国税系统新录用公务员年度述职报告
201*年个人述职报告
二零一一年八月，我荣幸成为海南国税系统队伍中的一员。回顾在过去的四个多月时间里，作为一名新人，得益于各级领导多形式多方面的关怀指导，得益于同事们的宽容提携、热心帮助，我较为顺利的完成了从一名社会从业人员到国家公务人员角色转换的过程，为今后能更好的履行一名税务干部的职责打下了坚实的基础。对此，我心存感激！现将入职以来的个人工作学习情况汇报如下：一、政治及思想
入职以来，我认真加强思想政治学习，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极践行科学发展观，不断提高自己的政治理论水平及素养。
在参加公务员初任培训班期间，廉政建设与警示教育相关课程的讲授，更是给我们这些新进公务员打了一剂很好的预防针，使我们切实认识到树立良好的税务职业道德、强化遵纪守法意识、增强廉洁自律自觉性之于个人成长发展的重要性。
在昌江县局正式踏上工作岗位以后，我耳濡目染全局上下深入开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动所取得的系列成果，对“以人为本、收税为民”的税收工作理念有了更深刻的理解和认识，逐步树立起了“全心全意为纳税人服务”的思想意识。二、工作及学习
通过公务员初任培训班为期一个月的学习，我对税务机关职能和主要业务工作岗位职责有了一定的了解，初步掌握了税收工作的程序方法与基本业务知识技能，掌握了相关税收法律法规、政策的基本知识，并按既定计划完成了相应学习任务及考核要求。在县局纳税服务中心轮岗学习期间，我严格遵守局里各项规章制度，尊敬领导，团结同事，服从安排，认真工作，积极学习相关业务知识，虚心向领导和同事请教，通过边学边做、学做结合，比较迅速的适应了岗位角色，较好地完成了各项工作任务：1、在申报征收岗上，每月均按时保质的完成小规模纳税申报受理、个体双定户税款征收、申报资料归档等例行工作。期间，积极响应省局的有关工作部署，协助同事对本岗位逾期未归档的各类历史申报资料进行了集中清理，查找原因，理顺流程，进一步规范了本岗的电子档案管理工作，提高了本岗电子档案管理水平。
2、在系统运维岗上，积极跟进每期视频会议的设备调试工作，切实保障会议的顺利进行；协助进行全局网络设备、网络线路的日常维护管理工作；在金税三期广域省网区县级建设项目实施过程中，全程参与并协助领导圆满完成了设备安装、新网接入、网络切换等阶段性工作任务，为后续金税三期项目的全面实施奠定了坚实的基础。
3、充分重视，积极备考，于201*年11月份顺利通过了本年度的税务人员执法资格考试。
三、不足及改进
回顾在过去的四个月时间里，个人工作上取得的进步固然令人欣喜，但我仍清醒认识到自身存在的短板与不足：首先，政治理论基础还不扎实，政治素养仍需持续提高，今后对于中央、省、县各级文件精神，不仅要读懂、更要吃透，要做到理论紧密联系实际，将文件指导精神积极贯彻落实到具体工作中来；其次，税收业务知识技能的储备与掌握目前仍处在起步阶段，远不够全面和细致，后续任重而道远；再次，工作思维及工作方法还有提升改善的空间，主要体现在工作上缺乏“钻”的精神，对于工作任务的执行不能只满足于知道“怎样做”，而更应积极探索“怎样做得更好”。
结合自己工作上存在的不足，展望新一年里的工作计划，我认为，学习始终是第一要务。不管是政治理论还是业务技能，不管是在目前的岗位还是其他的岗位，都要切实做到向书本学、向同事学、向实践学，要保持脑勤、嘴勤、腿勤，要恪守“想干事、能干事、干成事、不出事”的原则标杆，要克服浅尝辄止、力求精益求精。端正态度，戒骄戒躁，以积极饱满的工作状态，认真对待每一项工作任务，坚持积累、努力提高，给领导、给同事、给自己交上一份合格的答卷！
纳税服务中心：林向高
二零一一年十二月十五日
扩展阅读：辽宁国税系统新录用公务员学习总结
辽宁省国税系统初任培训学习总结
通过此次培训让我们对辽宁国税系统有了从感性到理性的认识；让我们对于即将要面对的实际工作有了从思想上到行动中的转化；同时此次所设的课程是一次理论和实践程序良好结合。我收获颇多，主要体现在以下几个方面：
从组织建设层面，辽宁省国家税务局已经连续11年以执法监督类第1名的成绩被评为全省民主评议政风行风优胜单位，全系统有128个单位在当地政风行风民主评议中获得第1名。这既体现了社会各界对国税工作的认可，同时也从另一个侧面说明了我们纳税服务工作得到了纳税人的充分肯定，截至201*年12月31日，全省国税系统收入规模达到2157.3亿元，首次突破201*亿元大关，收入总量在全国排名第七位。
从思想道德层面，在上税务职业道德一课中老师为我们讲的寓言故事让我对税收工作的职业道德有了新的思考，古时候一个著名的锁匠，想在他两个徒弟中找个接班人，有一天他让这两个人去开锁，这两个人都顺利打开，回来时师傅问两位徒弟他们都看到门里面发生了什么，其中一个将他看到的如是说出，另外一位则表示他没有看门里面发生的事，最后后一位成了锁匠的接班人。这个故事让我有所思考：每个行业都有行规，都会有一个行为的底线，作为一名税务干部，我们要时刻恪守自己的准则，做好自己的本职工作，超越底线，违反规则和程序的事我们不能去做，只有这样才能对得起我们背后所代表的国家！与此同时在《公务员法》颁布实施的大背景下，使辽宁国税对税务干部的约束从此有法可依，通过了解公务员制度，公务员职业道德和行为规范，使我们新入成员有了依法行政的理念，正确履行国家公务员的职责。并且通过学习了解了对于税务战线的公务员来说，我们要具备的六种能力其中包括，分析形势，把握大局，服务大局的能力；依法治税，规范行政的能力；科学化，精细化管理的能力；求真务实，开拓创新的能力；做思想政治工作，群众工作，带好队伍的能力；拒腐防变，经得起各种诱惑和考验的能力，只有这样我们才能适应不断变化的复杂局势。从理论知识层面，由于本次培训较往年有所改革，在此次第一期培训中，我们先初步了解了一下辽宁国税工作情况及税务机关工作流程，及税收征管的基本内容。
从业务操作层面，我们此次培训利用了两天时间系统的介绍了税收征管信息系统CTAIS的基本内容，程序和操作方法，从税务登记到发票管理到纳税申报，征管的各个环节的概述使我们对税收征管的流程有了初步的认识，具备了一定的基本技能，并且树立了从重纳税征管到重纳税服务，进而提高征收率及纳税遵从度。并且利用了半天时间为我们介绍了税务机关工作流程即我们国税局的办公软件，此软件是为了扩大业务范围，以广域网为依托，实现省市地各局层层监控，实现各业务系统信息共享，是金税三期的重要组成部分，
此外，通过几天的学习，深感税务系统对于计算机与我们的实际业务相结合的重视程度，最重要的体现就是金税工程三期。它是根据一体化原则，建立基于统一规范的应用系统平台，依托计算机网络，总局和省局高度集中处理信息，覆盖所有税种、所有工作环节、国地税局并与有关部门联网，包括征管业务、行政管理、外部信息、决策支持等四大子系统的功能齐全、协调高效、信息共享、监控严密、安全稳定、保障有力的税收管理信息系统。就是要建立“一个平台、两级处理、三个覆盖、四个系统”。一个平台指包含网络硬件和基础软件的统一的技术基础平台；两级处理指依托统一的技术基础平台，逐步实现数据信息在总局和省局集中处理；三个覆盖指应用内容逐步覆盖所有税种，覆盖所有工作环节，覆盖国地税局并与相关部门联网；四个系统指通过业务重组、优化和规范，逐步形成一个以征管业务系统为主，包括行政管理、外部信息和决策支持在内的四大应用系统软件。
总之通过为期12天的学习，从省局领导亲临致辞悉心教导，认真传授理论知识和实践经验，到辽宁税务高等专科学校的精心安排，每天丰盛的三餐以及接送站的体贴照顾，我们感受到省局对我们关心和重视，让新加入到这个税务大家庭的成员都万分感动，作为一名新税务人我们感到无比的光荣，并深感责任重大，我们一定要化感动为前进的动力，为我国税收事业贡献我们的光和热。
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