地考察学习，感受改革的氛围，学习新的管理技术，寻找差距，发现不足。通过以上长期不懈努力，使我处员工的文化层次、政治理论水平，业务技能有了一个明显的提升，有力地促进了创建工作的顺利开展。
三、创建行业文明活动取得了显著成绩
通过认真学习、贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，加强职工道德、荣辱观教育，进行“青年文明号”、“行业文明单位”的创建等工作，先后被省交通厅、嘉峪关市委、市政府、公路局评为“安全生产先进集体”、“省交通系统安全生产先进集体”、“交通系统先进集体、交通职工职业道德十佳班组”、“公路系统一星级行业文明单位”，“全市建设工作先进单位”、“全市文明标兵单位”、“省级青年文明号”等荣誉称号。特别是近几年，通过持续进行行业文明创建工作，使我处整体社会形象，职工精神面貌、思想政治素质有了明显的提高。
一年来，我处在建设公路物质文明的同时，大力加强公
路行业精神文明建设，使公路行业物质文明和精神文明建设协调发展，取得了一定成绩，但对照全省交通系统创建文明行业的要求还有不少差距。我们将继续把创建文明行业工作坚持不懈、深入持久地开展下去，推动全处公路建设事业迈向一个新台阶。
友情提示：本文中关于《莲花公路分局文明创建工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，莲花公路分局文明创建工作总结：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《莲花公路分局文明创建工作总结》
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/gongwen/530296.html
- 下一篇：打击网络传销总结