邮政储汇稽查员演讲稿
邮政储汇稽查员竞职演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
我叫**，现在邮政支局营业员岗位，201*年参加工作，先后在**邮政支局、邮局储蓄中心营业厅、**邮政支局、**邮政支局从事营业员。今天，市局实施竞争上岗，是我局选人用人制度大的改革，为我提供了自我展示、“推销”机会，所以，对我触动很大，我鼓足勇气，竞聘“储汇稽查员”的岗位，因为储蓄稽查员和我一线的储蓄业务密不可分，息息相关。
近年来，在本职工作岗位上，始终做到了四点：一是执行纪律上严格一点。日常工作中，严守工作制度，严守工作纪律，严格遵守各项规定，严格遵守岗位职责，做到恪尽职守，纪律严明，团结同志，服从全局，做到零违规；二是服务态度上热情一点。把储户当上帝，热情接待，笑脸相迎，耐心讲解，有迎有送，树立邮政储蓄窗口形象，做到零投诉；三是储汇业务上精湛一点。经常向身边的同志学习，向书本学习，业余时间加强业务技能训练，确保业务熟练，精益求精，一丝不苟，做到零差错；四是各项任务完成好一点。把局里分配的任务指标当作头等大事，采取有效方法，认真推介邮政业务，能够保质保量完成任务。
今天，我之所以满怀信心地来参加这次竞聘，是因为我
觉得凭借自己的优势，能够干好储汇稽查工作：
首先，我具有丰富的工作经验。我201*年参加工作，我曾先后从事7年的基层储汇业务工作，不同的工作经历锻炼了我丰富的工作经验，使我对储汇稽查工作有了一定的认识，对稽查员有了一个更加全面的理解。我想，这是我的优势，更是我做好稽查工作的有力跳板，我会倍加珍惜我的经历，争取把这种经历转化为工作中的能力。其次，我具有良好的综合素养。我政治上坚定，能够严格要求自己，严谨自律；同时，我具有钢一样的坚毅性格、令行禁止的严明纪律和雷厉风行的工作作风。在工作中，我能够不畏困难，不惧压力，敢于承担繁重的工作任务，快速高效，尽善尽美地做好工作，不达目的，绝不轻言放弃！再次，我热爱邮政储蓄工作，对储汇工作具有浓厚的感情，我已经深深地爱上了邮政事业。同时，我认为稽查工作事关我局的发展，事关人民群众的根本利益，做好稽查工作对我们局来说非常重要，所以我愿意加入稽查行列，为我深爱的邮政局贡献自己的力量。
今天承蒙大家的厚爱，我将更加严格要求自己，绝不辜负领导和同志们的信任。具体来说，我将做到以下几点：第一、牢固树立学习提高意识。我将把在工作中不断学习提高作为永远的追求，认真学习金融法律法规和规章制度，认真学习各项业务知识和操作规程，不断提高自己的业务能
力，为更出色地完成工作奠定基础；另外，我还要树立“没有执行就没有一切”的理念，养成雷厉风行的工作作风，以速度取胜，以创新争先，切实承担起自己的责任，使自己“赢在执行”，在平凡的岗位上创出新的辉煌。第二，牢固树立坚持原则的意识。储汇稽查，涉及到对储蓄工作的内部控制、风险防范、业务合法性、业务合规性等方方面面的检查，作为稽查人员，我要牢固树立坚持原则的意识，牢记自己的工作职责和使命，把工作做实、做细。时刻警钟长鸣，以“如履薄冰”的谨慎态度，以“铁面无私”的负责态度，以“一丝不苟”的严细态度，慎对从事的职业，慎对自己的岗位，严密监控每一项业务操作流程，将执行规则贯穿于具体业务工作的每一个环节，从点滴做起，从小事做起，严格按章稽查，积极做好本职工作。第三，牢固树立服从意识。我首先要摆正位置，正确认识和看待自己，听从领导安排，努力做到说真话，主动拒功揽过，不推卸责任，加强沟通与合作，和大家齐心协力，共同配合，出色地完成储汇稽查工作。第四，牢固树立廉洁自律意识。储汇稽查工作不可避免地会面临各种考验。这就要求我必须不断加强自身修养，提高政治思想觉悟，增强拒腐防变能力。要经得起诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫，保持良好的心态，淡泊名利，无私奉献，对待工作多一份激情、多一份责任、多一份信心、多一份理智！
尊敬的各位领导、各位评委，我的坦诚如果能够得到大
家的信任，我愿意以新的工作岗位为新的起点，以严格的要求对待自己，以认真的态度对待工作，切实把稽查工作做好！请大家相信我，支持我！
谢谢大家！
4201*年10月10日
扩展阅读：做好储汇稽查现场的检查强化储汇资金的管理
做好储汇稽查现场的检查强化储汇资金的管理
储汇稽查是加强邮政储汇资金管理的重要组成，是确保资金安全的卫士，是邮政监督检查系统的重要系统，是储汇业务管理部门的一项基本职责。它对邮政储汇活动和资金运动实施审查和核实，对辖属有关人员实施检查，保障国家金融方针、政策、金融法规及邮政规章制度得以贯彻执行。为做好稽查工作，提高稽查工作质量，现场检查是不可替代的作用。
现场检查作为稽查工作对所属机构实施监督职能的基本方法和手段，已被稽查人员广泛应用，特别近几年来，邮政储汇业务现场检查工作的范围、内容、频次随着业务发展而进一步扩大。现场检查工作对促进企业提高管理水平，规范经营管理，增强防范和化解金融风险能力；遏制重大案件和资金管理，控制案件发生等方面起到了十分重要的作用。同时现场检查又是内控的重要环节，如何做好现场检查极为重要，现就我局如何做好现场检查情况做简要汇报。
一、按区局、银监局要求制定了“邮政储汇业务现场检查规定”。
明确了现场检查内容，主要包括：储汇机构执行国家金融方针政策、金融法规、规章制度执行情况；内控制度和风险控制，资金管理执行情况；业务操作、储汇会计、储汇事后、储汇出纳等人员履职执行情况；金库管理、取送款管理执行情况；重要空白凭证、人员配备、安全配备等执行情况；稽查人员指出的问题，跟踪整改情况。
制定了现场检查方法。为全面了解和掌握现场检查，现场检查方法采取：现场查帐，座谈提问，质询等方法。现场查帐主要是：审核储汇帐务处理，盘点实物，核对帐务；座谈提问主要是：通过检查与被查之间交流和沟通，了解控制岗位人员履职情况等；质询主要是：对查帐和座谈及检查出的问题，发现的异常现象，异常变化等向有关人员询问，并让作出书面的解释或确认。
规定了现场检查程序。为了保证现场检查工作的有效性，规定各级稽查按照现场程序开展稽查工作；现场检查的程序是：准备阶段，实施稽核检查，报告阶段，处理阶段，归档阶段。
提出了违规违纪的处理要求。对在现场检查出的问题或违反规定的，要提出处理意见及相关建议。处理要求主要有：下发整改通知，现场整改，批评教育，经济处罚，通报批评，追究责任或撤换等。
通过规范现场检查活动，使稽查工作整体水平得到了全面提高，提高了检查基础工作，使检查达到了规范化，检查的内容更加全面，防止稽查人员流于形式，形成了稽查的威慑力。
二、严密储汇稽查管理，落实储汇稽查现场考核。
为进一步推动稽查管理标准建设，严密稽查规章制度，我们一方面，加强储汇稽查基本制度的建设，明确稽查人员职责和稽查人员工作标准；要求地市局每半年制定稽查工作计划，每半年对旗市局进行一次全面检查，每半年进行总结，每季度下发一次通报，每季度上报一次报告书，每季度对旗市局稽查员上报的报告书进行审核。要求旗市局按季制定稽查工作计划，按季对储汇会计、储汇事后、储汇出纳、支局所网点、金库管理、取送款管理进行一次全面检查，按旬对储汇出纳的库存进行一次检查，按季度上报稽查报告书，按季度下发稽查通报；按季对本局稽查情况进行总结分析汇总。各级稽查员检查后，按现场检查规定填写“邮政储汇现场检查记录”，由被查人签章确认。凡涉及到现金和重要空白凭证的都要填写“查帐记录”现场确认；凡涉及到银行帐务的，稽查人员都要亲自到开户银行去对帐，并要求开户银行加盖银行印鉴。每检查完一个局或岗位后，都要填写邮政储汇稽查报告书。现场检查出的问题，提出整改意见和处理要求及建议。另一方面，实行严格的稽查质量考核，稽查人员要对稽查质量负全责；凡在规定的周期内稽查过的岗位、网点、环节发生资金问题或资金案件的要承担经济责任。按季对稽查人员填报的报告书、查帐记录、现场检查记录、报表、通报等进行审核考核，并对考核情况及时反馈，按季通报考核情况。为杜绝现场检查流于形式，对问题不能及时发现或对发现的问题不上报，我们实行百分制考核，明确规定检查的范围、内容、程序、方法、频次，同时还特别明确了整改意见、处罚意见，建议和整改要求，落实责任；对考核低于80分的给予经济处罚，对处罚二次的实行一票否决制，另行分配。保证稽查工作真实性，提高稽查工作效能。
三、开展形式多样的现场稽查，把稽查工作引向深入。
为提高稽查工作有效性，在稽查过程中我们根据工作实际需要采取定期或不定期，全面或专项稽查。为作到每查完一个局，作到心中有数，我们始终坚持事先不打招呼，不定检查路线，对重点单位进行重点检查；每检查完一个局不顺检查路线进行，而是交叉进行。我们坚持每到一个局首先清点库存现金、空白凭证，其次与银行、清算中心核对余额，再次全面轧帐核对盘点的准确性，直至检查完毕。
贯彻以预防为主的思想，坚持从源头、治本抓起，强化现场工作的检查。现场检查的第一道防线是对营业人员、出纳人员、操作人员；特别是对库存现金、缴协款、银行存提款必须实施突击检查；对现场大额现金支取、特殊处理、挂失、提前支取、取消、更正、冲正实施核查。第二道防线是业务管理层、储汇会计、储汇事后相互制约、自我监督、自我控制，对操作层实行监督管理。第三道防线是稽查现场检查对监控岗位、操作层、业务管理层落实情况进行检查，发挥各监督的作用，实施深入的检查。我们还注重对要害部位，要害岗位主要环节加强日常监督检查。
在加强日常检查的同时，我们切实做到防患于未然，做到事先防范、事中内控、事后纠错，实施全方位监控，增强邮政储汇防范和化解风险，探索出新的路子，使我们的稽查工作更加成熟，不断完善现场检查方法和要求。
四、充分发挥现场检查纠错查弊、评价指导、警示威慑作用。
几年来我们通过现场检查全面分析和评价资金管理状况，及时纠正错误，促进管理水平。我们在检查时也发现过许多存在的问题。如：在201*年突击检查某局出纳库存时发现有一张百元误收假币没有被发现，我们当场开据假币收据，并处以罚款100元；同时建议该局撤换稽查员。在201*年，在某局检查时发现该局的稽查员、会计员履职不够，当时向该局提出撤换稽查员、会计员的意见。在201*年某局检查时发现，代发工资已入妥该局旗局的人行帐户，但是该局营业网点上缴款时仍然使用现金空缴款，我们发现后及时给予了现场指导，分析原因，分析这种做法的隐患和漏洞；采用代发工资通知单形式解决了这一问题。
我们在近几年中先后几次补充制度中的缺项，完善了内控的管理。同时在现场检查方面制定了许多的规定和办法，做到纠错。在每次检查中我们首先考虑如何防范和控制风险；对制度落实没有，执行没有。实践证明，严格的现场检查，对制度严格的追踪，该局的管理水平就有提高；相反现场检查不到位，有问题未指出或未查出问题的局，管理水平相对较差，且存在的问题较多；这就是评价指导的体现。
在检查中我们对制度不落实的责任局或岗位，都要认真分析其原因，坚决督促整改。本着三不放过，既：问题不查清不放过，原因不分析透不放过，责任未追究不放过。对严重性的问题一查到底，坚决查处，并采取整改通知和整改回单，要求强制整改。对不称职人员及岗位提出撤换要求，一旦发现有违章迹象立即一查到底，决不姑息迁就，切实发挥现场检查的作用，不走过场，不搞形式主义，树立稽查权威性。改变由原来业务规范管理，改为现场检查、稽查规范管理。真正做到检查完一个局放心一个局。
五、规范统一报告书、查帐记录、检查记录单式及填报。为规范全局的现场检查基础工作，要求使用统一的单式，做了统一的填报规定，要求：各级稽查员在检查前，要下发“邮政储汇稽核检查通知书”。
各级稽查员在检查各个岗位时都要填写“邮政储汇现场检查记录”检查人、被查人双方共同签字确认。凡是涉及现金、银行往来、重要空白凭证的都要填写“查帐记录”检查人、被查人双方共同签字确认。并要求开户行盖章证明。
稽查结束后，各级稽查员都要认真填写“邮政储汇稽查报告书”一式三份，经被查局领导签阅后，交稽查局领导批示，报派出局上级局一份，另一份稽查派出局留存。地市局对旗市局，按检查旗市局形成一份报告书；旗市局按检查岗位或支局所形成报告书。
各级稽查员，对稽查发现的问题都要下达“邮政储汇稽查整改通知书”一式三份，一份留存，随报告书上报派出局上级局一份，另一份交被查单位。
被查单位在十天内，将整改情况填写“邮政储汇稽查整改回单”答复稽查派出局。被查局对报告书中提出的问题有异议时，可在“邮政储汇稽查报告书”上批注或向上级局反映。上级局认真研究后由主管领导批示具体意见，明确应由哪些部门解决，并检查处理情况。
我们要求填写报告书的具体要求内容是：
基本情况：贯彻制度、执行规章、职责履行、检查项目、检查岗位、时间等。成绩方面：比较有突出的管理经验、管理做法等。
存在的问题：通过稽查发现被查单位存在的问题，问题提出要求准确、明了、不能含糊其词，实事求是，阐明问题的原因。
处理意见或建议：通过稽查对被查单位今后的工作提出有益的意见和建议。意见和建议要切实可行，有操作性，确实能对被查单位今后工作有促进作用，更好的发挥储汇稽查现场的作用。
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