余杭区乔司镇社区责任医生管理办法
余杭区乔司镇社区责任医生管理办法
建立社区责任医生制是卫生服务覆盖社区居民的重要形式，也是社区卫生服务的主要内容之一，这是社区预防保健工作从“条管理”向“块管理”转变的重要改革措施，也是社区卫生服务机构开展综合防治的重要基础。为进一步明确社区责任医生的职责和任务，提高社区居民对卫生服务的利用率和满意度，切实做到“小病在社区，大病进医院”，特制定社区责任医生管理办法。
一、社区责任医生任职资格、条件
社区责任医生在现有社区卫生服务机构内部按服务人口1000-201*人配置一名，必须具体良好的职业道德和敬业精神，并同时具备下列条件：
1、具有执业助理医师及以上资质的人员或具有乡村医生资格的人员；
2、经全科医学知识培训（培训合格者优先）；3、年龄：男性：60周岁以下，女性：55周岁以下。二、社区责任医生的聘用
社区责任医生由社区卫生服务中心统一聘用，签订由区卫生局统一制订的聘用协议。
具有执业助理医师资格以上的社区责任医生，在三年内必须获得全科医学岗位培训合格证书，未取得培训合格证者将不予聘
用，1970年1月1日以后出生的乡村医生必须在三年内取得执业助理医师资格。
三、社区责任医生工作职责
1、建立和管理责任区内所有家庭的健康档案，实施致病行为干预和家庭健康促进计划；
2、按照规定的预防保健服务项目，根据家庭成员的具体情况，上门落实相应的工作任务；
3、掌握责任区内服务人口基本健康状况，及时督促服务对象按规范要求接受孕产妇、儿童系统管理、计划免疫、慢病管理；
4、及时收集、核实、报告责任区内突发公共卫生事件、死亡及传染病等，并协助完成调查处理；
5、协助开展责任区内食品卫生、公共卫生、职业卫生、学校卫生、托幼机构、饮水卫生检查及管理；
6、对责任区内的卫生村创建、改水、改厕及除“四害”等爱国卫生工作进行业务指导，参与卫生检查与评比活动；
7、健康教育进村入户，以讲课、咨询、发放健康处方等形式向服务对象提供面对面的服务。
四、社区责任医生享有的权利
1、社区卫生服务中心应为社区责任医生购买好养老、医疗等社会保险；
2、社区责任医生经考核合格有获得社区公共卫生补助的权利；
3、社区责任医生有参加省、市、区组织的各种全科医生、社区责任医生培训班的权利。
五、社区责任医生工作考核
区卫生局统一制订每年的社区责任医生考核细则，由各镇乡（街道）、社区卫生服务中心、社区居民代表、村联络员等组成考核组，根据社区责任医生考核细则对社区责任医生工作情况进行半年评估和年度考核。
扩展阅读：社区责任医生工作考核评分细则
社区责任医生工作考核评分细则
（下半年考核）
为进一步抓好社区责任医生工作落实，促进农村公共卫生服务项目有序开展，现制定《城北乡社区责任医生工作考核评分细则》并落实。社区卫生服务中心每季度组织一次对责任医生的工作考核。考核成绩作为责任医生工作经费分配依据。
责任医生：管辖区：行政1、责任医生接受全科医学岗位培训管理2、责任医生公示20分3、建档对象入户到家，每户上门服务不少于4次/年4、进社区服务时间不少于7天/年5、服务对象满意度健康6、建立家庭健康档案，实施健康促进，家庭健康档案建档率管理90%以上35分7、管理个人健康档案，并及时更新，已体检人员建档率95%8、对高血压、糖尿病、精神病实行专案管理，要求每病种管理率达95%10、家庭病床服务，建床率2‰11、开展双向转诊健康12、社区健康栏内容生动、每季更换教育13、开展各种形式健康活动，每年不少于4次10分14、保证每户社区居民每年至少得到1份健康资料妇女15、发现孕妇及时动员到中心或站建卡、对责任区的孕产妇动保健员定期到中心进行产前检查、联系产后访视工作10分16、要求责任区的孕产妇保健覆盖率98%；产后访视率100%；孕产妇系统管理率达85%17、协助配合妇保医生做好本责任区的高危孕产妇管理儿童18、及时动员儿童到中心或站建卡，责任区内0-7岁儿童保健保健覆盖率达98%，0-3岁儿童系统管理率达94%10分19、做好责任区内5岁以下儿童死亡报告，对责任区调查漏报情况，协助儿保医生做好死因调查工作20、配合儿保医生做好体弱儿管理、集居儿童管理疾病预防控制10分21、疫情报告：对责任区内发生突发公共卫生事件、死亡、传染病疫情报告率100%，进行必要的调查处理22、免疫预防：要求责任区内0-3岁儿童建卡率达100%，1周岁内“五苗”接种全程合格率达100%23、传染病管理，对肺结核（菌阴）等传染病人进行随访管理，要求责任区管理率达100%24、配合卫生监督员做好责任区食品卫生、公共场所、职业卫生、农村饮用水。村医疗机构卫生协查指导工作。要求检查指导平均每年2户次，覆盖率100%25、配合卫生监督员及防疫医生做好卫生监督其他工作3255555155544244262234341卫生监督协管5分考核人：总分：
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