科技信息处201*年度述职报告
科技信息处201*年度述职报告
各位领导，同事们：
201*年度即将过去，这一年中，在中心党组的领导下，在分管主任的指导下，在中心各处室的大力支持下，在宁树波副处长和全处同志的配合下，与全处同志们一起坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，把科学发展观的思想融合在实际工作当中，圆满完成年度工作计划和领导交办各项任务，现将工作情况汇报如下，请领导和同事们予以评议。
一、强化科技队伍的技术运作能力，提高中心信息化建设综
合水平。
（一）增加公民二代身份证验证机制。
为防范风险、规范操作流程，今年又我处组织处内
技术人员自经过周密研究设计，主开发了公民第二代身份证卡片计算机识别系统，并将其应用于公积金综合交易系统平台，与平台无缝结合，使公积金贷款身份验证环节风险性大大降低。
（二）公积金与银行间信息互联取得新突破。
为方便住房公积金缴存人查询和使用住房公积金，
确保资金安全，切实维护缴存职工合法权益,我处组织技术人员积极参与中心与中国建设银行股份有限公司青岛市分行、交通银行股份有限公司青岛分行的住房公积金联名卡联合开发工作，在全国住房公积金系统中率先实现与银行间信息联网，实现住房公积金存款、贷款余额查询、在线支取、划付还贷等一系列便民功能。
(三)住房公积金信息设施管理有新举措。
在全国同行业率先完成异地容灾中心的建设的基础
上，进一步创新住房公积金信息存储载体，实现了后台数据库存储系统“双机热备”，本年又通过光纤连接、数据冗余确保了在主服务器发生故障时服务业务不中断，提高了数据库运行的抗风险能力，切实保障公积金系统及数据安全性。（四）配合各业务处室工作，提供各类统计分析数据及信息
本年度配合会计、归集、贷款、稽核、监察等业务处室工作需要，共出具业务分析及统计数据及信息76份，提高了业务处室的工作效率和预测分析准确度。（五）认真做好系统维护和设备采购选型工作
对各部门电话反映的问题能及时到现场进行处理，对各部门出现故障的设备及时更换，对故障设备及时联系维修单位进行维修，保证设备调配的良性循环；定期对各部门设备进行抽查，对设备使用中存在的隐患及时排除。严把采购质量关，争取为中心选择相对质量过硬的设备二、强化队伍管理，提高整体运作水平（一）落实软件开发维护分工，明确责任，提高员工责
任心
本年度，通过对软件业务细化各交易功能，将维护工作落实到每个具体人员，做到谁维护，谁负责，保证系统运行质量，降低工作交叉带来的负面影响，既提高了工作效率，又提升的维护人员的工作使命感和责任感（二）强化内控制度管理，进一步从制度上降低内部风
险随着中心业务复杂性增加，技术层面可能对中心带来的潜在风险成为可能，为此我处在目前不具备彻底解决问题的条件的情况下，积极寻求解决问题的方式方法，通过将维护操作终端移至监控设备可视范围内和制度约束维护人员的随意行为等手段尽力加强内控机制，同时通过加强部门员工思想意识教育提高风险防范水平。三、新的一年的工作重点
(一)、住房补贴及住房其他资金交易系统开发工作通过开发新系统解决当前住房补贴及其他住房资金程序存在的弊端，使住房补贴和其他住房资金的交易系统更加完善稳固，利用新的系统结构及控制体系，降低可能出现的资金风险。
（二）、无人值守机房一期改造项目
通过一期改造，完善机房环境管理和机房网络故障及服务器故障的声、光、电报警和短信报警系统，完善机房门禁系统，实现整体联动，初步达到无需专人值守机房标准，提高机房管理及网络管理的方便性，降低管理疏漏带来的风险。
（三）、中心系统及网络安全评估及网络管理系统升级通过业务系统网络双机备份及网络及安全架构重组，对整个网络进行升级，提高网络安全性积极稳定性，提高应对网络突发事件能力，增强中心网络抗风险能力，及防护能力，通过对系统进行专业安全评估，有针对性地完善信息系统不足，进一步提高中心信息系统安全。
以上是我任职一年来的述职报告，不妥之处，敬请领导和同事们批评指正。
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201*年度述职报告
艺术与设计学院翟金玉
201*年本人负责学院的学生工作，本年度我院共有1049名学生，其中研究生93名，本科生956名。面对研究生、本科生两个层次、一千多人的个性化需要，我分管学生党建、团建、学生的日常思想教育、行为管理、心理健康教育和事务咨询、奖惩、贫困生资助、贷款、保险、学生业余文化活动的组织开展、宣传，协助井院长做好大学生就业指导和服务等多项工作。承担学生党课、形势课、军事理论课、生涯设计辅导课。具体汇报如下：
一、本年度的主要工作：
1、带好队伍，抓好辅导员、班主任队伍建设。今年我院有专职辅导员3名，班主任36名。健全了辅导员、班主任考核机制，实行班主任分级考核制。班主任津贴由60元，调整为目前的120、100、80元三个等级。致力于辅导员队伍的专业化建设，鼓励辅导员参加相关业务培训。定期召开辅导员、班主任会议。我院辅导员、班主任队伍得到了学校的认可。
2、协助井院长，积极推进毕业生就业工作。我院201*届毕业生共205人，其中研究生24人，本科生181人，本科生中艺术设计126人，工业设计55人。学院年底总就业率99％，其中升学率为15%、选调生1人、大学生研究生支教团1人，大学生到村任职3人。
我院201*届毕业生235人，本科生毕业人数共212名，研究生毕业人数共23名。其中推荐为免试研究生的本科生人数为30人，共计有205名学生面临就业。目前，正稳步做好201*届毕业生的就业工作，力保在金融危机的影响下实现我院毕业生充分就业。
3、认真抓好学风建设。建立健全了学风建设检查监督制度，加强了考风考纪教育。通过跟班听课、走访学生宿舍，检查学生的学习情况，开展校内外学科竞赛，优秀班集体、星级宿舍、优秀大学生等评比活动，提高了学生学习的积极性、主动性，营造了浓郁的学术氛围。4、扎实推进年度评优和经济困难学生资助工作。我院今年评选出红旗示范
班集体1个，校级先进班集体1个，学风建设先进班集体1个，院级先进班集体4个；国家奖学金11人，董事会奖学金1人，校级优秀学生41人，院级优秀学生77人，各类单项奖151人。
我院在院学生中，建立贫困档的学生共有269人，其中新增65人，占学生总人数的28%。评选出国家励志奖学金28人；国家助学金191人;办理了国家助学贷款的学生147人，校内贷款人数80人;办理减免学费人数96人;评选出“阳光奖学金”21人，“江苏秉龙助学金”1人，“神华奖学金”1人，“曾宪梓奖学金”2人，“中煤集团奖学金”1人，“徐州福彩奖学金”2人。补助201*级新生寒衣40件。
5、积极开展校园文化活动。依托学院团委，积极组织我院学生参加201*校文化艺术节，承办了“我和祖国”绘画大赛。全院300余人参与到校文化艺术节的各类比赛中，近200人获奖。积极参与201*年校科技文化节，全院200余人参加了科技文化节的各项活动，我院承办了“迎百年矿大，我的大学生活”为主题的网页设计大赛。
积极筹备并成功举办了院师生运动会，组织参加了全校大学生运动会，消防运动会、新生运动会，并获得消防运动会优秀组织奖、新生运动会道德风尚奖。组织开展了艺术创作大赛、新生才艺大赛、班级班徽设计、院学生会标识设计、喜庆神七飞天板报设计、废品手工艺大赛等活动。
6、积极鼓励学生参加校外学科竞赛，牵头表彰奖励获奖学生。今年，我院学生参加各类校外学科竞赛16项，计48件作品获奖，我院对其中的27件作品给予了表彰并奖励，21件作品给予了表彰。师生共奖励18900元，其中奖励学生9800元。对由钟厦、陈亚明、刘翠娟、马平老师指导的两项实用新型专利，每项奖励人民币800元。
7、认真开展学生健康教育工作。我院承办了“春季健康活动月”校级活动大学生健康教育中心主题曲创作大赛并获得一等奖；开设了学院的心理咨询室“心灵聊坊”，开通了“心灵直通车”；完成了对大一新生心理测评和建档工作，承办了学校“和谐校园，阳光心灵”主题教育活动开幕式，开展了“心灵电影展播”主题活动；开展了“我的生日〃我做主”生日贺卡设计大赛，“5〃25”珍惜生命教育系列活动，08级新生适应成长训练营、心理自助中心全体成员到探路者素质拓展营进行训练等活动。目前，我院学生心理情况比较稳定，健康教育辅导站被评为“校十佳心理自助中心”。
8、认真抓好学生社会实践活动。我院共有500余名学生参加了寒假社会实践活动。开展农村基础教育、新农村建设的成就、寻访矿大老校友，为矿大百年庆典献礼、我为奥运做贡献，奥运宣传等走访和调查，开展了多个专题调查，填写各类调查表3000多份，收到社会实践报告、专题调查调研报告300余份。暑期重点组织团队26支，全院700多人参加了暑期社会实践，形成了社会实践报告、专题调查报告500余篇，在国家级报刊上发表新闻报道2篇，省级新闻媒体上发表新闻报道2篇，市级新闻媒体上发表4篇。一名学生被评为市级社会实践先进个人，“新农村公共空间研究”--农村公共空间规划社会实践服务团被评为徐州市社会实践先进集体。我院201*年暑期大学生社会实践，被学校评选为先进单位。
9、积极开展新生适应教育和学生生涯设计辅导工作。请施书记、张院长及其他老师等分别给新生进行了适应教育、学籍教育、学纪教育等辅导报告；为新生安排了大学篇、自我篇、修身篇、读书篇、素质篇和成才篇6讲生涯辅导报告。指导学生完成生涯设计报告的撰写，并对学生的生涯设计进行了指导。
10、认真抓好学生会、社团和青年志愿者队伍建设。指导学生会顺利完成了年度学生会换届工作，指导学生会做好各项工作；召开了年度社团工作促进会，“蓝手指”艺术团经邹书记改名为“歌风艺术团”，并申报了省级艺术团。思辨社带领新生辩论队获得新生辩论赛第四名，并有思辨社两名同学作为校辩论队成员参加了江苏省辩论赛。完善了青年志愿者机构，认真开展内容丰富的青年志愿者活动。开展了“宣传两会到农村”、“迎奥运，绿色环保行”、“给你的衣服美容”、“贫困助学爱心义卖”等活动。11、协助施书记做好学生党建工作。201*年初到现在，我院发展了三批党员，共发展了85名学生党员（其中201*年5月发展27名，6月发展32名，12月上旬发展26名）。目前我院共有学生党员180名（占学生总数17.2%），正式党员75人，预备党员105人。其中研究生党员59人（占研究生总数63.5%，正式党员45人，预备党员14人）；本科生党员121人（占学生总数12.7%，正式党员30人，预备党员91人）。认真组织学生党支部开展党日活动，评选表彰先进的支部和活动。认真指导学生党员工作站、学生厚德学社开展活动。
12、认真抓好宣传思想教育工作。201*年，我院共编写《艺苑》报9期，宣传橱窗6期，简报28期，在校报上发表新闻6篇，矿大视点发布新闻343篇，学院网站上发布热点新闻64篇，学院学生在线上发布各类新闻数百篇。有效地宣传了我院的事业发展。
二、工作取得的成效：
201*年，学院学生工作总体取得了一定成效，工作亮点进一步突出，学生创造力进一步增强，工作特色逐步鲜明。
1、201*年上半年，由王丹丹具体指导的党员工作站和负责的学生党支部，在全校学生党员工作站的评比中，获得“先进党员工作站”的荣誉称号；201*级艺术设计学生党支部被评为201*-201*学年度先进党支部；201*级艺术设计学生党支部开展的“红色记忆党的历次代表大会图片展”活动荣获最佳党日活动的优秀奖。
2、在施书记的亲自指导下，由易真龙具体负责的工作，我院第一次获得大学生军训工作先进单位，第一次获得大学生文化艺术节最高奖“风华杯”；学院在新生运动会中荣获道德风尚奖，在消防运动会中取得优秀组织奖。
3、在矫苏平老师、徐刚老师、洪婴老师等帮助下，由谢发国具体组织，张红江、舒建华、宁芳、孙亚云、朱文晶、刘一玉等老师的具体指导的，除了李院长领导的音乐系师生在江苏省艺术展演活动中取得的好成绩之外，我院艺术设计的学生在江苏省艺术展演活动中也取得了很好的成绩，有2件艺术作品获得一等奖、2件获得二等奖，5件作品获得三等奖。谢发国具体组织的校庆标识和海报征集也获得成功，我院学生的作品被遴选为校庆标识，受到上级领导的充分肯定。
以上成绩的取得是在学院其他领导的亲自指导下进行的，是辅导员班主任的共同努力的结果。我也很荣幸地参与到这些工作之中，成为工作的一个环节，成为一些工作的组织者、协调者和个别工作的决策者。
三、存在的问题和不足
1、学生工作虽然有一定的成绩，但是属于发展中学院。工作的层次比起有的学院还有很大的距离，工作还有很大的提升空间。
2、对学生的深层次的引导不够。面上工作多，对个别学生的了解和引导不够，对学生的深入关心不够。
3、从学生方面看，目前学生在思想道德、心理健康、社交礼仪等很多方面
还存在很多问题，作为思想政治工作者还有很多工作要做。
四、廉洁自律情况
作为班子的成员,能够按照领导干部的要求严格要求自己，认真学习党的政治理论，认真参加领导班子民主决策讨论，践行民主集中制，工作态度认真，努力改进工作作风，廉洁自律。
以上是我的个人述职，真诚接受大家监督和考核。
201*年12月22日
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