镇党委书记、街道办事处主任201*年度述职述廉报告
镇党委书记、街道办事处主任201*年度述职述廉报告
201*年度，在区委、区政府的正确领导下，在街道党工委的直接指
导下，本人始终坚持贯彻科学发展观的要求，紧紧围绕党工委各项目标任务，努力学习、强化素质，尽职尽责、真抓实干、勤政为民，全力以赴抓好各项工作。现将有关情况报告如下：一、在工作实效上
牢固树立发展
是执政兴国的第一要务和执政为民理念，紧紧围绕区委、区政府提出的“总量双倍增、财政十五亿、打造核心区、率先达小康”的“十一五”奋斗目标和街道工作目标，认真履行工作职责。主要表现为：
一是在招商引资方面。通过目标分解、落实责任、制定激励制度，在全办上下形成浓厚的招商氛围。外资到帐800万美元。预计年底街道将全面完成招商引资任务。
二是在财税方面。年初对辖区内的企业，逐一调查摸底，建立台帐资料，进行动态管理。创新工作思路，加大奖励力度，努力完成税收目标任务。201*年，街道已按序时完成了区委区政府下达我办的税收任务。
三是在旧城改造方面。今年是街道建办以来旧城改造范围最广、拆迁量最大的一年，街道实施了人民剧场等9个旧城改造地块，涉及1432居民户，拆迁房屋面积156130?。目前，漕运西路中段、液压机械厂、茂业地块已拆迁结束；华新桥、圩西小学等地块进入拆迁扫尾阶段。
四是在城市长效综合管理方面。建立责任机制和信息反馈机制，制订严格的考核制度，每月一总结，每月一兑现，考核得分情况直接与责任人经济利益挂勾，形成了正确的工作导向。对上与市、区城管办密切联系，对下与保洁员、城管队员保持信息通畅，对辖区内出现的城市长效综合管理中任一问题，都能及时地发现并加以解决。在今年历次城管点评均被评为优秀等次。
五是在信访稳定方面。一直秉承发展是第一要务，稳定是第一责任的理念。建立了信访工作重点管理、信访通报、领导实行“一岗双责”责任制等制度，立足抓早、抓小、抓重点、抓源头，切实抓好矛盾纠纷排查调处，做到问题及时发现，有效调处，稳控到位，化解了乐园集资案件、玫瑰苑小区物管、淮海购物广场小区物管等热点难点问题，保证了南水北调等拆迁工程的顺利推进。确保了“十七大”、“奥运会”、“世博会”和“国庆”等重大节日期间的社会稳定。六是人口计生工作。围绕“省人口协调发展区”创建活动，进一步强化计生工作全员责任制和目标管理考评制，狠抓计划生育率、性别比整治、流动人口管理、社会抚养费征收、优质服务、建立利益导向机制等工作，确保人口计生工作不断在巩固中提高，在高位中推进。实现计划生育率99%，信息准确率99%，街道人口和计划生育工作在全市抽样检查中位居前列。
七是在社区建设方面。一方面，突出抓好社区硬件建设，不断改善社区办公场所和办公条件。在各新建小区、居民聚集区建立便民服务点，初步形成了了街道－社区－居住区三位一体的服务网络，使居民不出社区就可以享受到便捷高效的基本服务。另一方面，街道、社区文体事业进一步加强，各社区都成立了艺术团体，经常性开展文艺演出等活动，丰富群众的业余文化生活。201*年，河堤路、引河社区被评为市文明社区。
八是民生工作方面。第一，做好低保工作。今年6月份，我街道代表清河区接受了市低保工作检查，得到了检查组一行的高度肯定，街道低保工作中的创新举措被市民政局通报表扬。201*年，全办共有低保户268户、622人，月发放金额84019元，人均保障金额116.36元。第二，做好劳动保障工作。街道向区委区政府递交了责任状，与各社区签订了责任状，落实责任、分解目标，严格考核。至今年10月份，街道已全面或超额完成下达我办的劳动保障目标任务。第三，加强对特殊人员的帮扶工作。街道对于生活不便的肢体残疾人，帮助他们向上级部门申请轮椅等，优先纳入低保。，加大对上协调争取力度，争取省、市、区民政、劳动、慈善总会、红十字会、工会等部门慰问帮扶社区困难户，发动辖区单位及社会各界慰问困难户，开展加强结对帮扶。街道机关工作人员每人挂钩一户困难户，对无帮扶单位的低保户实行街道兜底帮扶。重视维护弱势群体和特殊当事人的合法权益，确保应援尽援。
九是安全生产方面。始终坚持“以人为本”的安全理念，严格落实“一岗双责、一票否决、一把手负责制”，层层签订责任状，建立了横向到边、纵向到底的安全责任网络体系，建立行之有效的动态管理机制，定期开展安全生产检查。辖区内未发生一起安全事故。二、在廉洁自律上
在工作中严格执行党风廉政建设责任制，没有“跑官要官”情况；没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益情况；没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等情况；从没有接受现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品；也没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益情况；没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等情况；没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及利用工作调动、提升晋级、迁新
居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况；严格执行配偶、子女从业规定，妻子在银行工作；从没有参与赌博；没有用公款大吃大喝、严格执行工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定；没有用公款出国（境）或国内旅游情况；严格执行公务用车配备、使用和管理等规定，没有公车私用情况；严格执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度，相关事项及时向街道党工委汇报请示；严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定，杜绝身边人员私打旗号、为个人谋利情况。三、在理论学习上
能够围绕年初学习计划，按照学习型领导干部要求，坚持将学习作为一项首要政治任务，作为提高个人领导能力和执政水平的有效措施。在学习上，做到“广、深、精”，将理论学习与工作实践紧密结合起来，以丰富的理论指导实践工作，以实践成果丰富理论知识。
一是利用工作之余，通过阅读报刊、收听收看广播电视、网络媒体等多种方式，及时掌握国家和地方经济社会发展动态，了解时事政治。加强对国家、地方有关法律法规以及经济管理、政策等方面的广泛学习。
二是积极参加上级组织的各类学习培训活动，结合个人自学，深入学习党的十七大、十七届四中全会精神以及“邓小平理论”、“三个代表”、科学发展观等重要政治理论知识，认真做好学习笔记，撰写心得体会。
三是通过参加市、区工作会议以及各类讲座活动，对上级领导所作的工作报告和重要会议讲话进行精读精学，牢牢掌握了上级党委、政府经济社会改革发展的方向和重点。
四是手机党校学习情况。今年7月份开始，我又按要求参加了市委手机党校的学习，主要学习了依法行政、民主执政等内容，获学分21分。
五是组织街道机关干部开展学习。通过走出去，请进来，以会代训等方式，街道领导班子成员每人达到外出学习1次以上，中层干部平均两年外出学习一次，街道定期组织学习会议精神、政策法规。
通过学习，工作目标任务更加明确、思路更加清晰、增强了自身领导和驾驭政府全局工作的能力。政治立场更加坚定、旗帜更加鲜明，增强了自身的党性修养和贯彻落实党的路线、方针、政策的能力。拓宽了知识面，强化了自身的法律意识，提高了依法行政能力。四、在依法行政上
作为街道办事处主任、本人注重法律知识的学习与更新，以身的学法、守法、用法来带动班子成员及机关社区全体工作人员的学法用法意识，推动法治街道的创建工作。
一是认真学习法律法规。一年来，先后学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《江苏省依法行政考核办法》等有关内容，重点学习了《物权法》、《人大组织法》等业务法律法规。通过学习，法律知识、法治理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。二是重大事项依法决策。街道实行重大事项集体研究制度，重大的经费支出和行政决定都由班子集体讨论决定，确保符合法律法规规定，不发生违法决策行为。三是依法行政。街道制定依法行政责任制，制定措施、落实责任，创建市依法行政示范单位，聘请专业律师作为街道的法律顾问，全年未发生涉法涉诉案件。四是依法办事。将街道办事处行政权力进行梳理归类，办事程序、办事期限在网站上公布，坚持公开、公平、公正办事，低保评定、廉租房申报等事项坚持先公示再申报，接受群众监督。全年无违法办事引起信访事件和造成不良影响的情形。五是带头守法。本人在工作、生活中将法律规定作为行为的准绳，不越雷池一步，从小事做起，从自身做起，带头执行法律规定，同时不断提醒强调办事处机关干部学法、守法，杜绝违法行为发生，切实履行办事处主任职责。
回顾任职以来所做的工作，离组织上的期望和要求还有一定的差距，我想在今后的工作中要进一步强化学习意识，不断提高自身素质；进一步强化宗旨意识，不断密切干群关系；进一步强化服务意识，树立党员干部的良好形象。
扩展阅读：xx镇201*年度述职述廉报告
xx镇201*年度党风廉政建设述职报告
同志们：
今天，镇党委召开201*年度的党风廉政建设述职及测评会。下面，我代表镇党委就党政班子一年来推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制的情况做个述职。
201*年，我镇党风廉政建设工作在县委和县纪委的正确领导下，认真学习贯彻中央、省、市、县纪委全会精神，紧紧围绕县纪委、县监察局《关于基层纪委工作目标管理考评办法的通知》要求，认真落实党风廉政建设责任制，全面推进惩防体系建设，不断强化对党员干部的管理、监督、教育力度，全镇党风廉政建设和反腐败工作取得较好的成效，为中心镇建设提供了坚强有力的纪律保证。我们的经验可以总结为四句话，即：领导带头做示范，防腐抗变首位放，查办案件重手段，监督制度更完善。我们的具体做法是：
一、强化意识固根本
一方面抓学习不折不扣。通过学习，不断提高党员干部对廉政建设重要意义的认识和统一。镇党委向各村各单位及党政班子领导印发了关于认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》的通知，要求各部门要组织学习并深刻领会。通过党委中心组学习，认真领会中共中央新
颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的决定》、中共三明市委《关于深入开展党风廉政建设工作的实施意见》以及县委《通知》的精神，不断增强领导班子党风廉政意识。组织学习省委反腐办《关于深入学习和贯彻切实加强201*年元旦春节期间廉政自律工作的通知》精神，营造了节假日期间的党风廉政氛围。认真学习和宣传中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，及“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，镇党委还分别在党委换届和人大换届中提出了“五个确保”和“九个必须”的工作要求，有力促进了换届顺利进行并达到预期目标，保证了整个换届过程风清气正。通过一系列制度规定的学习，进一步增强了我镇党员干部廉洁自律的意识。
另一方面抓部署未雨绸缪。镇党委高度重视党风廉政建设工作，对该项工作做到早安排、早部署。2月19日，镇党委制定并下发了《xx镇201*年党风廉政建设和反腐败工作意见》；3月4日，在全镇经济工作会上，向各党支部颁发了201*年度党风廉政建设工作责任书；县纪委全会召开后，及时召开全镇干部大会，学习传达和贯彻落实全会精神，重点就农村基层党风廉政建设和党务公开工作作了具体安排和部署；今年4月，先后向各有关单位下发了《xx镇关于贯彻落实201*年反腐倡廉建设主要任务立项分解督促落实方案的意见》、xx镇贯彻落实县委（工作方案）构建惩防体系工
作意见》，明确各有关单位落实党风廉政建设反腐倡廉的工作责任。
二、强化自身当先锋
1、坚持做到“七带头”。镇党委充分认识到领导干部带头示范是全面贯彻党风廉政建设的关键，专门提出了“七带头”强化党政领导班子的廉政建设。带头学廉，班子成员自觉带头学习廉政知识，参加廉政培训；带头诺廉，班子成员每年带头作出廉洁承诺；带头述廉，班子成员按规定报告自己兑现廉洁承诺、遵守廉洁规定、履行廉洁责任的情况；带头倡廉，班子成员经常在分管范围内进行廉洁教育，提倡廉政；带头践廉，班子成员严格遵守党风廉政各项规定，定期检查通报；带头保廉，领导班子不断健全廉政责任体系，做到权力分解有制约，关键环节有监督，预防腐败有措施；带头助廉，班子成员与家属、下属相互提醒，相互勉励，共筑廉洁防线。
2、认真执行民主集中制。对重要问题和上级党组织规定应由党委集体研究和讨论的问题，及时提交党委集体讨论，充分发扬民主，严格执行少数服从多数的原则，从而不断提高廉政水平，也保证了决策的科学性和准确性。如：今年水泥厂承包期满，需进行下一轮生产经营承包，党政领导经过几上几下的调查研究、征求意见后，将承包方案提交班子会讨论研究，最终确定对水泥厂实行公开招投标，标底定
为140万元，最终以325万元中标，通过公开竞标，不但避免了“一言堂”和腐败的滋生，也为政府财政增加了185万元收入。
3、严格落实一岗双责。按照“谁主管，谁负责”的原则，下发了《镇党政领导班子成员党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工》的通知，从领导干部廉洁自律、查办案件、纠风、治本、部门和村级廉政建设等五个方面，进一步明确了各领导班子成员所应负责的党风廉政建设的范围及主要任务。各领导认真履行责任要求，对分管范围内党风廉政工作部署到位、措施有力、成效明显；对分管范围内党员干部严格要求、教育、管理和监督。从而形成了领导干部以身作则、率先垂范，坚持原则、敢抓敢管的良好氛围。
一年来，没有听到干部群众反映领导干部有违反规定的问题，进一步增强了领导干部在广大党员干部中的先锋表率作用。
三、强化基层奠基础
一是实施五要工程。一方面，加大宣传力度。及时向各村、各单位转发了省纪委办公厅、省农廉办《201*年福建省实施农村“五要”工程，推进农村党风廉政建设工作的安排意见》和《三明市村务“五要”工程和“168”基层党建工作机制简明图》，在镇村党务公开栏张贴“五要”工程简明图，在镇区显眼位置悬挂实施“五要”工程横幅宣传标语，
不断加大宣传教育力度，做到舆论先行。另一方面，着力组织实施。制定并下发了201*年xx镇实施农村“五要”工程推进农村党风廉政建设工作的《任务分工意见》、《工作方案》和《xx镇村务监督委员会工作细则》，确定了xx、xx、xx、xx等基础较好的村为重点示范村。各示范村结合自身实际，大胆实施、逐步推进，村级民主政治建设不断加强。
二是推进党务公开。在强化基层党风廉政建设的过程中，我镇不断探索，开拓创新，不断深入推进党务公开工作。做为全省党务公开工作重点联系乡镇，经过一年多来的大胆实践，我镇党务公开逐步规范，公开内容真实全面，在推进我镇党的民主制度建设中发挥了重要作用。xx村、xx村、卫生院、林业站等基层支部党务公开示范单位建设成效明显，得到了广大干部群众的普遍认可。在此基础上，向各党支部下发了《关于进一步深化党务公开工作的意见》，进一步明确了我镇下一阶段党务公开工作的目标和要求，确定了我镇206省道沿线的xx、xx、xx、xx、xx等5个村为党务公开工作重点示范村，规范开展党务公开。6月17日，全市党务公开工作推进会在我镇召开，期间，与会人员参观了xx、xx村和镇党务公开栏，听取了镇党委党务公开工作汇报，市及各县市区纪委对我镇党务公开工作的做法和所取得成效予以充分肯定。
三是深化民主评议。以“纠风和经济发展软环境优化齐
头并进”为主题，在全镇28个所站深入开展行风建设民主评议活动。各所站部门能够结合自身实际，开展形式多样的民主评议，广泛听取意见和建议，集中查摆各自在工作作风、思想作风和生活作风中存在的突出问题，有针对性地提出整改纠正意见。xx公安派出所、xx中学、卫生院、供电所、xx工商所等单位先后多次组织由人大代表、企业业主、服务对象和行风监督员参加的行风建设座谈会，特别是xx中心卫生院以“三好一满意”、“基层医疗质量管理年”活动为载体，深化民主评议活动，加强行业作风建设，效果十分明显。
四是开展主题实践。镇党委通过开展丰富多样的主题实践活动，不断深化干部作风建设载体，有效转变了机关干部的工作作风。在广大党员干部特别是领导干部中开展“牢记党的宗旨、争当廉政表率”的主题实践活动；组织领导班子成员开展纪念建党90周年反腐倡廉知识竞赛活动，有效巩固了他们的廉政意识；认真学习和贯彻落实《尤溪县继续深化“作风建设年”活动的意见》，深化“机关作风建设年”活动，各部门、单位对照从严治党、从严治政和建设学习型、实干型、服务型、开拓型、廉洁型政府的要求，结合工作实际，组织开展了“转变作风从我做起，群众满意是我追求”、“练内功、树形象”、“优质服务岗”、“创先争优、争当先锋”、“企业服务年”等主题实践活动。干部作风建设不断加强，服务群众、服务社会经济发展的意识明显增强。
五是管好村级事务。认真按照“六步工作法”的规范要求，抓好村级事务管理和推进村级各项基础设施的建设，严格执行重大村务民主听证制度，重点加强“三资”监管制度建设和招投标管理，全面规范资产、资源转让和工程建设项目公开招投标行为。镇招标中心全年共组织各类招投标30场次，项目总金额达887.36万元，增减226.53万元，增减25.53%。期间，镇纪委认真履行组织协调职责，加强监督检查，如：对xx村投资12万元建设机耕路工程没有经过招投标一事及时予以叫停，经过严格招投标后从新开始建设。
六是严格查处案件。我镇坚持把构建惩治和预防腐败体系建设做为反腐倡廉的基础工作，深入贯彻落实中央《实施纲要》和《县委工作方案》的要求，围绕《xx镇落实中央的工作方案》，坚持改革创新，深化体制机制改革；强化监督制约，确保权力正确运行；加强源头预防，全面推进惩治和预防腐败体系建设。一年来，我镇始终把查办案件做为重要手段，有效提高反腐倡廉建设水平。全年共查办党员干部违纪违法案件9件11人，立案9件11人，其中：经济案件1件3人，其它违纪案件8件8人。已结案9件11人，其中：党内警告处分3人，严重警告处分1人，留党察看二年处分2人，开除党籍4人，取消预备党员资格1人。受理党员申诉案件1件1人。查办各类信访件3件，没收违纪所得1000元，其
中一件信访问题已通过司法渠道得到解决。
四、强化制度作保障
严格的制度，是我们各项工作落实到位的有力保障。镇党委在党风廉政建设中，始终把总结经验和探索新法相结合，不断完善各项制度，确保党风廉政落到实处。
1、进一步完善责任追究制度。强化领导班子对所分管单位和所挂包村党风廉政建设的责任，把各村、各单位落实党风廉政建设的情况与分管领导、包村领导、驻村工作组年终评先评优、事业单位人员生产奖金发放等相挂钩；实行在职村两委干部违纪违法受党纪处分一票否决制度；对201*年6月村级组织换届以来离职后享受镇财政生活补贴的村主干，因在职其间违纪违法被党纪处分或刑事处理的，按处分档次予以区别对待处理，受党内警告处分的每月减5元，严重警告处分的每月减10元，留党察看一年处分的每月减15元，留党察看处分二年的每月减20元，开除党籍的减25元。
2、认真落实领导干部廉洁自律各项规定。全面落实好礼品登记上交报告制度，领导干部个人有关事项报告制度、述职述廉制度。强化监督制约机制，认真落实纪委书记找部门单位负责人、村级主干个人谈话制度，逐步推行镇党政主要领导找班子成员个人谈话制度。一年来，镇党委书记多次与镇重点工程建设项目分管领导及相关村主干进行个人廉政谈话。镇纪委书记先后与6个村村主干个人廉政谈话6人
次。通过谈话，及时发现了一些苗头性、倾向性问题，有针对性提出了整改和纠正意见，重点环节监督管理特别是重点工程建设项目监督管理逐步规范，有效预防了领导干部、村级主干违纪违法问题的发生。
3、健全和完善村级事务、民主管理制度。认真贯彻落实省纪委、监察厅《关于进一步加强民主管理和民主监督深入推进农村党风廉政建设的意见》。在全面抓好《关于加强村级干部和村集体监督管理的暂行规定》的落实、进一步完善“村帐镇代理”制度的基础上，针对村级“三资”监管的重要环节，先后建立了《村集体资产台帐管理制度》、《集体资产评估制度》、《集体资产处置制度》、《集体资产保值增值制度》。调整充实了镇招投标工作领导小组和管理办公室相关人员，完善了《xx镇招投标管理办法》，村集体资产登记逐步到位，全镇各村“三资”管理逐步规范，因“三资”问题引发的村级干部违纪违法案件多发的势头得到了有效遏制。
总体来说，今年以来，镇党委极其重视党风廉政建设和反腐败工作，责任明确，主要任务分解和督促落实到位，考核奖惩针对性强，责任追究制度逐步健全，全镇广大干部特别是村级主干廉政勤政意识明显增强，为促进全镇党风廉政建设和反腐败工作奠定了坚定的思想和组织基础。
回顾一年来，我镇党委创新工作方式方法，强化工作落
实责任，全镇党风廉政建设和反腐败工作扎实推进，取得了新的成绩。但是，工作中存在的问题和不足依然突出，主要表现为：反腐倡廉宣传教育不够深入，村级干部民主管理、遵纪守法、廉洁自律还有待加强；村集体“三资”监管还不够到位，“村帐镇代理”工作水平有待提高；农村基层党风廉政建设开展不够平衡，村级“五要工程”和“168”党建工作机制等制度落实不够到位；机关效能建设不够扎实，干部作风建设需进一步加强；镇行政服务中心管理不够规范，职能作用发挥有待于进一步加强和提高；新问题、新情况层出不穷，都需要镇党委下大决心改进和提高。新的一年，我们将紧紧围绕目标考核责任要求，进一步加强组织领导，以昂扬向上的精神，推进党风廉政建设和反腐败工作进程，为全镇经济社会又好又快发展提供坚强有力的组织保证。
友情提示：本文中关于《镇党委书记、街道办事处主任201*年度述职述廉报告》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，镇党委书记、街道办事处主任201*年度述职述廉报告：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《镇党委书记、街道办事处主任201*年度述职述廉报告》
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/gongwen/609948.html
- 上一篇：光山县弦山商会工作汇报材料