开学工作检查汇报材料
开学工作检查汇报材料
首先，我代表黄村中学全体教职工热烈欢迎各位领导莅临我校指导工作。自开学以来，在教体局的领导下，我校认真贯彻党的教育方针，积极推进素质教育和新课程改革，坚持教育创新，深化教育改革，加强常规管理，充分调动全校教师教学教研的积极性，努力促进学校各项工作稳定和谐发展。我们相信，通过这次检查，能够促进学校常规管理更上一个台阶，进一步规范教师的教学行为，促进教师的专业成长，提高学校的管理水平和教育质量。现将本学期开学工作情况汇报如下：请予指正。
一、开学初准备有序，各项工作快捷平稳
为了做好开学初的各项工作，我校2月12日从新华书店把教材拉回，2月12日召开班子会议，2月13日学生报到，2月14日上午第一、二两节教师们立即行动起来，报名、发书为学生的返校做好充分的准备，以浓郁的气氛迎接新学期的到来。第三四两节按课表正式上课，学校各项工作快捷平稳。
1、我校本学期有5个教学班，共有学生124人。
2、为加强学生的思想政治教育，提高学生的安全意识，2月21日下午，学校举行了安全教育录像观摩。
3、认真安排打扫全校卫生，并对上学期卫生行了整理总结。4、教导处及时收齐各部门、各教研组，教师的工作计划。
5、收费规范，公示清晰，学校严格执行上级收费标准，对所收费用进行公示。只收取学生簿本费，簿本按照定价，如数发放给学生。教辅用书采取自愿征订原则。
6、想方设法管理好学生宿舍、食堂管理，使之最大限度地服务师生。二、完善制度、落实管理兴校我们在开学后的第一个教师会，再次学习了教育法律法规和《教师考勤制度》，要求教师依法执教，做到8小时守岗，积极宣传绩效工资政策，规范了教师的行为准则，真正做到了以制度管理人。
三、以教学为中心，重点抓好教育教研
教学是学校各项工作的中心环节，为了使学校的教学工作尽快地步入正轨，确保在新的学期有新的成效，我们做了以下工作：
1、按照文件规定开齐开足了课程，及时制定了课程表。
2、严格教学要求，各科任教师在一周内制定各项计划，并有针对性、可行性和操作性；加强教学常规检查，规范教学行为，要求教师一律提前备课至少三节，做到课后有反思。
3、充实教学薄弱环节，根据县局文件制定开展课堂教学交流和教研组活动计划，共同提高教育教学质量。
4、教导处对教案、作业进行了检查，要求教师在集中备课时要超前一周备课。作业按量化标准认真执行，从检查情况看，各位教师都能按照要求保质保量，完成任务。
5、新课程改革进一步推广。鼓励教师大胆采用新课改模式上课，教导处工作人员及时捕捉课堂亮点。
总之，学校的教育教学工作得到全面、健康的发展。四、下大力气，搞好环境卫生
学校由团委负责、班主任具体落实，实行卫生评比制度。从开学就进行了多次卫生大扫除，各班能按照分配任务，认真打扫教室，环境区卫生，采取“不留死角”的形式。强化学校的卫生工作和疾病预防工作，力争使学校的环境更干净，更好地适应师生的工作与学习。五、防治并重，确保学校安全学校安全重于泰山，责任在于防范
1、开学初，学校对校园各处进行了全面检查，并对存有隐患的设施作了及时维修。
2、学校制定了安全工作计划，安全应急预案。
3、各班都能够上好第一堂安全教育课，充分利用班会和晨会加强学生的安全教育。学校密切注视安全情况，认真做好安全防范，及时消除安全隐患。
4、门岗人员能够坚守岗位，对外来人员如实进行登记。
新的一学期已经开始，在各级领导的关心和支持下，我们将强化管理手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，积极进行教学研究和新课程改革，力争创办群众满意的学校，为黄村教育的美好明天做出新的贡献。
二一一年二月二十三日
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育红中学201*年上学期开学工作检查汇报
新的学期已开始，在各级领导的高度重视、关怀和支持下，为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展，我校将以科学发展观为指导，结合本校的现实情况，扎实有效地抓好开学的各项工作，新的学期里，学校工作开始就呈现一派欣欣向荣的新气象。现将我校201*年春季开学初工作主要情况简要汇报如下：
一、开学工作准备情况和校园环境
学校领导班子于二月十九日上午就聚集在一起，召开校委会，总结上学期工作，传达全县201*年春教育行政会精神，讨论新学期学校计划的拟订，对本学期的重大活动做了布置，明确了本学期的工作要求，明确了本期的工作目标是进一步加强学校管理，全面提高各学科教学质量，特别是七至九年级的教学质量，工作重点是以教学为中心，提高服务质量，工作措施是搞好教育科研，加强校本培训，提高教师政治业务水平，走内涵发展的道路。讨论安排老师的岗位，筹划开学工作。学校全体教职员二月十九日回校报到。二月十九日下午召开全体教师会，会议传达了上级会议精神并学习了学校计划，做好开学动员，并详细布置了开学前各部门、个人的各项开学准备工作，从开学宣传到报名人员的安排，从教材到办公室接待，从寝室管理到环境卫生，都作了细致的安排。做到了开学部署有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺利开展。二月二十日我校的全体班主任负责报名工作，做好了学生的组织和管理工作。班主任报名工作做得细致扎实，受到学生家长的好评。
二、师生到校积极，控辍保学效果好
本学期我校在岗教师34名全部按要求到校。为控制流失率，学校建立健全了流失生报告制度，实行学生报告和班主任报告，加强监控，发现一个，动员一个，劝返一个，使辍学率大为降低。开学前两天，我们派出了多名教师下乡走访，宣传新《义务教育法》，并且做好开学宣传，学生到校情况非常理想。
目前，无论本地还是外地民工子女入学都作好了就读安排，我校最大班额66人，最小班额46人，同时规范了中小学的招生行为。我校本学期有8个教学班，共有学生467人，其中寄宿生401人。
学校学籍管理工作由教导主任负责，学校在接转学生时按规定办理了转学手续。三、学校常规管理情况
坚决按照市县有关文件精神，按作息时间表安排师生的作息。我们注重学生的全面发展，积极创造条件开齐课程，开足课时，从查总课表、分课表来看，课程的开设及课程计划的执行情况符合上级要求。
我们从办人民满意的合格学校的高度狠抓了制度的落实，学校行政除均带头上了基础性的统考学科，学校继续搞好教师素质建设，使学生、教师、学校一起成长，落实各项常规管理工作，制度健全，做到了优化措施，规范管理，部门工作求新实效。
四、学校保障性工作
由于绩效工资兑现，教职工的工作积极得到空前提高，学校保持了相对稳定。学校后勤管理到位，作好了服务工作。学校严格执行学校制定《人口及计划生育工作方案》，收效好。
五、教育教学管理方面
整合力量，不断提高德育实效。本学期学校德育工作，以文明礼仪教育为中心，以组织各种活动为载体，准备好了“唱红歌、读经典、讲故事、传箴言”活动开展，以课程育德为重点，以学生文明礼仪教育活动为切入点，加强校园文化建设，开拓创新，扎实工作，切实提高德育工作的针对性、实效性、科学性。
开学这段时间学校领导就各自分管的工作牵头起草方案，分头修改，制定各项规章制度。为学校春期各项工作规范管理打下坚实的基础。
教学是学校各项工作的中心环节，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。为了使学校的教学工作尽快地步入正轨，确保在新的学期有新的成效，我们做了以下工作：
1、按照文件规定开齐开足了课程，及时调整了课程表。
2、严格教学要求，各科任教师在一正式上课前制定各项计划，并有针对性、可行性和操作性；加强教学常规检查，规范教学行为，要求教师一律提前备课至少三节，做到课后有反思。
3、充实教学薄弱环节，开展课堂教学交流和教研组活动。4、新课程改革进一步推广。鼓励教师大胆采用新课改模式上课。
5、严格遵守作息时间，统一的作息时间，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织教师学习了关于减轻学生课业负担的有关规定，杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。
6、教科书循环使用与管理井然有序。
7、采取切实可行的措施，深入开展课堂教学晋级达标活动,切实加强教学过程管理。
8、狠抓毕业班工作的管理,定期召开毕业班教师会,研究落实毕业班工作,大力提高教学质量。
9、深入开展体育、艺术、科技等活动。六、狠抓安全工作，确保学校的稳定
学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山，主要做的工作有：
1、开学报名前我们就组织了人员对学校内外的安全隐患进行彻底排查。对学校的电线电路，体育设施，学生生活设施，有问题及时进行整改维修。
2、开学前一天，食堂工作人员对食堂餐具进行了彻底地清洗和晾晒，对食堂内进行了杀菌消毒，并开窗通气，确保开学学生和老师的用餐安全。
3、学校制定了安全工作计划和安全应急预案。
4、在开学工作安排会以后，全体班主任学习《中小学安全工作实施办法》，向班主任发放安全教育宣传资料，要求开学的第一堂课就是安全教育课，开学的第一周为安全教育周，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、教育学生未成年人不得外出打工，不得做危险的工作等等。特别强调未成年人不得驾驶摩托车或电动车。
5、加强安全保卫工作，实施外来人员来校登记制度，对安全隐患防患于未然。
6、学校认真贯彻《关于加强学生卫生和食品安全工作预防学生疾病》的有关精神，严防饮食饮水中毒事件发生，加强安全管理。
目前学校已经进行了安全隐患的排查及整改，建立了相关的台帐，学校校舍安全进行了分工负责，食堂食品安全有行政分管，有专人落实，卫生工作有行政分管，有专人负责，加强了校园封闭式管理，作好了内保工作。建立健全了各种安全预案，校园周边有摊点。从开学就进行了多次卫生大扫除，各班能按照分配任务，认真打扫教室，环境区卫生，采取“不留死角”的形式。强化学校的卫生工作和疾病预防工作，力争使学校的环境更干净，更好地适应师生的工作与学习。
七、落实上级政策，坚决执行“一费制”
学校在开学报名时，严格执行义务教育阶段免收杂费和课本费规定。开学收费统一使用专用票据，并将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。我校严格执行市县下发的收费标准，免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督，确保了学校各项工作的正常进行。
八、突出问题及解决办法
1、学校留守儿童较多，学生在家管理不到位，学生行为习惯较差，学校创新机制，加强学生德育。
2、不少学生家校太远，要求住校，学校学生宿舍不够用，盼上级尽早解决。3、学校设施设备较差，办公电脑少，，待增多。4、学校校园环境有待美化，季节性差别大。九、学校工作特色
1、重视教学质量，各学科教学质量相对上一年度有较大提高。2、学校管理以人为本，创和谐校园，各项工作有秩推进。3、教师以校为家，住校教师占80%以上，讲奉献，不求回报。
在新的一学期里，在各级领导的关心和支持下，我们将坚决按照教育局指导思想，认真落实“三个代表”重要思想，扎实构建和谐校园，强化管理手段，不断改革创新教育教学手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，务实进行校本教学研究，以提高教育教学质量为要务，力争创办群众满意的学校，积极努力务实高效的搞好工作。为育红教育的美好明天作出新的贡献！
乌山镇育红中学二0一一年二月二十日
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