巩留县农业局廉政文化建设工作总结
廉政文化建设工作总结
近年来，县农业局认真学习党的十七大精神，全面贯彻落实《关于加强廉政文化建设的意见》，大力推进廉政文化建设，在农业系统形成“尊廉崇廉，以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。按照县廉政文化建设的要求，县农业局形成了一系列行之有效廉政文化建设经验。一、指导思想
认真学习党的十七大精神，以科学发展观重要思想为指导，以“为民、务实、清廉”为主题，全面贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会重大战略思想。按照反腐倡廉的总体要求，以宣传教育和文化活动为载体，以农业系统党员干部职工为重点，以培育优良的党风政风为目标，紧密结合县委、县政府中心工作和农业系统工作任务和特点，逐步构建具有农业特色的机关廉政文化建设体系，为改进作风、提高效能、优化农业工作环境提供坚实的思想和政治保证，为全县反腐倡廉提供强有力的文化支持。二、目标任务
按照党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育的总体要求，根据县廉政文化进机关的部署，充分发挥廉政文化建设在党风廉政建设和反腐倡廉教育中的示范、熏陶、导向作用。进一步强化党员干部的廉洁自律意识和廉洁从政行为，倡导“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围，推动廉政文化建设，不断
提高全系统广大干部职工的思想政治素质和道德品格水平，逐步形成服务人民，真抓实干、务求实效、团结共事，廉洁节约的良好风气。三、组织保证
为了确保抓好此项工作，成立农业系统廉政文化建设领导小组。成员构成如下：组长：王政仁
副组长：阿曼泰、艾克拜尔
成员：马新生、麦丽凯木、波拉提、季全顺四、活动内容
深入开展廉政文化进建设活动，是贯彻落实党的十七大精神，配合“四个中心”建设的一项基础性工作，是加强农业干部队伍作风建设的一个重要手段。农业局直属局、二级单位、结合自身的工作实际，开展了以下活动：
（一）加强廉政教育。一是理想信念教育，使广大机关干部牢固树立对马克思主义的信仰，坚定建设中国特色社会主义的信念，夯实廉政文化建设的思想基石。二是从政道德教育，切实加强机关党员干部的党性修养和道德修养。三是党纪条规和法律法规教育，提高依法行政和廉洁从政的能力。四是党的优良传统和作风教育，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
（二）开展理论研究。要加强廉政文化的理论研究，通
过召开座谈会、研讨会等形式，探讨廉政文化的历史传承、时代特征、发展趋势的理论思考，及时总结局属各单位在廉政文化建设中创造的新鲜经验和有效做法，充分发挥典型的示范效应，拓展和丰富廉政文化的内涵，提高质量、提高品位、增强效果，不断用发展着的廉政文化理论指导廉政文化建设的新实践。
（三）抓好制度建设。建立机关廉政文化道德规范、行为规范和制度规范，以制度的形式把已取得的成果固定下来，内化于心，外化于形，固化于制，使廉政文化内在的柔性渗透力和外在的刚性约束力相结合，从根本上培养机关干部不想腐败、不能腐败、不敢腐败的思想意识，确保廉政文化建设逐步步入规范化、制度化的发展轨道。
（四）结合科学发展观学习活动，以“实践科学发展观、推进干部作风转变”的主题，设立一块廉政宣传专栏，积极营造广大农业干部职工人人崇廉的良好氛围。
（五）建立廉政警示语文化墙，以简洁易懂的廉政警示语配上相关的图片，制成相框挂在办公楼走廊墙壁上，时刻提醒广大农业干部职工保持清醒的头脑，不断强化自己的职责权限意识，强化自己的廉洁意识。
（六）将廉政文化建设活动与业务工作紧密结合，完善农业基本项目、沼气建设、阳光工程培训等农业专项资金监管问效机制，逐步建立农业科技推广绩效评价管理体系。
通过以上活动的开展，促使广大农业干部职工认真学习反腐倡廉理论和法律法规，培养廉洁高效、公道正派的机关作风，使广大农业干部职工时时受熏陶，处处受感染，增强机关工作人员的廉洁从政意识，树立“为民、务实、清廉”的形象。
但是在建设过程中也发现有些同志廉政文化观念意识淡薄，这也说明了我们廉政文化建设的长期性、艰巨性、复杂性。
结合县农业局的建设的一些经验。现有以下一些建议。一、廉政文化建设活动作为预防和惩治腐败体系的基础工程，是一项长期任务，必须切实加强组织领导，持之以恒地抓下去。
二、结合实际，完善机制。要建立健全廉政文化建设活动地工作机制，如协调机制、考评机制、激励机制、保障机制等。特别要建立严格的责任制，做到一级抓一级，层层抓落实。通过完善机制，强化廉政文化建设的日常管理和督导，形成整体合力，推动活动高标准、高质量地运行。
巩留县农业局201*年8月23日
扩展阅读：201*年农业局党风廉政建设工作总结
礼泉县农业局201*年农村党风廉政建设
工作总结
今年以来，我局认真学习贯彻党的十七界六中全会精神，按照中央和省、市关于加强农村党风廉政建设工作的要求，坚持以围绕全县经济社会发展为中心、服务大局，以促进农业发展、农村稳定为目标，以维护农民利益为重点，以加强和改进农村基层党员干部作风为抓手，加强对农村基层党员干部的教育、管理和监督，着力解决发生在农民群众身边的腐败问题，努力推动农村党风廉政建设取得新成效。现将全年工作总结如下：
一、加强农村基层党员干部作风建设
认真贯彻执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》，积极开展村干部勤廉双述、村民询问质询和民主评议活动，实行村干部任期目标承诺制，加大对乡镇和村主要领导任期和离任经济责任审计力度。镇村领导班子每年要召开一次专题民主生活会，对执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》情况开展批评和自我批评。结合在农村开展的创先争优和廉政文化“六进”活动，注重培养、树立勤廉先进典型，认真开展警示教育，积极推进农村廉政文化建设，引导镇村干部大力弘扬党的优良作风，夯实廉洁自律、服务群众的思想基础。加强乡镇机关效能建设，加大基层站所民主评议和办事公开工作力度。健全完善乡镇干部包村、结对帮扶等制度，积极开展联系和服务群众为主题的实践活动。
二、严肃查处农村基层党员干部违法违纪案件重点查处农村基层党员干部在征地拆迁、强农惠农政策落实、滥用职权、“贿选”等方面案件。加强农村信访工作，实行镇村干部入户走访、领导干部定期接访和包案制度，认真做好涉农群体性事件的防范和处置工作。
三、充分发挥村务监督机构作用
充分村民会议和村民代表会议的作用，加强对村级事务的监督。严格按照《村民委员会组织法》规定，选任村务监督机构成员。村务监督机构成员要列席村民委员会会议，开展民主评议，询问质问活动，依法充分行使监督权力。
四、积极推进镇村党务公开工作、乡镇政务公开和村务公开工作
认真执行例行公开、监督检查、考核评价等制度。在乡镇实行财政预算、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等领域的信息公开。继续开展村务公开和民主管理“难点村”治理工作，实行村民“点题”公开等做法，加强对村务公开事项真实性的监督检查。
五、加强农村集体资产、资金、资源管理
进一步加强对农村“三资”的监管，建立定期清查和动态监管制度，对村级“三重一大”事项，严格按照“六步工作法”进行决策。
六、解决损害农民利益的突出问题
解决侵害农民群众土地权益问题。依法规范农村土地承包经营流转行为，维护农民依法取得宅基地的正当权益，落实征地补偿和安置，纠正侵害农民土地权益问题。
七、纠正损害农民利益的突出问题
开展对强农惠农政策落实情况及农田水利专项资金的监督检查。坚决纠正在农村义务教育、惠农政策落实等方面损害农民利益的问题。严厉打击制售假冒伪劣农资和哄抬农资价格等坑农害农行为。
八、加强党的基层组织和干部队伍建设
推进村党组织建设，选好配强村党组织领导班子特别是村党组织负责人，建设群众信得过、工作能力强的好班子。加强基层纪检监察组织建设，坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确工作责任，细化工作要求，抓好工作落实。及时掌握工作进展情况，协调解决出现的矛盾和问题。针对农村的不同情况和特点，因地制宜、分类指导。积极开展经验宣传交流、示范点创建等活动。要把制度建设贯穿于农村党风廉政建设的各个环节，不断完善农村惩治和预防腐败体系。
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