文明班级评比量化评估方案
旧城一中文明班级评比量化评估方案
一班风班貌
1出勤：每天每班学生出勤5分，缺一人次扣0.2分，以值日教师检查为准。每天抽查两次：早自习、晚自习、白天出勤、晚上9:30熄灯后点名，由值日教师随机抽查。班主任其中早操期间，每天班主任缺习一次扣三分，迟到，或早退一次各扣一分，可扣至付分。
2班主任看班(6分)：早操期间，每天班主任缺习一次扣三分，迟到或早退一次各扣一分，每天下午上课前20分钟，班主任要提前到班看班，缺一次扣3分。迟到，或早退一次各扣一分。3纪律（5分）：每班每天纪律良好，仪表端庄，自行车摆放2分，各班自行车按要求摆放整齐，有乱放或不上锁者，一人次扣0.2分，班级纪律混乱，学生上课接打手机，出现一次扣0.5分。若出现严重打架斗殴事件，出现侮辱教师事件，出现一次此项分数为0并倒扣5分。4卫生（3分）：每天卫生保持干净3分，每日检查两次，上午上课前，下午课外活动，值日教师根据学生检查情况扣分，扣完为止。5厕所垃圾池：每周值日班级保证厕所干净卫生，垃圾入池（每周另补值日班级30元），若出现脏乱现象，下周重新值日，重新值日不发补助。
6黑板报：每期每班按时按质按量完成加20分，根据团委学生会检查情况扣分，不出以0分计算。7寝室管理：按政教处寝室管理方案检查结果执行。
8自行车摆放：各班自行车按要求摆放整齐，上锁2分。有乱放或不上锁者，一人次扣0.2分，扣完为止。二学校任务完成情况：
学校各部门每次要求各班完成的任务，按质按时按量完成的每次加20分，完成情况由各安排部门操作，酌情扣分，不服从安排的此项不得分，每周由各安排部门统一汇总。三班级财产保护：
每学期期末由后勤处检查验收，桌凳、玻璃等公共物完好无损的加10分，若有损坏或丢失除照价赔偿外，另根据情况扣分。每班每学期按生2元发放公物保管费。
四家访：每学期家访不得少于本班人数的50%，完成任务的加20分，不能完成任务的按少一人扣2分，扣完为止。班主任创造性开展工作如召开家长会等形式的每次奖励10分（每学期不超过4次），此项评定由教务处操作以上缴的材料及调查来评定。五班级学生成绩：
每次月考成绩年级第一名的加50分，第二名加40分，第三名加20分，第四名加10分，只有一个班级的按每次加30分计算。评比办法以每次月考中所有参加评比的科目数总和除以本校平行班级评比中获得的各科名次数的总和，按四舍五入计算本班名次。由教务处操作，每月一汇总。六活动奖励：
1，本班级集体获校、县、市、省级先进集体称号的分别加20分、40分、60分、80分。
2.学校组织的活动比赛，按每次通知执行。不参加学校举行的活动，此项不予加分并倒扣每次10分。参加但不积极支持的视情节减分。
3.期末学生对班主任进行评价，评优的奖励40分，良的奖励20分，合格的奖10分，不合格的0分。此项活动平时由各处室操作，期末汇总到教务处。
4.上级优秀班主任名额按上学年分数总和高低依次分配。七评审：
实行领导带班制，每周有一值日领导带两位值日教师按上述方案执行，实行周值日制。值日人员要严格操作，不徇私舞弊。否则，扣减值日人员的绩效工资。坚持一周一总结，一月一结算。八班主任待遇：
1本方案学校根据每周每月每班值日检查结果，实行等级发放津贴，第1-2名，每班45元/周，弟3-6名，每班35元/周，第7-8名，每班25元/周，9名以后，每班20元/周，所有津贴都纳入各班班主任文明班级评比奖励发放，根据管理班级情况所有班级综合参与评比，多劳多得，由学校生均经费发放，坚持一周一总结，一月一结算。2寝室管理津贴：
按政教处每周寝室管理检查结果，实行等级发放，第1-10名，每室8元/周，第11-20名，室5元/周，第21-30名，室2元/周。坚持一周一总结，一月一结算，由学校生均经费发放
3每学期绩效工资补贴：根据评比结果，每位班主任另外补贴200元左右绩效工资。
九惩罚：
1班主任自己违反国家政策、法律法规的并造成恶劣影响的，不评优，并取消续聘班主任资格。
2因班主任工作不力或失职造成学生重大安全事故，不予评优，并承担相应责任，取消续聘班主任资格。3某班连续几次倒数第一，要酌情惩罚。4各处室操作均要严格操作，公平、公正。
利辛县旧城镇第一初级中学
201*年09月01日
扩展阅读：罗平三中文明班级量化考核方案201*
罗平三中文明班级量化考核实施方案（试行）
为贯彻党的教育方针，面向全体学生，因材施教，发展特长，加强德育管理，全面提高教育教学质量，培养良好的班风，建设优良的校风，使学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展，根据原制定的《罗平三中文明班级量化评比管理规定》，结合学校发展实际特制定本方案：
I、指导思想
班级是学校对学生管理的基本组织形式，为全面落实班级目标管理，有效提高班务工作质量，客观评价班主任工作，培养师生的竞争意识，为增强管理班级、建设班级的主动性、针对性和实效性，从而形成良好的班风学风，保证学校形成良好的校风及育人环境。
II、考核办法及原则
1、考核坚持“公平、公正、公开”的原则。
2、按月考核量化，实行月综合考评、学期综合考评和学年综合考评相结合。3、考核采取定性与定量考评相结合，以定量考评为主的办法。
4、考核采用年级组与各处室考核相结合的办法：各处室考评年级组给定参数；再由年级组考核所在年级班级。
5、常规考核与重点抽查考核相结合的原则。
6、考核遵循过程与结果并重原则，遵行客观与可操作性相结合的原则。7、所有考核内容由学校政教处统一汇总，报校长审批。
III、考核机构1、领导小组组长：张文贞
副组长：燕建平徐绕生刘颖
成员：黄兴荣张会斌刘永顺胡德芳曾石生李超权李春萍
班级量化评比领导小组，对班级量化评比工作负总责，做指导、领导、考核、监督等工作。2、考核办公室：各处室、各年级组
3、考核成员：各处室成员、各年级组成员、全体值日教师、宿舍管理员、门卫、膳食科及食堂工作人员。
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4、汇总办公室：政教处
IV、文明班级的评定方法
1、政教处将本年级的除年级主任、副主任所带班级的所有班级考核分累计作为本年级的考核总分M，计算出本年级该月文明班级个数N；N=
（4舍5入）(n=本年级班数年级主任、
副主任所带班级的班数)
2、年级组对政教处提供的文明班级数N对本年级文明班级进行评比上报政教处，政教处公示一天后认定。
3、如果公式中计算的文明班级总数不足学校总班级的总班级的前
V、考核细则一、思想教育
1、班会：按时开好班会，对学生进行经常性的思想政治、法制安全、学习目的、关心集体、团结互助、校纪校规等方面的教育。（要求在黑板上明确主题、将班会材料上交政教处）
①按时组织开好班会的班级：分为好、差、不开，分别计分0、-1、-2。②班主任未到扣3分。
2、好人好事：每出现一件有影响的好人好事，给该班加2分；该年级加1分。
3、教室文化：优、良、中、差分别记分1.5,1,0，-2，没有的直接扣3分。（每月考核一次）4、宿舍文化：优、良、中、差分别记分1.5,1,0，-2，没有的直接扣3分。（每月考核一次）5、德育作文竞赛：一等奖、二等奖、三等奖每人次分别记分1.5,1，0.5分。
二、仪容仪表
1、未佩戴校徽每人次扣0.5分。
2、烫发、染发、留怪发、男生长发、女生化妆或前额过眉等每人次扣0.5分。3、佩戴耳环、项链、戒指、手链等饰物、留长指甲等每人次扣0.5分。
4、穿奇装异服、穿拖鞋，男生裸穿背心，女生穿超短裤、超短裙、高跟鞋等每人次扣0.5分。5、着装不整齐，披衣散扣等每人次扣0.5分。
三、纪律规范
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，学校原则上将班级考核总分在学校
（包含一票否决）的班级定为文明班级（不含一票否决的班级）补到各年级。1、严禁攀爬窗户，攀爬栏杆或者在栏杆上坐着，若有以上行为视情节每人次扣14分。2、严禁进网吧，严禁看色情、凶杀、暴力、封建迷信书刊和音像制品，严禁进营业性舞厅、KTV，有以上行为每人次扣24分。
3、严禁在教学区拍打球类；严禁乱丢垃圾；严禁吸烟，有以上行为每人次扣2分。4、帮他人买烟或传烟给他人的情况每人次扣1.5分。
5、乱踢墙壁、门窗、故意损坏公物、破坏公共设施的每人次扣23分。
6、带一次性饭盒（含泡沫盒、纸盒等）进校园者每人次扣0.5分，方便面盒必须投放到垃圾桶内，乱丢乱扔者每人次扣1分。
7、课间休息时间，在走道、教室内打闹，每人次扣1分。8、教室内无人时不关灯，用水后不关龙头者，一次扣1分。9、学生到其他年级、其他班级无事乱串的，一人次扣1分。
10、因各种原因受学校开除学籍或勒令退学、留校察、记大过、记过、严重警告、警告、通报批评处分者，每人次分别扣所在班级5分、4.5分、4分、3.5分、3分、2.5分、2分。
11、不接受老师的教育一人次扣3分，无理取闹一人次扣4分。12、就餐打水纪律：
①打水、打饭不自觉排队，拥挤、起哄、吵闹厉害，不服从管理，每人次扣2分。②浪费粮食、乱倒剩菜剩饭每人次扣1分。③饭后乱丢废弃物、乱倒洗碗水每人次扣1分。
④将自己碗中不要的辣椒皮、花椒等随便乱丢在地上的每人次扣1分。13、宿舍纪律
①严禁学生使用热得快、电热毯、电炉等电器，若有违犯，一人次扣2分。②不按时作息,熄灯后不及时上床睡觉保持安静者,每人次扣0.5分。
③不回本人寝室睡觉者，未经同意，任意调换寝室或床位者，每人次扣2分。④端饭入室，乱扔果皮纸屑者每人次扣1分。
⑤宿舍内出现、高声喧闹、玩扑克、下橡棋、玩手机等不良行为的，每人次扣2分。⑥未经允许，乱拿他人东西使用者，一人次扣1分。
⑦宿舍楼内外（对应到部、年级），宿舍内（对应到班级）出现烟头的，每个烟头扣0.5。⑧在宿舍内生火、点蜡烛，有以上行为每人次扣24分。
⑨两睡期间洗衣服或从事其他活动使宿舍不安静，或者在教学区、运动场等活动每人次扣13
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分。
四、班级卫生及宿舍内务
罗平三中班级卫生及宿舍内务量化考核标准
考核指标内容要求范围具体要求不达要求所扣分水泥地面、碎石路①地面干净，无污水积水、无污渍、无烟头、无废弃物。面、楼梯、台阶、地地面净面落水洞(尤其是②沟内水流通畅无漂浮物，下水道畅通，落水13分台阶立面、床下)洞无堵塞。花坛、草坪内无废弃物、无剩饭菜、无其他物绿地净花坛、草坪品置放。天花板、栏杆、水管、黑板干净光洁，瓷砖墙面、仿瓷墙①墙面、无积尘，无污渍，无蜘蛛网，无随意张贴，面、天花板、防护栏墙体净13分杆、水管、黑板、吊无乱画现象。吊灯表面无灰尘，蜘蛛网。卫生灯、消防箱②消防箱表面干净，箱内无废弃物。教室门、宿舍门、各①门窗洁净，玻璃明亮，窗台无污迹灰尘。门窗净建筑物内大小门、窗13分②窗帘干净。（每学期初检查一次，见通知）户、窗帘扫把、拖把、撮箕、①卫生工具干净，整齐规范置于室内。拖把拧卫生工具垃圾桶、废纸篓、干挂起。13分净毛巾②垃圾日产日清，不得积留于室内。①表面洁净，无贴纸。（每学期末检查一次，桌体凳体桌子、凳子见通知）13分净②摆放整齐有序。每床未被子折成四方块放于床后侧，枕头放被子对被子规范折叠折侧。扣1分各项每①床面平整无折痕，床单折于床垫下。床面平整床②空床上物品摆放整齐规范，无凌乱物品。扣1分宿舍鞋子规范上架鞋子成线摆放在床下鞋架上，且鞋跟朝外。12分内务口缸、牙刷、香皂、毛巾、脸盆、饭碗、水桶洗漱物品13分餐具摆放有序等摆放整齐有序，不得随意乱放。干衣服折叠整齐，不得挂于帐架、床帮上。行李箱、书籍等物品规范摆放。衣物摆放整齐规范13分阳台上晾晒的衣物挂成线。地面无凌乱物品。
五、学风建设
1、上课、自习准时到班，保持安静，不擅离座位、随便进出、不谈笑和大声讨论问题。若有违者，每人次扣1分。
2、自习上课时间在教室里做与学习无关事情者，每人次扣1分；
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3、学生迟到、早退、旷课1人次分别扣0.5、1、2分。4、上课时教室内外吵闹、打闹和高声喧哗每出现一次扣2分。5、在课堂上玩手机每人次扣1分。
六、两操两会、集体活动1、眼保健操
①按时做操，有班干部组织，但做操不认真，有个别人说话或不做操，每次扣1分。②按时做操，但无人组织，班内吵声大，有一部分人不做操，每次扣2分。
③非教师原因，班级集体无故旷操扣3分。（注：由教师拖堂引起的眼保健操迟做或旷操，由责任教师及时向值周检查人员说明情况可不予扣分，否则，按标准要求扣分，过后概不更改。）
④每缺席一人次扣1分。2、课间操
①出操拖沓，自由站队，无人组织，队形混乱，动作不规范，或部分人站着不做操，讲话突出出现一种情况每次每班扣1分。如有欺哄检查人员，或态度蛮横等现象，视其情节，严肃处理，扣24分。
②集体无故旷操扣3分。
③每缺席一人次扣1分，迟到每人次扣0.5分。（因伤病不能参加两操的,班主任必须到政教处核减本班人数,不扣分。）
3、集体活动
凡学校组织的大型活动，包括升旗晨会、晚会、集会、演出、外出参观等，值周人员要检查人数和遵守公共秩序等情况。
①不按口令迅速集合，队列混乱，有个别人说闲话，吵闹声大，集合不迅速每次扣2分。②每缺席一人扣0.5分，每迟到一人或早退一人扣0.2分。③无人组织，自由活动，每次扣2分。直接不参与的每次扣5分。④活动中秩序差的班级扣13分。
七、学生巩固率
学生巩固率的考核从开学后的第二个学期开始考核。非正常流失一个学生当月扣5分，（因为家庭原因流失即为正常流失）。非正常转学每人扣1分，（因家庭原因而转学即为正常转学）。
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八、奖励
1、受到学校通报表扬的每次奖1分；2、做好人好事、拾金不昧者每次奖1分；
3、检举不良行为，经查证如实者，每人次奖2分；对重大违纪事件（包括翻越围墙、打架斗殴、夜不归宿、偷盗、赌博、酗酒、与教师及管理人员顶撞不服从教育、带管制刀具进校园、抢劫、勒索、恐吓、威逼利用他人、随地大小便、撕毁涂改学校通知板报、不遵守门卫管理制度、冒充班主任私自编写请假条出校、不假外出、考试作弊等情况）的检举经查证如实者加4分。
4、学生个人受到表彰奖励，按照省、市、县、学校分别奖励2、1.5、1、0.5分；班集体受到表彰，按照省、市、县及其部门分别奖励2.5、2、1.5、1分。学校奖励一等奖每人次、每班次另加0.5分。
5、奖励重复的取最高值。
九、班主任本人常规工作考核细则
（1）不按学校规定完成临时性工作任务，如表册和材料的上交、突击性工作、有组织性的集体活动等；每缺一次扣1分，扣完为止。（年级组和政教处同时考核）
①各班级学期初要制定班级工作计划，期末要有总结，并及时上交。②各班级要制定严谨的班规和班级文明公约。要求上墙。
③各种安全责任书，家长告知书，矛盾纠纷排查化解材料，管制刀具收缴等痕迹材料应及时上交。
（2）为了使学生尽快转入正轨，开学第一个月要求班主任做到每天早自习前早查、课间操、午休午查、晚休晚查，少一次扣1分。（由年级组进行常规考核及政教处重点抽查考核）；从第二个月开始要求班主任每周早自习早查不少于2次，课间操全勤，午休检查不少于2次，晚休晚查不少于3次，少一次扣1分，扣完为止。
（3）班主任24小时开机，有事找班主任通信不畅，每次扣0.5分。（各处室、年级组考核）（4）升旗仪式全勤，少一次扣1分；（由年级主任及政教处考核）
（5）离放假的最后一个月，要求班主任每天早自习前早查、课间操、午休午查、晚休晚查，少一次扣1分，（由年级组进行常规考核及政教处重点抽查考核）
（6）学校召开的班主任工作会议，应按时参加，每缺1次扣1分。
（7）大型集会活动要按时位全程按质按量组织好本班学生参加活动，迟到2次、缺席1次、脱岗1次扣1分。（由年级组进行常规考核及政教处重点抽查考核）
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（8）每个大周进行两次全方位的矛盾纠纷排查化解工作，少一次扣1分。（9）每个月进行两次全方位的管制刀具清理工作，少一次扣1分。
（10）放假时班主任必须亲自组织本班学生参加年级会，在年级组的允许下把本班学生带出学校大门，将学生离校签名表交门卫处方可离校，少一次扣1分。
十、对于严重违纪、重大安全责任事故实行一票否决文明班级制
包括翻越围墙、打架斗殴、夜不归宿、偷盗、赌博、酗酒、与教师及管理人员顶撞不服从教育、带管制刀具进校园、抢劫、勒索、恐吓、威逼利用他人、随地大小便、撕毁涂改学校通知板报、不遵守门卫管理制度、冒充班主任私自编写请假条出校、不请假外出、考试作弊等的行为。
班主任在学校的各种突击性检查中无故不参加或隐瞒本班违纪情况；学生流失不及时跟踪落实上报导致后果严重的；实行一票否决该班该月文明班级。
VI、附则
1、每学年文明班级评定的次数作为向省、市、县推荐表彰的主要依据。
2、考核结果作为评选优秀班主任、履职考核、奖励性绩效工资考核、评定班主任津贴等的主要依据。
3、对量化考核总分在各级排名最后1名的班级，学校将给予通报批评。4、年级主任、副主任所带班级政教处直接考核评定。5、年级组考核方案由年级组针对本年级实际情况制定。
6、各项检查数据来自学校值日领导、政教处、年级组、校团委、学生会、教务处、总务处等相关领导和部门，学生考勤、班主任到位情况由年级组提供。各项检查资料及时交政教处汇总；
7、班级常规管理考核情况所有原始材料存档一个月备查，如班主任认为检查结果与现实情况有出入，可以到政教处查档核实，但不准查检查人。
8、各项检查采用定期和不定期抽查方式进行，不预先通知。9、本细则解释权归政教处。
10、本实施方案从201*年4月1日起实施，并根据实际情况每学年进行适当修改并逐步完善。
201*年3月28日罗平第三中学
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