铁丝塘镇“万名干部下基层大走访”活动小结1
铁丝塘镇“万名干部下基层大走访”活动
小结
开展“万名干部下基层大走访”实践活动，是全县开展创先争优活动的重要载体，是建设生态、和谐、文明、富裕衡南县的重要举措，也是贯彻党的群众路线、密切党群干群关系、转变工作作风的有效途径。根据县委总体部署，铁丝塘镇党委按照要求，开展了“万名干部下基层大走访”实践活动，现将前阶段活动情况汇报如下。
（一）我们的工作作法
一、领导高度重视，精心组织部署。一是及时成立领导机构。县委县政府召开动员会后，我镇高度重视，迅速成立由党委书记为组长的“万名干部下基层大走访”工作领导小组及其办公室（设镇党政办），工作领导小组下设2个小分组，负责各村的具体实施落实。真正做到思想认识到位、工作措施到位、领导责任到位。二是认真制定工作方案。3月6日，镇党委主持召开了党政联席会议，会议研究制定了工作方案，明确了镇干部此次下村的总体要求、工作主题、目标任务、内容方法等。三是召开会议，层层动员。3月6日召开党政联席会议后，7日又召开了全体机关干部、站所负责人会议，会议学习传达市县的会议精神，部署安排了人员。
二、认真抓好宣讲，明确目标任务。采取集中上党课、上门宣讲、发放资料等形式，重点宣讲党的路线、方针、政策，帮助群众学法、知法、守法，引导群众以理性、合法的方式表达利益诉求，学会用法律手段维护自身权益；重点宣讲惠农支农政策。明确了工作重点。本次活动主要是“三送”。送政策下乡，送科技入户，送温暖上门，切实解决农村特困群体生活生产实际问题。通过宣传，提高群众的政策水平和技能素质，增强他们的致富能力。
三、加强督促检查，确保取得实效。我镇牢固树立“抓领导、抓保障、抓动员、抓成效”的意识，加强督促检查，狠抓分类指导，确保驻村工作取得实效。一是明确管理责任。工作领导小组及其办公室，负责领导和指导整个活动，各小组长负责实施各村活动开展。二是明确工作纪律。要求驻村干部严格做到“五带头、五不准”，即带头执行党的路线方针政策和遵守国家法律法规；带头学习政治理论和文化科技知识；带头遵守村规民约；带头做艰苦朴素、勤奋工作的表率；带头尊重当地干部和群众。不准参与封建迷信活动；不准参与赌博活动；不准收受当地群众的土特产；不准收受红包礼金；不准在驻点村报销应由个人支付的所有开支。3月中下旬，我镇将组织对全镇各村活动开展情况进行了解督查，收集情况，确保活动开展有实效。
（二)取得的成效
一是结对帮扶解民忧。按照活动要求，我镇52名机关、站所党员干部与17个行政村的340户贫困家庭进行了实名制的结对帮扶，并要求各党员干部要对帮扶对象的基本情况了解掌握，做到“三个清楚”，即清楚困难家庭的基本情况，清楚困难家庭的致困原因，清楚困难家庭的意愿和要求。要竭尽所能地为困难家庭献爱心、送温暖、解难题、办实事。在走访过程中，全镇党员干部为帮扶对象户共送去慰问金及慰问物资达1201*元。
二是加强排查摸底，促进了农村的稳定。下派干部通过与基层干部群众广泛座谈交流，围绕“服务基层、服务群众、服务发展”，广泛征求意见建议，对基层反映的主要问题和矛盾，及时反馈给相关单位，并积极协助解决。对于安全生产定期排查，发现有安全隐患的，立即责令整改。一些苗头性问题及时得到解决。减少了突发事件的发生，极大地促进了一方的稳定。
三是深入了解“三农”问题，积极为农民农业出谋划策。从为群众办好事实事入手，着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题，利用好“一事一议”项目，密切党群干群关系。今年全镇各工作组进村以来共为当地群众办好事实事12件，投入扶持资金5万元。农村一批“饮水难”、“读书难”、“行路难”等问题得到了较好的解决。枫林水库维修加固成功；201*年底，镇中学成功搬迁，镇中学学生成功入住新小区；硬化甲山村渠道硬化3公里。
（三）下步工作打算
按照县委统一部署，我镇将“万名干部下基层大走访活动”持续的开展下去，实行常态化管理，帮扶的同志要经常深入困难家庭，要从困难家庭眼前最紧迫、最急需又能够解决的问题入手，发挥大家的主体作用，研究制定帮扶方案，做到“一户一策”，帮助帮扶户制定致富脱贫计划，树立脱贫致富信心。同时积极送政策、送技术、送信息，帮助困难家庭开辟致富门路。
同时做好群众工作，倾听群众诉求，化解基层（家庭）矛盾，积极宣讲县委县政府的大政方针，宣传我县“十二五”发展规划纲，宣传各项惠民政策，使基层群众树立良好心态，坚定致富信念。
扩展阅读：衡南县残联开展全体干部下基层大走访活动
衡南县残联开展“全体干部下基层
大走访”活动实施方案
为认真贯彻落实省市作风建设电视电话会议和《衡南县关于开展“万名干部下基层大走访”活动方案》精神，切实转变干部作风，残联理事会决定，结合残联工作实际，在本单位开展“全体干部下基层大走访”活动。
一、目标任务
在开展“全体干部下基层大走访”活动中，党员干部要自带费用、自带铺盖、自带资料、自带工具，到基层去、到残疾人中去、到边远地方去、到困难大的地方去、到问题多的地方去，察民情、讲政策、解难题、办实事。重点抓好七件事：
1．宣讲好中央一号文件、县委经济工作会议精神。通过举办培训班、个别走访、召开座谈会、制作宣传板报等形式，向残疾人宣传党的政策。针对残疾群众在法律、政策上不了解、不理解的问题，要加以教育引导，解答残疾人思想上的困惑和疑难。
2．加强调查研究，倾听残疾人呼声，了解残疾人需求，关心残疾人疾苦，征询残疾人意见，研究解决残疾人困难的办法和举措。采取个别走访、召开座谈会、发放征求意见表等方式，认真听取和收集群众意见，既要听取残疾人对本村、社区、企业经济社会发展的意见，又要听取残疾人对各级机关和党员干部的意见。对残疾人提出来的意见，要进行分类整理。要帮助和指导驻点单位制定切实可行的工作计划，制订工作组的帮扶措施。
3．推动项目建设，切实保障企业生产的煤、电、油和农业生产的种子、化肥、农药等生产要素的供应。组织干部到项目一线去，到生产一线去，发挥部门和干部优势，推动项目建设，解决企业生产中遇到的实际问题。引导残疾人根据市场需求因地制宜调整和优化农业产业结构，大力扶持龙头企业和专业大户，指导驻点村成立农村合作经济组织和专业协会。帮助残疾人开展春耕生产，重点抓好水利建设。积极组织肥料、农药、种子以及资金的供应和农业贷款的发放，帮助残疾人特别是困难残疾人解决农业生产中遇到的各种困难。
4．兴办民生实事，切实解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题。认真落实《湖南省保障和改善民生实施纲要》和《中华人民共和国残疾人保障法》，根据驻点残疾人反映强烈、迫切要求解决的热点难点问题，结合本部门本单位实际，切实为联系的村、社区或企业解决几个具体问题，办1-2件实事。要帮助残疾人落实好各项惠农强农政策，让残疾人切实感受党的政策的温暖。要重点兴办农村水、电、路、讯等基础设施建设方面的实事。
5．调处化解社会矛盾，维护社会和谐稳定。采取人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”等方式，积极化解驻点单位矛盾纠纷，尤其是农村土地征用、城镇征地拆迁、国企改革改制、涉军涉法涉诉等信访突出问题，按照政策规定妥善解决；集中化解一批多年重复上访、越级上访问题；配合政法部门坚决打击地痞地霸，坚决取缔非法组织，整顿和加强社会治安，维护社会和谐稳定。
6．加强班子建设，切实搞好村支两委和乡镇党委换届选举工作。重点抓好后进村党组织建设，解决村级班子软弱瘫痪、矛盾突出、财务管理混乱、村务公开和民主管理混乱、换届选举重点难点村“五类村”的问题。加强对村支两委和乡镇党委换届选举工作有关政策和纪律的宣传，引导党员干部积极参与换届选举工作，正确行使民主权利，确保换出正气，换出团结，换出干劲，换出形象。
7．加强安全生产的督促检查，及时排查隐患，确保安全生产。全面排查影响安全生产的隐患和问题，做到不留死角，重大隐患及时根治。突出抓好企业、厂矿安全生产工作，督促落实各项安全措施；突出抓好道路和水上交通安全，防止发生群死群伤安全生产事故；突出抓好农村森林防火工作，切实维护人民群众生命财产安全；突出抓好农村食品卫生安全，提高农村食品卫生安全水平。
在开展“全体干部下基层大走访”活动中，“察民情”要有民情日记、民情台帐，“讲政策”要有会议记录、到会人员，“解难题”要有群众签字、乡村认可，“办实事”要有影像资料、验收报告。二、组队原则和工作时间
这次活动，残联必须服从县委活动方案的规定和安排，残联班子成员必须全部参加走访，残联机关干部必须全部参加走访。这次大走访活动，要有一名领导班子成员带队，工作队进村开展工作时间从三月十日开始，为一个月。
三、方法步骤
1．调查研究，听取意见。工作队驻点要做到“三必访”，即矛盾多、问题多、群众意见大的村、组、屋场或班组必访，残疾人户、五保户、贫困户、上访户必访，在乡村、社区、企业有威望或贡献的老党员、老干部必访，走访面不少于驻点村（社区）户数或企业职工数的60%。对走访过程中听取的群众意见，要记好民情日记，并分类梳理，建立民情台帐。属于工作队应解决的，迅速解决；不在职责范围内但应解决的，向当地党委反映，请求党组织解决；不应解决的，通过耐心细致的思想政治工作，予以解释说明，做到“民呼我应”。要根据走访情况，形成一个高质量的调研报告。
2．释疑解惑，宣讲政策。采取小型、分散、业余、多样的方式，举办法律政策、实用技术、卫生常识专题培训班，重点组织党员、村组干部和残疾群众学习中央一号文件、县委经济工作会议精神，将党的政策、实用技术和卫生常识宣传到村组屋场、到田间地头、到车间班组，提高残疾群众的政策水平和技能素质，增强他们的致富能力。
3．走访慰问，奉献爱心。工作组要逐一走访驻点单位的残疾人、军烈属、困难户、农村五保户、城镇低保户，帮扶困难群众特别是残疾人不少于20户，每户慰问金不少于200元。
4．排忧解难，兴办实事。按照尽力而为、量力而行的原则，积极为驻村、社区或企业残疾人群众解决1-2个实际问题，兴办1-2件惠民实事。要重点帮助驻点残疾人群众解决反映强烈的行路难、用电难、用水难等基础设施建设方面的问题，改善生产生活条件。
四、组织领导
1．提高认识，加强领导。开展“全体干部下基层大走访”活动，是贯彻省市作风建设电视电话会议精神的重大举措，是全面加强和改进新形势下群众工作的创新举措，是深化创先争优活动的实际举措，是狠抓工作落实的有效举措。我们一定要高度重视，精心组织、周密部署，确保活动取得实实在在的成效。要把开展“全体干部下基层大走访”活动与残联创先争优活动、残疾人康复、教育、就业，扶贫和残疾人农村实用技术培训和职业技能培训、残联系统基层组织建设等工作结合起来，工作一同安排，举措一同落实，情况一同收集。要把开展“全体干部下基层大走访”活动作为“一把手工程”，“一把手”要负总责、亲自抓，要带头深入基层，解决实际问题，“一把手”下村、社区或企业的时间不少于5天，住乡村的时间不少于2晚。每个带队的领导班子成员要集中精力抓好具体工作。2．成立机构，制定方案。这次活动，由残联作风建设领导小组负总责，办公室主抓，纪检督查落实，创先争优活动办具体负责。残联下基层大走访活动办公室要加强对工作队员的管理和考核。结合残联工作实际，认真研究部署，与日常工作统筹安排，制定详细的实施方案。
3．加强衔接，主动配合。残联活动办要切实履行职责，加强经常性的联系沟通，切实做好管理服务工作，努力为活动顺利开展提供有力的保障。要主动加强与联系地党委、村（社区、企业）党组织的联系，避免因工作不到位出现“空挂”现象。驻点单位要积极配合，主动为工作队员联系好食宿地点，为工作队开展工作提供必要的条件。对活动过程中群众反映的问题，是乡镇党委和职能部门职责范围内应该解决的，要切实解决，不得推诿。
4．加强督查，强化调度。要及时向县委活动办反映工作情况，要强化工作调度，狠抓工作落实。
5．讲究方法，严肃纪律。工作队员要把这次活动作为人生的一种体验、一种尝试、一种经历、一种收获，坐公交车，住农家屋，吃柴火饭，聊家常事，干田里活，树立党员干部良好形象。解决驻点村、社区或企业存在的困难和问题，要不搞花架子，不搞短期行为。要正确对待当前各类矛盾和问题，处理属于乡镇或上级部门原因的问题，既要讲政策，维护残疾人利益，又要讲方法，维护当地党委、政府以及上级部门的权威。要严肃工作纪律，切实做到“三不准”，即不准给基层添麻烦、添负担，不准收受任何物品和土特产，不准插手项目建设和换届选举工作。工作队员下乡住村时间不得少于10天。工作队员的差旅费和交通费按规定的标准本单位负责。在农户家食宿，每人每天付给农户的生活费不得少于15元。
6．搞好总结，宣传典型。活动结束后，要写出书面总结，要对各组下基层开展活动情况进行考评，考评结果作为各人和各股室年度目标责任考核的重要依据。宣传部门要在主流媒体开辟专栏，及时报道活动开展情况，对活动中涌现的好典型、好做法、好经验，要大力推介，营造扬先策后的良好氛围。
附件：1．衡南县开展“万名干部下基层大走访活动”
选派人数分配方案
2．衡南县“万名干部下基层大走访”活动县直
单位联点安排表
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