水务集团公司实习周记
珠海市水务集团总公司实习周记
实习周期：9月16日12月16日
第一周：岗前培训
第一天踏进珠海市水务集团总公司的大门，心中总是忐忑不安，不知道迎接我的将是一种什么样的生活。不同于在软件公司实习的同学，公司里多多少少都会有些同学、师兄。也许是我们方向人数本来就少的原因，来水务公司从事GIS工作的只有我一个人。站在高高耸立的办公大楼下，头次察觉自己原来竟如此渺小。
进公司需要岗前培训，通过了培训这一关，才有机会留下来，社会的竞争是残酷的，我们一起培训的有刚毕业的大学生，也有工作过的，甚至还有四十多岁的海归人士。不过还好自己方向所学正能和水务公司刚上马的GIS管网规划工程对口，很幸运的进入了公司。
经过两天的上岗培训，我对整个公司有了一个初步的了解。珠海水务集团有限公司前身为珠海市供水总公司。09年6月正式更名为珠海水务集团有限公司。是以原珠海市供水总公司为主体进行重组，整合市城市排水有限公司、市河渠管理中心、市堤围管理中心、市水务建设管理中心、市排水设施管理站、市大镜山水库管理处、西坑尾填埋处置场、市垃圾发电厂等9家单位的业务。
我被分配到了总公司13楼的信息管理部，跟着谭凯大哥学习管网GIS规划方面的知识。第一次从书桌前搬到了办公桌前，学有所用的感觉真好！
第二周：接受GIS培训以及统计12年度各单位新增IT设备一览表
在一个礼拜的对部门内部的了解之后，主任让我跟随方建鹏工程师。在那里，方工给我们详细的讲了一些在工作中会遇到的实际存在问题。并且让我们再次熟悉了一下供水工程部和几个污水处理厂之间的关系。
接下来的几天里，我继续跟着谭工接收GIS培训，进行模拟演练并且进行最后的考核，在期间我们还接受了好几次的笔试，同时在培训的过程中，我们也培养出了深刻的友谊，我和谭工都是来自于北方，有着很多共同语言，跟着他我进步很快。考核的结果也很快出来了，在同批入职的人里面算是不错的，对我是很大的鼓励。
临近年底，信息管理部要负责全集团公司IT设备采购预算。也是为了让我能进一步的了解全公司各职能部门，周四，张主任给了我这个任务统计12年度OA系统上各分公司及总公司各部呈报上来的IT设备需求及其预算核准。虽然这次预算比去年多批了130万，但是各分公司的需求量却有了翻倍的增长。其中和各分公司之间的沟通是最费神的。带个方面需求固定下来后，就完全是excel的机前操作了，凭着对office办公软件的了解，还是很快完成了这份工作。
第三周：新OA系统基本功能宣讲、香洲水厂
水务公司即将启用一套新的OA系统，公司的主页也进行的全新的改版。这是水务公司实现全面技术革新的一个开始。第三周经常跟随谭工、李工往返于总
公司和香洲水厂之间，对分公司进行宣讲培训。
宣讲培训期间，香洲水厂的荆厂长带着我进行了参观学习，让我对自来水的供水运作有了一个概括的了解，也了解了香洲水厂的历史变革。
第四周：拱北水厂参观、宣讲
听了谭工、李工一个星期的宣讲和自己对OA系统的学习，第三周，去拱北水厂的宣讲由我主讲。接到这个任务时，十分激动。周末时，我花了一整天的时间，制作了一份属于自己的PPT，并针对拱北水厂日供水量大、抄表复杂等特点，强调讲解了针对珠海市即将启用智能水表及其相关数据核准的操作注意事项。
在参观过程中，我了解到拱北水厂是总公司的前身。现在拱北水厂的办公大楼就是原总公司的办公大楼。一楼的荣誉室展示了水务公司的历史沿革。
第五周：拱北水厂粗栅格过滤系统数字化
第五周。来到水务公司一个月了。这周我有幸参加到信息管理部关于粗栅格过滤系统数字化的开发项目中来。这个项目是污水处理厂作业流程数字化的其中一环。其主要是检测入水口垃圾、水草等杂物的过滤情况，以及使总控台能够在电脑可视化界面遥控操作。
第六周：总公司书法展、公司成立30周年庆
水务公司很吸引人的一个企业文化就是，每间办公室都配备了文房四宝。各个部门定期都会组织书法大赛。这不失为一种陶冶情操，缓解工作压力的好办法。现在我也开始学习书写毛笔字了。在这水务公司成立30周年之际，来自潮汕、深圳甚至还有龙岩水司都派代表送来了贺礼，期间市领导对公司数字化改革表示了赞扬。
第七周：大冲口信号发射器维护，总公司宣讲
为了防止12年珠海雨季来临时河水对大冲口蓄水池的污染，我跟随邓工驱车前往大冲口闸口检测水位信号发射器的精准度。这种水位传感器由温控器部分与
水位控制部分组成，与其配套的还有电动阀前的减压装置和一个无线电发射装置。封闭井内的水位传感器，将感受到的水位信号传送到控制器，控制器内的单片机芯片将实测的水位信号与设定信号进行比较，得出偏差，然后根据偏差值，确定是否向监控站发射报警信息。能够有效的预防水位过高，闸口内测河水溢出污染蓄水池。
这周，各分公司均已完成了新OA系统自己专属板块的培训工作。然后是总公司的OA系统启用及宣讲大会，这次是更加全面的介绍了整个集团公司各套OA系统之间如何打通信息孤岛，实现工作信息及时交流共享等内容。
第八周：低功耗终端：设备虚拟化
本周，我部全体员工一起在公司3楼大会议室听取了惠普公司关于社会虚拟化的部署意见。数据块级别存储虚拟化是为用户的应用程序提供逻辑存储的一种存储服
务，数据块级别的存储虚拟化对用户抽象了存储的真实物理地址。在软件层面，它解析逻辑IO请求，将其映射成正确的物理地址。如此一来，存储虚拟化使得管理员可以提供自由可伸缩的存储容量，与此同时，最终用户感知不到其存储背后所包含的存储扩展数据保护和系统维护等各种琐碎的细节。据介绍，公司数据实施虚拟化存储有很多好处，比如，支持服务器虚拟化和高可用。存
储虚拟化提供的共享存储，让虚拟机之间做迁移和负载均衡时不需要在存储系统之间迁移数据，同时也简化了动态虚拟化环境下存储资源的优化；简化管理。从管理的角度来看，与管理服务器直连存储相比，一个大的共享存储意味着更少的管理工作；存储资源整合和分级存储。尤其是在NAS设备上，存储虚拟化可以被用来整合存储和对存储资源进行重复利用；简化数据保护和灾难恢复。存储虚拟化技术能够帮助数据在本地和异地直接的拷贝以实现灾难恢复，很多存储虚拟化解决方案自带了远程异步复制功能；关键是也更加易于部署。这次技术应用为总公司省下了不少的经费开支。
第九周：SWP-FLK系列智能流量积算控制仪、广昌水泵站
本周跟随谭工又学到了好多书本上没有的知识。这次是去广昌水泵站更换新的SWP-FLK系列智能流量积算控制仪，这种仪器能提供多种状态下的质量流量积算，如标准体积、质量、热能、流量计算，能极好的满足GIS系统的数据要求。并且它能显示整五位瞬时流量测量值以及显示整十一位流量积累测量值方便记录，提供MODBUS、专用ASCⅡ协议方便用户任意选择。它提供带光电隔离的RS232或RS485通讯接口，方便与上位机小型终端液晶显示器或PC进行通讯连接，即可编制各种装置特有画面，组成流程图、报表、记录曲线等网络监控系统。广昌水泵站是香洲区居民饮用水的抽取点，这里需要实时检测西江水的盐碱度，水泵站要确保对达标水体及时抽取工作，并将江水输送到各分水厂进行净化处理。
第十周：企业数据容灾
本周，Lisa姐给大家带来了有关企业数据容灾的相关知识。她是一个4岁小女孩儿的妈妈，先后从事过外企翻译、南方电网的工程师。是一位很有才又富有理想的女工程师。她让我了解到随着信息技术的发展，企业客户越来越依赖于IT系统来保证其在业界的竞争力，企业客户在享受信息技术带来的高效率、高服务的优势的同时，其业务运作也更加依赖于IT系统的稳定运行，所以一旦发生IT系统停止运行，那么关键业务系统将受到严重影响。关键业务系统的高可靠性和高可用性已成为企业客户关注的重点。企业数据容灾方案中采用VERITASVolumeReplicator(简称VVR)软件作基于主机的容灾。VVR是StorageFoundation企业级管理软件中用于帮助客户实现远距离异地数据复制的功能模块。VVR复制基于卷（逻辑磁盘）进行，复制的数据可以是数据库中的数据（文件方式或裸设备方式）和关键业务系统中的文件。VVR与StorageFoundation完全集成在一起。用StorageFoundation管理界面和命令统一配置管理，同时客户也可以使用WEB方式进行管理。
通过Lisa姐的介绍，让我对数据安全有了一个新的认识。
第十一周：三灶污水处理厂
本周去了趟三灶污水处理厂，通过对处理厂的参观和介绍，撰写三灶污水处理厂的数控系统开放的需求报告。同时也了解整个污水的处理流程。
第十二周：收尾工作
针对三个月内自己处理的工作，文件进行收尾。
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珠海市水务集团总公司实习心得
实习周期：9月16日12月16日
在水务公司实习期间，我时刻都能感受到公司“以人为本”的管理思想，始终把员工的发展需求放在第一位，这是作为一间公司逐渐形成了良好的企业文化，也就是说，公司已经具备了足够的亲和力和一个良好的工作环境。在我的意识中，我觉得一个好的品牌首先是有好的质量和信誉，其次才是他的品牌。而水务集团公司作为一个国企单位，能有如此的企业经营理念，实属不易。
在短短的三个月的时间里，我学到了很多以前从未涉足的事物，如果不是公司给了我这一次深刻的体现机会，可能我现在还只是一个只会拿书本的书生。特别是要去各水厂、泵站了解各种处理流程，结合实际数据修改GIS分析。以前认为直接用采集好的数据了解一下情况就可以了，可是却没有想象中那么简单。更关键的还是要自己实地去了解一番，才能做出更加切合实际的方案出来。因此，我对自己说，无论你拿着本书说的怎样厉害都好，轮到你要实际操作的时候，你只能无奈地站在那里，“纸上谈兵”在这个年代是行不通的。这同时又证明了要做好一份工作，不仅要了解相关的理论知识，还要了解实际操作。
通过这段时间的学习，从无知到认知，到深入了解，渐渐的我喜欢上这个专业，让我深刻的体会到学习的过程是最美的，在整个实习过程中，我每天都有很多的新的体会，新的相反，想说的很多，我总结下来主要有以下几点：
1、坚持
我们不管到那家公司，一开始都不会立刻给工作我们做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生离开的想法，在这个时候我们一定要坚持，轻易放弃只会让自己后悔。
2、勤打杂
我们到公司去实习，公司多数是把我们当学生看待。公司在这个其间一般不会给我们什么重要的工作去做，可又不想让我们闲着，因此，我们应该主动找一些事情来做，从小事做起，刚开始也只有打杂。这样公司同事才会更快的接受你领导才会喜欢你，接下来才会让你做一些重要的工作。
3、多听、多看、多想、多做、少说
我们到公司工作以后，要知道自己能否胜任这份工作，关键是看你自己对待工作的态度，态度对了，即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好，就算自己有知识基础也不会把工作做好，四多一少就是我的态度，我刚到这个岗位工作，根本不清楚该做些什么，并且这和我在学校读的专业没有必然的联系，刚开始我觉得很头痛，可经过工作过程中多看别人怎样做，多听别人怎样说，多想自己应该怎样做，然后自己亲自动手去多做，终于在短短几天里对工作有了一个较系统的认识，慢慢的自己也可以完成相关的工作了，光用嘴巴去
说是不行的，所以，我们今后不管干什么都要端正自己的态度，这样才能把事情做好。
4、少埋怨
有的人会觉得公司这里不好那里不好，同事也不好相处工作也不如愿，经常埋怨，这样只会影响自己的工作情绪，不但做不好工作，还增加了自己的压力，所以，我们应该少埋怨，要看到公司好的一面，对存在的问题应该想办法去解决而不是去埋怨，这样才能保持工作的激情。
5、虚心学习
在工作过程中，我们会碰到很多问题，有的是我们懂得的，也有很多是我们不懂的，不懂的东西我们要虚心向同事或领导请教，当别人教我们知识的时候，我们也应该虚心的接受，不要认为自己懂得一点鸡毛蒜皮就飘飘然。
6、错不可怕，就怕一错再错
每一个人都有犯错的时候，工作中第一次做错了不要紧，公司领导会纠正并原谅你，但下次你还在同一个问题上犯错误，那你就享受不到第一次犯错时的待遇了。
经过这次实习，我从中学到了很多课本没有的东西，在就业心态上我也有很大改变，以前我总想找一份适合自己爱好，专业对口的工作，可现在我知道找工作很难，要专业对口更难，很多东西我们初到社会才接触、才学习。所以我现在不能再像以前那样等待更好机会的到来，要建立起先就业再择业的就业观。应尽快丢掉对学校的依赖心理，学会在社会上独立，敢于参加与社会竞争，敢于承受社会压力，使自己能够在社会上快速成长。
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