201*年科级及后备干部培训班学习心得
201*年科级干部及后备干部培训班
学习心得
在领导的重视及关心支持下，在省公司人资部、和电力培训中心精心的安排下，为期20天的201*年科级干部及后备干部培训班圆满落下帷幕。在20天培训时间里，通过拓展训练、老师授课、交流讨论、领导重要讲话等，感觉收获颇丰。
此次培训班为我们年轻人提供了一个非常难得的学习机会。虽然以前也参加过不少培训，但我认为此次培训的课程安排非常合理，拓展训练一下子拉近了同学们之间的距离，因为大家都来自不同单位，彼此还有陌生感，但通过一些游戏，不仅消除了彼此间的陌生感，也增进了大家的友谊。以前我也参加过拓展训练，但基本难度较大，靠自己独立完成的活动，而此次安排的游戏都是靠大家发挥聪明才智，发扬团队协作精神才能完成的，大家不仅在游戏中感受到了团队协作的快乐，也体会到团队协作的重要性。
随后的理论学习，老师们分别从团队协作、年轻干部如何做人做事、建立责任心、党性修养、等方面，联系国内国际形势，从实际出发，以生动活泼、形式多样的方式让大家很快融入学习当中，尤其是老师们通过实际案例将很多社会知识通过浅显易懂的方式让我们理解和领悟。培训期间，同学们认真积极，形成了“比学赶帮超”的学习氛围。对我来说，最大的收获就是充实了专业领域之外的知识，思想观念和意识得到了进一步更新，拓宽了思路和思维方式，同时，通过交流讨论也认识了不同领域的朋友，建立了珍贵的友谊。
在与同学们的交流当中，让我认识到，自己还有一定差距，还有很多要完善与提高的地方，这也是激励我好好工作、不断努力的动力。同时，也让我意识到，只有摆正心态，先做个有素质的人，才能将团队协作精神、责任感、创新思维运用到我们的工作岗位上，才能逐步提高工作能力和综合实力。平时我都忙于工作琐事，没能静下心来好好想想自己还欠缺什么，需要补充什么，忽略了只有多学习才能指导实践，缺乏知识，会在今后的工作中捉襟见肘，黔驴技穷，所以通过此次培训，也让我意识到了学习的重要性。
此次培训最大的感受就是开阔了视野，了解到很多平时接触不到的知识。最大的启发就是我还需要学习、学习、再学习，还需要进步、进步、再进步。在新形势下，作为后备干部和业务骨干，组织上对我们寄予了殷切期望，我们身上所肩负的责任将更加重大。要跟上时代的发展步伐，就要更好地服从、服务于建设、发展、稳定大局，我们必须牢固树立“以人为本”的思想，不断地加强学习，用科学的理论武装头脑，充分发挥我们的聪明才智，为推动公司发展贡献力量。
作为年轻人，首先要保持一颗热情、积极的心，端正工作态度，扎扎实实干好本职工作，不好高骛远，不急于追求功名利禄，严格要求自己，严于律己，虚心向领导、同事请教，多学、多问、多干，才能走得更稳、走的更远。
扩展阅读：201*年重点培养科级副职后备干部培训班学习心得(20篇)
201*年重点培养科级副职后备干部培训班学习心得
为进一步提高全市后备干部综合素质和基本技能，市委组织部牵头举办了为期10天的《海林市201*年重点培养科级副职后备干部培训班》，参加培训学员共计100人。此次培训班通过培训，学员们解放了思想、开阔了视野、丰富了知识、提高了理论水平，打开了工作思路。同时，每名学员还将培训期间的深刻感受撰写成学习心得，为了便于学员更好的交流体会，我们从中选取了几篇优秀的心得供大家学习。我的十天
后备干部培训心得体会关玮丽
201*年5月7日---16日，我有幸参加了市委组织部举办的全市重点培养科级后备干部培训班，十天的学习使我感触颇多。市委组织部以全方位，多角度，新颖、鲜活的培训内容和模式，牢牢地吸引着所有学员的目光，大家都在贪婪地汲取着营养，为自己加油、充电。令人难以相信的是，短短的十天，大家从思想到行为，都发生着巨大的蜕变。每一个转变都彰显着：学员的综合素质在学习和思考中不断提升；学习过程的每一个细节都诠释着：组织者的良苦用心在培训效益中彰显。
一、经历曾经沧海难为水工作之后，参加过无数次各种各样的培训，形式大同小异，这次却让人耳目一新，受益匪浅；如醍醐灌顶，令人辗转难忘。
（一）引领提升品位
这次学习的过程可用一个“实”字来描述：扎实、朴实、真实。无论是《科学发展观专题讲座》、《领导干部如何提高学习能力》、《民族宗教形势分析》、《现代科技讲座》，还是《男女平等基本国策》、《创新性思维方式》、《信访工作方法》等内容，都使我学到了工作中很少接触的知识，讲座专家功底扎实，我们学得也扎实透彻；《乡镇、村领导干部谈乡镇、村务工作》、《王培杰先进事迹座谈会》让我们领略了朴实无华的语言后面蕴含的不平凡的业绩；《市委四届十次全会精神解读》《平衡积分卡基本知识》等课程和参观开发区等活动让我们真实地感受到了我市追赶跨越的步伐和美好的前景。
（二）展示亮出自我
主题班会里、毕业联欢上，学员们的表现可以用一个“特”字来概括：自我介绍的特色、学员独有的的特质、倾情演出的特长，都在学习间隙得到张扬和展示。由此看出，我们的后备干部的确是多才多艺，“文武全能”。（三）思辨锐利思维
此次培训最有创意的是师生互动的讲座方式和无领导小组讨论的考核方式。用一个“灵”字形容毫不为过：授课模式新颖产生的灵动、领导精彩点评带给学员的灵感、头脑风暴式讨论展示出的灵敏，都给所有参训学员留下了深刻的印象，在这样的实践活动中，学员的思维得到激活，理念得到刷新，知识得到延展。（四）磨砺丰盈心智
丰富实用的培训内容不但充实了头脑，更丰盈了心智。此处的感受是一个字“厚”：活动的丰厚（拓展训练、义务劳动、晚课带来的感动和震撼）、底蕴的深厚（情景模拟教学师生的优异表现）、情感的醇厚（慰问贫困户的真情流露），都似流金岁月，至今仍在眼前回放。二、感受天光云影共徘徊
接纳新知识，并且将新知识融合于自身原有的知识储备中，以便更好地为今后的工作奠基，这是一名合格的后备干部应该具备的能力之一。下面谈一下学习的收获和体悟：（一）提高了理论水平作为一名教育工作者，对于教育理论掌握的比较多，在党建理论、干部管理等方面也不同程度的感性认识和经验，但既不系统，也没有上升到理论高度。通过在这个培训班的学习，通过老师深入浅出的讲授，感觉眼前豁然开朗，许多问题从理论上找到了依据，对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点，感觉收获非常大，理论水平也得到有效了提升。
（二）拓展了视野广度
通过对《市委四届十次全会精神解读》《总部经济知识》、《物权法知识》《新时期人口安全战略》、等内容的学习，我深刻了解了我市“追赶跨越，领跑争先”战略目标的意义、内涵和重大举措。感觉眼界开阔了，认识加深了，思路打开了，对我省甚至全国的宏观经济形势有了新的认识，也对我市的发展前景充满了信心。（三）创新了思维模式
通过学习，反思以往工作中解放思想方面还做得不够，大胆创新方面也有欠缺，很多时候循规蹈矩，不敢越雷池半步。学习后最深的感受就是思维活跃了，明白了遇到问题、难题，要学会多问几个为什么，要从多角度去思考，以创新的精神去应对。对于本职工作有了很多以前没有过的设想和思考，迫切想在工作中实施自己的新想法和新措施，并且希望不断改善和提升。
（四）认清了自身不足
通过王培杰、窦乃兴书记等领导的现身说法，我清醒地认识到了自己的不足。他们没有惊天动地的壮举，也没有轰轰烈烈的伟业，有的只是对事业的一腔热情，对群众的一种责任，对生活的一份热爱，有的只是把每一件平凡的小事做好的不平凡精神，聚集无数个“平凡”的过往，成就了一个不平凡的今天。对比他们，我认识到自己工作方法等方面的差距，通过陈部长等领导的重要讲话，我找到了缩小差距的动力和途径。三、展望一船明月一帆风
穿越人生,不是为了完成,而是为了拥有,我穿越了充盈的十天,不是为了完成学业，而是为了拥有收获满满的日子。在今后的工作和学习中，我锁定了目标，那就是：更高、更好、更强！通过不懈努力，不断提高自身学习力和执行力，不断完善自身综合素养。在学习中，树立终身学习理念，不断了解新知识，探索新领域，应对新问题；在工作中，解放思想，求实创新，勤于思考，乐于奉献，不畏艰苦，勇于拼搏，力争在打造教育强市的蓝图上勾画浓墨重彩的一笔，为海林追赶跨越，领跑争先的大计贡献自己的力量。我的十天
后备干部培训心得体会金家生
按照市委组织部今年重点培养科级副职后备干部培训班的教学目的和要求，参训十日，收益颇丰。23个专题讲座堂堂精彩，丰富了知识，增长了见识；三次集体活动历练心智，感受了百姓疾苦，拓展了能力水平；二次命题讨论见仁见智，创新了思维，提升了修养；五次晚课方式新颖，陶冶了情操、匡正了理想通过十天的学习培训，使自己的理论水平、党性修养、思想觉悟等方面有了比较明显的提高，进一步认清了自身存在的差距，感受到时不待我，只争朝夕的紧迫，增强了忧患意识，增强了务实工作的能力和信心。参加本期培训，收获如下：
一、坚定信念，勤于学习，争当德才兼备的表率
培训学习短短十天，个人认为只是学习习惯形成的开始，作为年轻干部，我们的学习任务还远未完成，从学到知、从知到悟、从悟到行的过程我们才只是刚开始。朱熹曾说过：“读书之法,在循序而渐进,熟读而精思。”、“日省其身，有则改之，无则加勉。”学习是基础，是修正改进世界观、人生观、价值观的重要保障。通过学习，坚定信念，树立远志。通过学习，常悟、勤悟、善悟，以学习解放思想、更新观念、促进工作。在培训中安排了很丰富很实用的课程，感悟很深：一悟做人之德。为官先做人，做人之德是干部立身处世的先决条件。作为党员干部做人，还要有更高的标准：成为遵守法律、社会公德和行为规范的表率，学习孔子“吾日三省吾身”之法，经常反省审视自我，辨美丑、明是非。二悟做事之理。苏轼曾说：“古之成大事者，不唯有超世之才，亦必有坚忍不拔之志”，世上没有真正的天才，精于思考、善于悟理、持之以恒是成就事业的基础。我们年轻干部要在海林跨越争先的战场上通过艰辛的实践，收获成功与感悟失败，积累阅历，留下足迹。三是悟为官之道。透过王培杰、乡镇书记、村书记讲座，让我们明析了权为民所用，情为民所系，利为民所谋的道理，常悟为官之责，勤悟利民之策。通过学习，自己的能力和水平上有了新的提高，这也必将对我今后的学习工作提供更大的帮助，尤其是本期学员们团结协作、勤奋好学的精神，使我深有感触，激励着我不断加强学习，刻苦钻研，勤奋工作，争当德才兼备的表率。二、加强修养，锤炼心境，争当廉洁自律的表率
整个培训班，首先进行了严格的培训动员，其次进行了执政理论，历史人文、党性修养，科学发展观教育，期间集中拓展训练、访贫问苦、义务劳动，最后陈部长对参训学员提出了四点殷切希望，尤其是市纪检委关于领导干部廉政建设专题辅导、晚课警示片教育，警钟长鸣、锤炼心境、震撼心灵。十天培训，使我的意志得到进一步磨练，组织纪律性得到进一步提升，集体观念和团队精神得到进一步增强。作为信访基层干部，作为卫生行政干部，只有在维护群众利益的前沿阵地锻炼和磨练，才能真正肩负起领跑争先的重任。在今后的工作中，更要加强党性修养，正确对待权力、名利，树立正确的价值观、政绩观和荣辱观，不断提高筑牢拒腐防变和抵御风险的能力，更要廉洁自律，秉公用权、严明纪律、勤政廉政。用自己的实际行动争当勤政为民、清正廉洁的表率。
三、关爱民生，身心俱入，争当亲民为民的表率
在培训中，为了增强学员了解基层，关爱民生，组织部精心安排，每10人一组，深入社区、监狱，访贫问苦，在让贫困群众享受到海林市发展成果的同时，学员们精神得到了洗礼，思想得到了升华。在无领导小组讨论中，以201*年市政府利民实事为题，对群众所盼所需所忧有了更加深刻的了解，这就要求我们结合实际，立足民本，关注民生，造福百姓，构建和谐，加快推进社会建设，不断提高群众的幸福指数。在课程讲授过程中和结业式上，讲座老师和陈部长分析形势、深刻阐述，结合实际案例，强调了熟悉基层情况在处理突发事件、面对媒体、面对群众解决问题的重要性，同时，结合陈部长提出的勤奋务实、敢于创新要求，使我深感作为领导干部必须首先建立创新的理念，树立“创新则生，守旧则亡”，不断淘汰自己，战胜自己，超越自己；其次要跳出思维定势，再掀头脑风暴，发扬敢为人先，越是艰险越向前的精神；第三要有开阔的思维视角，敢想，敢闯，敢干；第四要注重实效，务实高效，既坚持创新，又符合实际。在工作上理论联系实际，爱岗敬业，忠于职守，无私奉献；在作风上密切联系群众，体恤民情，解决问题。以任劳任怨的工作态度，踏实苦干的工作作风，践行二分之一工作法，深入基层，心系群众，尽职尽责做好本职工作，以高尚的品德和纯洁的人格，争当亲民为民、执政为民的表率。四、凝心聚力，团结协作，争当狠抓落实的表率
本次培训结合我市实际，讲授了党的路线方针政策理论，深入学习了科学发展观和法律法规等指导性理论知识。通过专家讲授，对党的基本理论的掌握更加系统了，领会和理解得更加深刻了，使自己的知识储备更加丰富了，在思想认识上得到进一步的升华，进一步认识到坚持“立党为公，执政为民”，树立全心全意为人民服务思想的重要性，只有把科学发展观的重要思想落实到各项政策中，落实到各项管理中，落实到关心群众生产生活中，才能真正实现好，维护好，发展好广大人民群众的根本利益。专家教授们精辟的论述，科学地分析使我改变过去学习认识上的偏差，使我真正认识到“团结产生力量、凝聚诞生希望”的真谛。在今后的工作实践中，我们必须把学习贯彻落实科学发展观作为自己行动的指南，团结一切可团结的力量，凝神聚力，破满图强，扎实工作，最大限度地发挥个人潜能，调动各方面力量，营造创新创业的发展合力。争当求实务实、狠抓落实的领跑者。此次的学习已经结束，我将满载着丰硕的成果回到自己的工作岗位，我不会忘记老师谆谆教诲，认真思索自身不足，取人之长，补已之短，在今后的工作中，将不断更新知识结构、努力勤奋工作、积极开拓创新、注重培养能力，以一种崭新的姿态投入到工作中去，不辜负组织对我的期望。
我的十天
后备干部培训心得体会邓惠
回味十天的培训过程应该用以下几句话来总结：知识的一次积累；思想的一次飞越；心灵的一次洗礼；能力的一次锻炼；自我的一次突破。总的来说是增长了知识、增加了自信、拓宽了视野、看到了不足。真正达到提质、塑形的作用。为了写这篇感悟我将现有的课件重新又看了一遍。首先在感受十天培训带给我丰富知识的同时，更感受到组织部门工作上的严谨、认真。无论学习内容的设定，还是组织管理，都经过了充分的事先准备，处处能看出严谨、认真、有序、务实的工作作风，与我市要求扎实推进作风建设相吻合。如果全市的工作人员都具有这样的工作作风，相信海林的腾飞不是梦想。我将会把这种踏实务实的工作作风带进我的工作中，相信会对我的自身工作是一个很大的促进。
刚开始培训时，由于单位有事请假没来上课，后来上课是越听越想听，一堂课没落。让我感触最深的课程一是《村支书讲基层》。要想当好领导农村工作是必需课，只有真正贴近群众，才听感受到他们的呼吸、心声，老百姓是根，老百姓的事无小事，执政为民的理念要深入人心。不能急功近利，基础工作要做牢，蔬菜村的档案管理工作，书记的工作日记，不仅是这次听课，以前也有耳闻，二十年前的土地合同，还有村民谈话都保存很好，在今后的工作中起到了关键的做用。有时小事未必事小，基础是根基，基础的做用是一点一滴显现出来的，用老师的一句话讲细节决定成败，大家都明白这个道理，但有几人能坚持下去。值得我们去思考、借鉴、学习、落实。
二是《王培杰先进事迹报告》。他的报告并没有让我们听到多少让人心潮澎湃、催人泪下的事迹，而是从一点一滴中，向小河流水一样向我们讲述一段平凡的工作过程，但在这平凡过程中彰显出生活的经验和人性的光辉，首先做人要树立正确的进步观，敬业爱岗，要踏实干事真抓实干，勇于创新，是金子总会发光的。讲团结，真诚互助，他用了一句话来形容“螃蟹摞摞一个也提不起来”，很形象。工作、做人要做到政策要清、情况要明、身子要正。要加强道德品行，党性修养的锻炼，即先做人后做事。再就是牡丹江市委党校几位教授讲的《细节决定成败》《汇源并购案》和《沟通协调能力》几节课，他们的授课方式和内容都非常吸引人，主要是他们对所授内容有深刻的了解，以深入浅出的方式给我们深刻的启迪。可以说是给我触动最深的几堂课，我不断的反思在工作、学习、生活中是否存在心气浮燥、浅尝辄止、过多的注重外在的结果，而没有修炼内在的素养问题。是否有扎实的基本功和对事务敏锐的洞察力，在我们大讲经济要高速发展的同是，是否想到经济安全问题。在觉得有些事情不尽人意的时候，想没想过你的沟通协调关系的能力出现了问题，在问题出现时我又做了些什么。是否过多的强调我怎么样，找各种理由去搪塞。是否学会了倾听、欣赏。回头看一看自己真的做的不是很好。
最生动的两堂课应是拓展训练和非领导小组讨论，我们单位曾经用两天的时间进行了封闭式的拓展训练，可以说给我们今生都留下了深刻的印象，当从训练基地回来时，我们感觉是又到了尘世间，此话题是多日不绝于耳，其中的趣事现在想起都回味无穷。我们用一句话来形容此行“凤凰湟磐，浴火重生”。拓展训练的主要目的是熔炼团队，如今社会竞争如此激烈，单凭一个人的智慧很难在竞争中取胜，所以团队精神非常重要。在一个团队中无论你能力大小，都能体现出你的价值和重要性，有一种非常强的归属感。在一个团队中情商是非常重要，你要自觉、自控、自我激励、学会感激他人、感他人之所乐、感他人之所苦、急他人之所需。通过拓展训练最重要一点是突破了自己，增强自信，空中抓杠这个项目如果没有此次活动我想这辈子都不会尝试，本身就晕高的我，在团队利益面前，在队友们鼓励呐喊声中，咬紧牙关，颤抖双腿、连胃也跟着一陈陈的抽搐，战战兢兢爬到了杆顶，用一双已经变成棉花的双腿站在了30公分圆盘上，奋力一跳，真没想到自己抓到了杠，也真没想真是人生最大的敌人是自己。相信自己，一切皆有可能。”非领导小组讨论应属于头脑风暴中的一项，说实话对此形式我并不了解，我很有幸参加了此次演练。应该说公选的面视和此次讨论对我的成长是非常有益的锻炼，也丰富了人生阅历，增强了心理承受力，沉着、冷静，勇于说出自己的观点。非领导小组讨论的观点是仁者见仁、智者见智，但一个观点的出现，更多需要你日常的积累、敏锐的洞察力，团队精神，还有语言表达能力，语不多但很精。但在此次讨论中也看到了自己的不足，虽然有幸和陈部长的观点相同，但在对问题深刻剖析上有很大距离，陈部长的话句句说在点子上，也很有高度，如同学们所说“部长就是部长”。
十天的感受还有很多很多，无论是林海风情、信访工作还是警示教育、贫困户慰问、清理垃圾等等，所有的这一切都是为了让我们了解各个层面，目的就是让我们全面、快速、高质量地成长。
思考感悟、写感悟的过程，实际就是一个温故知新的过程，是让所学知识不断升华的过程。越往下写越感受到部长的良苦用心，特别是陈部长能亲自审阅，可说是前无古人。作为我备加珍惜这份关爱，在今后工作中要不断加强自身修养，不断提高自身水平，不断更新知识，不断超越自我、不断的成长。我的十天
后备干部培训心得体会程宏
5月7日至16日，我有幸参加了市委组织部主办的重点培养科级副职后备干部培训班。虽然只有短短的十天时间，但确使我受益匪浅。通过此次培训，即使我增长了理论素养、开拓了视野、磨练了意志，提升了处理和解决实际问题的能力，同时也培养了良好的学习习惯。主要感悟如下：
一、知识涵盖面广，自身综合素质不断提升。
在为期十天的学习中，共设置了领导干部如何提高学习能力、当代世界科技、依法行政、民族宗教、人口战略、汇源并购案启示、沟通协调能力、绘画艺术鉴赏、形象礼仪、平衡积分卡、总部经济等26个方面的课程。同时，还进行了访贫问苦，参观开发区、看守所，播放警示教育片，义务劳动等活动。与以往我参加过的培训不同的是，此次培训新增设了拓展训练、“无领导小组讨论”面试活动，通过较系统的学习实践活动，极大地拓展了学习的深度和广度，提高了开拓创新和应对处理实际问题的能力，为今后的工作打下了坚实的基础。二、紧密结合实际，能力和水平不断提升
此次培训，开设了紧密联系实际的情景模拟教学、沟通协调、艺术修养、拓展训练及无领导小组讨论等能力素质训练课程。其中在为期1天的拓展训练中，通过“空中断桥”、“信任背摔”等训练活动，不断挑战极限，超越自我，不仅增强了自信心和战胜困难的勇气与决心，同时也提高了团结协作、相互信任和沟通能力，自身的精神境界得到了升华。让我终身受益。另外，在无领导小组讨论活动中，采用情景模拟的方式对我们进行集体面试，通过40分钟的讨论，考察我们组织协调能力、口头表达能力、辩论的说服能力等多方面的能力，以及自信心、进取心、情绪稳定性、现场应对，反应灵活性等方面素质。这对我来说是全新的尝试，不仅锻炼了我今后在实践中分析、处理和解决问题的能力，也增强了团队意识和团队精神。三、通过学习和交流，找准了自身差距
在这次培训过程中，涉及到政治、经济、法律、文化、科技、领导执政能力等多方面知识，不仅拓宽了知识面，提高了基本技能，同时，在与来自不同单位、不同部门的学员接触交流、共同训练、文艺活动中，还收获了友谊、开拓了视野，锻练了沟通协调、团结互助能力，同时也了解了许多不同领域的知识和工作开展情况，更看到了自身存在的差距和不足，对我今后的人生有着极大地促进作用。
在今后的工作中，我会以这次学习培训为起点，重新认识自身的价值，带着责任感、使命感，以强烈的进取心和开拓意识，在海林新一轮追赶跨越中奋力争先。一是加强学习。要坚持终身学习的思想，不断增强学习的自觉性和紧迫感，善于管理和利用时间，注重知识的更新，在坚持不懈学习业务知识的基础上，还要加强科学发展观、马克思主义哲学、毛泽东思想、邓小平理论，现代科技和管理知识、传统文化知识等多方面的学习，要广泛涉取，博采众长。同时，还要深入实践中学习，勤于思考、善于思考，多积累、多探索，真正做到学以致用。二是开拓创新。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧密联系“三年跨越”发展目标，结合自身工作特点，用全新的理念不断破解工作中的新情况、新问题，不断超越自我，敢为人先。三是扎实工作。结合工作实际，查找自身不足，要克服工作中安于现状、因循守旧、不思进取的思想，要带着问题和思考经常深入基层，变被动服务为主动服务，认真解决工作中的难点问题。又要创造性的开展工作，大胆实践，努力改进工作作风，密切联系群众。对自己承担的任务和职责内的工作，既要想深想透、尽职尽责，又要讲求变通、善于创造，更要求真务实，不断提高工作能力和水平。
总之，此次学习的时间虽然不长，但自身的理论知识和思想观念有了全面增长和转变。我会把此次培训的收获和感悟应用到今后的学习、工作和生活中，继续加强学习、不断解放思想、开拓创新，践行科学发展观，争做海林跨越发展的先锋。我的十天
后备干部培训心得体会
董冬梅
5月7日至5月16日，我严格按照海林市重点培养科级副职后备干部培训活动要求，按时听课，认真做笔记，边学习，边思考。十天的学习时间培训虽短，但对我本人的影响是全方位、多层次的。所见所闻所感，给自己思想上带来了巨大的震撼和冲击，思想观念、思维方式有了很大转变，感触颇深，是感知、感受、感悟的十天。
一、感知
（一）进一步提高了自己的思想政治水平。在开班式上，市委常委、组织部长陈部长的讲话使我对培训的重要性有了新认识，陈部长要求我们把学习、创新、塑形，作为提高自身素质、执行力、党性修养的基础和根本。这些要求为我今后的工作指明了方向，对进一步提高自己思想政治水平有很大的帮助。（二）进一步提高了自己的理论水平。在这次培训班上，海林市及牡丹江市专家、老师在科学发展观、提高学习能力、形象礼仪、民族宗教、依法行政、国家经济安全、绘画鉴赏、海林市情等经济、政治、文化、科技、法律、社会管理等方面理论知识的讲授，并把理论知识与实践结合起来，对我启发很大，受益匪浅，既提高了自己的理论知识，又为自己今后如何成为一名优秀领导干部提供了经验。市国税局孙化钢局长关于总部经济的讲授，把经济理论知识与我市的经济发展实际结合起来，既提高了我的经济理论知识水平，又开阔了视野，也为实际工作提供了经验。（三）进一步更新了观念，解放了思想。在这次培训班上，乡镇、村二级党委书记谈乡镇工作和村务工作，他们讲了大量生动的事例，把新时期新农村工作的理论与实践结合起来，把观念更新和思维创新作为撬动点，生动活泼，幽默风趣，观点新颖，对我启发很大，对我今后在工作中如何进一步更新观念，解放思想，创造性地开展工作具有很强的指导作用。（四）进一步提高了实际解决问题的能力。情景模拟教学、无领导小组讨论活动，使我们掌握了应对各类突发事件和做好类似面试的基本要领和技巧，为我们今后参加此类面试活动和积极应对突发事件奠定了基础。（五）使我对海林的文化有了更深的了解。市文联徐老师给我们讲述了海林历史文化的源流，徐景辉老师历史知识丰富，对海林文化研究得很深，给我们上了一堂生动的海林历史和文化课，使我对海林的历史和文化有了更深的认识和了解，这将为我今后的工作提供帮助。我将继承优秀的海林精神，把它体现在实际工作中，为海林的经济社会发展服务。二、感受
（一）拓展训练激发了自身内在的潜能。虽然只有短短一天时间，但拓展训练所给予我的启发和经验却是一笔永久的精神财富，并使我得到了十分有益的人生感悟，理解了“超越自我，磨练意志”的深刻内涵，将对我的工作学习和生活都将产生很大的影响。
（二）参观开发区坚定了振兴崛起的信心。每一次参观开发区都会给我全新的感觉。看到开发区内繁忙的生产场面，看到它不断的呈现新的发展态势，使我们看到了市委市政府全力抓好开发区建设决定的英明，也使我们看到开发区辉煌的明天，海林振兴崛起的明天。（三）慰问贫困户激发了关注群众的责任感。深入到贫困户家中，看到他们清贫的生活条件，使我感受到我们应该更加关注他们，生活上关心他们，帮助他们创业脱贫，给他们送去党和政府的关心，让他们共同享受发展的成果。
（四）组工干部工作作风为我们树立了榜样。在为期十天的学习培训过程，组织部干部严谨的工作态度、扎实的工作作风，开拓创新、求真务实、敬业奉献的精神为我们树立良好的榜样。在今后的工作中，我将用组工干部的形象、作风来指导自己，比照自己，从小事着眼，低调做人，高标准做事，努力工作，不辜负组织的培养和信任。三、感悟
1、主动的学习态度。在培训的这十天，组织部有心为我们安排了晚自习，目的是激发我们自觉主动学习的意识。通过这十天的培训，使我进一步端正了学习态度，学习是增长自身能力，提高自身素质的最有效途径，在今后的学习生活中我将把学习变为一种爱好和习惯，善于学习，勤于思考，使学习成为安身立命之本。2、积极的做事态度。“态度决定一切”。无论在学习还是工作中，态度积极还是消极都取决于你自身。要想一件事情达到理想的结果，一项工作取得领导满意的效果，惟有以积极的态度，倾注满腔的激情，不懈的努力。3、严谨的工作作风。“泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能成其深”。在我们平时的工作中，从小事做起，从细小处着手，以身作则，模范带头，做精益求真，不折不扣的执行者。对一个单位来说也是如此，每一项工作或任务的完成，要靠每一个干部职工严谨的作风，认真的态度和高度的责任心，做好每一个细节。所以，我们无论做人还是做事，都要注重细节，保持严谨的工作作风，从小事做起，把小事做细做实，切实认真负责地担负起本职工作。
4、正确的做人态度。正确的人生观、价值观、世界观是做人做事的基础。“看、观、讲”不同形式廉政教育，为我们打了一针“预防针”，使我们清醒地认识到要廉洁从政、远离违法犯罪的自觉性，正确认识和运用手中的权力，严守法律法规、自觉接受监督，增强防腐“免疫力”。做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。5、相信团队和个人。通过拓展训练，让我深切感受到，团队成员协调的重要性。首先每个成员要相互信任，认真做好身边的每一件事，这样才会有强烈的责任心和奉献精神。其次，要从整体着眼，具体问题具体分析，并根据个人的能力，分工明确，此外还要鼓励创造性的思维方式，充分发扬团结协作的精神。工作中也是同样的道理，一个人的力量是微不足道的，需要与他人的沟通和交流，只有在大家共同努力下才能出色的完成每项工作任务。
十天的学习培训，虽然时间很短，但体会很多，收获很大。我将以这次学习培训当作新的起点，并把这次学习培训的所感所学所悟带到今后的工作中，求真务实，崇尚实干，立足本职，勇于开拓，大胆创新，为海林实现“追赶跨越、领跑争先、加速崛起”，作出自己应有的贡献。
我的十天
后备干部培训心得体会李继军
4月10日至11日，我在参加了市委组织部组织的科级后备干部笔试、人机对话内容的考核后，非常荣幸地被市委组织部确定为科级后备重点培养对象，并参加了为期10天的培训。这次培训是市委建设学习型组织、培养学习型干部、提高干部队伍综合素质的有力举措。虽然时间很短，但收获很大。无论是模拟训练、拓展训练、参观开发区、慰问贫困户、警示教育、无领导讨论、互动交流、课程精讲等形式新颖、内容丰富的培训，还是陈部长语重心长的谆谆告诫、优秀干部的亲历感言，都使我收获了知识、拓展了思维、磨炼了意志、提高了素质、增强了能力。回味本次培训活动，使我受到了很多教育和启发。
一、加强学习，打牢知识基础，做一名学习型干部。市委四届十次会议曾提出：“保持高速的发展并不难，难得是带出一支过硬的队伍，形成一种干事的风气，实现可持续发展。”不断学习、善于学习，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，解决社会发展中所出现的矛盾和问题，实现可持续发展，是我市当前和长远的一项重点工作。通过本次培训，使我再次认识到学习的重要性和紧迫性。我个人对学习的体会是：首先，在学习内容上有所侧重。要努力学习自己的本职专业，在熟练掌握专业技术的同时，还要学习经济、政治、文化、政策、法律等相关知识，做到博学多知。其次、在学习时间上做到统筹兼顾。做到学习工作两不误，在工作间隙中学、在休息时间学、挤时间学。切实把学习做为一项战略性、长期性的工作抓紧、抓实。再次、树立终身学习的观念。把学习就是工作、学习就是创新、学习就是生活的理念作为自己成长进步的切入点。变被动学为“主动学”、变要我学为“我要学”，增强学习的好奇心、激发学习的热情，树立竞争意识和危机意识。第四、创新学习的方式、方法。要带着问题学，把学习的出发点和着眼点放在培养创新解决问题的能力上。打造浓厚的学习氛围，建立规范的学习制度。通过团队学习、自主学习和行动学习等形式、掌握学习和实践相结合的方法，提高自己的综合能力。二、发扬团队精神、激发潜能、超越自我，作一名创新型干部。
我们进行了“超越自我、领跑争先”的拓展训练，这是个具有创新理念的训练科目。主要的目的是充分显示队员之间的信任、支持、发挥团队精神，超越个人最低的心理防线，激发潜能，从而超越自我。进行了空中抓杠、信任背摔、通过电网、沉船求生几个科目的训练。给我最大的感受是团队精神是任务完成的关键，贯穿于整个训练过程中。一、团队精神是鼓励个人创新行为的支柱。无论是空中抓杠、信任背摔还是通过电网、沉船求生，都是成员之间互相的支持、鼓励、信任，才会使个人抵挡住心底的怯意，成功地超越了自我。二、团队精神是创新完成任务的基础。从成立一支队伍，到完成战旗的标绘、编写队名、队号、共同唱响队歌。短短的20分钟的时间就顺利完成了任务，这就是一个团队创造性完成任务的有力体现。三、团队精神是激发创新理念的助推剂。在团队精神的鼓励下，团队人员超越了自我，激发了潜能，使创新理念得到了发展和升华。创新的行为，引导了创新的理念，创新的理念衍生创新的工作。通过“超越自我、领跑争先”的拓展训练，使我对“团结”的概念认识更加深刻。俗话说的好：“没有完美的个人，只有完美的团队”。在今后的工作和生活中，我要团结身边的每一位同志，把发扬团队精神作为解决问题的根本，以创新的理念、创新的工作来解决社会发展带来的难题。
三、提高沟通协调能力，成为一名综合型干部
沟通与协调是人类社会发展建立友好人际关系的基本准则，也是做好一切工作的前提和基础。其主要目的是通过沟通协调取得认识或者思想上的一致、行动或者行为上的一致。其途径主要表现在组织与组织之间、组织与个人之间、个人与个人之间的沟通与协调。无论是传达上级的会议精神，还是组织召开各种会议，协调某项工作，都是通过沟通与协调来达到思想和行动上的一致、贯彻与执行上的一致。所以一个干部在进行工作或完成某项任务的时候，沟通和协调能力就起到决定性的作用。社会在进步，经济在发展，经济发展离不开稳定的社会、离不开各项事业顺利地开展。可以这么说，沟通和协调是经济发展、社会进步一个重要的条件。我们有奋斗在一线岗位上优秀干部：如王培杰、霍玉文、窦乃兴等把自己这些年的亲身经历和感受，用朴实的语言诠释着沟通与协调在工作中的重要性。在培训课上，无领导小组讨论、情景模拟与角色的扮演，都深刻地反映出沟通与协调在某一角色的决定性因素，具有领导全局的重要作用。我认为，沟通与协调是提高一个干部综合素质重要的因素。一个工作人员，要做到以下几点：一、深入地学习沟通与协调有关知识，提高沟通与协调的艺术水平。二、把沟通与协调的手段和方法与工作实际相结合，提高干部解决问题的综合能力。三、认真地总结沟通与协调在工作中所发挥的作用，不断地改进方式和方法。
四、认真履行职责、做好份内事，做一名勤政为民的干部。“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”，这是我党始终坚持的群众路线。全心全意为人民服务的宗旨，是我党工作的根本出发点和归宿点。经济建设是我国的中心工作，群众工作就是我国发展中的第一要务，国家富强的根本目的是使人民富裕。教育、医疗、卫生、住房、家电、买车、三农等利民政策正在全国上下紧锣密鼓地实施着。在享受国家优惠政策的同时，我们还心慰地看到在各自一线岗位上为人民群众鞠躬尽瘁好干部，用自己的青春和热血，普写着一部部壮丽的篇章。涌现出了冷强、王培杰、贾兴军、林民花等优秀干部，他们既是党的好干部、又是人民的好公仆。他们的先进事迹一直鼓励着我、鞭策着我。作为一名行政服务中心工作的干部，要学习他们“舍小家为大家”的奉献精神、“带病坚持工作”的敬业精神、群众的事就是“大事”的公仆精神。首先要端正思想，心系发展，坚定不移地把上级的各种精神同工作实际结合起来，一心为群众办事。其次要树立群众无小事的思想，把群众的需求作为工作的出发点，把群众的满意作为工作的归宿点。积极地为群众服务，让群众满意。再次要牢固树立“做老实人、说老实话、办老实事”的思想，坚持言行统一，把求真务实作为自己的行为准则，踏实做人，躬身做事。做一名勤政为民的干部。五、从严要求、严格自律、做一名清正廉洁的干部。
李源潮同志讲：共产党员必须清正廉洁，是我党对新时期党员干部提出更高的要求。通过参观看守所、观看警示录像等不同的形式，可以看到党的一些领导干部利用手中的权利大肆收敛钱财。这里不缺乏省部级领导，更不缺少重要职位人员。他们的经历几乎都是一样，由小收到大收、再到巨收，从缺乏群众监督到自我约束放松，一步一步地滑入了无底的深渊。他们每收敛的一分钱，都是加重犯罪的一个筹码。在每一篇血与泪的忏悔书中都曾经这样写到；“党培养了我几十年，可是我却做出了对不起党和人民的事，我很后悔，假如党再给我一次机会的话，我一定会做好每一件事情”。每一句话都是刻骨铭心、每一句都肝肠寸断、每一句都深深地带着悔意。还有下一次吗？回答是肯定的，没有。值得我们深思的是，为什么事情到了无法挽回的地步才知道自己错了，为什么当初知道自己错了的时候不能悬崖勒马。太多的为什么，随着锒铛入狱而成为深思的问题。我认为，作为一名新时期的干部，就要树立居安思危、防微杜渐的思想，对待腐败问题要如临深渊、如坐针毡、如履薄冰。如何做到防患于未然呢？首先要认真学习党的路线、方针、政策，吃透精神，领会实质。其次要公道正派。再次要把执政为民做为工作的出发点和归宿点。四、克服侥幸心理。腐败问题是我党一项长期、持久的工作，要解决这一个问题，就要从自我做起，从严要求、严格自律、做一名清正廉洁的干部。
短暂的培训时间转瞬就过去了，留下更多的是启发和激励。我要以这次培训为加油站，把学到的知识贯穿到今后的工作中，做一名无愧于党、无愧于人民的好干部。我的十天
后备干部培训心得体会李颖
海林市委组织通过精心安排，在2０１０年５月７日到17日期间举办培训班，对参加全市笔选确定的１００名科级后备干部进行重点培养。我多次参加过后备干部培训，但印象最深、收获最大的是此次培训。一、此次后备干部培训的印象
１．领导重视，关心后备干部的成长。市委常委、市组织部陈部长率组织部的班子成员，出席了开班式和结业式，并代表市委做重要讲话。陈部长语重心长地对学员说：“你们是市委组织部通过笔选，从６００多名后备干部笔试中选出6０名，另外从公选拔且进入面试的人员中选出４０名参加培训，你们坐在这里脱产学习的机会难得，希望你们能抓住这个机会，在１０天的培训活动中能安心学习，正确处理好学习与工作的关系，全身心投入到学习中，为今后工作奠定良好的基础”。通过陈部长的讲话可以看出，他对这些年轻干部的重视、培养和期望。陈部长还利用业余时间到班级考查学员上晚课情况，以检查学员学习自觉性，他希望学员通过这10天的晚课，养成每日学习的好习惯。陈部长在百忙中带领组织部副部长及组织部的各位领导，参与了无领导小组讨论面试活动，观看了培训班纪录片，并发表重要讲话对全体学员给予鼓励和鞭策，他重申了群众无小事的重要观点。在毕业式上，陈部长希望各位学员在工作中能做到民众利益为先，关心弱势群体，进一步解放思想、开阔眼界，全方位的锻炼自己、磨炼自己的意志，做一个亲民、爱民的好干部。最后，陈部长要求各位学员向领导汇报此次学习情况，并撰写学习心得体会上报组织部，他将认真检查作业。他让我们看到了一个作风正派、工作踏实，有一颗亲民、爱民之心，关心、爱护后备干部的好领导的形象。
２．管理严格，班主任认真负责。市委组织部制定了严格的请、消假制度，请假条须经组织部副部长签字，再上课时要到班主任处消假，否则按旷课处理。班主任每日点名四次，并随时向主管部长汇报出勤情况。陈部长还亲自抽查学员出勤、纪律情况。市委组织部安排干训科张主任亲自担任此次培训班的班主任。张主任以高度的责任心，精心组织学员学习。在每日上课前，她总是第一个到教室，每日坚持学习，并时刻关注学员的学习、纪律情况。每次放学时，她都是最后一个离开班级。晚上，学员回家休息时，她还要到单位忙碌。为了工作，她甚至没有闲暇时间顾及正在高中求学的女儿。在这十天的时间里，她用自己的实际行动影响着每一位学员，随时向全体学员展示着组织部培养出的干部，具有求真务实、吃苦耐劳的优秀品质，充分体现了他们的组织协调能力和处理问题的能力，是全体学员学习的榜样。
3.内容丰富，紧密结合当前热点。市委组织部安排了20多门专题讲座，内容涉及国家经济安全、海林市的人文环境、依法行政、农村、信访、计划生育、妇女工作、突发事件等方面，突出了实用性和前沿性，提高了学员的决策能力和执行能力。如无领导小组讨论、头脑风暴、汇源并购案引发的思考、拓展训练等新课程，走进课堂，增长了学员的见识，开拓了学员的视野，提高了学员的判断能力、决策能力、执行能力和团队意识。
4．教师认真，授课形式多样。此次培训的老师有牡丹江市委党校的教授、有活跃在第一线、实践经验丰富的机关干部、甚至有市级领导亲自给学员授课，还有两位老师也是这个班级的学员，他们认真讲课，并采用双讲式教学、利用多媒体授课，互动式教学等方式进行授课，增加了学习的趣味性。各位老师对其所讲内容进行了充分地准备，并认真传授知识，有的教授一讲就是一上午，大家都在认真听课，以至忘记了时间，甚至下课后还觉得没听够，有些遗憾。
5．保障到位，充分体现了以人为本。班主任关心学员生活，除了在每人窗台上摆放一瓶矿泉水外，还在讲台前摆放一台立式热水器解决了学员饮水问题；为老师摆放矿泉水、安排学员自己管理班级、允许学员之间进行交流等，均体现了人性化管理，为同学和教师间的沟通提供了便利条件。
二、此次培训班的收获
1.更新了观念，开阔了视野。培训期间，我通过听课、记录学习笔记、撰写心得等方式，对各行业的工作有所了解，使自己的观念得到更新，初步达到了“换脑、洗脑”的目的，为全面提升素质奠定了理论基础。礼仪讲座，使我懂得了礼仪和着装的重要性；突发事件的处理，使我充分认识到群众无小事这一重要观点的正确性，一个以民为本的意识决定着我们工作的方向和方式，无论何时，我们都要对得起党和人民对我们的期望，对得起人民交付我们的权力。要知道权从何来，为何人用，如何用权，如何为人民用好手中的权力，是多么的重要。授课教师结合自已的工作和经历，把多年来总结的实践经验，写成教案后传授给学员。通过培训，使我对各项工作都有了初步认识，积累了解决实际问题的经验。为解决问题开辟了新思路，分析问题、解决问题的能力明显提高。
2.锤炼了作风，坚定了信念。通过培训激发了我的集体荣誉感和责任感。在学习过程中，我克服了工作多、老人生病、孩子无人照顾等困难，严格遵守请消假制度，积极参加各项活动，使自己的意志得到锤炼，增强了团队意识，学会了自重、自醒、自警，迅速完成了从干部到学员、从以工作为主到以学习为主的转变，把全部的精力投入到学习上来。培训期间，全体学员被分为十个小组，以小组为单位展开活动。特别是拓展训练活动，让我看到了每个人的潜力，看到了方向、目标、愿景一致团队的力量是无限的。在困难面前，只要我们相信自己的团队，相信我们有能力克服它，并为克服它而不间断的努力，相信我们会战胜一切困难，成为一个优秀的人，而我们的团队以至我们的社会一定会不断进步。
3.增长紧迫感，学会了珍惜。参加这次培训的学员来自全市各条战线，是全市后备干部考试入围者，多为新面孔、有年龄优势，甚至还有四名学员系“80后”。每名学员都能认真听课，记笔记、写心得，讨论中能积极发言，互动教学中能够与教师积极配合，相互探讨，大家的学习热情高，态度端正。以我的年龄和学识，能坐在他们中间，是我的光荣和骄傲，也使我增加了学习的动力。虽然我有机会参加此次培训，但并不代表我是最优秀的。要想成为优秀的后备干部，必须珍惜每一次学习的机会，不间断地学习，做一个学习型的人，才能不断地超越自我，变得更加成熟、优秀。
三、今后努力的方向
1.坚持学习，快速提高基本技能。一是学理论；二是学业务；三是学时事。学理论是提高基本素质的必要条件；学业务是提高自身能力和水平的必要条件；学时事是真正做到谋发展、与时俱进的必要条件。做为一名后备干部，不仅要学理论、学业务，更要学时事，三者不能有所偏颇，只有在干中学，学中干，将他们有机地结合在一起，才不会与时代脱节，真正做到与时俱进。以前常有“学如逆水行舟，不进则退”的说法，对我而言应该是“学如逆水行舟，慢进则退”。在培训班里看到诸多年轻、素质好、能力强的干部，使我充分认识到慢进也是退，只有快速提高基本技能，才不至于落伍，才不会辱没检察官的称号。
2.加强修养，培养健康心态。一是要正确对待这次培训；二是要有乐观向上的情趣。我要把这次培训作为一次全面提升素质的契机和起点，在今后的工作中加强修养，保持健康心态，培养乐观向上的情趣，快乐地工作。
3.努力工作，发挥表率作用。一是勤奋学习表率；二是努力工作表率；三是廉洁自律表率。既然被院党组确定为后备干部，我将充分发挥表率作用，努力工作、勤奋学习，做一名廉洁自律的检察官。
总之，通过参加这次培训，受益非浅，我将按照市委组织部对后备干部的要求，按照检察官的标准和要求，坚决和院党组保持一致，认真、自觉地执行院党组的决议、决定。深刻反思我自身以往存在的不足和问题，采取积极可行的措施和办法，力争短时间内有大提高，做一名优秀的后备干部。我的十天
后备干部培训心得体会李作安
201*年5月7日至16日，有幸参加了市委组织部举办的科级副职后备干部培训班，这是我第二次参加后备干部培训班。时隔三年，当我再次走进后备干部培训班时，有那么一刹那的恍惚，仿佛回到了201*年的培训班，想起了我们101位同学一起度过的精彩的、丰富的以及充分展示自我的脱产培训。带着这样的心情转瞬度过了这次的10天培训，再次感受到了市委以及组织部门对后备干部的期盼，那就是希望后备干部能够吸收更多的知识，了解更多的领域，积蓄更多的力量，希望有更多更多全面的，能够独挡一面的后备干部充实到追赶跨越、领跑争先的热潮中，以保证海林经济社会始终保持更快更高更好的发展势头。10天的培训，短暂而充实。有科学发展观、依法行政、领导干部如何提高学习能力、民族宗教形势分析、新时期人口安全战略、男女平等基本国策与政府责任、市委全会解读、廉政教育等等后备干部应知应会知识的填充式培训；有乡镇党委书记、村干部和先进人物讲授工作经验和义务劳动、参观开发区、慰问贫困户以及到看守所接受警示教育等直观式培训；有拓展训练、双讲式教学、应急处理、无领导小组讨论等启发式培训。这其中给我感受最深的有三节课，分别是：
一是拓展训练。时隔26天后坐在这里写体会时，依然可以清晰地回忆起许多训练的场景，这回忆不是回忆我在小组第一个完成所有的项目，不是回忆一天训练过后的疲劳和疼痛，而是回忆所有人都积极地参与活动，互相加油鼓劲和帮助搀扶。说实话，由于自小生活在海林市的“沟里”三道镇，上山、下河是小时候的主要娱乐项目，工作后也一直坚持锻炼身体，再加上通过电视对拓展训练有一定的了解，虽然是第一次参加这样的训练，但始终认为这个训练对我来说不会有什么难度，意义不大。直到真正参与其中才发现，拓展训练需要的不仅是个人的体力和胆量，更需要的是团队意识和整体的力量。当然，拓展训练培养的重点也是个人意志和团队意识。如：信任背摔。它是一项考验对他人信任度、训练人换位思考意识的项目。我是小组第一个做这个项目的队员，当我背对大家站在高台上，大声问大家：“准备好了吗？”队友们齐声回答：“准备好了！请相信我们！”随后我向后仰去，顺利的倒在了队友们肩并肩，手臂相互交叉搭起的“安全网”上。信任同伴、相信集体是我们融入集体，开展工作的基础。我们每个人在工作中都离不开同事的帮助和支持，只有充分信任你的同伴，相信你的集体，他们在你需要帮助或孤立无援时才会给你最无私、最真诚的支持；只有信任你的同伴、相信你的集体，我们在这个集体中才会有归属感和责任感，才会抛弃一切杂念，全身心投入到工作中去。再如：“毕业墙”。按教练讲的沉船场景，4米高的“毕业墙”对一个人来说，简直就是一堵不可逾越的隔绝生命的高墙。但是在团队中，如果相互配合，找到适合的方法，那团队就有一股无穷的向上的动力来攻克这高墙。因为自信身高和体能在全体队员中较好，我自告奋勇的要求第一个上这高墙，当我站在队友的肩上，高举双手仍摸不到墙沿的时候，想到了放弃的时候，耳边响起队友们大喊的“加油！加油！”声，我已准备好与所有队员一起攀过这道隔绝“生命”的高墙，怎能半途而废。于是我咬紧牙关，努力坚持着。终于，在部分队友用手把我高高举起和其他队友的鼓励中我出色地完成了第一个爬上高墙这个艰巨的任务，形成了下扛上拉互相配合的队形，仅用规定时间的一半就完成了任务。当同学大声喊出教练手中秒表上的时间时，我们欢呼、雀跃。今天回想起来最大的收获就是明白了作为一个致力共同目标的团队，只有通过分工协作、能力互补、互相帮助，才能取得最好的成绩。
二是无领导小组讨论。因第一次参与无领导小组讨论，在结束后对自己的表现很不满意，回家第一件事就是上网搜索学习，以了解掌握这种面试形式，总结当天参加无领导小组讨论的表现。从网上了解到无领导小组讨论是指“将一定数量的被评人（5-8人）集中起来，让他们就给定的问题进行一定时间长度的讨论。讨论中各个成员处于平等的地位，并不指定小组的领导者。评委根据被评人左右局势的能力和发言的内容，对被评人进行评价。总体上来讲，这是一种利用松散群体讨论的形式，快速诱发人们的特定行为，并通过对这些行为的定量分析与人际相互比较，来判断每个被评人能力水平和个性特征的人事评价方法”。从这个概念上看，再回忆我当时的表现，当时犯了以下几个错误：一是不冷静。总想表现自己，话过多，结果是言多必失；二是不礼貌。急于表达自己的观点，多次中途打断别人的发言；三是方法不正确。总想通过辩论反驳有不同意见的同学，未考虑到当时那种情况下，所有的人都会各施所能，不会认输，拼命维护自己的观点。针对发现的问题，结合当时8:2的情况，认为最好的表现应该是：自由讨论的前18分钟不发言，在某个同学发言结束的恰当时机，要求发言。发言内容：一是我已仔细听了各位同学的发言，下面我仅用1-2分钟陈述我的观点，在我发言时不希望被打断；二是谈论时间已经过去近20分钟，我们作为一个团队，需要在规定的时间内形成共识，完成任务，否则将做无用功；三是举例假如我们是某个班子的成员，在讨论两个必定实施的方案哪个先实施哪个后实施时，80%的成员意见一致，您作为20%的成员应该怎么做？不等其他同学回答，立即说出自己如果是那个持不同意见的成员，会保留意见，并帮助其他成员完善方案。总结过后，期待下次的无领导小组谈论。
三是细节决定成败一课。牡丹江市委党校郭洪儒老师讲“忽略细节的根源有物质基础因素，社会浮躁因素，文化特征因素”；讲“细节上的变化，更能体现观念的更新和进步”；讲“细节是认真的态度，是科学的精神”。这节课对我来说无疑于“当头一棒”，以前我也知道细节很重要，但从没深想过，没有认识到点点滴滴的细节在工作、生活中的重要性。没有意识到细节潜移默化、润物细无声般的作用。通过这节课使我认识到即使再聪明的人设计出来的计划，执行的时候还是必须从小处着手，注重细节的实施。不注重细节的公务员决不是一名有责任心的公务员，有责任心的公务员肯定是一名注重细节的公务员，是一名在实际工作中比别人想的更周到的公务员。同样一件事情，有能力做好，甚至多说一句话，就能令群众或服务对象满意，从而提高工作质量，为什么不往好做，为什么要吝惜那句话呢，每一名公务员都应当把做好工作当成义不容辞的责任，要认真对待，来不得半点马虎和虚假，所以我觉得工作的意义就在于把事情做到尽善尽美，要以较高的标准来要求自己。看不到细节，或者不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对事情只能敷衍了事。这种人无法把工作当作一种乐趣，只能当作一种不得不受的苦役。所以在工作中缺乏工作热情的人，他们只能做别人分配给他们的工作，即使这样，也不见得把事情做好。而考虑细节、注重细节的人，不仅认真对待工作，而且，认真干好每一件小事，处处发挥模范带头作用，做到“平时能看得出来，关键时能站出来”，从而使自己一步步走上成功之路。
总之，通过这次培训，使我更加深刻的认识到，海林的振兴崛起，需要每一名领导干部、每一名公务人员、每一名海林人素质的提高，所以作为后备干部就更加责无旁贷，必须从自身做起，坚持终身学习，提高工作能力，加强责任感，无论在哪一个岗位上都要激情创业，争取在重振海林雄风的热潮中放大自己的价值。我的十天
后备干部培训心得体会刘威十天，相对于分分秒秒来说是那么的漫长，那是分秒拉长的映象；十天，做为人生的成长却又是那么的短暂，那是弹指一挥的即逝。----题记
201*年5月7日至16日共计十天，我有幸成为海林市委组织部201*第二期科级副职后备干部培训班学员兼人口理论教员，在倍加珍惜学习机会的同时，兼顾到认真对待授课任务，学习与授课之余，心生了几许感悟。做为海林市的一名科级副职后备干部，从踏进学习班第一天开始，扑面而来的是同学们开拓进取活泼向上的气息，从始至终我都被这种团结紧张有序繁忙的氛围包围着。现在虽然培训已经结束，但这种氛围和气息仍在强烈地感染着我影响着我激励着我。通过深入学习，如何理解把握学习内容的各各层面？做为培训的一名教员，如何让大家了解我国人口现状及应对对策？透过培训课程的安排，我们看到培训内容上即有国情国策、政治理论、党性教育，又有最前沿理论知识、案例分析。在培训形式上即有多媒体教学、双讲式教学又引入了拓展训练、无领导小组讨论及警示教育，这些安排拓宽了学员的视野，让大家在学习中思索，在实践中解惑。培训过后，让我更多了一份脚踏实地的洒脱，让我更坚信一名党员干部应有国事家事天下事为先为重的胸襟。无论怎样，时时学习，日日学习，终生学习将让成长更稳健。无论怎样，这段学习的时光都会让我自醒、催我奋进、令我铭记。
在这里，要感谢组织部搭建的这个平台，有幸有这样一个交流的机会。下面，本人结合自身实际，重点归纳为三个部分谈谈我的十天之感悟。第一部分观察海林发展感悟城市脉动
201*年5月13日，在市组织部干训组张主任的带领下，全市100名科级副职后备干部来到经济开发区现场调研。为此，本人综合各方因素，谈谈自己的观点和感悟。
首先，我们来到北味集团，在解说员杨阔的带领下，我们参观了北味集团的商品展示厅，大家品尝过几种产品过后，在场的科级副职后备干部都为这个家乡品牌叫好。
接着，我们参观了开发区的汇丰石油钻具有限公司，这个公司占地面积6000平方米，是一个以生产石油机械设备为主的企业，主要生产钻铤，用于石油钻井，产品销往国内外。我们共走访了三个生产车间，我们看到每个车间都有十多名工人在紧张有序地忙碌着，企业发展具有相当规模。
接着我们驱车来到耐力木业有限公司，我们了解到耐力木业有限公司始建于1995年，201*年正式入驻经济开发区，主要生产百叶窗、木质家具、沙特窗等产品，产品主要销往美国、日本及欧洲部分国家。厂区窗明几净，加工区流水线作业，工人流程有序，产品从最基础的板材，到最后加工出成品，各道工序一览无余。在观摩经济开发区企业之后，在赞叹这些企业蓬勃发展的同时，内心由衷为这些企业的明天祝福。透过观摩现场，可见市委市政府扶持本土品牌初战告捷，力度之大之巨前所未有，做到把民营企业品牌“扶上马，送一程”，也为今后本地民营企业发展创造了一种全新模式。在这里我们真切地感受到海林这座城市快速发展的脉动。第二部分难点热点掠影感悟民本为先
十天当中，我们不但看到开发区发展的美景，也走进社区贫困家庭，听乡镇党委书记、村党委书记、先进人物事迹讲座，看张杰同志播放的海南群体上访事件、无领导小组讨论一些难点热点问题客观地摆在我们面前，按照以“大项目建设年”、“作风建设深化年”和“民生改善年”为切入点，我也深刻感受到市委市政府统筹解决发展问题的决心。针对前面所述的几点方面，简单谈谈自己的一已之见。
首先，要在思维定式上有所突破。要解放思想，更新观念，超前思维，统筹全局。要把发展经济纳入可持续发展的高度，即要实现发展，又不能以损害后代人的利益去谋求发展。要真正实现人口与经济、社会、资源、环境协调和可持续发展。只有高标准、大手笔，才能实现市里提出总量倍增、位次前移、殷实和谐的工作目标。
其次，要在谋划利民实事上有所突破。“十七大”明确了我国全面建设小康社会的新要求，并强调要让人民群众过上更好的生活，那么作为政府来讲，就是要从全市的经济发展和以人为本、关注民生的角度，千方百计做好合民心、顺民意的事情。从现在起，从我做起，我们要想着如何为百性干好事，干实事，以群众满不满意为标准，以期拉近干部与群众的距离（真心为民众解决疾苦，增加群众幸福指数）。
第三，要在推进重点工作上有所突破。全市的重点就是招商引资、项目建设、城市建设和新农村建设。抓招商、上项目方面。要坚定不移地实施招商引资“一号工程”、三年“项目建设年”，依托区位、资源、生态包装一批大项目、好项目，锁定重点区域、重点项目、重点企业，蹲点招商、委托招商、以商招商、亲缘招商、小分队招商多措并举，全力引进战略投资企业。新农村建设方面，在加快基础设施建设的同时，要注重产业、文化“一村一品”建设，选择一批产业有基础、有特色、有规模的村，采取典型示范、大户引导、政策扶持等方式，做大主导产业，促进农民增收。同时，深入挖掘、整合、弘扬农村历史文化和特色传统文化，通过建设村级文体中心、组建村级文体团队、培养民间文艺能人等手段，打造一批特色鲜明、焕发活力的文化一品村（选派干部到重点难点挂职锻炼，对外可到艰巨的招商一线，对内可到基层村党支部任支部书记，真正让一些人得到成长历炼，让能谋事的干部为民谋事）。
第四，要在狠抓工作落实上有所突破。海林这个地方要想实现追赶跨越，没有一批善于创造性抓落实的人绝对不行。要有一支善于做群众工作，敢碰硬，在突发事件面前，临危不乱、处变不惊，遇到矛盾，始终坚持客观公正，明辨是非，妥善解决矛盾，能够把矛盾化解在当地。有高素质的执行力和公信力，让群众满意、让党和政府放心的高素质干部队伍，确保各项中心重点工作高效落实，推动全市各项事业健康快速发展（细枝末节决定成败，群众利益无小事）。
第三部分干部素质提高感悟成长动因“事业成败，关键在人”。大家都认同干部素质是关系到全面建设小康社会、构建和谐社会兴衰成败重要因素。这次市委组织部举办科级副职后备干部培训班，对于参加培训的后备干部进一步解放思想，更新观念，提高理论水平，提升基本技能，为今后做好本职工作和个人整体素质提升，具有重大的现实意义和深远的历史意义。这次参加培训的后备干部，文化程度较高，年龄构成趋于年轻化，具备完成新时期市域发展的基本要素，也为我市后备干部队伍注入了活力。通过培训，让我了解到干部发展的瓶颈、发展的方向。这也要求自身只有通过不断学习，才能不断提高政治鉴别能力、自觉学习能力、开拓创新能力、依法行政能力、综合协调能力和群众服务能力。今后应主要从以下几个方面加以强化。即首先，要增强三种意识；其次，要提升四种能力；最终，要在发扬新时期“子荣”精神上有所突破。
增强三种意识。一是增强服务意识。要立足本职，坚持以人为本，坚持环境就是资源，服务就是环境，环境和服务就是生产力的理念，服务创造社会价值。努力把海林打造成让家乡人“舒心”，让外来工“暖心”、让外出亲人“放心”的生活热土。二是增强创新意识。创新，就是不断超越，永远进取，永远不停留在一个水平上。要理论创新，机制创新，科技创新，管理创新，只有不断创新，才能更好地生存与发展。为海林在新农村建设上领跑，在争先创优上夺标，在经济发展上跨越，在构建和谐海林上加速，打造和谐向上发展的软环境。三是增强发展意识。要摒弃“当一天和尚撞一天钟”的想法，要“当一天和尚就撞响一天钟”，要让全国人都听到我们的名字，让更多人知道“中国海林”，要让海林市我们共有的家园在全国叫响。
提升四种能力。一是提升驾驭工作的能力。要具备岗位工作能力和专业技术水平。心里想着工作，眼里盯着工作，手上抓着工作，主观自觉自愿，有服务群众的敏锐性，有当机立断的果敢性，有应对变化的灵活性，有咬定目标不放松的坚定性，善于做群众工作，敢碰硬，把手中工作做好、做优、做强。二是提升依法行政的能力。就是要严格按照法律法规和程序来行使手中的权力，履行工作职能，提供优质服务。在全市营造守法有序、勤政廉明、快捷高效的环境和氛围，做让人民满意的公仆。三是提升科学决策的能力。就是要深入基层调查研究，求真务实为群众办事，集思广益，民主决策，以负责的态度做好手中事业，行使职责，把为人民谋福址作为最大的追求。四是提升化解矛盾的能力。就是要把矛盾化解在萌芽状态。在突发事件面前，临危不乱、处变不惊；遇到矛盾，始终坚持客观公正，明辨是非，依靠群众，相信群众，把矛盾化解在当地。做一个让群众满意、让党和政府放心的高素质干部。弘扬一种精神。干部素质提高意义何在？我想，主要是为社会发展进步服务的。当前，每名干部都肩负着市域经济发展这一重任。这就要求我们要时刻保持一种奋发图强，勇创一流的精神状态，要大力弘扬市委市政府提倡的新时期“子荣”精神，即“不畏艰难、负重奋进、开拓进取、勇往直前、以饱满的热情，坚韧的意志，一流的业绩，投身到海林的改革发展实践中”。我作为一名后备干部，只有站在全心全意为群众服务的基础上，站在全市发展的高度上，才能为加快海林市域经济发展、构建和谐海林做出自己应有的贡献。以上，是本人的粗浅认识和感悟，不足之处，请予以批评指导。后记
虽然我们生活平凡，虽然我们乐于平淡，虽然我们心性平实。但，我们每个人心中都有一盏不灭的明灯，它是指引我们工作、生活的圣火。热爱生活每一天，善待身边周遭，感谢鞭策我们的人，感谢责难我们的人，感谢激励我们的人，感谢一切坎坷与挫折，感谢一切理解与友谊，感谢一切赞美与赏识，感谢一切年轮和所有成长我的十天
后备干部培训心得体会牛丽欣
每个人的一生中，都会拥有无数个10天，然而每一个10天却不尽相同。有些日子平淡、有些日子激昂、有些日子明快、有些日子阴霾前些日子，我度过了生命中难以忘怀的10天，感受颇深、记忆绵长。
海林市委创新选人用人机制，改变干部选拔任用方式，组织公开比选，市委组织部同时进行后备干部选拔，挑选一批具备领导潜质的年轻干部进行重点培养。我有幸成为受训的一员。当我再一次踏进后备干部培训班的一刹那，扑面而来的是一张张朝气蓬勃的笑脸、切身感受的是环绕聚集的积极向上的氛围。聆听着组织部陈部长语重心长的教诲，我迅速被一种伟大的力量征服。他的话语既温暖人心，又催人振奋，令平日里总是感觉到自身渺小的我，既愧疚于以往的忙碌与平庸，又充满了对未来的憧憬和激情。古人有云“十年磨一剑”，在海量知识与信息的今天，组织部领导精心安排了为期10天的培训，使我丰富了知识、开扩了视野，提升了学习能力、加强了团结意识，灵魂受到了洗礼、思想得到了升华。
孔子曾经说过：“学而时习之，不亦乐乎”，市委书记马里同志说“学习是一种思想境界，学习是一种人生态度”。当今是“物竞天泽、适者生存的”知识经济时代，学习一天比一天更显重要，学习已经逐渐发展成为人类的一种生存方式，一种持续的心境。适逢全党建设马克思主义学习型政党，我们要跟上时代的发展步伐，应对时代的全新挑战，就必须大兴学习之风。但究竟应当学习什么、如何学习，却令许多人感到茫然。市委组织部紧密结合当前时代发展特点，联系实际选人用人需求，精心挑选安排了内容丰富、形式多样的学习内容，使每一名受训者受益匪浅。
授课老师们显然都进行了精心准备，精美丰富的课件、新颖别致的教学方法、或活泼或平实的授课风格，如涓涓细流滋润久旱的春苗、如醍醐灌顶点亮生命的明灯，饱含了老师的才智与汗水、蕴满了老师的无私与深情。我不仅学到了应知必会的知识，提高了艺术修养与素质，更增添了干事创业的激情，勃发了昂扬向上的斗志。
一系列的参观、慰问、志愿者服务，既令人为海林市日新月异的发展变化而欢欣鼓舞，又让我为个别贫困落后、以身试法而扼腕叹息。在快速发展的时代大潮中如何把握自我、追赶跨越，实现全面繁荣和共同进步成为每一名领导干部的必修课。至今仍为大家津津乐道的首推拓展训练。这是一次饱含着汗水与泪水、交织着痛苦与欢笑的拓展；这是一次由无数次跌倒与反复失败最终取得胜利的拓展；这也是一次凝心聚力、团结协作的拓展；这更是教会我们如何坚强地迎接挑战的拓展。其实人生又何尝不是一系列拓展，关键是我们如何面对。马斯洛曾经说过：“心若改变，你的态度跟着改变；态度改变，你的习惯跟着改变；习惯改变，你的性格跟着改变；性格改变，你的人生跟着改变。”拓展训练不仅改变了很多人的思维模式，使我们充分领会了“责任、秩序、沟通、包容、协作”等团队要素的精神内涵，更使我们服务大局、服从全局的意识得到了进一步提升。
无论是班主任老师的兢兢业业，还是授课老师的诲人不倦；无论是参观走访时的强烈震撼，还是同学们奋进争先的情景氛围，至今仍令我不时想起、思之感动。在我的生命中因此有了弥足珍贵的10天，这个10天既如往日一般日出日落，更蕴含无穷无尽动力的源泉。感谢组织部领导、感谢老师、感谢同学们，是你们将我奋进之火助燃，你们的精神、教诲与影响必将令我受益终生，直至永远。我的十天
后备干部培训心得体会秦媛媛
紧张、忙碌而又充实的市科级副职后备干部十天培训结束了，回想最初得知即将参加培训时，只是觉得有了一次学习充电的机会。但伴随着开班，拓展训练，课堂知识培训，我的思想，视野，受到了巨大的冲击和转变。这十天，我学到很多知识，但我觉得这十天给我的感悟比所收获的知识更要巨大！给予我今后的学习、工作、为人以重要的启迪。可谓：“十天的培训，一生的拓展！”我非常庆幸自己参加了后备干部考试，我非常感谢组织部领导选拔我参加培训，如果这一切没有发生，将是我人生莫大的遗憾。在此，非常想记录下培训中难忘的情节和我深刻的感悟。
拓展训练感悟勇气+努力+团队精神=一切皆有可能
首先在这里大胆的剖析一下自己，我曾是一个轻言放弃的人，真的，学习、工作中遇到困难大的，没尝试过的事，就会畏惧，退缩，没有勇气信心去做。觉得自己肯定做不到，找各种理由去逃避，也找各种理由安慰自己：“别人都做不来，你肯定也不行，不怪你，这事太难”但，拓展训练中的六米高空抓杠彻底颠覆了我。
这个项目，是要登上六米高，直径只有二十厘米左右的铁柱，并且要去抓前方一点五米处的横杠，重点是这个铁柱还有点晃。先前其他队友上去很多了，我不了解上面的情况，所以并没有觉得很害怕。到我了，我就初生牛犊不怕虎般的一步步登上去了。当我到达顶端，蹲在那个小小的圆盘上时，就站不起来了。“太高了！太吓人了！”从没上过这么高，平常登个凳子都很怕。抬头看看天空，天空那么高傲的俯视着我。登了这么高，好像离他越来越近了，但他也似乎更高、更广阔了。低头看看地面的队友，他们变小了，呐喊声也小了。周围什么抓的东西也没有，我根本站不起来。我象一粒尘埃，颤抖在地面与天空之间。脚下的铁柱在晃，耳边是呼呼的风声，夹杂着队友们的鼓励：“站起来，别怕！”但此时，我的心里却在盘算着说什么样的理由下去才不太丢脸。我当时就觉得我一定一定是做不到的。但这次我没有找到让自己退缩的理由，前面的队友都做到了，其中也包括女队友。难道我要扯大家后腿，做本队唯一一个走下来的人？我来这个培训班不仅代表自己，也代表着我们教育系统，难道我就这样给教育系统抹黑？组织部领导这么重点选拔培养我做后备干部，我就连这么点事也做不到？短短的一分钟我的脑子里想了很多，自己跟自己激烈的斗争了一番。最终，我决定超越自我，做做自己没勇气做的事。深吸一口气，放松自己，把手放在膝盖上，尽量不去想这里有多高，鼓起十二分的勇气，慢慢，慢慢的站了起来。“我站起来了！”虽然腿还有点抖，但我的感觉已由一粒尘埃化作了一只小鸟，一只有勇气，有力量的小鸟。我奋力一跃，抓住了前方的横杠，“我成功啦！”哈!仰望刚才的天空，他不再高傲，报以的是欣慰的微笑。我松开双臂，随安全绳缓缓下降，下降到为我欢呼的队友中去
时至今日，写到这里，我依然心潮澎湃。在这里用了这么多文字去描述，是因为当时的情境实在太让我难忘了。可以说短短的几分钟是我人生的转折点，让我发现了新的自我，让我发现了自己的潜能，让我从新审视自己曾做过的事，和重新思考未来将要去做的事。那就是：不惧怕困难，勇于挑战自我，要以十二分的勇气、努力、自信去面对工作学习中的每一件事，就没有我们做不成的事！我非常感谢组织部领导给我这次超越自我的机会，转变了曾经那个信心不强，畏惧困难的我，赐予我了在工作中勇于挑战困难解决困难的勇气。其实，我们真不应该小看生活中的每一件事，说不定哪件事给我们重要的启迪，转变我们的人生。所以，我认为：我们不仅要善于做事，也要善于在事情中反思自己、总结自己、激励自己；要善于在事情中汲取经验，感悟真理，化经验、真理为能量，以能量充实自己，这样，我们才能在工作学习中越来越强大！
在拓展训练中另一个给我深刻感悟的是穿越电网。红色的细绳横竖交叉，形成不规则的二十几个方形，假想这是带有高压电的电网，十八个队员穿越时不得触碰网线。这个项目是考验队员统筹分配，合理计划和团队精神的项目。我们队在经历分配不当、计划不周、合作不利的失败后，几经调整后终于成功了。起初我对这个项目没有什么感触，只觉得这个项目没有高空抓杠惊险、难度大。但后来我觉得陈部长的话是极对的，他说：有些事是要慢慢沉淀后才发现真理的。培训结束后，我才慢慢感悟到，这个项目和我们的工作联系的太紧密了。大小不一的方形，就象我们每个人的工作分配，不同体型的队员穿越适合自己的网洞，就象根据每个人不同的工作能力及特长分配适合的工作任务。所以我想说，我们工作中要有两个不要，一是：不要计较工作的多少，难易；二是：不要妄想一个人的力量可以达到最终目标。如果每个人都想钻最大最矮的洞，想做容易的工作;如果每个人都只想表现自己，任意妄为，那结果只有一个：全局失败。在这个项目中我感悟出一个道理，那就是：相信组织，服从分配，着眼大局，不计较个人得失，一切以总体工作的胜利为目标，并向着目标全力以赴，充分发挥团队的精神和力量，这样才能高效率的，最大限度的做好我们的工作。课堂培训感悟知识是无限的，学习是无止的，学习让我充满力量，头脑灵活，信心满满！现在国家提出建设学习型党组织，我们海林市委市政府也号召党员干部们都投入到学习的热潮中来。我觉得我们不应该被动的、完成任务似的去学习，应该细细体会学习带给我们的美好。我真想冲在最前头，回头对大家高喊：“同志们，学习真好，快来学习吧！”不是空话、高调，是我个人亲身的体会。短短十天的课堂知识学习就让我精神饱满，头脑充实灵活，态度积极，心态健康，给我以向前，向上的力量！
课堂培训的科目很丰富，涉及很多的领域。起初我觉得有些科目与我的工作没有什么关联，我想是做为后备干部需要了解的吧。但学下来以后，才发现这些知识领域是与我们的工作交织在一起的。而且每个科目都给了我很多不同的感悟。
《深刻领会科学发展观内涵牢固树立科学发展理念》一课，使我深入了解了科学发展观提出的时代背景及丰富的内涵和精神实质。深刻意识到贯彻科学发展观的必要性和迫切性。深刻意识到我们干部必须以科学发展观为统领实施每项工作。《民族宗教形式分析》《新时期人口安全战略》《男女平等基本国策与政府责任》这三课让我感悟到身为干部在做好本职工作同时，还要做好容易被我们忽视的细节工作，协调好各方面关系，才能使我们的工作不出纰漏，更加完善。
《当代世界科技》一课，拓宽了我的视野，赞叹科技发展的高度的同时，也思考着如何将先进的科技与我们海林发展和生产联系起来。
《领导干部如何处理突发事件》《信访工作方法》让我对工作中发生的突发事件、信访工作的正确处理程序和方法有了更全面和深入的了解。也意识到正确处理好突发事件、信访工作是我们工作中很重要的一部分。《细节决定成败》《沟通协调能力》这两课使我感悟到原来注重工作中的细节和沟通协调，能对我们做好工作起到这么大的作用。给予我在开展工作的方法上以新的提示，并提供了行之有效的办法。还有很多其他的科目和无领导小组讨论，都使我在不同的方面有了很大的提高，收获了很多珍贵的经验。课堂培训内容是有限的，但为我们拓展的学习空间是无限的！十天的培训结束了，但我们一生的实践却刚刚开始。我想，我们不仅要善于学习，更要善于把所学的知识付诸于实践，把理论知识融合我们的智慧、信念、和十二分的干劲儿，真正做到有所为，真正做到为海林的振兴崛起贡献出力量！
短短的十天培训结束了，给我的启迪、感悟和力量，却是一生也享用不尽的。我将携着这股力量及领导对我的信任，更加积极勤奋的奋斗在工作岗位上，为海林的振兴崛起，为家乡人民的美好未来，恪尽职守、开拓创新，永不停息！十天的后备干部培训结束了，我十分怀念它我的十天
后备干部培训心得体会孙慧峰
通过前期局党组推荐的后备干部和参加全市后备干部考试，我有幸参加了市委组织部组织的为期十天的培训，心里感到万分荣幸。十天，我收获的不仅是知识，更是对自己未来目标的全新的定位。
第一天，领导悉心尊教导，目标任重而道远。上午，市委组织部的领导和老师为我们举行了隆重的开班式，开班式上陈部长用最平实的话语为我们讲了学习的问题，用最朴素的语言让我们体会为官的道理。领导的谆谆教导使我明白了要做一名合格的机关干部就要努力学习，只有学习才能提高自身素养、只有学习才能实现理想抱负。下午，班级召开了主题班会，即兴演讲，自我介绍。同学们精彩的自我介绍，加深了同学们的彼此了解，使我更坚定信心融入这个临时的集体。
第二天，科学发展起引领，学习礼仪两提高。紧张的学习开始了，这一天我们学习的是科学发展观、领导干部学习能力和形象礼仪。科学发展观是我们党提出的重要理论，应该说我们一直在学习，但曾杰老师的精彩讲授，让我们又从全新的角度重新理解了它。学习和礼仪两课，让我们认识到了学习能力和形象礼仪对领导干部的重要性。学习，老生常谈，“读书破万卷，下笔如有神”是对学习能力提高的最好诠释。形象礼仪，教会了我们如何提高个人的外在形象（包括服饰、形体、色彩搭配等）和社交礼仪，我想每名同学都在这一课里学会了属于自己的东西。
第三天，惊心动魄搞拓展，团结一心闯难关。期待已久的拓展训练开始了，上午同学们都早早地到政府后院的训练场报道，看到一个个训练器材，听到做过这项活动同学的描述，大家都对这项活动提出了自己的疑问“我能做到吗？”。带着这些疑问，我们开始了一天的训练。早上，我们在教练的带领下做了前期的训导，并分了小组。我们做的训练项目是生死电网、空中单杠、信任背摔、沉船求生（荣誉墙），这些在我们看来都是我们不能达到，可是我们却用一个个顺利过关的事实证明了我们自己。在这里，我们收获的不仅是超越自己、挑战自己的能力，更是同学们之间的团结、友谊。我的队友们用一遍遍俯卧撑为我们换来了过生死电网的机会、用一句句鼓励支撑我们站在高空去抓取逾越心里障碍的单杠、用一个个坚实的臂膀接住我们垂直重摔的身体、用一层层人梯搭起了我们翻越高墙的基石，这就是我的队友们，这就是我们这个团结一心的集体。这一天，我一次又一次地被感动，直到现在提及都久久不能释怀。通过这次拓展训练，使我对人生目标有了全新的认识，不论我们做什么，只要能打破自己的心里障碍，超越自己，没有什么是我们做不到的。
第四天，男女人口是国策，宗教科技巧分析。前一天的兴奋劲还没过，紧接着又投入到紧张的学习中来。男女平等和人口计生一直都是我们国家的重要基本国策，这次重温课程让我对它们有了更深层的了解。宗教和科技是我个人比较感兴趣的。过去，没体会到宗教能对人的思想产生多大影响，通过老师讲授的实例，我开始了解了宗教的重大意义，它不仅能影响人的思维，更是统治阶级用来控制人的一种工具。科技，一直想了解这个世界最前沿的东西，牡丹江市委党校的老师为我们带来了一场别开生面的授课，课上老师系统地为我们讲解了现代克隆技术，这些先进的科技为我们的世界创造了什么，它的优点、缺点，很神奇。第五天，镇村书记谈工作，先进事迹记心里。作为一名民政机关干部，我对乡镇和村的工作仅仅局限于镇村的基层民主政治建设方面（因为这是我们的对口工作），但仅仅这一项，就让我对镇村工作的繁杂、高难度有了深刻认识。举个例子，每三年的一次村委会换届，总会产生这样那样矛盾，上访的告状的，比比皆是，我们不仅要劝导，更要找到相应的政策解释，解决这些症结，为百姓切实解决生产生活中切实存在的问题。从这些不难看出，镇村工作的高难度和重要性。另外面对经济社会的快速发展，镇村干部还要谋划一方土地的经济建设工作，农民富了才能安居。所以我认为做镇村工作真是相当不容易，它需要我们镇村干部们要具备上下协调、游刃有余的多方面能力（经济、政治、法律等），这样才能更好地开展工作。王培杰一直是这些年来我市给全市党员干部树立的一个“标竿”，他拼命的工作，把自己的一切都奉献给了党的事业，这种情怀让我们怎能不尊敬他。这节课是王培杰亲自给我们授课，他没有给我们讲他自己的先进事迹，他只是告诉我们，作为党的干部，不管面对多少苦难、险阻，我们都要全心全意为党、为人民努力工作，只有工作干出来，百姓的口碑才能立出来。第六天，情景模拟显真彰，经济安全早预防。这十天来比较吸人眼球的课程就是情景模拟和双讲教学，初次体验，很新颖。双讲教学里两位老师在关注世界焦点“汇源”经济并购案中，从经济和法律的角度共同讲授这个案件给我们的启示，让我们从经济、法律双面对这起轰动全球的并购案有了更深的了解，也更启发了我们，中国这个经济迅速崛起的大国，已经被西方发达国家看到了它的潜在价值和利益空间，他们正在绞尽脑汁、想方设法地通过各种方式，尤其是经济渗透来达到其经济侵略和实现利益最大化的意图，所以我们必需要擦亮眼睛、客观分析，牢牢把握国家经济与安全的有机联系，自主创新，提高科技水平，振兴民族产业，实现我国经济的飞速发展。
情景模拟，是郭鸿儒老师的一大特色教学，以前就听过郭老师的课，很生动，他能充分调动学生的积极性，使学生融入他的教学中，而不感到枯燥、厌烦。情景模拟的是一个新闻发布会现场，针对当前我国比较敏感的话题私人小煤窑发生矿难，作为政府官员该如何回答现场记者提出的问题。模拟政府官员的角色主要考察的是临场应变能力和作为政府官员该怎么回答问题才更合适，模拟记者的角色考察的是如何根据自己报刊的特点提出社会百姓都关注尖锐问题并获取答案。模拟现场大家都很兴奋，很多同学没经历过这种训练模式，个个都摩拳擦掌、跃跃欲试，很有还“社会百姓以公道”的架势。通过这个模拟训练，学员们身临其境地感受到并学习到了作为政府官员、领导干部如何应对发生突发事件所产生的后果，如何用合理的言语维护政府的形象、解答社会的关注和百姓的困惑。
第七天，帮贫入企观狱所，小组讨论塑能力。每次参加市委组织部的培训参观企业、慰问贫困户都是一项基本活动，我想这是市里要求全市每名干部都时刻牢记自己的“为人民服务”使命，时刻不忘我市的开发区驻区企业承载了全市经济发展重要命脉，我们只有更好地为他们服务，才能实现自己的价值，才能为海林跨越发展贡献力量。参观监狱，感触颇深，他们不幸，因为他们触犯了法律，而失去了自由，而我们却能能够自由自在地呼吸外面的空气，不受的空间束缚。作为机关干部我们要时刻牢记党规国法，经得住寂寞、耐得住诱惑、守得住清贫，遵纪守法，清清白白做人，干干净净做事，这样才能在自己人生篇章上留下无悔的一页，某天，当我们回首，我们会为自己感到骄傲。
下午，进行无领导小组讨论活动，紧张气氛充满整个会场，台上辩论激烈，台下冷静分析，每个人都在认真的听，努力的思考。这是一项考察个人现场发挥、团结协作、沟通协调方面的活动，且不说讨论的结果到底如何，给我留下最深刻印象的就是金同学，在激烈的讨论中能够运筹全组，把握重点和时间，为大家寻求统一的决策，这正是我自己欠缺的和需要学习的。另外从这项活动里我也学到了如何去理性思考，提高自身逻辑思维能力。
第八天，物权知识聚焦点，信访廉政列专题。物权知识，一直都是我希望能够有机会系统学习的，因为这是一项起草时间最长、社会关注最高的法律，关乎百姓的基本权益。老师的讲解很生动、很形象，列举了很多生动的例子，但由于时间太短，只讲解其中的一小部分，所以我决定利用半年时间好好参研这部法律。沟通协调能力是老师为我们带来的又一项重要课程，沟通是桥梁、沟通是纽带，它也是一门特殊的艺术，掌握好它，那我们做事就会有事半功倍的效果，所以这项能力也成为我们公务员应必备的能力之一。信访工作，是我国上下都高度重视的一项工作，这项工作的好坏直接关系到我们国家的政治稳定、社会和谐，所以稳定是基础，我们一定要做好基层信访工作。针对这项工作，很多程序问题自我感觉不是非常熟悉（从我个人每次参加市里组织的各类考试中得出的结论），也准备利用半年时间，和物权法一样好好参研学习。廉政工作，通过老师详细的教授、参观看守所和观看每天晚自习定期播放的反腐倡廉电教片，给我们上了一堂高层次的警示教育课，我深刻的体会就是，人不能为了一时了利益而不讲原则，为了一己之需，视国家党纪国法于不顾，迟早会遭受法律的制裁。
第九天，地域市情共解读，绩效艺术共分析。地域文明，一直不太了解，这次学习有机会系统地了解了它，通过老师精彩的讲授，更深入地了解了我们的这方土地除了英雄杨子荣，还有更多博大精深的地域文明值得我们去学习、发掘。平衡计分卡，这个不多说，本身我就是民政系统平衡计分卡办公室的工作人员，对它也有很深的了解，从第一次作卡作图的懵懵懂懂，到多次修改后的初具模型，都倾注了自己的汗水。这项绩效考核工具能应用到我们党政机关中来，确实能促提高各部门工作水平的提高，让很多工作都一目了然，很实用。西方艺术鉴赏，这门课程很新颖，以前只是肤浅的知道意大利文艺复兴时期的一些作品和一些大“家”（达芬奇、米开朗基罗）等，而很多自己也说不上来，这次通过老师图文并茂的讲解，对这方面的艺术也有了进一步的了解。
第十天，环境整治齐上阵，班任带头铲垃圾。最后一天，没有安排课程，但却安排了一场难忘的劳动。我们的任务是负责清理第二小学后面的一堆垃圾，当同学们带着劳动工具在早上8点到达垃圾点集合时，大家都眉头紧皱，垃圾堆已经很高了，满地都是人或牲畜的粪便，粪水滩满地，不时散发着恶臭，让人不得靠前，但是我们所有的同学没有退缩，都冲上前去挥舞铁锹铲垃圾，我们的男同学争抢干在最脏最累的前线，而我们的班主任也是亲自带头去铲最脏的地方，迸溅了满身的粪水都浑然不知，大家没有一声抱怨，只有团结一心，一定攻克这道难关，就像我们的拓展训练一样，没有什么是我们不能的，我又一次被感动了。十天，就这样画上了一个圆满的句号。下午我们召开了结业式，又一次聆听到了陈部长的教诲，很喜欢领导的讲话风格，因为他的话朴实而不落俗套，激进而不庸俗，每句话都切中要害，让人不免肃然起敬。
十天培训，我收获了知识、收获了友情、收获了信心、收获的感动，这将是我人生一笔巨大财富，不管未来道路如何，这都是我人生一个新的起点，因为在这里我又重新找回了自己奋斗的目标。
下面是我总结的几点体会和今后的奋斗目标：体会一、内容丰富多彩，知识全面。此次学习培训，内容精彩、知识丰富，课程新颖，时间紧凑，充分满足了后备干部们的求知欲望和工作需要，也非常符合现代人才管理和人才的培养需要。在接受了这个系统而全面的培训、得到很多收获的同时，也深刻地体会到了市委、市政府对后备干部们的深切期待和栽培。
体会二、加强党性锻炼，提高政治思想素质。
政治上的成熟，需要以理论成熟为基础。作为一名后备干部要自觉加强理论学习，坚定政治理想信念，树立政治意识、大局意识和责任意识；要善于审时度势，把握全局；要有敏锐的政治观察力和判断力，不断加强党性锻炼，不断提高政治思想素质，以适应时代的需要。体会三、不断加强素质教育，提高工作能力。
随着国家对民生事业的关注，我们民政部门也面临着一些发展中出现的新问题，所以作为民政系统一名后备干部，我要坚定意志，树立终身学习的意识，通过学习，不断提高自身素质，从而提高为民服务的本领，为民政事业贡献一份力量。
第一，多读书，读对自己有用的书籍。利用工作之余不间断读书，学无止境，信息时代知识更新速度快，不经常读书就难以适应日益变化的世界。马里书记讲“为学于勤，要远离浮躁，远离诱惑，远离应酬，挤出时间，把别人吃饭的时间用在读书上，独守孤灯，心无旁骛，博览群书，快乐地读书，恬静地思考，厚积而薄发，努力使自己成为适应时代发展要求的复合型干部。”
第二，多实践，结合实际工作积极深入基层开展工作。在基层工作中积极争取锻炼的机会，结合自己的本职工作，带着课题深入基层，用自己的所见所闻所感来思考。
第三，勤思考，多总结。对于实际工作中出现的新问题要善于思考多进行总结，改善新的工作方法和思路，不断进行自我超越，丰富实践工作的经验。
总之，作为一名后备干部，就必须勤学善思，注重实践，与时俱进，勤勉务实，这样才能更好地锤炼自己、服务群众。我的十天
后备干部培训心得体会
谭伟
5月7日至5月16日，我有幸再一次参加了市委组织部组织的科级副职后备干部培训班。虽然培训仅仅只有十天，但是在这十天的培训中，通过老师授课、专家讲座、模拟教学、领导重要讲话等丰富多彩的课堂教学内容，解放了我的思想、开阔了我的视野、丰富了我的知识、提高了我的理论水平，打开了我的工作思路；通过走访困难群众、参观开发区建设、参加拓展训练等精彩纷呈的课外活动，锻炼了我的观察能力、独立思考能力、语言表达能力，激发了我敢于挑战极限，突破自我的潜能。十天的培训让我结识了很多新朋友，在他们的身上，我看到了很多的优点，也让我发现了自身存在的缺点和不足，更让我明确了今后的努力方向。
十天的培训采用封闭式管理，开放式教学，教学内容上的精心编排，课外活动上的周密部署，老师和领导们的现场观摩和点评，无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心，也让我们每一名学员收获颇丰，就我个人来说，收获主要有以下三点：一是开阔了视野。市委党校曾杰老师对科学发展观的讲解条理清楚，观点鲜明，让我如沐春风；牡丹江市委党校郭鸿儒老师讲解的《细节决定成败》一课让我受益匪浅；市委政策研究室王鹏老师详细介绍我市市情和发展战略，让我们认识到我市在发展过程中面临的机遇与挑战，激发了大家建设家乡、发展海林的使命感和责任感；此外我们还学习了公务员礼仪知识、了解了当前反腐倡廉形势、任务和要求，加深了对信访工作和民族宗教工作的认识，增进了对海林历史文化的理解。这些课程设置新颖，内容丰富，在教学方式上改变了以往的灌输式教学，注重把动脑和动手相结合，注重把课堂教学和户外参观考察相结合，注重把理论知识和实际运用相结合，通过老师和专家的授课，许多曾经在工作中百思不得其解的问题，让我一一找到了答案。不仅满足了实际工作的需要，也提高了我的实际工作能力。
二是提高了理论水平。作为一名普通的机关工作人员，我在党建理论、干部管理等方面都有不同程度的感性认识和经验，但既不系统，也没有上升到理论高度。通过十天的培训，在多位老师深入浅出的讲授下，感觉豁然开朗，许多问题从理论上找到了依据，对原来在工作实践中觉得不好解决的刺手问题找到了切入点，感觉收获很大，理论水平得到了提高。比如通过学习依法行政，让我认识到原来许多貌似正确的执法程序原来存在的诸多的错误；在以往的工作中，我在对待干部的提拔上，一直以为只要做好自己的本职工作，做出成绩，慢慢的就会走向领导岗位，然而通过《沟通协调能力知识》和《细节决定成败》的学习，发现作为一名领导干部，必须具备相应的沟通协调能力，迫切需要的工作就是通过制度、激励等手段调动全员的工作积极性，而不是自己事必躬亲。通过对科学发展观的学习，更加让我认识到，理论指导实践，没有正确的理论，就绝对没有正确的实践，因此，如果没有这次培训学习，恐怕自己还要经历多次挫折才能找到这个答案，甚至永远找不到正确答案，所以，我由衷的庆幸自己能够参加这次后备干部培训，让我能够有一次系统的理论知识学习的机会，相信通过这次学习，会对我今后的实际工作帮助很大。三是认清了自身的缺点和不足。通过对王培杰同志自身工作感悟的讲解及其本人的先进事迹的学习，让我认清了自身存在的缺点和不足。王培杰同志作为一名从基层一步一步成长起来的领导干部，没有惊天动地的壮举，有的只是平凡而琐碎的忙碌，用他自己的身体，用他独具的真诚，在没有资金投入的情况下，他带领群众没黑没白地挖沙５５００立方米，建成了６公里长的新山公路。“把工作当成事业来做，对待事业要有激情”，纯朴的语言正是王培杰将乡镇平凡的工作干得有声有色的真实写照，想群众之所想，做群众之所需，解群众之所忧，王培杰正是用他“就想扎根基层为百姓做点事儿”的决心，让群众认识到了一名共产党员的真诚，认识到了一名抱素怀朴、执着为民的好干部。“我是一名局长，在大家眼中，我多少是个官了，认为应该吃的是好的，穿的是好的，其实大家错了，看我这件衣服，我在哈尔滨治病时60块钱买的，虽然不贵，但穿在身上挺柔软，挺舒服的，我觉得挺不错的，作为一名后备干部，大家要有一颗平常心，不要把精力放在穿什么，吃什么上，要把精力放在工作上，放在干事创业上。”课堂上，王培杰同志用自身穿着的衣服，给全体学员上了生动的一课。对比王培杰同志，对比一个时时刻刻不忘基层群众，时时处处心系基层群众的好干部，对比领导干部所具备的素质和能力，使我更加认清了自己的工作心态、工作方法上的差距，通过对王培杰同志先进事迹的学习，让我找到了提高的途径。
最后，再一次感谢组织部给予了我这样一次难得的学习机会，让我在学习中不断地充实提高自己，更让我能够重新审视自己。当前，海林正处在步入振兴崛起之路的关键时期，我决心在今后的学习工作中，努力加强自身的文化素质修养，不断提高自身的政治素质修养，明确树立服务意识，用理论创新来推动工作创新，使自己的工作能力和工作水平得到进一步提高，争取做一名合格的后备干部，为实现海林更大跨越，更快发展贡献自己的力量。我的十天
后备干部培训心得体会
王海英
十天，在人类的历史长河中不过是惊鸿一瞥，在生命的历程中也只是弹指一挥间，可一滴水往往可以折射出一片海，一粒沙常常蕴含着一座山。人的心智启迪、思想领悟与时间的长短并无必然的联系，短短的十天培训，让我在丰富知识、开阔视野、增长能力的同时，也能静下心来，从心灵深处挖掘、沉淀出不为已知的潜力和未被发现的缺点。十天的思索与感悟凝结成以下几点：
一、鱼和熊掌不可兼得5月8日开发区要举行“动工之春”项目集中开工典礼，后备干部培训第一天的开学式与第二天的学习，我均未能参加，尽管领导已给请了假，我依然深感遗憾！集中学习的机会来之不易，特别是参加工作后。因此，对于组织上安排的学习机会我倍感珍惜，但工作上的需要使我“鱼与熊掌不可兼得”，好在学习的目的也是为了更好的开展工作，这让我想起一句话“世事岂能尽如人意，但求无愧我心”！二、海到尽头天做岸，山峰绝顶我为峰
“拓展性训练”对我来说是一个全新的名词，在身边朋友半开玩笑的解说中，我竟产生了几分恐惧，无意识的想到了“魔鬼训练”这个词。但我实在不想放弃尝试新事物，挑战自我的机会。带着身体上的不适，思想上的好奇，我按时来到了训练场，一天的训练严肃而紧张，许多人生哲理在这里浓缩、升华。我看到了团队精神的可贵、众志成诚的震撼，理解了市委组织部的良苦用心。最重要的是，我明白了一个道理“世上无难事，只要肯登攀”，人只有战胜了自己才能战胜困难，勇者无惧，无惧者才有可能登临山巅，领略“会当凌绝顶，一览众山小”的豪迈情怀。看着同学们战胜恐惧心，顺利完成任务后，那溢于言表的激动和脸上绽放的纯真笑容，我真的为他们骄傲，为我们能超越自我深感自豪！
三、世事洞明皆学问，人情练达即文章
海林镇党委书记霍玉文和蔬菜村书记窦乃兴的乡镇、农村经验课让我受益匪浅。本以为这节课我可以听的很轻松，因为我大学毕业后就一直工作在农业战线，长期与“三农”打交道，似乎也可以有点经验可谈了，可随着听课的深入，我不觉汗颜！在当今以人为本的社会，在与农民沟通交流的过程中，空泛的理论在实战经验面前，显得那么苍白无力！在反省与反思中，我找到了以往工作中不如人意的关键所在：做农民工作最重要的是“真挚的情感和质朴的语言。”农民的文化素质普遍不高，不爱听也不想听官腔套话，他们需要的是明确的表述、开门见山的意图、设身处地的理解尊重、客观公正的待遇和朴素真挚的感情！与人为伍，有时还真得“见人下菜碟，见什么人，说什么话”！四、高瞻远瞩方能高屋建瓴
牡丹江党校的朱明和谷君威老师给我们上了一堂别开生面的双讲式互动课汇源并购案的启示。课堂上我积极的参与其中，将并不很成熟的观点拿出来共享。我以为在商言商，商人的目的无非是达到资本的无限积累，美国的可口可乐公司想并购汇源果汁的动机，一定是想垄断中国的果汁市场，实现利益的最大化。我没想到看似简单的商业行为背后，却隐藏着不可告人的政治目的，想通过经济上的垄断达到政治上的渗透！多么让人毛骨悚然的饕餮大口呀！可见，在涉外事件中我们必须时刻保持高度的政治敏感性。国家之间无小事，高手间的博弈向来是于无声处听惊雷，只有眼光放远，思维拓宽，心中有大格局才不会拘泥于狭隘一隅！
五、人可以不显赫，但不可以没追求
王培杰同志先进事迹报告会，是我期盼已久的，虽然之前也学习过，但一直没有机会倾听其本人的真实讲述，我想他的演讲报告一定是慷慨激昂，壮怀激烈的。没成想，他将自己的先进事迹谈得那么平实，那么淡泊，如行云流水般，没有激越却潜移默化的滋润心田。或许在他看来，为党和国家做事，为海林人民流血、流汗都是理所当然，不必张扬的吧！他那鞠躬尽瘁的敬业精神，无私忘我的奉献和不懈的努力拼搏都让我深为敬仰，特别是他那低调做人，高调做事的处事原则让我尤为敬佩。看看身边，大多数的干部都在普通的岗位上默默的奉献着，功成名就的腾达之士毕竟是少数，人活一世如草木一秋，时光转瞬即逝，我们不能浑浑噩噩的虚度一生，要在充实的生活中实现独一无二的自身价值，让高尚的追求成为努力奋斗的指路明灯，象王培杰一样在平凡的工作中塑造精彩卓越的自我。我们可以不显赫，但不能没追求！
六、海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚5月13日，我们参观了海林市看守所，看着形形色色的犯人如机械人般进行着简单的劳动，面无表情，毫无反应的迎接着我们这些不速之客，我不由得想起了匈牙利诗人斐多菲的诗句：“生命诚可贵，爱情价更高，若为自由故，两者皆可抛！”失去自由的人，我总认为不能称做完全意义上的人，因为没有独立的人格。自由对于头脑发达的人类来说是弥足珍贵的！随着改革开放的不断深入，我国的政治、经济、文化都得到了长足发展，另一方面，市场经济的负面效应也在悄悄的蚕食着我们的社会与心灵，特别是金钱至上的拜金主义，如瘤毒般腐蚀着人们的思想，许多意志不坚定，素养不过硬的人，沉迷于纸醉金迷的奢华，梦想着一夜暴富，一朝成名，加之社会主义初级阶段，机制体制的不完善，导致了社会心理的整体烦燥与部分畸形，尤其是一些心胸狭隘的人，睚眦必报，最终沦为犯罪分子，危害了国家社会，也毁了自己。在这种社会形势日趋严峻，心理失衡不断加剧的情形下，党的领导干部必须保持清醒的头脑，培养高雅的兴趣爱好和高尚的情操，要有一颗宽容坦荡的心，不计一已私利，不争一时之气，要本着“立党为公，执政为民”的理念，每日三省吾身“慎独、慎言、慎微、慎行”！清白做人，干净做事，这样才有心底无私天地宽的坦然，才不会有“一失足成千古恨，再回首已百年身”的无奈感叹！
七、水溢则满，月圆则亏，凡事留有余地，方能游刃有余
在小组的推荐下，我参加了无领导小组讨论，因之前从未经历过，也没精心的准备，伧促间就上了战场，好在我是第二个发言，还是有点经验可循的。第一位同学估计也是新手，发言超时，我想自己一定要吸取教训，不念或少念题干。当我顺利的阐述完前四个观点，只剩下最后一个时，琢磨着时间一定很充裕，不如把题目念下吧，错误就此产生，做了无用功，只差一句没说完，发言超时！心中无比懊悔，为什么一定要把时间利用到极致呢？在没有秒表的情况下，要想做到分毫不差的完成发言，那简直是苛求完美，无异于神话！为人处事又何偿不是如此呢？曾国藩就曾在家书中告诫过他的家人“风头不可占尽，富贵不可享尽，权术不可用尽”，待人要礼让三分，遇事要回旋两分，世上没有十全十美的事，有了缺陷的美才更加真实！我们可以力求完美，但要切记“过犹不及”！十天的美好时光已悄然流逝，十天的深入思索仍在继续，我将把这十天的感悟与反思当成日后工作的发电机和加速器，鞭策自己要读万卷书，更要行万里路！让思索在实践中检验，让能力在领悟中提升，老实做人，踏实干事，于平凡中追求卓越！我的十天
后备干部培训心得体会于毳毳
十天的培训已经结束，我又重新回到了工作岗位。经过半个月的积淀，在培训中所接受的各种知识，潜移默化的影响着我的工作和生活。我越来越体会到组织部安排这次培训的良苦用心，十天虽短，但对于我的改造却使我受益匪浅，或是说让我终身受益。我用四个字总结这十天的经历提升无痕。
体会之一：注重修身，以做人为本
1、修身，即提高个人的自身素质。十天的脱产培训，让我们暂时离开了忙碌的工作，以一种纯净的心态，来面对每天不同的挑战。丰富知识、陶冶情趣、增加涵养。这十天紧张的生活，让我们少了些随波逐流、多了份自我定位，少了些表面的浮华、多了份内在的思考。通过西方艺术鉴赏、形象礼仪、沟通协调能力、细节决定成败等课程的学习，让我学会在工作中，遇到问题、困难，少强调客观因素，多找找主观原因，努力克服抱怨、推诿恶习，发挥表率作用，推进工作开展。
2、养性，即保持一种良好的心态。通过党风廉政教育，及晚课上收看反腐倡廉警示片，使我树立正确的世界观、人生观和价值观，树立正确的权力观、地位观和利益观，净化了思想、端正了行为，克制个人欲望的膨胀，在防止自身的腐化堕落的同时，更应该与腐败堕落的思想和行为作坚决的斗争，保持组织和团队的健康成长。
体会二：增长知识，提高工作能力1、向书本学。古语有云：“士三日不读书，便语言无味，面目可憎”。如果不学习、不读书，就会迷迷糊糊，就难以适应工作的需要，不会得到长足的进步和发展。通过“如何增强领导干部的学习、科学发展观、当代世界科技、物权法”等知识的学习，让我清楚清醒的认识到不学习不行，不思考不行，不积累不行，不坚持不行，在学习上不当苦行僧不行。
2、向实践学。实践出真知，任何理论都需要经过实践的检验。通过“海林市情、平衡计分卡知识、总部经济”的学习，让我了解到海林是依据什么才能如此快速的发展。更是通过“情景模拟案例和参加无领导小组讨论”，让我知道如何面对复杂的问题，运用先进的发现问题、分析问题、解决问题的方法，提高了自己驾驭复杂局面和解决实际问题的能力。
3、向社会学。通过参观开发区、慰问贫困户、参观看守所，让我了解到社会的不同层面。当看到开发区欣欣向荣的景象，我们感受到海林经济的快速发展；当看到贫困户感激的热泪，我们的心情很沉重，从另一个侧面让我们懂得民生无小事；当看到看守所内那些曾经不可一世的犯人，正在接受法律的惩罚，让我了解到了国家对于违法犯罪人员在押管理的规范化、现代化和对他们的人性化关怀，同时也更深刻地意识到国家法律作为一种行为规范，是神圣不可侵犯的，任何触犯法律的人都会受到法律的严厉制裁。
体会三：以人为本，倡导团队精神
1、信任是合作的前提，合作是成功的基础。在平时的工作中，只要你信任别人，拿出你的真诚对待别人，别人才会信任你。“背摔”这项运动看起来似乎很平常，其实它验证的是人与人之间的可信度，当你遇到困难时，大家会毫无保留地伸出爱心之手来帮助你，得到别人的帮助是一种幸福，能帮助别人更幸福。
2、团队的目标就是每一个人的目标。组织和团队是以人为基本单位，组织和团队的既定目标是由每一成员完成任务的相关部分而最终实现的，所以每一个人的行为方式对完成目标起着决定性的作用。记忆最深的是拓展训练的最后一个科目“沉船求生”，面对4米高的毕业墙，我们每一个人都心存疑惑，80多人在没有任何外力帮助下成功翻越，是绝不可能的，但我们最终还是完成了。其实每一个人在工作、学习、生活中都会碰上这样的障碍，一个人的能力是有限的，很多时候都需要周围人的帮助，当所有人都向着同一个目标前进时，没有人会计较个人得失，没有人会只顾自己而不顾团队中的其他成员，每一位成员都付出自己最大的努力来使团队完成任务。这就是集体的力量，是团结一致这种无坚不摧的力量。
3、提倡健康的团队精神是机关文化的基石。个人的理想和期望是要依赖于组织和团队来实现的，个人英雄主义时代一去不复返，唐吉歌德式的人物在今天注定是个悲剧。组织或团队要求有向心力，凝聚力，要求有求大同存小异的成员在一起共同完成任务，达到目标。拓展训练中的穿越电网这一科目将这一精神表现得淋漓尽致。如果没有一套认可方案，如果没有队员的帮助是不可能保证全体安全越过障碍。团队精神是无形的，可却能保证大家统一认识，遵守共同的价值观。组织和团队的目标达到了，个人的期望才能得到最终实现。所以，每个人都要懂得并且主动走到构建和谐机关文化、发扬团队精神的队伍里来，于公于私有百益而无一害。
十天的学习和培训让我感受颇深，作为一名后备干部，我深知自身知识结构的缺失，知识广度和深度的浅薄。在今后的工作中我要在点滴中锻炼自己，尊重他人、虚心学习，取长补短。把学习、历练、提高作为人生轨迹，活到老学到老，学到老用到老。我的十天
后备干部培训心得体会于蕾蕾
十天的培训，仿佛让我回到了大学校园，充实、轻松、愉快而又引人入胜。培训日程紧凑有序，学习内容精广相济，理论和实践结合紧密，教学形式灵活新颖，这都给我留下了深刻的印象，也感受到了组织对这次培训的良苦用心，对我们这些后备干部的偏爱，感恩多多，收获多多。
收获一：团队及坚持的力量，是成功的关键。这是我参加户外拓展训练“穿越生死火线”时的领悟。一组14个人，必须要一个不落地通过一个网格很小的“电网”，不能触碰“电线”，不能大声喧哗，一个失误就得重新来过。尝试了好几遍，都没有成功，每个人都有些心灰意冷，甚至怀疑根本不可能通过。但小小的嘀咕后，我们统一了思想，每一个人都高度重视，最终在N次失败后，我们成功了。在教练吹响“成功”的哨子时，我们每一个组员都跳跃欢呼着。那一刻我感受到了“团队”的真正含义，同时也明白团队并非是一个人的事情。团队中的每个人都必须全力以赴，竭尽全力，绝对听从领导的安排，当然，领导的决策也十分重要，每个正确的决策加上团队的力量，经过努力，才能获得最后的成功，全体成员也能充分体会到成功带来的喜悦。
收获二：“厚积”与勇于展示自我，是成功的基础。这是在参加无领导小组讨论时我的体会。从来没有参加过无领导小组讨论活动，甚至不知其所谓，所以当小组成员把我推荐为我们组的代表来参加讨论时，我的内心是抵触的。但转念又想，既然组员们推荐我，是对我的信任，也是给我尝试新鲜事物的一次好机会，应该抓牢。没有顾上吃中饭，我跑回单位去查资料，了解了无领导小组讨论的程序，查看了一些案例，又跟单位领导咨询了一些应急事件的处理方法。忐忑不安地来到教室，因为说陈部长也要来观摩讨论，心里更加的没底，生怕自己到时嗑磕巴巴，言之无物，丢人就丢大了。看到题时，脑袋嗡的一声老大，好复杂呀，这个题型我在网上也没见着呀。在心里给自己鼓劲，加油加油！按照在网上看到的答题技巧，我先找到了一条自己认为可行的排序原则，然后简单的阐述，居然得到了大家的认可。如果当时我没有上网查看，不知道答题技巧，可能我的脑袋就会一直大下去！如果我因为惧怕而推托，就缺少了一次煅炼自己、展示自己的机会。机会总是垂青有准备的人，当机会没有来临时，我们应该多学习，多积累，丰富自己，提高素质，在适当的时机展示能力，才能有资本有能力抓住、抓牢机会。
十天的收获和感悟还有很多，像同学把我推荐为班级的生活委员，接受了工作，就要负责，就要担当，大胆工作，不能畏手畏脚；像100位同学各有所长，都是本职岗位上的精英。见人长知已短，必须不断学习，不断更新知识等等，不一一赘述。
参加全市科级副职后备干部培训班这十天，说长不长，说短不短，却在我人生的履历里留下了浓重的一笔，自感收获很多、感悟很多，成熟很多，廖廖数笔，与同志共勉。我的十天
后备干部培训心得体会
张丹
又是一年春意盎然、柳丝吐绿的时节，空气中透着淡淡春的气息，让人们的心情也十分清新、明快。就在这沾衣欲湿杏花雨，吹面不寒杨柳风的美丽春季，我们参加201*年科级副职后备干部培训班的全体学员，经过10天紧张而充实的培训，顺利结业。
在为期10天的培训中，市委组织部围绕市委中心工作，有针对性、实用性地从理论、实践、方法、公务礼仪等二十六个方面安排课程，并聘请多位专家、教师授课。课堂上，我们这些学员与老师们现场讨论、互动交流。在理论中武装了头脑，在实践中锻炼了能力。课间，我们或摒息倾听、或驻足观望、或提出质疑，像一块块贪婪的海绵在不断的吸取知识。交流间，师生坦诚相见，真诚互动，既有凝神的严谨思考，也不乏愉快的谈笑风生。这一切如同涓涓细流，渐渐汇聚，点点渗入我们的心，让人真有如沐春风，目不接之感，觉得自己就如同一只井底之蛙，正慢慢走进了一个新天地，真可谓眼界大开，豁然开朗啊！此次培训让我从思想素质上，心理素质上，身体素质上以及人生观上都有了很大的改变。这次培训新颖、务实而又不落俗套，让我受益非浅，真正有种超越自我，走向卓越之感。想法颇多，体会有以下几方面：
一、过此次培训提高了政治理论素养
作为一名党员、一名普通公务员，政治学习要孜孜不倦，只有理论上清醒、坚定，政治上才能清醒，坚定。要保持政治的敏锐性，就要不断加强政治学习，以科学先进的政治理念武装自己的头脑。在这次培训中，我们较全面地学习了科学发展观、领导干部如何提高学习能力、领导干部形象礼仪、现代科技讲座、依法行政等方面的内容，同时还设有一些与当前经济发展相适应的经济方面的知识，如双讲式教学关注经济安全、物权法等内容，还有实际案例由乡镇党委书记、村党委书记谈乡镇和村务工作，更有先进人物代表王培杰同志事迹座谈会。这次学习让我了解了事实动态，增强了辨别是非的能力。同时要站对立场、站稳立场，保持正确先进的政治思想，加强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。
做为一名普通公务员，一名党员要做到洁身自好，保持清醒。要随时注重修身，具有魅力人格的人才会受到大家的爱戴、拥护和支持。才会与所在团体紧密相融，才有展现和服务于人民的机会。毛泽东同志对白求恩评价一直让我记忆犹新：“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。”我觉得这样的人格标准是我们应该努力培养的人格，是高尚的人格，有真正魅力的人格。树立正确的世界观，人生观和价值观，不断净化思想，端正行为，与腐败堕落的思想和行为做坚决的斗争，保证组织团队与个人健康成长，要以“已所不欲，勿施于人”的古训要求自己，要廉洁自律，淡泊名利，无论在什么时候，什么情况下，都要以党性为原则，始终做到“要求别人做到的，自己要首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。”二、过此次培训建立了创新思维理念
在培训中，为了培养我们的团队，增强创新意识，市委组织部精心为我们的安排了新奇时尚的《超越自我，领跑争先》的拓展训练。在室外的拓展训练中，通过生死电网、信任背摔、高空抓杠、跨越断桥、沉船求生等一系列项目，我们团队的每一个队员都能以团队的利益为重，处处显示出团队协作、超越自我，开拓创新的时代精神，让我深深感到做为现代中国社会公职人员，必须树立创新的新理念，树立“创新则生、守旧则亡”的思想，不断淘汰自己，战胜自己，超越自己、否定自己。要有开阔的思维视角，敢想敢闯，敢为天下先，只有这样才能让头脑充满智慧，让人生充满成功。三、通过此次培训增长了多方面的知识古语云：“士三日不读书，便语言无味，面目可憎。”通过这次培训，我不仅丰富了自己的业务知识，还学到了一些日常工作当中涉及不到的知识。必须加强全面性的学习，不多读书，不多学习，就难以适应工作的需要，不会得到长足的进步。提升和发展要精于储备，扩大知识的库存。要勤于思考，明理明事，举一反三，只有这样才能在工作中发现问题，并能解决问题，提高工作效率和工作质量。
这次培训中，我们通过双讲式教学学习了经济安全的知识，这是我工作领域之外的知识，以前很少接触，感觉很是新鲜。通过这节的知识，让我对我国的经济安全现状有了一定的了解；情景模拟教学领导干部如何处理群体突发事件和面对媒体、怎么当好副职等新颖的教学方式和内容有了进一步的了解和学习；海林的地域文明让我更加了解家乡的历史文化，这一系列的学习不但增长了自身知识，还开阔了眼界。通过各种知识的积累，自己在能力和水平上也有新的提高，这也必将对我今后的学习工作提供更大帮助。尤其是其他学员的出色表现，一丝不苟的学习态度，争先恐后的学习氛围，使我深有感触，体会颇深，也激励我不断学习，刻苦钻研，勤奋工作。通过参观看守所让我有了更切身的体会，看守所内那些因为犯罪而失去自由的犯人阴霾的脸，和高墙外、阳光下灿烂的脸形成了鲜明的对比。只有亲身到过看守所参观的人才会有这样的感受，一堂这样的观摩课让我感觉到自由身的重要，这也提醒我们在今后的工作中要严格要求自己，要抵制住不良的诱惑，要以薄熙来书记说的‘当干部，一要干活，二要干净’做为自己的座佑铭，时刻提醒自己是人民的公仆。
这次短短十天的培训，不仅使我丰富了知识，增长了见识，更重要的是使我的意志力经受了考验，得到了锻炼。一石激起千层浪，这次培训带给我的不只是感官上的兴奋与刺激，心灵的震撼，更有实际工作的借鉴和启迪。勇拓纵深、力展新高，让我们借拓展之激情，追求我们今后工作之卓越，造就今后人生中之辉煌。我的十天
后备干部培训心得体会张彦君
人的一生有许许多多的十天，惟有那些充实且有意义的经历，会让人终生难忘并受益。5月7日至16日，我参加了“全市重点培养科级副职后备干部培训班”，经历了一次难忘的集中强化培训。短暂而紧张的十天，我们从室内到室外，从课堂到操场，从企业到社区，在市委组织部的精心组织指挥下，无限期待地奔跑于景致秀美的课程之中，尽情肆意地采摘着营养丰富的知识之果。
伏案提笔，“十天”映像历历在目，凝神沉思，“十天”感悟涌上心头。感悟之一：领导干部必须牢固树立科学发展观。
培训班开班第一课，市委党校曾杰老师讲授《深刻领会科学发展观内涵，牢固树立科学发展理念》。通过再次学习，使我充分了解了科学发展观提出的时代背景，深刻体会到科学发展观的丰富内涵和精神实质。
回顾一年来我市开展深入学习实践科学发展观活动，全市各级党组织在市委领导下，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，紧紧围绕“解放思想、抢抓机遇、追赶跨越、科学发展”的活动主题和“决战决胜三年跨越、实现全面领跑争先”的实践载体，立足海林实际，突出实践特色，精心组织部署，全市学习实践活动取得了明显成效，有力促进了经济社会各项工作实现跨越式发展。“学习永无止境，实践成就伟业”。要坚持以速度改变海林，创造振兴崛起的海林速度；要坚持以项目振兴海林，打造振兴崛起的核心引擎；要坚持以民本立足海林，凝聚振兴崛起的社会力量；要坚持以作风成就海林，提供振兴崛起的精神动力。作为领导干部，要更加持续深入地开展学习实践活动，加快开创跨越发展的新局面。感悟之二：领导干部必须带头形成良好的学风。
将《领导干部如何提高学习能力》列为开班第二课，足见加强学习的重要意义。学习和思考的重要性，对所有人而言都是毋庸置疑的，而对于领导干部来说，则尤为重要。基层领导干部必须以更加认真的态度、更加紧迫的使命感，去努力学习，去深入思考，坚持不懈地提高自己的综合素质和工作能力，才能在工作实践中言之成理、论之有据、思之有成、破壁有时，方能取群书之精华、集众家之所长、定科学之决策，干出一番造福人民的光辉业绩。全市领导干部要按照市委要求，把学习作为自觉追求和生活必需，要善于把学习转化为成果，要带着问题学、联系实际学，在构建学习型机关、学习型城市中起到带头作用，通过“补脑”、“健脑”、“洗脑”，提高自身解决问题的新能力、加快发展的新本领。
感悟之三：领导干部必须有求真务实的工作作风。在培训班上听了海林镇党委和蔬菜村党支部书记谈镇、村工作以及王培杰的先进事迹，我对他们求真务实、踏实肯干的工作作风甚为钦敬。
由此想到马里书记对全市各级干部的要求：牢固树立实干意识，倡导踏实务实、高效落实的作风。所谓“实”，就是少说官话、套话、虚话，少整景、少做秀、少干面子活，大力倡导讲实话、出实招、察实情、办实事的作风，大力推行“一线工作法”，将主要精力用在争资金、跑项目等重点工作上，把主要气力花在解民忧、化民怨上，力求谋一项、抓一项、成一项。所谓“效”。就是要坚持“雷厉风行，事不过夜，立说立行”的落实标准，以只争朝夕、分秒必争的精神抓工作、促推进、解难题。要严格执行限时办结制，对基层、企业、群众亟待解决的问题，特别是突发性事件，要“马上办”；对群众反映强烈、涉及面广、情况复杂的问题，要“主动办”；对引进大项目和战略合作伙伴等问题，要“特事特办”、“急事速办”，努力让基层、企业和群众满意。
感悟之四：领导干部必须善于凝聚和发挥团队力量。
参加这次培训班，我感到最动人心魄并富有挑战性的科目当属拓展训练。此时想起，训练场上团队伙伴齐心协力、奋勇拼搏、永不放弃的精神，仍然震撼着我的心灵。我曾有过四年的军旅生活，经受过胆识与体能的考验与磨练，但对于拓展训练的科目依然感到些许陌生。穿越电网、信任背摔、高空单杠、沉船求生，拓展训练的每一项任务都充满了难度与挑战，都必须通过团队的力量，运用智慧与胆量来完成，勇气、协作、不抛弃、不放弃，在这里得到了充分的诠释，而最后一项被称为“毕业墙”的沉船求生任务，更是把团结奋进、共度难关的人生力量演绎得淋漓尽致，相信所有学员都在仅有一天时间的拓展训练中锻炼了身心、超越了自我，增强了团队意识。
众人拾柴火焰高，齐心协力经济旺。亲眼目睹海林经济开发区的繁荣景象和全市日新月异的巨大变化，真切感受到领导干部必须在海林发展中领跑争先，凝聚和发挥团队的力量。“打铁还需自身硬”、“喊破嗓子，不如作出样子”，领导干部要有“向我看齐，争创一流”的精神，做到敬业精神向我看齐、工作标准向我看齐、工作成效向我看齐，要树立“黑天当做白天干，雨天当做睛天干，一天当作两天干”的进取精神，才能更好地激发和凝聚全员的力量。感悟之五：领导干部必须把为民思想落到实处。培训期间，班里组织开展了走访慰问贫困户和深入社区清理环境卫生活动。这是两次有意义的爱民实践活动，作为一名普通干部，能够为群众做一点点实事，我感到很幸福。市委、市政府将今明两年确定为“民生改善年”，就是要通过突出抓好百姓长远受益的事、困难群体急需的事、便民利民的事与和谐共建的事，持续开展利民实事工程，不断加大民生投入力度，让干部群众在切身得实惠中感受跨越发展的丰硕成果。对此，作为一名领导干部，一定要把“常怀为民之心、常做利民之事、常谋富民之策”时刻谨记心头，时时践于行动。要经常深入镇村、深入社区、深入群众中，了解群众所需所盼，体察群众冷暖疾苦，解决群众实际困难，在市委、市政府的正确领导下，落实富民惠民工作。在培训班开班式和结业式上，陈部长对全体学员提出了更高要求和期望，使我对这次培训以及今后的工作、事业和人生有了更加深刻的认识。培训是短暂的，人生也是有限的，我们应当通过学习和工作拓展生命的宽度，以弥补有限的生命长度。我将带着“十天”的感悟和领导的指示，在平凡的工作岗位上做出应有的贡献！我的十天
后备干部培训心得体会
庄镇
获得10天的集中学习机会，对学生来说是再经常不过的，对身处机关大院的干部来说也较为容易，但对我，一名乡镇干部来说却是十分难得的机会。参加工作10年多了，有机会再次回到教室参加系统的学习培训，既有新奇之心，又存恐惧之忧。认真走过，再回首10天的学习生活，即感充实，又深感回味。
一、增长见识的十天
这次集中培训，课程设置的十分科学合理，即有理论层面，又有现实典型介绍，即有实地参观，又有全新教学形式，即加深了对科学发展观、马书记的四届十次全会报告等知识的理解，又学会了一种全新的学习模式无领导小组讨论。作为一名乡镇组工干部，我在抓全镇农村党员远程教育和“党员活动日”等工作中总感到方法不活，效果不明显，通过学习，在今后的工作中，特别是在机关干部学习中我要引入无领导小组讨论的形式，加强我镇机关干部“说、写、学、干、担”等能力方面的培训，提升机关干部深入群众、服务群众的水平。二、解放思想的十天
多年来，一直在新安镇工作，对新安的情况较为熟悉，但这也给思想带上了枷锁，只能看到巴掌大的一片天。虽说能经常深入村屯、深入群众，能掌握第一手资料，能准确分析问题，把握解决问题的关键，但在实际操作上受思想的制约总是按部就搬，靠经验、靠传统模式，方法老套，没有新意，缺乏创新。通过集中系统的培训、学习，加快了自身思想的转变，明白了“思想有多宽，舞台就有多大、只要思想不滑坡，办法总比困难多”的真谛所在。解放思想，以创新的思维研究乡镇组织工作，以开放的视角探索党建工作与新农村建设相结合，推进新农村建设又好又快，更好更快发展。新安镇作为全市新农村建设“一线一区”中的“一区”，为加速新农村建设整镇推进的战略目标的实现，必须打破传统思维定式的束缚，打破传统发展模式的桎梏，大胆尝试，勇于实践，敢于创新，充分发扬“拿来主义”并注重与自身相结合，通过我们的努力实现全市新农村建设整体提升在新安、特色小城镇建设成果展示在新安，城乡一体化发展示范推进在新安的战略目标。
三、结识朋友的十天人是最具潜力的资源。通过参加培训，结识了全市各战线的一些优秀人士，在与这些“精英”接触的10天中互相加深了了解，增进了友谊，实现了信息互通，为今后交流、促进工作奠定了良好的基础。“人往高处走，水向低处流。”通过与全市优秀人士结朋友，使我自身的境界得到了一定的提升，在今后的学习、工作、生活中我要多向其他同学学习，取长补短，使自己不断成长，为全市各项事业建设添砖加瓦。四、展示自我的十天
此次参加培训，我认为我向部领导、老师、同学展示的不仅仅是我个人而，而是从一点展示新安干部队伍的形象，我要将自己完美的一面展示出来。为此，在课堂上我认真听讲，记笔记，在活动中积极参与，勇于发言，积极主动地与其他同学交流沟通，并注重自己表达的合理性，力争在优秀的同学面前，不说外行话，不讲冒失话，力争语言表达精准，争取其他同学的认可。
五、团结协作的十天
一个单位、一个乡镇工作的提升不能单凭借几名领导的努力工作，海林的振兴崛起不能仅依靠市委、市政府一班人，而是团结一切可以团结的力量，充分发挥合力效应，只有这样我们发展才能实现“更快更高更好，平安和谐惠民”的主基调。通过参加拓展培训，我们临时组建的团队，充分诠释了团结精神，生死电网、空中单杠、信任背摔、沉船逃生等一个个“难关”在空前团结的团队面前被一一征服。
记得王培杰同志在作报告时说了这样一名话：“只有边缘化的人，没有边缘化的部门和岗位。”在实现工作中，我们有时忽略了团队协作，仅凭几名领导、几名能力强并被领导赏识的干部孤军作战，往往造成顾此失彼，样样做、样样松的局面。作为乡镇组工干部，回去以后，我要深入研究，积极探索寻找符合实际，可操作性强的方式、方法，将机关工作人员的思想统一到中心工作上来，为全镇各项事业发展提供人力保障。
六、感受发展的十天
通过参观开发区内的北味菌业、汇丰石油钻具等几家企业，看到开发区各项设施日趋完善，并切实体味到市委提出争创国家级开发区的战略意义和魄力，园区内企业丰富的产品、壮观的厂房、热火朝天的生产场面，无处不见海林速度。以前只是通过各种资料了解我市的一些发展数据，如：201*年我市全口径财政收入4.2亿，201*年5亿，201*年7.5亿，201*年突破10亿大关，进入全省第一军团等等。通过参观开发区，真实感受到我市追赶跨越的实实在在之处，我们的发展是有依靠，有保证的发展，同时也坚定了我对市委招商引资“一号工程”的理解和认识，并真正理解市委坚定不移地抓招商引资、项目建设，抓产业发展，抓民生改善的战略意义，因为，只有这样才能实现林海山城变美、变亮、变绿，更加体现发展成果人民共享。
七、引以为戒的十天
为官一日应以造福一方一本，但随着社会的发展进步，一些人一切向“钱”看，丢失了为人为官的基本准则，走上了犯罪的道路。通过参加晚自习，观看警示教育片和参观市看守所，我深切感受到“身有伤，贻亲忧；德有伤，贻亲羞”的现实意义。作为一名乡镇干部，我要引以为戒不断加强自身的政治修养，提升自己为民服务意识，不做损民、坑民、害民之事，要在组织的培养和领导下认认真真访民情、诚诚恳恳听民意，实实在在帮民富，兢兢业业保民安，争做一名亲民、为民、富民的优秀乡镇干部。八、奉献爱心的十天
在培训中组织上良苦用心地安排了义务劳动和走访贫困户活动，我认为：目的很明确，就是强化责任感和爱民意识。古人尚知“当官不为民做主，不如回家卖红薯”的道理，何况我们身为国家公务人员，我们的职责就是促进发展，积极帮助社会弱势群体。201*年，党中央、国务院出台了《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》的中央一号文件，从国家层面上加大对“三农”的投入、扶持力度。同时看手研究收入分配制度改革方案，加大对弱势群体的帮扶力度。市委提出作风建设深化年，要求广大干部深入一线，深入群众，了解群众真实的情况，听取群众真实的意见，化解矛盾纠纷，解决各种问题。同时，市委、市政府每年都加大对民生的投入力度。作为一名执行市委工作部署的公务人员，执行好、维护好上级决定，切实做一名情为民所系、利为民所谋的干部。九、认清差距的十天
走出一步天地宽。以前一直在新安工作，自我感觉良好，认为自己有一定的理论水平和工作能力，通过参加培训，与全市其他部门的优秀干部交流，发现自身还有很多不完善的地方，主要表现在：一是学习意识上还有一定的差距，掌握的知识面与市直干部相比显的较窄；二是思想解放程度上存在差距，对一些新事物、新形式的认识和理解上相对滞后；三是理论水平上存在差距，重实践轻理论；四是语言表达能力上存在一定的差距，表现在说话的条理性和灵活性。
十、坚定信心的十天
温总理在应对国际金融危机时曾说过：“信心要比黄金货币还重要”。作为一名全市重点培养的科级副职后备干部，在今后的工作中我要树立良好的信心，对组织有信心、对工作有信心、对学习有信心、对创新有信心。立足工作岗位不等待，不观望，不争论，不犹疑，并切实提高自身解决问题的能力，提高维稳创安的能力，提高强村富民的能力，提高夯实基础的能力，不断解放思想，围绕解决问题促进工作而创新。陈部长在培训班结业式上曾说过：“创新是干部磨炼成才的根本动力。实践出真知，创新长才干”，面对新安镇整镇推进新农村建设这一重点工作，立足乡镇组织工作实际，下一步切实开展好农村党员大规模培训工作，将党员“结一户联十户，夯实基础”活动做细、做实、做出成效，围绕村级重点建设内容组织开展好“四权”治理新模式的运行，为新安镇整镇推进新农村建设夯实组织基础。我的十天
后备干部培训有感
陈守英
有幸参加市委组织部安排的全市重点培养科级副职后备干部培训班。虽然因参加深圳第六届“文博会”没有完成后面的培训，但即使短短的几天培训，所给予我的启发和经验也是我一笔永久的精神财富。让我在增长知识、开阔视野、提高能力的同时，也找回了随着岁月的流逝而渐渐失去的斗志、激情和信心。使我受益非浅，感受颇深。感受一：学习乃青年干部安身立命之本
在开班仪式上，陈部长对我们学员语重心长的讲话让我感受很深。陈部长说，坐在这个教室的学员是从众多后备干部中通过考试和公开比选挑选出来重点培养，但这并不能因此就证明比其他后备干部更优秀，或者是一定会被提拔。年青干部应当立志做大事，不是立志做大官。这是告知学员们一定摆正心态，珍惜此次的学习生活，把学习作为安身立命之本，努力提高自身素质和党性修养。这些话语我牢牢记在了心中。陈部长这番话也让我对学习的重要性有一番新的认识。当今时代，知识更新日新月异，我们青年干部知识的储备，综合素质和能力的提高，仅靠“八小时之内”是远远不够的，还必须靠“八小时以外”的勤奋学习。而目前，我们很多的青年干部“八小时以外”的时间，几乎都放在了各种应酬上，当然其中与工作有关的应酬在极少数。整天喝的迷迷糊糊的，哪还有心情学习。而我们女同志则下班后，回到家中忙于做家务、教育子女、照顾老人等事务，似乎也有了没有精力学习的借口。但是鲁迅说过，“时间就像海棉里的水，只要你挤它总会有的”。在“八小时之外”的时间里每天挤出半小时或1小时用来学习，当它形成一种生活习惯后。学习不再是一项强迫性的任务，而成为我们生活中一种乐趣。只有将学习当成我们安身立命之本，将学习当成我们一项终身事业来对待，我们青年干部才能适应新形式发展的需要。感受二：态度、激情和团队精神是整体成功的关键
拓展训练，开始我只把它当成了一种新式游戏，可是当我们团队通过努力完成各个训练项目时，我发现它已不仅仅是一种游戏，它不仅实现超越自我，增强自信，同也让我感受了什么是团队精神。在高空跨跃断桥项目训练中，当我从地面看到站在高空中断桥上的队友摇摇晃晃两腿发抖时，我感觉那样的高空、那样的距离对于娇小的我来说跨越成功是不可能的了。但是一个个队友顺利完成，做为团队中的一员我不能拉大家后腿。我给自己打气我必须要完成这个项目，手抓斜梁一步步爬上断桥，按照前面队友说的只向上看不向下看的方法，专注于怎么完成项目的动作中的我已忘掉了恐惧。站在断桥头上准备跨越时又有些胆怯，在队友的鼓励和自我心理建设后，终于跨跃成功。从中悟出，困难其实并不如我们想像的那么大，关键取决于你的态度，只要你有勇气、有决心、有斗志、有激情、寻经验、想方法，你就一定会完美解决问题。世上无难事，只怕有心人。没有什么不可能完成的任务，多一些勇气和毅力，很多机会就不会溜走，要相信自己。过毕业墙，面对4米高墙，80多名队员搭人梯、抻援手、鼓士气，一人未落全部通过。使我认识到个人的成功永远基于团队的成功，也体会到了远远超越个人成功的团队成功所带来的喜悦，感受到了团队所给予每个人的巨大鼓舞和关爱，感受到了浓厚团队氛围所激发出的高昂斗志。
感受三：感恩之心是服务人民的思想前提
培训中的一些人、一些事、一些场面常常让我感动得眼睛湿润。讲课老师提前近半个多小时到现场调试多媒体设备和班主任为让学员听好课多方搜集资料、针对学员实际精心设计活动内容的敬业精神让我感动；信任背摔时位于3号和4号位置的队友被砸的疼痛不已却不叫一声苦，过毕业墙时当基座的队友甘当人梯，被一个个队友踩得肩膀红肿却不喊一声痛，咬牙坚持下来，他们为团队奉献精神让我感动；贫困户面对困苦的生活状况，依然保有积极乐观的生活态度，他们坚强乐观精神让我感动。被感动的同时，心底深处渐渐升起浓厚的感恩之情。感谢父母给予我一个健康的体魄，感谢老师教予我丰富的学识，感谢党和政府给了我一个为人民服务的机会，让我有了一份实现自身价值的事业。在这样好的生活和工作环境下，我们还有什么理由不尽自己所能去履行为人民服务的职责呢。当前，正值我市振兴崛起的关键时期，我们青年干部更该怀有这份感恩之心，在我们人生黄金阶段，在自己的本职工作中，不断完善自我，注重修养，韬光养晦，厚积薄发。勤奋学习掌握实际本领，做奋发有为青年干部，当为民服务好公仆，为我市的跨越式发展做贡献。培训虽然结束了，但它给予我的有益人生感悟却会继续影响我的工作和学习，成为我工作和学习的动力。今后，我以端正的作风和饱满的热情投入学习工作，在学习中提升自己的素质，在实践中提高自己的能力，老实做人，踏实做事，做一名合格的年轻后备干部。
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