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201*年度冠朝林业工作站工作总结

时间:2019-05-28 21:22:49 网站:公文素材库

201*年度冠朝林业工作站工作总结

201*年度冠朝林业工作站工作总结

201*年以来,我站在县林业局和镇党委政府的正确领导下,充分发挥职能作用,以党的十七届四中全会和中央林业工作会议精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,以建设生态冠朝为契机,以创建“人民满意单位”为目标,紧紧围绕生态环境建设这个中心不动摇,以森林资源保护为重点,积极实施“一大四小”、退耕还林、生态公益林建设、新造油茶林等重点工程,全面推进集体林权制度改革,大力开展植树造林和林业产业发展工作,通力配合镇党委、政府开展其它中心工作,经过不懈的努力,基本完成了全年的各项工作任务。现总结如下:一、“一大四小”造林绿化工程:认真完成造林绿化“一大四小”工作,建设成果显著。据统计结果显示,201*年全镇共完成造林绿化“一大四小”工程造林面积3266.5亩,其中山上2136亩,山下1130.5亩,比原计划超额完成任务,今年二、三、四月份种植路段主要有杨村下坑路段,坎头社下,文塘进村公路,大冈进村公路,罗汲进村公路,墩坡东华,二社进村公路,村岭进村公路,共计里程50公里,共种植50000株树木,其中樟树300株,含笑1000株,杜英15000株,湿地松33700株,受天气等影响,损毁了部分苗木,特别是湿地松,导致成活率受到影响,就目前来看,成活率仍然可以达到70%,同时认真做好管护工作,镇村两级签订管护合同,派人进行管护,有效保证了苗木的正常生长。

二、全面完成了县局下发冠朝的林木采伐指标任务2650方,上交检尺费11666元,在完成任务的同时,我们全站人员经常对伐区进行检查、指导,确保伐区安全生产,不出纰漏。三、为辖区内林木生产企业正常生产保驾护航。绿洲公司,松泰公司都是我县的林业龙头企业纳税大户,加强对它们生产的监督管理服务,也是我站的一项重要工作,绿洲公司今年在我镇中村村,申请采伐林木指标1400方,经局审核已下发采伐证,现生产中。松泰公司在墩陂村申请采伐指标201*方,采伐证去年已下发,经省厅下文批准延期到今年,现也在生产中,我站将对这2个企业林木生产全程跟踪服务,发现问题及时汇报,确保一方林区稳定。四、生态工益林工作:为确保国家惠农政策落到实处,更好的巩固生态公益林成果,更好的体现科学发展观的实践要求,达到生态受保护,农民得实惠的目的,我站按照县局的统一要求,在辖区内有公益林的七个村与七户村民签订了生态公益林管护协议,管护面积3815亩。五、新造油茶林工作:为了促进我镇产业结构的调整,帮助广大农民脱贫致富,振兴林业经济,改善林种树种结构,培育丰产油茶林,我站共计在三个村帮助林农新造油茶林460亩,并跟踪技术指导服务,目前长势良好。

六、加大辖区内松脂采集管理力度。对辖区内所有的采工建立了档案,办理了采脂上岗证,对采脂山场严格把关,严禁采割公益林山场,商品林则按照《松脂采集技术规程》及时办理采脂作业设计,截止共计办理采脂山场面积1300亩,对不符合要求的违规采脂行为实施处罚,办理了违规采脂案三起,罚款6300元。

七、加强林地资源的保护管理。1、督促辖区内征占用林地的业主及时办理林地使用许可证,至今办证面积达到17664平方米(其中2664平方米,正中办理中),收取植被恢复费35409元。2、今年5-7月份,我站工作人员发挥吃苦耐劳的精神,在进行201*年度伐区验收工作的同时,对全镇十四个行政村征占用林地的大小水库进行了详细的摸底登记,填写了冠朝镇水库占用林地汇总表,为后期的林地管理工作打下了坚实的基础。

八、搞好林政管理工作。对全镇所有山场不定期巡逻,发现乱砍滥伐行为坚决打击,确保林区平安。

九、护林防火工作。护林防火工作是工作站工作的重点,也是难点,我镇山场面积大,防火难度相当大,每年镇防火指挥部在进入防火期前都要召开全镇森林防火专题会议,部署工作,与各村签订防火责任书,并要各村召开森林防火会议,严格实行森林防火责任制,层层落实责任,明确责任人。今年我站利用“赶集”发放宣传材料200多份,张贴标语100多条,通过大力宣传和严格执法,农民的防火意识普遍提高,违章用火明显减少,为创建平安冠朝作出了一定的贡献。

十、森林病虫害防治工作。我站设立了兼职测报员,每月都要不定期的对辖区内的山场进行线路踏查,发现问题及时汇报,确保没有大的森林病虫害事故的发生。

十一、进一步加强镇内家具加工坊点的规范管理,要求他们及时办理家俱加工坊点登记证,已收取绿化费4200元,办证后必须积极配合工作站的监督检查,提供台账,不得收购无证木材。

今年的工作已基本结束,虽然我站在许多方面取得了一定的成绩,但也有不足之

处,针对工作中的不足,下一年的工作中,我站会弥补不足并加以改正。全站工作人员会继续本着为林业建设保驾护航和服务的宗旨,增强使命感和责任感,进一步提高工作人员的业务素质,为进一步改善生态环境,为林业跨越式发展而努力工作!

扩展阅读:年度林业工作总结

------年度林业工作总结

201*年是我县林业发展很不寻常的一年,在县委县政府的坚强领导和上级林业部门的关心支持下,全局干部职工,以构建人与自然和谐相处的生态环境为目标,紧紧围绕年初确定的目标任务及工作重点,抢抓国家加强生态建设、强化资源保护、提升产业发展等机遇,以培育森林资源,提高森林覆盖率,强化森林旅游宣传,提升森林旅游品牌效应,加强优质经济林建设,增加农民收入为重点,切实加强组织领导,强化工作措施,加大推进力度,圆满完成了各项目标任务。

一、林业生态工程建设成效显著

依托林业重点生态工程建设,狠抓造林绿化,不断扩大绿地面积,提升绿化档次,着力改善人居环境,造林绿化工作超额完成了市县考核指标。天保工程、退耕还林工、“三化一片林”绿色家园建设和环山旅游路经济林带建设工程扎实有效实施。完成---二期造林亩,为任务的%,天保公益林建设万亩,其中人工造林亩,封山育林万亩,为任务的;巩固退耕还林工程成果补植造林和封山育林亩,为任务的;完成---绿化示范村建设任务,栽植各类绿化苗木万株;义务植树万株,为任务的%;育苗亩,为任务的150%;营造---路经济林带亩,为任务的%;全面完成了--大道绿化工程建设任务,栽植各类绿化苗木万株,建设长度米,----路林带补植株,为任务的%。

二、森林资源管理进一步加强

严格按照造管并重的方针,高度重视森林资源的保护和管理,从建立完善资源管护、森林防火、病虫害防治等机制抓起,细化分解工作目标任务,逐级靠实工作责任,依法依规开展森林资源管理工作。加大各类林业案件查处力度,严厉打击“四乱四滥”违法行为,开展了古树名木普查建档工作,有效保护了森林资源安全。一是层层签订管护责任书,扎实落实森林资源管护责任制。全县落实天保工程护林员人,万亩森林资源得到有效保护。二是全局林政执法管理人员严格依法行政,认真坚持征占用林地审核审批、林木限额采伐许可、木材经营加工运输、野生动(植)物驯养繁殖等制度,组织开展各类专项执法活动,全年为户木材及林副产品经营加工企业审批办理了经营加工许可证;为县域重点工程建设和林区居民办理林木采伐许可证份;森林派出所、巡警大队、林木管护站及木材检查站组织开展了保护森林资源“春季行动”,立案查处地方及林业刑事案件起,刑事拘留人,取保候审人,查处各类林政案件起,行政处罚人,其中毁坏林木、滥伐盗伐林木和野外违章用火案件起,无证运输、加工木材案起,擅自改变林地用途案起,林区违法放牧案件起,非法收购木材案件起,开展野生动物检疫检查次,处置野生动物突发事件起,抢救野生动物头(只),有力保护了森林资源安全。三是森林防火工作扎实有效开展,县防火办坚持“预防为主,积极消灭”的方针,明确了单位行政一把手为森林防火第一责任人职责,分管领导为直接责任人职责;层层签订森林防火目标责任书,强化了量化考核;对林区名低智能人造册登记、落实了监护人,强化了监管责任;协调电视台、手机运营商在重要时段累计向群众发送森林公益性广告条,书写刷新防火宣传牌、宣传标语条,新置更新防火警示牌(碑)余幅,举办防火宣传墙报期,发放入户宣传单余份,强化了重点时段森林防火宣传工作;抓好重点时段森林防火工作,在清明、五一、农历十月一、春节等节假日,扎实做好森林防火检查工作,开展森林防火大检查次;三夏三秋期间抽调台车辆多人集中开展了林木管护巡查专项行动,实现了平原林木管护零毁坏。四是林业有害生物防治工作切实推进,在全县设立林业有害生物监测点处,设置国家级中心测报标准地处,发布虫情信息次;杨树天牛、草履蚧等主要林业有害生物测报准确率为%,高于市考目标个百分点,成灾率%,低于市考目标个百分点,有效无公害防治率%,高于市考目标个百分点,种苗产地检疫率为%,高于市考目标个百分点,全面完成了市级检疫目标任务;全年检疫种苗产地及检疫产地种苗亩,检疫调运苗木多万株,检疫木材方;扎实开展了松材线虫病虫害普查工作,普查松林面积近万亩,零星松树万株,松木制品加工企业家,复检松木材余方;培训村级森防监测普查员近人次,印发技术资料近千份。并全面完成了株古树名木普查建档工作。五是完成了十二五林业发展规划和十二五森林采伐限额编制工作,建立了中幼抚育调查年规划及国家重点公益林信息系统。六是集体林权制度改革综合配套工作有效开展,拟定了《户县商品林活立木及林地流转管理办法》、《森林资源资产评估办法》等配套文件。

三、重点项目及基础设施建设亮点突出

一是投资万元,完成了三期工程层商务公寓楼工程并交付使用,全国强企业成功进驻朱雀城市广场并已正式营业。二是--国家森林公园投资万元,完成了景区公里旅游步道、米旅游索道及米隧道工程施工设计,扩建了大门内及---停车场平方米,在园内旅游道路栽植绿化苗木万株,浆砌河堤米,回填土方近万立方,改造宾馆多功能厅和餐厅后厨,建设了发电机房和景区门面房,修建了平米大型豪华餐包及平米的会议室。三是===国家森林公园投资万元,完成了--管护站平方米房建工程,建设了座星级厕所、座环保厕所,修建了宾馆平方米环保停车场、立方米化粪池,青石铺设了大门外地面,绿化了三角地带,添置了大门外游客导览图道及游客须知警示语牌;刷新增加了非景区警示牌块,围拉铁丝网米;添置了电子办公设备、高档排椅、残疾人车及幼儿车伞架等,进一步完善了游客服务中心设施。森林派出所投资万元,改建了所内饮水设施,硬化了出入所道路,解决了吃水难出入难的问题。四、林业产业取得了长足发展

----年,林业产业综合收入再创历史新高,全年实现产业综合收入余万元,其中森林旅游综合收入万元,接待游客近万人次,较--年增长%,实现苗木销售综合收入万元。森林旅游宣传、A级景区申报验收、苗木繁育等工作取得了长足发展。一是--林场强化完善了公园景区宣传牌、垃圾箱、地质标识牌等软硬件设施建设,创建国家AAAA级景区顺利通过了国家旅游局专家评定组验收,国家旅游局已于年月下发了AAAA级景区晋升批复;==林场申请创建国家AAA级景区已通过了省旅游局专家组的初步验收。二是--公园利用奇景,与市旅游局成功举办了“节暨第届节”,电视台》、等余家新闻媒体进行了报道,公园影响力极大提升,--年接待游客多万人次,旅游综合收入(含索道收入)余万元,较去年同期增长%。三===公园强化森林旅游宣传,全力策划运作举办了节,将“森林音乐会”等八大主题活动贯穿于整个节,近家新闻媒体进行了报道,后续效应较好地得已持续延伸,公园人气明显增强,去年接待游客7多万人次,旅游综合收入(含索道及民族村收入)余万元,较去年同期增长%。四是苗圃进一步加大了苗木结构调整力度,强化苗木营销工作,全力做好优质苗木嫁接培育工作,全年嫁接苗木亩,出圃各类苗木万余株,实现苗木销售综合收入万元;全面完成了承建的路C标段生态景观林带工程、村绿化工程建设任务。五是公司抓好新厂建设各项工作,多方筹集资金万元,完成了生产车间施工、厂区污水管道铺设等施工任务,并积极拓宽新厂场地招商引资渠道,确保了开发建设与职工队伍稳定。

(五)林业科学发展保障日益增强

林业科学发展支撑体系不断完善,依法治林战略得到有效实施。全年共组织了县局机关及及下属单位共多人参加了全县普法考试;结合“春季行动”,开展了声势浩大的林业政策、法律法规宣传活动,强化了执法监督,促进了依法行政;森林公安队伍正规化建设步伐进一步加快,完成了森林公安警员职务套改审查报批工作,开展了民警擒敌拳、太极拳及队列训练;林业科技创新能力不断提升,森林资源管理中心《栽培技术研究》项目通过了市科技局项目验收;项目资金争取、招商引资、固定资产投资不断加大,全局招商引资实际进资万元,为任务的%,争取林业工程项目资金万元,为任务的%,完成固定资产投资万元,为任务的%;各项规章制度进一步健全完善,修订完善了《林业干部职工管理办法》、《首问责任制》等项工作制度,细化了管理措施和办法,狠抓制度建设,加强制度学习落实,坚持用制度管人管事,用制度规范行政行为,全体干部职工遵守制度的主动性、自觉性进一步增强。

(六)安全生产和创卫工作全面达标

全局高度重视安全生产工作,认真落实安全生产行政首长负责制,层层签订目标责任书,扎实组织开展安全生产月检查、安全生产常规大检查等活动,强化重大节假日旅游安全、森林防火和防汛安全检查工作,确保了安全生产工作万无一失;强化制度建设,建立创卫长效机制,实行局领导包抓创卫责任制,定期检查、督促、评比,发现问题及时整改,全局卫生和包抓路段保洁到位,创卫工作全面达标;积极实施沿街楼立面改造工程,太平林场和局机关全面完成了立面改造任务。

(七)作风建设明显好转

按照县委县政府行政效能建设提升年和“创先争优”活动要求,在全系统开展了行政效能建设和争先创优活动,狠抓了机关工作人员和党员领导干部作风和效能建设,绝大多数干部职工工作作风和工作效率明显提高,较好地解决了干部职工思想观念及工作作风方面存在的迟到早退、串岗离岗、推诿扯皮等问题,自觉加班、恪尽职守、勤奋工作、钻研业务、提高能力的自觉性明显增强,学先进、守纪律、顾大局的良好氛围初步形成,党员干部职工的工作热情和积极性高涨,行政效能建设和创先争优活动的开展,有力推动了林业各项工作地健康稳步发展。

(八)精神文明建设迈上了新台阶

全局广泛深入开展了“学习---精神,我为林业做贡献,争做文明林业人”活动,组织开展了“百本好书推荐”、“五个一”(日读一文、周读一刊、月读一书、季读一稿、半年一讲)读书交流活动。一个献爱心、比贡献、争先创优的良好氛围在全系统已经形成。青海玉树地震、陕南洪涝和甘肃舟曲泥石流灾害发生后,广大党员干部职工踊跃参加献爱心募捐公益活动,为灾区捐款元,充分体现了中华民族奉献爱心的传统美德;--林场积极开展了“创建文明公园,争当文明职工”活动,对职工进行了礼仪仪表、待人接物及文明礼貌用语培训,设立流动红旗,在部门之间开展创优平差、奖优罚差活动。涝峪林场以创建市级文明单位为契机,开展了纪律作风整顿,开办了学习专栏,严明了工作纪律。苗圃为职工建起了平米的图书室,添置图书余册,建立起了职工之家,丰富了职工业余文化生活。--国家森林公园、林木管护站、苗圃等单位申报了市县级文明单位,--国家森林公园和林木管护站分别通过了市县级文明单位检查验收。通过精神文明建设活动的开展,促进了广大干部职工务实作风,促进了林业整体形象的不断提升,促进了工作纪律的自觉遵守,促进了林业工作的科学发展、加快发展。涌现出了一批先进个人,同志荣获全国种苗建设先进个人,同志荣获市劳动模范,同志荣获全国绿化博览会书画展品优秀奖,同志荣获全县优秀人才等。

存在问题和不足。一是受种种因素影响,---工程进展缓慢。二是绿化造林工程建设特别是绿化工程建设资金严重不足。三是林业产业项目资金争取相对较少,招商引资力度不大。四是个别干部职工业务能力还不能适应现代林业发展的需要,职位与能力、职称与技能、待遇与奉献不相符,个别干部职工纪律观念不强,作风漂浮,对工作要求不严,标准不高,效率低下。这些问题,需要引起我们的高度重视,在今后的工作中认真加以解决。

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