201*-201*学年第1学期校办室周计划
201*-201*学年第1学期校办室周计划
第一大周（9.1-9.6）：
1、开学工作准备。2、开学情况统计、上报。
3、修订秋季作息时间表，修订会议座次表、签到表及升旗仪式队列顺序表，安排值周顺序。
4、起草学校工作计划、校办室工作计划。
第二大周（9.9-9.20）：
1、各部门计划收集、整理、汇总。2、整理教职工基本情况。
3、庆祝教师节活动、中秋节放假安排。4、制作教职工岗位牌。
5、联系制作教师职责岗、党员先锋岗橱窗。6、创强复验档案整理。
第三大周（9.23-10.4）：
1、创强复验档案整理。2、国庆节放假安排。
3、暑假各类值班、加班统计上报。
第四大周（10.8-10.18）
1、配合相关处室做好高一新生军训工作。2、创强复验档案整理。
3、做好职称晋升及相关人事工作。
第五大周（10.21-11.1）
1、创强复验档案自查。
第六大周（11.4-11.15）
1、配合各处室迎接创强复验。
第七大周（11.18-11.29）
1、配合学段考试工作。
第八大周（12.2-12.13）
1、配合相关处室做好高考报名工作。
第九大周（12.16-12.27）
1、配合相关处室元旦庆祝活动。
第十大周（12.30-1.17）
1、起草学校工作总结、校办室工作总结。2、配合相关处室做好期末考试工作。3、寒假放假安排。
寒假假工作
1、做好办公室寒假值班工作，做好各种手续盖章。2、处室加班统计。3、做好各项临时工作。
扩展阅读：201*～201*学年第一学期校办工作计划
，以为学校、为教师、为学生服务为己任，增强服务意识，完善服务方法，认
真提高服务水平，促进校务办公室工作再上新台阶。
一、指导思想
以“精心服务，精细统筹，精确解决”为工作理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，坚持内强素质、外树形象，做好上传下达、内引外联，为实现学校持续健康发展作出贡献。
二、主要任务与措施
1.加强办公室建设，做好协调与服务
积极配合、充分协调是校务办公室的主要工作特点。新学期，在校长室领导下，将进一步明确各部门工作职责，细化分工，在分工明确基础上讲团结协作。校办将继续完善自身建设，自觉树立全局观念，强化服务意识，根据学校整体工作要求，具体安排好、协调好各种重要会议、重要工作、重大活动，认真完成校长室交办的工作。
2．严格执行考勤、请假制度
出勤制度是保证学校健康发展的最基本的管理问题。本学期要严格考勤、请假制度，每周一统计，及时公布，表扬全勤，鞭策后进。
3.认真做好文件、材料工作
对校发文件和上报文件严格按程序审签，做好各种文件的收发，复印，及时请领导阅处，做好文件档案的收集、整理和归档工作。严格学校印章管理，做好使用登记。认真撰写学校各类综合材料，协助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、公示等，起草工作报告、总结、计划等。
4.继续做好人事、财务工作
做好教职工人员变动手续办理、工资变动、职称评聘、年度考核等工作。做好绩效工资分配统筹工作。按时完成事业、党务、人事、工资年报等工作。
5．推进电子政务建设
与信息中心配合，做好校园网和电子政务使用工作，指导和帮助各部门、教师初步实现电子化办公。
6.做好学校宣传工作
认真做好通讯员队伍的组建、培训，丰富校内外宣传的形式与内容，大力提升宣传工作的时效性和层次。在确保完成市局下达的宣传信息报送目标基础上，不断提高宣传工作质量。
7.继续做好校务公开，
认真做好校务公开工作，让校务在阳光下运行，做到公平、公正和公开。8.认真做好接待工作、各种迎检工作
对于上级检查、来访事宜，办公室确保做到三到位：接待前到位，细致安排，确保领导来宾到来之前完成各项准备工作；接待中到位，做到态度热情，接待得体；接待后到位，做好后续工作。积极配合各部门做好各级各类迎检工作。
9．校园文化建设
坚持以软件为主，硬件为辅，与其他部门一道，加强学校细节管理和形象策划工作，对学校文化的各个方面，进行组织化、系统化、形象化的综合设计，以塑造良好的学校形象；充分利用电子屏幕，营造良好、健康的校园氛围。
10.高质完成临时工作。
总之，在新的学期里，校务办公室将在学校党支部和校长室的领导下，脚踏实地，勤奋工作，默默奉献，为学校发展作出应有的贡献！
11，做好目标考核工作12-做好档案管理工作。
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