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挂职锻炼总结

时间:2019-05-28 20:01:01 网站:公文素材库

挂职锻炼总结

201*年干部挂职锻炼总结

姓名:张礼鹏二O一二年三月

挂职单位:测井公司伊朗项目部工作单位:纯梁采油厂生产准备大队挂职工作总结

201*年5月,按照胜利油田组织部的安排,我到测井公司伊朗项目部挂职。在一年的挂职时间内,在各级领导和同事的关心支持和帮助下,我认真学习,踏实工作,顺利完成挂职期间的各项工作,收获非常大。现把挂职期间学习、工作情况总结汇报如下:

一、政治学习和业务学习情况

挂职以来,我结合工作实际,积极参加四公司党支部组织的各类学习活动,认真学习了周永康《弘扬光荣传统创造百年辉煌》,以及傅总在集团公司上的讲话,努力提高自己的思想政治水平,提升理论素养,并坚持学以致用,不断提高自己分析问题、解决问题的能力。对于上级会议精神和各项政策规定,都能严格贯彻执行,思想上、行动上始终与上级组织保持高度一致。

在做好政治学习的同时,加强了对测井技术的学习。作为石油地质专业出身,对测井行业有所了解,但不够深入、不够细致,因此,我非常珍惜这难得的学习测井技术的机会。自到测-井公司挂职的第一天起,我就借阅测井专业书籍进行认真学习,并虚心向部门领导和技术人员请教,同时经常深入测井施工小队作业现场和后勤仪修班组,钻研测井专业相关技术,掌握了测井的专业原理,了解了测井作业的基本特点和工作性质。

测井技术在石油勘探和开发中举足轻重,是石油工业的关键技术之一。是集电、声、核、磁等学科于一体的综合性应用技术,大量借鉴和吸收现代电子、计算机、网络、新材料等相关领域的最新成果。通过将各种精密仪器下入井内,采集丰富的信息,经过计算机处理和资料解释,对油气层进行评价,并深入地了解油气藏的特性。测井公司主要为油田勘探开发提供测井、射孔、取心工程施工及资料处理解释和精细评价技术服务,并承担测井、射孔、资料解释评价技术研发任务。同时,在中石化重点井施工和行业技术进步等方面发挥了重要作用。

二、工作情况

胜利测井伊朗项目部成立于201*年5月,早期项目人员

10人,一期增加至18人。其中具有研究生学历的2人,大学本科学历的14人、中专学历的2人;高级职称3人,中级职称13人,高级工2人。主要担负中石化伊朗雅达项目包括常规全套测井、阵列感应、伽马能谱、声电成像、交叉偶极子阵列声波、地层测试、固井质量评价等服务任务。鉴于挂职时间短以及各项工作证件的问题,在这一年的挂职期间,我主要在四公司学习了解测井工作。挂职期间,我积极参与四公司的各项工作安排,本着学习请教的原则,事事争取到位而不越位,尽自己最大努力,力所能及地做了一些工作。

(1)积极参加四公司组织的专项培训。四公司十分重视职

工的安全、技术培训。每隔一段时间就会召开专项培训,针对近期现场施工中遇到的诸多问题进行专项分析。会议利用生动形象、图文并茂的实际案例,详细分析存在的安全、技术问题,针对存在问题制定完善了应对措施,取得较好反响。每次公司举办各种培训活动我都积极参加,在活动过程中,经常结合自己的采油专业特长对测井工作提出想法,在交流学习的过程中,使我的技术水平有有了很大提高;同时,测井公司对员工安全的高度重视,使我的安全意识有了极大提高。

(2)积极参加生产运行例会。测井公司每周三由作业管理部组织召开生产运行例会,及时掌握一周来各生产单位的生产运行情况和重要生产信息,对发现的问题分析讨论,制定相关措施。没有特殊情况,我每周都参加生产例会,对掌握测井技术、尽快熟悉测井生产管理流程起到了很大促进作用。

(3)到测井准备部学习测井仪器知识。测井准备部担负着四分公司的科研任务及新技术推广工作。准备部有自己技术攻关小组,对在仪修过程中出现的技术疑点和难点问题进行攻关。先后完成“201*型地面系统的改造”、“5700地面系统的国产化”等二十多项技术改造和推广项目;同时组建科技研发小组,以每个仪修班为单位,进行各类仪器的研制工作。为公司的科研工作作出了积极贡献。作为一名不太了解测井仪器的人员,测井准备部是必须第一个要去的地方。在这里王总给我安排了技术最强的柏强书记带我学习了解测井仪器。在这里柏书记详细为我介绍了每种仪器的适用环境和各种仪器的优缺点,让我对测井仪器有更深入的认识,为以后参加现场工作打下了坚实的基础。(4)深入到测井现场。虽然在后勤学习了很多测井仪器方面的知识,但真正的掌握技术要是要去一线工作,还是要深入到测井一线去。期间我申请到四公司冀东项目部参加现场工作。2月6号刚从高94-22井测完固井质量返回的二队,突然接到南堡306斜1井的施工任务,我也志愿参加这次任务。南堡306斜1井,井深2990米,最大井斜30度,表套下至300米,测量井段长达2690米,测量项目不仅有常规全套,还有XMAC等特殊项目,工作量大,施工难度不小。井场在海边,岸边随处可见厚厚的浮冰,大幅度的降温冻得人瑟瑟发抖,6级海风使人睁不开眼睛,吹在脸上像刀割一样。按时到达井场后,经理第一时间组织相关人员召开测前安全协调会,了解井况信息,安排注意事项,明确责任,细化分工,并特别强调了大风情况下安全注意事项,排好轮流坐岗顺序,拉好警戒带,树好标示牌,一切工作按照施工计划稳步推进。6日11:00,,第一串双侧向仪器顺利下井,电缆在下放过程中,海风越来越大,为做到安全有效,他们进一步加大井口监督力量和巡检力度,绞车操作手谨慎下放,密切关注张力和井口状况,井口值班人员时刻关注电缆和滑轮,不时与操作室通话交流,汇报情况,提醒慢放慢起,防止电缆跳槽,安全施工。大家相互鼓励,密切配合,严格细节,标准施工,一直持续到7日下午3时,随着最后一串XMAC仪器起出,该井全部测井资料被安全优质地采集完毕。仪器下井一次成功率、资料合格率均达100%。通过参加现场施工,让我对测井工作有了一个最直接的认识。不过让我感触更深的是测井职工那种不怕困难,舍小家为大家的无私奉献精神。这极大的鼓舞了我的斗志,强化了为石油行业奋斗终身的目标。

三、认识与不足

一年的时间过得很快,有收获也有遗憾。我在测井公司挂职近一年来,测井公司领导、四公司领导和同事无论生活上,还是工作上都给了我很大的帮助,我在测井公司四公司的工作、学习心情愉快,收获很多,感受很深。我不仅掌握了很多测井专业知识,还与测井的领导、同事成了朋友,让我终生受益。

测井专业涉及面广,技术含量高,对油田勘探开发的作用重要。但由于挂职时间较短,我深感对测井专业知识掌握的不够深入和细致,需长期钻研和学习。在今后的工作中,我还要加强测井知识的学习,经常向测井专家请教,力争丰富自己的测井知识,拓宽知识面,更快更好的提升个人整体素质,为油田发展做出自己的最大贡献。

扩展阅读:挂职锻炼工作总结(最新)

挂职锻炼工作总结

根据组织安排,我于201*年8月1日至201*年10月31日,在县人事局进行为期三个月的挂职锻炼。回顾这三个月来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。通过学习、了解、掌握人才人事和机构编制工作,使我对人事部门的工作方式、内容、流程等都有了初步的认识,通过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了能力、增长了才干。在此要感谢县委组织部、县人事局给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢人事局同事对我的关心支持和帮助,尤其是办公室的黄主任,给了我很多无私的帮助和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。下面我就对三个月的挂职锻炼工作向组织进行汇报。

一、挂职锻炼期间的主要工作

1、认真学习,进入角色。到人事局挂职锻炼,是一个难得的自我学习、提高、发展的机会。既是自己努力的结果,也是组织和领导对我的信任和关心。因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负了组织的期望。要想做好人事工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务实务。为使我们尽快熟悉工作、进入角色,来局里报到的第一天,陈局长就特地为我们安排了两个业务熟悉、责任心强的同志作为我们挂职锻炼期间的指导教师,通过一对一地帮助,例我们很快熟悉情况、开展工作。俗语说:“师傅领进门,修行看个人。”在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要领导讲话、人事局年度工作报告等文献资料以及《浙江人事》、《温州人事》、《人事信息》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向局里相关业务科室同志请教。通过学习,逐渐了解人

事方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。

2、严格要求、塑造形象。人事人事,先做人,再做事。由于在乡镇时间比较长,对乡镇工作方式方法比较熟悉。但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于乡镇的工作方式比较有约束性,对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的转变。在挂职三个月,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种集体活动,参加局里每二周一次的学习会。尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来局办事的群众,以一个准人事干部的要求,塑造“人诚事公”的人事干部形象。

3、爱岗敬业、勤奋工作。刚到人事局的时候,由于工作的需要,我和同时参加挂职锻炼的林昭煌参与人事局负责的全县公务员数据库建设工作,帮助对上报的单位公务员的数据进行核对、审核。虽说这是一份非常枯燥无味的工作,但关系到公务员法的贯彻实施工作过程的公务员登记、职务确定、工资套改等工作,是一项相当基础性工作,关系到每个公务员的切身利益,意义重大,因此我都能认真对待、做到一丝不苟。在这期间共采集录入县人大办公室、统计局、大渔镇等7个单位117人基本信息数据。后来,由于办公室文书下派任农村工作指导员,我服从组织安排,接替她的文书工作。我的工作职责主要有以下几方面(1)认真细致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出错,不遗漏;(2)做好1000多位毕业生学生档案接收、登记、转交、查询等各方面工作(3)做好文件发文编号、登记、送签、归档等工作;(4)以及收文登记、传阅、复印、分发、归档等工作(5)做好

文印工作;(6)做好电话及传真的会议记录工作及党政办公自动化系统的文件签收;(7)做好主任及各科室交办的文书档案查阅工作;(8)做好局公文、信件收取、投递等办公室日常事务。在工作中,我讲究工作方法、技巧,充分发挥女性细致耐心的优势,努力提高工作效率;对待工作,始终保持严谨踏实的工作态度和吃苦耐劳的工作精神,很好地完成每一项工作任务。二、体会与收获

总之,经过三个月的亲自实践,自己既感受到了乡镇与机关的差距,也看到了希望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。实际工作能力、政策理论水平等都得到了较大提高。并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的能力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。

通过挂职锻炼,我有一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从乡镇办事员向机关工作人员角色的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的考虑和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。

三、存在不足

挂职锻炼的三个月,在思想觉悟和工作能力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有三多三少:

一是学习得多,实践得少。虽说,原来在乡镇组织办也积累了一些组织人事方面的业务知识,但都不精通。因此在人事局挂职锻炼的工作期间,我有意识的、积极主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习。端正、丰富了对人事工作的认识,各项能力提高较快,但是做的工作还不够多,特别是能将自

己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。

二是思考得多,总结得少。记得去局里报到的那天,陈局长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样可以使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了一篇调研文章,而且也不够深刻和全面。我想在今后工作中要进行好好地回顾和思考,补上这一课。

三是执行得多,创新得少。挂职锻炼期间,我对局里交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还必须在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。这一点也是我在工作中的不足之处。

总之,挂职锻炼至今虽然只有三个月的时间,但收获很大,不仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,做一名优秀的人事干部。

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