劳动合同续签审批表[1]

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劳动合同续签审批表[1]

劳动合同续签审批表

员工姓名合同期续签合同期限部门岗位入职时间～～合同起止日期续签合同起止日期聘期内思想、工作总结：员工本人意愿：□续签劳动合同□终止劳动合同（请在选项前划√，此处不可更改）员工本人签字：（本人意见在合同到期一个月前提交，否则视为不愿续聘，自动辞职处理）年月日第1页共2页

聘期内历次考核结果：综合考评考评内容评估要点业绩（工作量、工作效率）岗位专业知识拥有程度总结工作态度报告工作良好的职业道德情况乐意与人协调、沟通、具有团队协作精神遵守公司各项规章制度及出勤情况合计得分权重3020201*1010部门评估得分人事部总经理备注部门经理意见：部门经理签字：年月日人力资源部经理意见：人力资源部经理签字：年月日总经理意见：总经理签字：年月日建议类别：

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继续聘用辞退

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劳动合同续签审批表

部门：姓名性别入职时间岗位学历出生日期身份证号码合同到期日意向一：（如申请续签，请填此项并签字）本人经慎重考虑，希望能与公司续签劳动合同，申请续签合同期限为（选一项）：①固定期年；②无固定期限，本人已知悉《中华人民共和国劳动合同法》对劳动合同订立的有关规定，承诺此续签申请为本人真实意愿。员工本人填写员工本人签字：日期:年月日意向二：（如不同意续签，请填此项并签字）本人经慎重考虑，决定不与公司续签劳动合同，合同到期自然终止。本人承诺将于合同到期日前办理好交接手续。员工本人签字：日期:年月日是否与员工本人进行续签面谈？是否同意续聘或终止合同意见？（请明确具体原因）：部门意见签字：日期:年月日签字：日期:年月日综合部意见分管领导意见签字：日期:年月日总经理审批签字：日期:年月日第页共2页2

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