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县民政局关于开展解放思想大讨论活动情况的报告

时间:2019-05-28 15:28:56 网站:公文素材库

县民政局关于开展解放思想大讨论活动情况的报告

县民政局关于开展解放思想大讨论活动情况的报告

三月份以来,按照县委统一部署,我局精心组织,周密安排,在系统内广泛开展了参与踊跃、氛围热烈、畅所欲言的解放思想大讨论活动,取得了一定成效。现将活动开展情况报告如下:

一、确定了鲜明的讨论主题,既符合规定要求,又紧密切合了民政工作现实需要。

我们将大讨论活动主题确定为“情系民生求发展、服务大局促和谐”。这一主题既符合县委要求,又紧密结合民政工作实际,从“以民为本、为民解困、为民服务”的民政工作宗旨出发,按照“解决民生、落实民权、维护民利”的民政工作核心职责要求,讨论了着力构建有利于科学发展的体制机制,提高科学发展、促进社会的和谐能力,讨论了民政部门发挥保障民生、维护稳定,促进和谐作用,为县域经济又好又快发展作贡献。鲜明的主题,使全体党员干部思想活跃,参与积极,保证了活动的广泛推行。

二、按照目标要求,扎扎实实地开展了大讨论活动。1、参与人员范围广。这次大讨论活动,在局总支领导下,以党支部为单位进行,活动中,局班子成员、股室及二级单位负责人身体力行、率先垂范,带动了全体党员干部踊跃参与、热烈讨论。整个民政系统96人中,有88人参加了这次大讨论活动,此外,还邀请12个乡镇民政办、6个社区中的28名基层民政工作者、30名民政服务对象、43名社会界人士加入了讨论活动行列,广泛征求讨论意见。

2、活动时间充裕。大讨论活动时间安排在4月22日至5月10日,前后共12天。活动时间安排紧凑,具体到了每一天,其中局班子成员集中讨论交流时间3天,其他党员干部讨论交流时间2天,每次交流会参与人员发言都在15分钟以上。充裕的活动时间,保证了党员干部思想上的充分交流。

3、活动内容丰富。参与人员结合工作实际,围绕工作的重点、热点、难点问题,同时把前期学习培训、七大民生工程、九项民生调研、“科学发展在身边、关注民生面对面”、访贫问苦、结对帮扶、科学发展征文、问卷调查等项活动成果运用到大讨论活动中,畅谈了创新机制改进工作、提供优质服务,增强党性观念和党风廉政建设,加强干部队伍建设等方面的设想意见和建议。活动讨论中既有民政工作人员思想情结的真实流露,又有民政服务对象、社会界人士的肺腑之言,活动场面生动感人。

4、活动形式多样。这次讨论活动,通过开设民政网站、征求意见箱、专题讨论会、问卷调查、座谈会等方式进行,体现了活动形式的多样化。局学习实践办及时开展了巡听督学、旁听、督导活动,提高了活动质效。

三、氛围热烈,效果明显,达到了预期目标。1、大讨论活动拓宽了民政工作思路,在民政事业又好又快发展上形成了共识。这次大讨论,通过与乡镇民政办、社区民政工作者、服务对象、社会人士的面对面交流,热烈讨论,使民政党员干部清醒地认识到思想上的差距:对比省市要求,民政工作存在思路不宽,争先创优不够;对比兄弟县市情况,民政工作仍有诸多薄弱环节亟待改进;对比内部干部职工愿望,民政发展后劲不足,条件设施有待改善;对比基层群众需求,民政工作仍存在某些情感淡化,服务不优等问题。热烈的思想大讨论,形成了民政工作谋求超越发展、开放发展、长远发展、创新发展、突破发展、自主发展、高位发展的良好态势。

2、大讨论活动分析总结了民政工作现状,在解决影响和制约民政事业科学发展的突出问题上形式了共识。这次大讨论,围绕民政事业又好又快发展,对照全县经济社会发展的要求,总结成绩与经验,梳理出影响和制约民政事业科学发展的突出问题21大项。其中涉及创新能力不强,建立长效机制方面问题有5项,如改进传统民政工作模式、探讨引进社工服务模式、政府购买服务模式;改进局属事业单位管理机制,寻求人、财、物最佳结合,加快老年公寓筹建、殡葬设施更新、光荣院服务设施优化方面的投入;涉及为民情感淡化、服务不优方面问题有7项,如工作服务方式向“贴心、真心、爱心、耐心”四心服务方式拓展延伸,注重文明礼貌用语,热情办事等服务细节,加快推进七大民生工程建设,扩大惠民范围;涉及党性观念,廉政勤政等方面问题有3项,如加强组织建设、纪律监督执行、规范行为制度等;涉及干部队伍素质建设方面问题有4项,如加强学习和工作技能培训,推进个人与组织、同事及服务对象间的交流互动、团结协作、换位思考,排除思想障碍和干扰;建立良好用人机制,形成一支素质高、充满活力、符合形式需要、能胜任工作的干部队伍。

3、大讨论活动起到了凝心聚力的作用,在实现民政事业科学发展和后发赶超目标上形成共识。通过大讨论,大家充分认识到了民政现实情况和比较优势,决定凝心、集智、汇力、克难攻坚,把思想大讨论成果转化为促进民政事业又好又快发展的巨大推力。对梳理出的21大项制约和影响民政突出问题,局党委召开专题会议,迅速将解决问题的任务分解落实到相关股室、单位和具体责任人,着手破解难题工作。经过大讨论,有三个问题得到明显缓解,如机关作风不实、学习氛围不浓、服务意识不强等症状得到根本转变;有7个问题已拟出解决方案,如老年公寓规划、农保局移交、干部队伍建设等;还有11大项问题,如编制、经费、机制转换等方面尚须在充分论证调研基础上,争取县委县政府及有关部门重视支持解决。大讨论工作的深入开展,把民政事业推向一个快速发展的轨道,掀起了民政人干事创业新高潮。

扩展阅读:民政局“三思三讲”解放思想大讨论活动心得体会

民政局“三思三讲”解放思想大讨论活动心得

体会

为实现县xx党代会提出的“xxxxxxxx”奋斗目标,动员全局广大干部职工进一步解放思想,抢抓机遇,创新思路,加快发展。根据县委要求,x月xx日下午,xxx县民政局召开了“三思三讲”解放思想大讨论活动动员会,利用一个月的时间,在全局范围内深入开展思过去、思现在、思未来,讲政治、讲大局、讲责任“三思三讲”解放思想大讨论活动。

活动开展以来,我认真组织干部职工认真学习《中共xxx县委关于开展“三思三讲”解放思想大讨论活动的意见》和xxx书记全县“三思三讲”解放思想大讨论活动动员大会上的讲话,严格按照《xxx县民政局“三思三讲”解放思想大讨论活动实施方案》的部署,切实抓好督导,扎实推动大讨论活动深入开展。

一、认真查摆存在的问题和不足

活动中,我们采取召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等方式,广泛征求民政机关在为民服务过程中存在的问题和不足,广泛征求服务对象的意见和建议,本着“求真务实、实事求是”的原则,对群众反映到的各项问题,对征求到的意见建议进行了认真梳理、整理,对于个别存在的问题及时反馈到相关科室和个人,对于带有普遍性的问题由大讨论活动办公室负责协调反馈。

查摆出的主要问题有:一是在广大干部职工及领导班子

成员中,不同程度地普遍存在“满、旧、浮、难、小、私”等思想观念上的问题,影响了民政事业的持续快速发展。二是个别人员工作标准低,取得一点点成绩就沾沾自喜,对工作情况盲目乐观;有的认为自己比上不足、比下有余,小成即满,不思进取,眼高手低,甚至对干事的人评头论足,指手划脚;有的学习出于应付,不在真学实学、增长才干上下功夫,对上级精神不了解,对基层情况不掌握,工作凭感觉、凭心情,办事凭经验。三是个别人员心浮气躁,说得头头是道,干得马马虎虎;有的习惯于当“二传手”,虚于应付,不善于抓落实,把上面交给的任务压给下面,把下面的矛盾交给上面,当“甩手掌柜”;有的好大喜功,急功近利,报喜不报忧,做表面文章。四是部分人员仍存在吃大锅饭现象,缺乏忧患意识、进取意识,缺少工作压力和干事创业的动力。五是部分人员思想保守,对工作中发现的问题,存在一定的畏难情绪,不敢有大动作、不敢定大目标、不敢出大手笔,局限于缝缝补补,不求有功,但求无过。六是部分人员的工作标准、工作效率、工作作风、思想风貌等方面需要进一步提高和改进。

二、深刻剖析产生问题的思想根源

1、从主观上讲,主要是学习热情不够,思想认识不到位,积极性不强,对于局里开展的学习活动,疲于应付,没有深入到学习中,不学习当作一种乐趣、一种责任、一项工作。

2、在工作管理上,主要是某些管理办法、规章制度不能更好地调动各方面的积极性、主动性。其思想根源仍是思想

解放的程度不够,束缚了敢想敢干的进取精神和干事创业的雄心壮志及胆略。

三、有针对性的制定整改措施

针对当前存在的“满、浮、旧、难、小、私”等问题,我们把解放思想大讨论活动和“纪律作风整顿”活动结合起来,和“争先进位年”活动结合起来,和“树立聊城形象,做自豪、包容、创业、奋进的聊城人”活动结合起来,以服务对象满意为标准,以解决问题为核心,以制度建设为前提,以民政效能建设为目标,以监督考核为督促,扎实做好“三结合”,深入开展解放思想大讨论活动。

1、强化工作纪律,完善机关工作机制。结合民政实际,进一步完善机关工作制度、岗位责任制和监督机制,实行任务分解、责任到人和绩效考核,提升机关服务水平和工作效能。严格执行上下班纪律、请销假纪律、考勤纪律和计算机管理纪律,通过不定期、不定时的查岗,杜绝工作期间睡觉、串岗聊天、上网看电影、玩游戏和无故脱岗等不良行为。制定完善了“首问责任制”、“办事公开制”、“服务承诺制”、“限时办结制”、“岗位责任制”等制度,特别是建立每周工作动态制度,制订《民政局201*年十大重点工程明细表》,明确工作目标、工作措施、责任科室(人)和完成时限,进一步提高工作效率和服务水平。

2、组织开展“满意在民政”主题活动。按照“内部管理严格,服务规范有序,环境干净优美,办公设施齐全”的标准,抓好基层单位基础设施和规范化服务建设,进一步端

正行风和政风,树立民政系统的良好形象。

3、加强干部职工学习培训。开展“科室讲坛”(业务科室人员轮流授课)、“第二课堂”(组织机关干部职工走出办公室深入基层开展帮扶解困活动)、“读书成才”座谈会(每人推荐一本书,结合学习畅谈读书感悟和心得体会)等多种形式的学习活动;同时,针对基层民政干部更换频繁的实际,适时举办相关业务培训,提高基层干部政治理论和业务水平;强化学习纪律,积极引导全体工作人员“把学习当作一种信仰、一种责任、一种享受、一种能力、一种追求”,通过学习笔记展评、交流学习心得等方式,牢固树立“学以立德、学以增智、学以创业”的理念和“终身学习、全面学习”的意识,积极营造好学为荣、不学为耻的良好氛围。

4、加强系统党建工作。抓好各支部组织建设和“三会一课”、组织工作等制度建设,提高支部围绕本单位业务工作开展活动和解决自身问题能力;加强党员教育,重点加强党的知识的学习教育,严格党的纪律,提高党员素质和政治鉴别力,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。

5、推进系统党风廉政建设,锻造为民队伍。对局中层干部及基层单位负责人廉洁自律情况进行规范管理,大力倡导敢为人先之风、深入基层之风、求真务实之风,大力弘扬爱岗敬业精神、甘于奉献精神、廉洁自律精神和文明执法精神,切实打造一支政治坚强、廉洁勤政、作风扎实的民政干部队伍,力求使作风方面存在的问题得到解决。

6、继续深入开展“一对一结对帮扶”活动。进一步强化宗旨意识、服务意识、责任意识、大局意识和廉政意识。

7、强化督导奖惩,确保提升效能。制定完善考核奖励制度,对成绩突出的干部进行表彰,对履职不到位的干部进行谈话并限期整改;设置整顿公示栏,公开整顿承诺,细化整顿实施方案,落实整顿具体措施;严格落实作风建设“十条禁令”,紧绷作风纪律弦,严禁触碰禁令高压线,严禁违犯工作纪律,倡导文明新作风,号召干部职工多投入工作,多讲奉献,多思考问题。

四、关于解放思想大讨论活动的几点认识(一)解放思想是提升民政水平的强大动力

思想是行动的先导,思想决定出路,思路对了,事半功倍;反之,就会南辕北辙。思想支配行动,思想超前就可以捕捉先机,勇立潮头;思想滞后,行动慢,就会自缚手脚,坐失良机。当前全县正在开展的解放思想大讨论活动,目的就是使我们继续解放思想,适应新形势,更新旧观念,抢抓机遇,乘势而上,完成新任务,达到新目标,为早日跨入全国百强提供强大的精神动力。这也完全符合胡锦涛总书记在中央党校的讲话精神。我们在工作的实践中,也切身的体会到,只有解放思想,才能消除模糊认识,破除思想障碍,才能在解放思想中统一思想,减少影响新跨越的思想阻力;才能引导干部群众心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳,形成实现新跨越的强大合力。

(二)领导支持是提高民政质量的重要前提

工作的实践使我深刻地体会到,没有领导的支持,很难干好工作。要想获得领导的支持,自身就必须扎扎实实地干好工作,以优异的工作作风和良好的工作态度来赢得领导的重视和支持。领导支持的是想干事、会干事的,这就要求我们不断加强学习,努力提高自身的政治素质和业务素质,把份内的事情干好,同时要有开拓创新意识,要有敢为人先的精神。

(三)协调关系是做好民政工作的必要措施

辩证法讲,事物是普遍联系的。要想做好我们的工作,离不了财政、审计、计划、建设、劳动、卫生等有关部门的大力支持和配合。如果协调不好和有关部门的关系,就会浪费很大的精力,影响工作进度和质量。协调关系,不是不讲原则,大原则必须坚持,该灵活的,必须灵活.只有做到原则性和灵活性的有机统一,才能协调好和有关部门之间的关系。如在民政福利中心、综合服务中心等建设过程中,由于我们工作协调得好,从计委立项到建委的相关建设手续,再到财政局的招标和资金拨付,都比较顺利。

(四)队伍建设是振兴民政事业的根本保证

要使民政工作更好地适应经济社会发展的需要,更好地为民政对象服务,干一流业绩,首先要建章立制,打造一流的干部队伍,特别是形成一个团结战斗的领导核心,把民政局建设成学习型、创新型、实干型、廉洁型、服务型、节约型机关。为此,我组织专门班子,抽调精兵强将,亲自主持,多方取经,制定和完善了十九项工作制度。从学习、管理、

工作、作风等方面进行了全面的规范。用规章制度约束干部职工言行,用激励政策鼓励争先创优,把计划指标落实到每个岗位,形成了浓厚的争先创优氛围。

为进一步提高民政干部队伍的政治素质和业务素质,我按照学习制度的规定,身体力行,工作之余学习党的路线、方针、政策和民政业务知识,认真做好读书笔记,定期与大家交流,定期检查学习状况,在全局上下形成了认真学习的良好风气,提高了全局干部队伍的整体素质。

我十分看重干部职工的团结,更把领导班子的团结放在第一的位置。我切身体会到,团结出干劲,团结出成绩,我们能在一起工作是个缘份,没有任何理由不团结。在工作分工上,充分发挥其长处,具体工作中出现了麻烦敢于承担责任,谁有什么困难只要不违反规定就尽力去办。为统一干部职工思想,争创一流。我把竞争机制引入干部队伍建设,坚持用人所长、凭工作成绩定优劣,开展了两次中层干部竞争上岗,把一批较年轻,具有开拓创新意识的同志推向了前台,为民政事业发展注入了生机和活力,从而形成了一支团结战斗的领导集体。

温家宝总理讲过民政工作者要“做一个心重的人,把群众的事情看得比泰山还重;做一个心诚的人,诚心诚意为人民服务;做一个有心的人,用心来了解民意,用心来帮助群众解决困难”。温总理的话给我很深的启发。下一步我决心带领xxx民政一班人继续努力,力争做到大干、会干、能干,全面推进我县民政工作以民为本、又好又快的发展,为建

设和谐xxx,做出新的更大的贡献。

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