办公室副主任工作总结201*
201*年办公室副主任年度工作总结
办公室承担着宣传、会议安排、日常接待、信息采集、资料整理等任务，既要对上级领导和局领导负责，又要和兄弟部门密切全作，还要与基层保持紧密联系和沟通，人少事杂，任务繁重。办公室主任主持着办公室的全面工作，处于办公室的核心和主导地位，是把方向，掌大局的，而副主任却是负责、分管某方面的局部工作，是辅佐办公室主任工作的辅助之职，是办公室主任的助手和配角。那么，作为办公室主任的助手，怎样才能扮演好角色，把握好分寸，真正成为办公室主任的左膀右臂，得力助手，我想应该始终把握好以下几点：一、摆正位置，当好配角，到位不越位。
副主任既是办公室主任的助手，扮演配角的下属，又是下级的领导，副主任一身而二任，必须树立甘当绿叶扶红花、甘为他人做嫁衣的正确心态。
一是在思想上具有配角意识，要有维护核心的意识。没有这个意识，就找不到扮演配角的感觉，没有这个感觉，就摆不正位置，当不好配角。因为办公室主任是办公室的主要领导，是一把手，也就是核心，作为副主任必须紧紧围绕办公室主任这个中心，维护办公室主任的权力和核心地位，自觉服从办公室主任的领导，深刻领会办公室主任的意图和要求，发挥自己主观能动性，积极地创造性地开展工作，把配合、协助办公室主任作为自己的主体意识，形成一个团结、统一、稳定、和谐的上下级关系。
二是要做到工作主动而不越权越位。作为副主任，对自己分管的工作和办公室主任交办的各项工作任务应该积极、主动、创造性地开展并完成，将自己的工作做到位，让办公室主任放心、称心。但是副主任在主动想事、干事的基础上要保证自己不越位，始终注意摆正自己的位置，经常向办公室主任请示、汇报，注意维护办公室主任的形象、权威。特别是在办公室主任没有授权的情况下，不能轻易越权表态，应根据自己有限的权力，做好自己分管的工作。在主任暂时离开工作岗位时，要敢于承担责任，挑起重担，将代理期间时的有关工作情况进行详细的汇报，以便于主任对全局的通盘掌握，使后续工作有连续性，从而提高办公室工作的整体水平。二、勤奋务实，以身作则，做事不坏事。
办公室是局系统的前沿阵地，往往是工作任务繁重而人员紧缺的部门，作为副主任首先是主任手下的一名兵，而且是要当一个身先士卒，以身作则的排头兵。
首先，要努力做好分管内的工作，明确自己分管工作的任务、范围、权限，且对自己分管的工作有总体的工作计划和思路，并做到任务明确、思路清晰。让办公室主任对自己分管的工作不操心，不分心，有更多的时间和精力去考虑全盘工作。
其次，要坚持事事处处率先垂范，吃苦在前，享受在后，要求同志们做到的自己首先做到，全心全意地把自己投入到工作中去，绝对不能以领导者自居，不搞遥控指挥，真正地和同志们工作在一起，以自己认真、踏实的工作作风来凝聚人、带动人，充分调动下属的积极
性和主观能动性，共同做好分管的工作。
再次，当办公室主任在工作中遇到敏感和棘手的问题时，副主任不能无动于衷、坐视不管，更不能幸灾乐祸和落井下石，而应从大局出发，以整体利益为重，竭诚相助，迎难而上，为办公室主任解围，让办公室主任有更多的回旋余地，为办公室主任妥善解决问题，起到缓冲作用。
三、尊重为上，团结为重，原则不失责。
尊重是合作的基础。作为副主任，一定要尊重办公室主任，这种尊重是完全发自内心的真诚和信赖，而不是流于形式和做表面文章。因为办公室主任是上级领导精心挑选，经验丰富，综合素质好，威信较高的人担任。要善于发现和虚心学习办公室主任领导的长处。
扩展阅读：201*年个人工作总结 办公室副主任
201*年个人工作总结
201*年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在中心领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：
一、加强学习，提高个人思想政治素质
今年来，我本着“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础，本人不断增强学习意识，端正学习态度，明确学习重点。为了进一步提高自身的思想政治素质，牢固树立全心全意为人民服务的观念，本人认真系统的学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大、十七届六中全会精神，在全面正确领会和掌握理论体系上下功夫，通过学习能用科学理论武装自己的头脑，从而进一步提高个人自身思想政治素质。
今年，在中心领导和同事们的帮助支持下，我荣幸担任了办公室副主任一职，由于感到自己身上的担子很重，自己的学识、能力和阅历与中心的要求还有一定的距离，平时更
加注重学习积累，工作中向领导、同时学习，业余时间坚持自学。经过不断的学习、不断的积累，已初步具备了办公室管理经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字语言表达能等方面，经过锻炼有了很大的提高，能够保证本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，基本做到了件件有着落、事事有回音，保证了各项工作有效进行。
二、自警自律，树立良好的自身形象
一年来，本人能够严格遵守政治纪律，能够遵守中心党委的一切规定，政治上始终以一个中共党员的要求约束自己，不该讲的话坚决不讲，不该做的事坚决不做。在遵纪方面，能按时上下班，不迟到早退，不无故不上班，值班时认真负责，从不误班和不值班。能够尊重各级领导，与同志们之间能坦诚相待，办事公道，能正确把握和认识自己，能正确支持和对待别人。在工作作风上能严格要求自己，严格按规定办事，在遇到困难时能知难而进不退却，能虚心地听取别人的意见和建议，能正确地对待自己的名利与得失，工作不拖拉，做到了随叫随到，能够完成上级交给的各项工作任务。
三、制定目标，圆满完成全年各项工作任务
本人分管的工作有办公室日常工作管理、车辆管理、绩效考核、网络信息化建设、上级领导交办的临时性工作等，
根据年初制定的工作计划，已圆满完成各项工作任务。
（一）办公室日常管理工作。除了要严格要求自己以外，还严格要求办公室全体职工，在办公室主任的领导下，积极参与各项学习、培训等活动，全面提高业务能力和服务水平，并带头遵守各项规章制度和“六条禁令”，全年无一人违反。
（二）加强中心车辆管理。首先加强司机们的安全意识和服务意识，做好中心各科室的用车保障协调工作。其次强化司机们的技术能力，按照市卫生局、市文教卫举办的《201*年全市首届急救驾驶员岗位技能大赛活动》要求，对司机进行理论知识、实际操作等方面进行培训学习，不断提高司机们的应急能力和急救能力。三是按照三公消费要求，对车辆管理采取一车一档，建立维修、用油台账，进行每月一公示，增加用车费用透明度。
（三）做好绩效考核各项汇总上报工作。绩效考核是近两年中心一项大的工作，既要协调各科室，又要指导各县区，作为新实行的考核制度，本人深入学习，仔细分析，认真做好各项汇总统计工作，能够按照省厅和市卫生局绩效考核的要求，按时、按量完成各项指标的汇总上报任务。（四）加强中心信息化建设。做好网络设备日常维护、维修，充分保障中心通信畅通。今年，重点协助开发了开封市疾病预防控制中心网站及办公自动化系统，经过近两个月的测试和实际使用，已经可以正常对外发布信息，实现了中
心对外宣传，与网民交流的窗口和平台，为无纸化办公奠定了基础。
四、存在的问题和今后的工作思路
（一）存在问题。一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作上也取得了一定的成绩，但是距离领导和同志们的要求还有不少的差距：首先存在与领导沟通少，只知道干活，不知道汇报；其次在管理和协调能上还有待进一步提高，综合统筹事情上，要继续向前辈们学习和磨练；三是在工作的细节方面还有待进一步提高。四是总感觉自己是年轻干部，工作中缺乏大胆敢为的魄力。
（二）今后工作思路
1、加强自身学习力度，多和领导、同志们沟通、学习，同时能及时对我工作的不足进行批评指正，以此不断提高本人的各项能力；
2、办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。
3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。
总之，回顾一年的工作，基本上做到了工作上热情饱满，处事上热情大方，守纪上严以律己，圆满完成了各项工作任务。201*年的工作中，本人决心以更加饱满的工作热情，发扬优点和长处，为中心的发展、为全市人民的身体健康，做出自己应有的贡献。
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