XXXXX医院综合治理工作汇报
XXXXX医院综合治理工作汇报
社会治安综合治理工作是关系到一个国家的政治稳定和社会秩序稳定的重要保证，任何一个地区的经济建设地发展和人民的文明程度都必须有一个良好的社会消费品安秩序和环境。因而搞好治安综合治理是对全社会至关重要的大事。而任何单位和部门又是社会躯体不可分割的一个部分，她的正常的工作秩序和良好的工作环境又影响着社会大环境的躯体健康。正因为如此，我院在充分认识到这一重要性的前提下领导十分重视这项工作。在市委、市政府的正确领导下和公安机关等政法部门的关心支持下，我院党政领导始终把本单位的内部保卫工作放在重要的位置上，不仅调整全了各种组织，而且还制定了一系列的规章制度和防范措施，因而取得了较好的效果。现汇报如下：
一、调整健全各种组织，党政工青齐抓共管加强对全院治安工作的领导：
⑴加强综治管理领导小组：由院长总负责，总支书记、副院长韩长珊同志任综治领导小组组长，副院长朱勇同志任副组长，各职能股负责人任成员。
⑵设立“三组一队”即：消防组（组长由分管副院长兼任）；帮教组（组长由医务股长兼任）；调解组（组长由保卫股长兼任）；护院队（队长由分管副院长兼任）。
⑶加强治安保卫领导小组：副院长XXX同志兼任组长，并重新调整了保卫人员，201*年和物业公司签订合同聘任保安队员6人，24小时值班。采取分工负责、责任到人，并签署了责任状，谁出问题谁负责。201*年全院各部门未出现一起安全事故。
二、加强治安工作的宣传教育1、加强法制教育
为配合搞好本院治安工作，医院首先健全了“六.五”普法教育领导小组。由院长兼组长，组织全院职工学习“六.五”普法期间规定完成的有关法律法规等教育内容，以达到强化职工的法制规定完成和自我保护教育的目的。认真学习胡锦涛讲话，把综合治理工作放到首位，把综合治理长治久安工作做为常规工作抓，努力建设和谐医院和谐社会。并规定每季度集中进行法制教育讲座，201*年进行四次，并组织了《侵权责任法》等法律知识考试。医院201*年共出法制宣传栏4次。使全体职工认识到做为公民都应该在法律范围内生活，做到学法、知法、守法。
2、成立市民文明学校
我院根据上级部门的要求，201*年开始成立了市民文明学校，建立了组织机构，制定了教学计划，选择了适宜的教材。学校组织由院长兼任校长，并配备了副校长、教务主任。自201*年以来共上课3次，讲课内容：社会主义道德读本、“六五”普法教育内容、市民道德规范等内容，使受教育者已达300余人次。
三、建立健全基础工作和防范的措施
1、我院在原来已有的治安保卫人员的各项工作制度的基础上，又根据我院的具体情况，调整增强了有关内容，即：门卫工作制度，消防工作制度，保卫工作制度，夜间值班巡视工作制度，库房保卫工作制度，照明发电、锅炉等重要部门的工作制度等。几年来这些重点部门未发生一起事故。
2、我院201*年加强治安防控体系建设，建设了全院监控系统，加强人防、红外线报警、防盗门窗防范安全措施，有效预防安全事故的发生。
3、加强医院职工管理调解，职工矛盾、纠纷，对有影响安定团结的同志或思想上有想法的同志，单位领导都主动去了解，调处发生的问题，在201*年工作中无群体性职工群众上访。
4、做好社区消防机制工作，在运行管理机制整体还不十分协调的情况下，把社区安全防范工作放入首位。胡锦涛总书记强调，做到政治合格，专业过硬。确保单位综合治理工作落实到位，共建和谐。
四、强化管理、重点防范1、加强门卫管理
门卫实行限制夜间机动车辆入内（特殊情况例外），夜间门卫必须提高警惕配合总值班，院警严格密切注意进出人员，发现可疑人员立即向院警、总值班汇报。规定了不得有任何离岗、睡觉等违纪行为。
2、加强警民联防，实行24小时值班监控：
我院自201*年元月起与城郊派出所建立了警民联防，实行治巡值班24小时监控，维护好正常的医疗秩序和重点部位以及医护人员的安全。如发现问题和突发事件可及时向公安机关（内保科、110、城郊所等）求助。201*年以来先后4次有效、快速地制止了医患纠纷和社会流痞人员的寻衅闹事，维护了医院正常的医疗秩序和医护人员的人身安全。
3、创建安全、平安、文明小区：
在院所在派出所、居委会、院综治领导小组等共同努力下，我院在职工集中的宿舍区创建了文明小区，按上级部门的规定，建立完善了小区的各种组织机构，并充分调动部门离、退休人员老同志的积极性，担任一定职务。小区配专人负责管理，定期召开会议，大力宣传创建文明小区意义，使其家喻户晓，人人皆知。文明小区各组织负责人，尽职尽责，使原来宿舍区脏、乱、差的面貌大大改观，并自成立以来，先后较好地解决3起邻里纠纷，在多次上级检查中均受到好评。
4、单位每年、每季度召开一次综合治理工作会议，抓落实，谁主管谁负责，高度思想，分工明确。责任到科室，杜绝对综合治理工作的放松。
5、认真开展反邪教教育活动。我院对全体职工开展一次坚决打击“法轮功”警示教育活动。在201*年单位无一人参加“法轮功”和邪教组织。
6、认真开展“打黄扫非”禁毒活动中，我院职工无吸毒、赌博、卖淫嫖娼和传播淫秽物品。
五、加大资金投入，改善工作条件和安全设施
我院根据综合治理的需要和现有条件，积极改善各重要部门的防患设施，从201*年先后为保安队员购置了警服警具、对讲机，整修了防盗门窗，增设了报警装置，今年投入资金80余万元，完善了爱婴大楼消防工程建设，更新购置了消防器材，检修避雷装置每年一次，建立了药品仓库保卫值班室及院内各偏僻角落路灯安装等，共投入2万余元。
六、取得成绩
由于我院领导小组的重视和上级各有关部门的支持和帮助，使我院内报工作初步取得了一定成绩。近年来，我院未有发生较大的偷盗事件，未发生其他意外事故，未发生一起恶性事件，有效地保证了我院正常医疗秩序和各部门的正常运行。市公安局根据我院的综合治理情况，201*年度我院受到明光市综合治理委员会的表彰。
七、有关问题
由于我院是全市最大的医疗卫生单位，人员流动性大，病员及家属结构复杂，这给我院的安全保卫工作带来了一定难度，加之我院经济力量不足，难以配备足够的安全保卫人员，夜间值班巡视人力不足，故而也曾发生过小偷在病房作案。这些不足都需要我们在今后的工作中避免。其次，医院尚有部分消防器械需要更新。我们相信有上级领导部门的正确领导和支持及院领导的重视，并把这次工作做为一项持久地日常工作常抓不懈，我院一定能在原有的成绩基础上更上一层楼。
扩展阅读：XXXXX局社会综合治理工作总结
永吉县经济和商务局201*年度创建“平安永吉”暨社会治安综合治理工作总结
为全面贯彻落实县委关于印发《永吉县201*年度创建平安永吉活动暨社会治安综合治理工作要点》及县维护社会稳定工作领导小组关于印发《201*年度全县维护稳定工作要点》的通知精神，县XXXX局结合本部门实际，通过召开局长办公会议、局务会议、全局干部职工大会，层层落实工作任务，明确工作分工，认真制定规划，取得良好效果，全局干部职工及家属没有信仰邪教行为，局机关没有发生被盗情况，现就具体情况总结如下。
一、领导重视，带头参与保密专项整治活动
作为县经济战场最前沿单位，我局把创建“平安永吉”暨社会治安综合治理工作工作作为一项重要工作常抓不怠，明确了综合治理、维护稳定和平安创建工作的领导机构和工作人员，成立了以局长为组长，领导班子成员为副组长的专项领导小组，制定了《创建“平安永吉”暨社会治安综合治理工作工作方案》，并且落实了综合治理工作岗位责任制和奖惩制度，签订工作人员工作责任书，做到了工作机构、人员、职责、制度“四落实”。在对本局检查过程中，局长李波多次询问综合治理和平安创建情况，了解有无人员违规等情况。
二、搞好宣传，提高全局安全意识
一是利用座谈会，民主生活会、全局干部职工大会对全局干部职工进行安全生产宣传教育，进一步丰富干部、职工和群众的安全知识，提高安全意识；
二是对干部职工及其家属进行正确引导，倡导先进文化，强化精神文明，推进文明家庭建设；
三是积极开展创建文明机关活动，推进局机关治安工作的开展。我们按照构建和谐机关的要求，把有效化解各种矛盾，营造和谐氛围当成工作的主要内容，从疏导干部职工的内部矛盾开始，进一步理顺各种矛盾，防止矛盾激化，尽力把矛盾化解到最基层；
四是做好全局干部职工及近亲属思想工作，避免出现群访事件，维护全局稳定；
五是做好值日值班工作。年初我们局按照县政府有关值日值班及节假日安全工作要求，制定了《XXXX局值日值班制度》，进一步明确了时间、人员及违反规定的处罚措施。由于值班值日工作我们抓的紧、落的实，全年局机关没的发生安全事故，也没有发生被盗事件。三、规范制度，健全安全责任制
我们起草制定了矛盾纠纷排查调出工作领导制度及领导责任制，把矛盾纠纷排查调出工作和维护稳定工作纳入日程，进行安排部署，全年无群体性事件，在两会期间，进省、
进京越级访为零事件，并制定了《县XXXXX局各科室安全监督管理职责》、《县XXXX局值日值班责任制度》等规范文件，明确了目标、责任、相对人，并实行安全责任包保责任制，推行谁主管谁承担机制，并每季度开展“四防”安全检查和对本部门进行了矛盾纠纷排查调度工作，对重点要害部分出现危险隐患的责令其整改，确保了重大节日及重大活动期间无突发事件发生，使安全管理工作进一步规范化、制度化。
四、明年工作思路
继续贯彻落实县委、县综合治理办公室有关文件精神以强化局机关安全建设为思路，进一步抓好局机关防火、防盗工作，加强对全局干部职工及其家属安全教育、思想教育、党的基本理论教育，防范不良思想在干部职工及家属中发生。同时继续做好局机关干部及其家属思想工作，杜绝直接或间接参与群访事件，为实现我县“奋斗三年，总量翻番”目标，创造稳定的发展环境。
XXXXXXXXXXXXXX二○一一年十一月二十日
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