仙岩镇“百名干部下基层,联户帮困促和谐”活动工作汇报
仙岩镇“百名干部下基层，联户帮困促和谐”活动工作汇报
根据县委关于开展“千名干部下基层，联户帮困促和谐”活动的要求，为组织动员全镇党员干部深入基层、深入群众，了解社情民意，帮助解决问题，促进社会和谐，深入推进创先争优活动扎实有效开展，取得群众满意的实效，我镇开展了“百名干部下基层，联户帮困促和谐”活动，号召全镇干部职工行动起来，投入到这项重要的活动中去。现就开展活动的前期工作汇报如下。
一、强化领导。根据县委的要求，我镇召开了党政联席会议，就如何开展“百名干部下基层，联户帮困促和谐”活动做了充分的部署安排。并成立了“百名干部下基层，联户帮困促和谐”工作组，县、镇、村三级干部成立了13各工作组，切实下到村(居)基层。保证活动踏实有效开展。
二、广泛动员。我镇于12月2日上午召开了“百名干部下基层，联户帮困促和谐”活动动员大会，县委常委、县纪委书记何江平出席了会议。动员大会上，何江平书记和镇党委仇裕斌书记分别作了重要讲话，号召全镇干部职工务必站在讲政治、讲大局
的高度，充分认识开展这项活动的重要意义，进一步提高认识，把思想统一到县委的决策部署上来，以这次会议为契机、为动力，以饱满的工作热情和务实的工作作风，按照县委的统一部署，迅速行动起来，扎实推进“百名干部下基层、联户帮困促和谐”活动的各项工作，努力为基层群众多办实事做好事，要在增强服务意识上下功夫，当好基层群众的“主心骨”、“贴心人”；要在为民办实事上下功夫，着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让广大人民群众共享发展成果。会议还强调了干部下基层的工作纪律。要求干部要注意维护自身形象，严格遵守政治纪律、工作纪律和廉政纪律，自觉
做到“十不准”
三、切实行动。动员大会刚结束，何江平书记作为县委挂点
仙岩镇的工作组组长，深入到我镇十大民生工程建设工地现场和集镇所在地实地体察社情民意，要求我镇广大干部务必把保障和改善民生放在更加突出的位置，多办解民忧、增民利、化民怨的实事好事。活动开展以来，各个工作小组各工作小组在组长的带领下深入各个村（居）开展实际工作。重点在广泛听取群众意见建议、了解各处矛盾纠纷、帮助群众切实解决实际困难等。平埂村新农村建设点被定为我镇迎接“三个一”巡查点，负责该村的活动工作组认真听取了理事会的报告，并对正在加紧建设的工程提供了大力的支持和指导，并和牵涉到建设的农户结成联户帮困对子，保证了工程的顺利实施。毛家社区石底地方牵涉到我镇新区建设规划，驻该社区工作组把如何保证社会和谐、加快集镇建设作为工作重点，深入群众，广泛工作，和征田户结成帮困对子，既帮助群众解决了困难，也使集镇规划工作取得了喜人的成果。近几天，各省市普降大雪，我镇也遭受了雪灾的考验，干部们顶着风雪，深入到群众当中去了解灾情，统计受灾情况，帮助受灾群众切实解决困难。
四、突出实效。活动开展以来，通过县镇村三级干部在基层一线的不断努力，农村各项工作取得了良好的效果。体现在以下方面：一是通过将联户帮困活动与我镇“一杯茶”工程结合，干
部们深入农户，通过喝茶聊天的方式，零距离倾听群众的意见和呼声，切实解决各种纠纷，致力把各种矛盾纠纷解决在萌芽状态，实现了社会和谐稳定发展。二是通过深入基层，加大了工作力度，集中解决
了突出问题，全面推进了创先争优活动在基层得到有效落实，进一步增强了基层党组织和广大党员创建先进基层党组织、争做优秀共产党员的自觉性和坚定性，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
三是以“联户帮困促和谐”为抓手，以密切联系群众为核心，深入基层、深入群众，推进了机关事业单位工作重心向基层下移，拓宽了联系群众、服务群众的渠道。开展活动的过程，已经成为转变工作作风、提高工作效能、提升工作水平的过程，变为服务基层、服务群众的过程。四是通过联帮活动，组织党员干部深入农村、社区，采取调研走访、志愿服务、解决实际问题、帮扶困难群众等多种方式，了解情况，发现问题，进一步增强了与基层群众的感情，进一步提升了党员干部服务科学发展的能力水平。五是通过组织开展此项活动，深入基层了解社情民意，与基层群众交心交友，努力帮助群众做好事、办实事、解难事，把人力、财力、物力等发展资源向基层集聚，使更多基层组织和广大群众得到了实惠。
“党旗猎猎迎风飘，风正帆悬正当时”。县委决定开展这次活动，意义重大，影响深远。我镇一定认真按照县委的统一部署，扎实工作，狠抓落实，以过硬的工作作风和出色的工作表现，取信于基层干部群众，以实实在在的成效向县委交一份满意的答卷。
中共仙岩镇委员会
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回龙圩镇干部下基层活动阶段小结
自全区开展“百名干部下基层，服务发展促和谐”活动以来，我镇党委、政府和区驻回龙圩镇工作队高度重视，把干部下基层活动作为促进当前“三农”工作的重要举措来抓，坚持从实际出发，精心组织，周密部署，突出重点，强化措施，以点带面，狠抓落实，干部下基层活动取得了阶段性成效。主要作法是：一、领导高度重视。一是成立工作班子。区党委、管委召开动员会后，镇党委、政府高度重视，迅速成立由挂镇区级领导为顾问、镇党委书记为组长的干部下基层工作领导小组及其办公室（设镇党政办）。二是制定工作方案。3月10日，镇党委政府组织召开了党政班子成员会，对干部下基层活动进行了专题研究，制定了工作方案，传达了此次下基层的总体要求、工作主题、目标任务和内容方法。同时，从实际出发，按照“领导带队、单位包片、干部驻村”的要求，对区派工作组队员和镇干部进行了驻村分工和结对安排。三是层层宣传动员。3月10下午及时召开了动员大会。会上学习传达了区里动员大会精神，对干部下基层活动作了具体的全面的安排部署，真正做到了思想认识到位、安排部署到位、工作措施到位、领导责任到位。
二、明确工作重点。在下基层活动中，根据回龙圩镇实际，明确下基层活动要突出“四送”。一是送政策下乡。要组织基层干部和群众认真学习中央1号文件和省、市委经济工作会议精神，把会议和文件精神宣讲到千家万户；二是送科技入户。尤其是要把涉农实用技术宣传培训到户，促进农民群众增产增收；三是送温暖上门。切实解决农村特困群体生产生活的实际问题。四是送平安进村。通过主动接访处访，认真排查纠纷隐患，促进社会和谐稳定。
三、严肃工作纪律。一是明确工作责任。具体日常管理工作由镇党委和工作组负责。镇里成立了干部下基层工作领导小组及办公室，负责驻村干部的日常联络和管理。同时，明确区派干部与驻村干部以村为单位结对成立工作组，进村入户具体开展工作。二是明确工作纪律。要求下村干部严格做到“四带头、四不准”，即带头执行党的路线方针政策和遵守国家法律法规；带头学习政治理论和文化科技知识；带头遵守村规民约；带头大兴求真务实，狠抓落实之风。不准汹酒和随意表态；不准参与打牌赌博活动；不准收受当地老百姓土特产和礼品；不准在驻点村报销应由个人支付的所有开支。三是加强督促检查。镇工作领导小组和县派工作组对下派干部的驻村出勤和工作情况实行定期和不定期督促检查。同时，实行三天一调度，一周一小结，分析情况，交流经验，推动工作。四、力求工作实效。
镇村下派干部牢固树立“抓重点、创特色、出成果”的意识，坚持因地制宜，分类指导，扎实为群众办实事办好事，得到了群众的一致好评。主要是在以下几个方面下功夫、求实效。一是在宣讲政策上下功夫、求实效。认真组织广大干部群众学习贯彻今年中央1号和省市县有关惠农支农文件精神，使其家喻户晓，深入人心；积极宣传党的农村政策、法律法规和省市县委经济工作会议精神，引导广大干部群众把思想和行动统一到党的决策上来，统一到县委和镇党委政府的工作部署上来，推动农村各项工作，促进农民增收。
二是在调查研究上下功夫、求实效。深入开展民情调查。通过开展“六访六问”，（即访老党员、各级人大代表，问他们对村“两委”班子工作情况的看法和建议，帮助村里找准发展路子；访经济能人，问他们勤劳致富的经验；访科技示范户，问他们如何运用科学技术进行种养并鼓励他们发挥示范带头作用；访老纠纷对象，问纠纷产生的原因并争取解决；访老上访户，问上访的原因并尽力解决他们提出的问题；访村里返乡农民工，问他们回村后有什么想法和打算，鼓励引导他们积极创业就业），切实加强与干部群众的沟通联系，并及时将干部群众的意见、建议反映给镇党委政府，以便及时解决，促进工作。
三是在扶贫帮困上下功夫、求实效。下派干部进驻村后，切实把贫困群体的生产生活问题记在心手，抓在手里。据统计，至目前为止，全镇各驻村工作组共走访慰问贫困户20余户，筹措资金100余万元，为群众办好事实事30余件，给他们带去党和政府的关怀，帮助他们解决存在的各种困难。
四是在培育产业上下功夫、求实效。坚持把调整产业结构，培育主导产业作为干部下基层促进农民增收和壮大村级集体经济的主要途径来抓。采取提供信息、技术培训、资金扶持、协调服务等形式扶持大户发展规模种养，培植产业发展。在下派工作组的扶持服务下，目前全镇共发展烤烟种植面积600余亩，完成荒山造林和水果开发1000亩，落实订单蔬菜种植面积1500亩。五是在维护稳定上下功夫、求实效。面对工业园区征地，委培生要求安排工作、老干部职工要求享受待遇、项目施工矛盾隐患多的实际，下派工作组驻到村后，主动深入田间地头，仔细入户访问，全面排查矛盾隐患。在项目村共收集各种意见6条，通过及时反馈和处理均得到有效落实，创优了施工环境，确保了社会稳定。同时，下派工作组结合实际，对清明节前的各种安全隐患和维稳隐患作了全面细致的调查摸底，并建立了台帐，为确保全镇清明期间社会大局稳定打下了基础。
回龙圩镇“百名干部下基层，服务发展促和谐”
活动领导小组办公室
二0一一年四月十日
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