201*年党建亮点工作汇报

201*年党建亮点工作汇报

铁东社区201*年党建亮工作汇报

一、社区的情况

铁东社区从明月镇、明月园、明安村、明安街主道右侧开始都属铁东社区。辖区总面积0.913平方公里，人口2063户5433人，（包括棚户区改造535户、1550人）；我社区有7个党支部、1个八方支部，纳入社区党员425人，男：135人、女：51人，朝鲜族64人、汉族117人、满族5人，大专以上49人、中专-高中84人、初中以下53人（其中八方支部239人）、流入党员50人、流出29人、特困党员8人、退休党员114人、下岗党员46人、能参加活动党员70人、（30-50岁49人、50-70岁94人、70-80岁以上43人）。二、党建工作

为全面贯彻落实十七大会议精神，以构建特色社会主义和谐社会为工作中心，以科学发展观为统领，以“创先争优活动”文件精神为工作重点，以“发展街区经济，促进社会和谐”为目标，以“邻里节”、建党90周年“党员文化活动月”等各种宣传活动为载体。

夯实组织基础。社区党总支以提升政治素质和业务水平为着力点，不断提高社区党组织班子的整体水平，努力夯实社区党建工作基础。目前纳入社区管理的党员425人，（其中流入党员50人、流出29人、特困党员9人），上报组工调研信息共计24篇；为了方便党员进行学习、交流，社区阅览室购进了201*多册各类图书免费借阅，书画活动站共举办以“反腐倡廉”为主题的书画展2次。辖区党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业帮助、困难帮扶等各种服务活动，现有党员义务巡逻队2支12人。“两节”期间、特殊节日走访慰问贫困党员16人，并送去了慰问金和慰问品，充分体现了党的温暖。针对下岗失业党员创业难的问题，我社区积极协调有关部门，培训下岗失业党员100人次，树立创业典型4人。

注重制度建设。201*年7月7日圆满完成了党总支换届工作，同时与每位社区工作者签订了“目标责任状”。一年内无一例利用“个人生日、子女上学”借机敛财等现象。及时召开社区党总支会议，就栾世芳转为中共正式党员、近期重点培养对象张华同志的表现以及不足之处进行了讨论；组织社区工作者认真学习第十四届党代会会议精神，积极参加党总支班子成员培训。

为表达党和政府对老党员的关心，以“党员文化活动月”活动为契机，街道妇联与社区共同举办了“家庭教育进社区、党员帮扶结对子”一系列主题实践活动，如：6月26日。县委常委、组织部部长张少军、民政局局长李东国在铁东社区党总支书记的陪下，来到了老党员刘长碌家送去了慰问金。领导亲切地和他拉家常，嘘寒问暖，了解他的生活和身体情况。6月28日在社区活动室举办“庆丹青、笔墨庆七一”，歌颂改革开放取得的成果，大家以书画为礼物向党的生日献了礼！共参加县里举办的大型广场文艺活动3次，主要以“新延边红七月”为主题。同时把第三届邻里节融入了其中，此项活动增进了党员和居民群众联系意识，发挥了社区党员的模范带头作用。积极完成党费收缴工作，一季度收缴党费1591.300元；二季度收缴党费1678.00元；三季度收缴党费1197.00元，完成率达90%。以经济实体带动困难群众、困难党员创业就业。我社区利用现有的居家养老活动室资源，创办“金豆豆”项目。“金豆豆”牌绿色豆芽项目，是结合开展帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织工作的“三帮扶”活动，目的是加快社区阵地建设步伐，加大社区党组织基层阵地建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用，切实帮助群众解决实际困难，进一步增强基层党组织的生机和活力。“金豆豆”牌绿色豆芽项目的开发，能够增加社区党总支的造血能力，提高贫困党员、残疾人、低保户等弱势群体的就业率，为贫困党员、困难群众及残疾人提供创业就业机会。

瓮声街道铁东社区201*年11月15日

扩展阅读：201*年党建工作汇报11.9.21

党建工作汇报

首先，欢迎公司党委的各位领导到XXX检查指导工作，这既是对我们工作的关心和支持，也是对我们工作的一种鞭策。下面，我代表XXX党支部将我们在加强党建方面所做的一些工作向各位领导作一简要汇报。

201*年是十二五的开局之年，XXX党支部在上级公司党委的正确带领下，始终以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为领导，深入贯彻落实科学发展观，切实加强思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党建工作在企业发展和生产经营中的促进作用，为全面完成今年的目标任务提供了重要动力和保障。

一、党支部基础建设情况1、党支部党员队伍建设情况

XXX党支部共有25人，其中正式党员21人（含社会用工3人、内退3人），预备党员2人，党外积极分子2人。在正式党员中一线党员12人，占在岗党员总人数的67%。

2、党支部组织建设情况

根据党建三联制度，党支部下设两个小组。针对“三会一课”落实难的问题，借鉴以往成功经验，建立了领导干部带头讲党课制度，班子成员结合当前形势给党员讲党课。今年先后组织了3次支部党员大会、9次支部委员学习、2次党小

组会议、3堂党课。通过学习，增强了党员们的工作责任心，提高了处理问题的能力。领导班子成员观念得到了更新，能力得到了增强。党内生活也变得灵活丰富，使党员参加党内组织生活和各项活动成为自觉行动。

3、党员发展情况

党支部始终把发展党员工作列入工作目标，每年至少培养1-2名优秀人才，向组织提出入党申请，今年就有2位同志成功的迈进的党员的大门。我们还建立并不断壮大入党外积极分子队伍，加强对党外同志的教育，激发他们的入党热情，通过有计划地组织积极分子学习党史、党章，党的路线、方针、政策和党的基本知识，加深他们对党的了解，做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产党员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，定期谈话，端正入党动机，促使他们积极向党组织靠拢。我们还定期组织考察，针对存在的问题，提出进一步培养教育的意见。同时要求入党外积极分子要定期向党组织递交思想汇报，向组织汇报自己的学习工作情况。党外积极分子可以由团内进行推优，切实把好发展党员每个环节的质量关。

4、党员教育工作情况

党支部围绕企业经营管理，特别是围绕精细化管理和“三基”工作积极开展各项工作和活动，通过争优创先、党内帮扶，激发了党员发挥先锋模范作用，稳定了党员和员工队伍。

（1）党员挂牌服务制度，

为充分发挥共产党员的模范带头作用，营造浓厚的争先创优氛围，党支部推出了党员挂牌服务制度，党员全体亮出身份，佩戴“共产党员”胸牌上岗服务，在工作岗位上争当党员服务标兵，鞭策党员时刻以共产党员的标准要求自己，时刻牢记共产党员的义务与责任，让共产党员的先锋模范作用突显出来，带动广大员工全心全意为顾客服务。

（2）党员奉献日活动

为激发广大党员干部的奉献热情，党支部于4月28日开展了以“美化工作环境，共建和谐企业”为主题的党员奉献日活动。活动日当天，大家都挽起袖子，清理经营部院内的卫生死角，重新粉刷院内的标语标牌，清理花坛杂草，种植鲜花，经营部院内焕然一新。党支部组织党员这次“奉献日”活动，就是希望党员们能够在自己力所能及的范围内服务人民。

二、党支部重点开展的各项活动1、全员读书活动

党支部开展“每日阅读十分钟”活动，在经营部和加油站设立读书角，每名员工根据工作性质和个人实际，选好读书书目，制定读书计划，每天至少挤出十分钟读书，特别是领导干部，带头多读书、读好书，全面提高政治理论素质、优化知识结构、提升精神境界。

2、“十大亮点”工作

党支部积极贯彻上级党委关于“十大亮点”工作精神，积极采取了多项举措，在解决问题、推动工作上下功夫。（1）组织员工学习“大庆精神”、“铁人精神”，把学习先进事迹和“创先争优”结合起来，树立好个人形象的一面旗帜。我们XXX,虽然他只是一名社会用工，但他在工作中时刻以党员的标准严格要求自我，各方面都起到了先锋带头作用，为其他员工树立了榜样。

（2）持续开展帮扶助困送温暖活动。党支部实施党内外关怀工作，切实开展关爱员工活动。在有困难需要帮助的时候，伸出援助之手；当思想有困惑的时候，主动进行关心；当有牢骚和怨气的时候，正面疏导理顺情绪，初步构建起党重点关怀、困难救助的关怀机制。今年，党支部继续坚持落实扶贫帮困机制，每到节假日都及时走访慰问困难员工，并送去慰问金，让每名受助员工都切实感受到来自中国石油企业大家庭的温暖。

（3）设立后备站经理人才库。党支部以“建好人才蓄水池，抓好三基谋发展”为主题，秉着“在基层中发现人才，在基层中培养人才”的原则，在全体员工范围内选拔后备人才，并通过笔试和面试，最终有5人入选。经营部将对这5名后备人才进行后期的系统性培训和考核，努力为青年人开辟一个建功立业的平台。

3、深入开展争优创先活动

我们利用走廊两旁悬挂的宣传板设立综合评比“龙虎榜”，销售指标月进度、总进度排行榜。向全体党员干部提出了开展“比学习，看精神状态；比工作，看工作实效；比服务，看服务意识；比奉献，看贡献大小”活动。强化责任、落实定岗定责，量化管理，发挥一线党员的先锋模范作用。4、党建“三联”工作

党支部认真贯彻集团公司精神，积极开展党员联系生产经营岗位示范点工作。一个支部、两个班组，总体上由党支部书记负责；对于有党员的基层单位，由党员负责本部门联系点的工作；对于没有党员的基层单位则由机关党员分工负责。我们要求党员随时要到联系岗位参加活动，及时了解联系点干部、员工的学习、工作情况和思想动态，了解职工的所思所想所需，有针对性地做好党员教育管理工作和员工思想教育工作，使联系点成为党员和党员干部的责任区，成为党支部党建工作的示范点和基层建设的标杆。

5、开展“三整顿”纠正不正之风和厉行节约活动为贯彻落实XXX分公司关于“开展思想作风纪律整顿，提升企业精细化管理水平”会议精神，党支部针对XXX的实际工作作风情况，进行了全面总结及整改措施，要求各部门在今后的工作中要重视作风建设，加大思想政治工作力度，营造一个良好的工作氛围，努力在经营部上下形成一种紧迫

意识、风险意识、竞争意识以及抓队伍建设要动真格的观念，切实将“三项整顿”工作和精细化管理有效结合并落到实处。

我们还加强学习教育，提高党员干部廉洁从业的自觉性。严格执行财经纪律和内控规定；严格执行关于公务接待、用车等有关规定；严格控制公用经费的支出，有效压缩各项公用经费。经营部通过内网QQ，发布一般事务性的消息和通知，通过中油邮箱发布文件、传递数据，不仅方便了各部门之间的沟通，也节省了电话纸张的费用。

6、深入开展劳动竞赛

为提高零售业务的竞争能力和管理水平。党支部从3月份起组织开展“抓管理、上销量、保安全、促和谐”竞赛活动。劳动竞赛以加油站一线为主，要求全员参与，人人努力，个个争先。竞赛主要包括：销售方面，主要有销售计划完成率、用户增长率、用户销量增长率；服务方面，员工精神面貌、“十三步曲”执行情况、用户投诉等情况。对在竞赛活动中表现突出的给予奖励，并做为年终评先和奖金分配的依据。

7、全面开展“唱红歌，学国学，讲孝道”活动

为大力弘扬中华民族传统美德，推广国学文化，提高员工的思想素质和觉悟，我XXX结合《沈阳公司“唱红歌、学国学、讲孝道”活动实施方案》，制定了全年学习计划。党支部在经营部走廊上悬挂《弟子规》宣传板报，每月召开一次《弟子规》精神学习大会，观看《弟子规》学习视频，加油

站员工在工作之余诵读《弟子规》，经营部在午休时间播放红色经典歌曲，掀起了一股“唱红歌，学国学，讲孝道”的热潮。

8、加大宣传报道力度

为进一步提高新闻宣传报道水平，促进宣传与信息工作再上新台阶，使新闻宣传更加规范有序，党支部采取三项措施加大信息报道力度：一是强化宣传报道队伍建设，吸纳爱好写作的员工到队伍中来。二是加强学习，提高自身的敏锐性和洞察力，有针对性地反映当前热点、难点问题。三是完善奖励机制，提高写作人员的积极性。截止到9月末，在市公司网站上发表13篇，在石油报上发表4篇，在省公司网站上发表1篇，完成年初任务的55%。

今年，党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在许多不足，具体表现在：一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高；二是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强；三是党支部组织活动不够多、不够活跃。这些问题都需要引起高度重视，在今后的工作中努力加以克服。我们将在以后的工作中切实做好，充分发挥党员的先锋模范作用，为圆满完成年度各项任务，做出新的贡献。

中油辽宁沈阳苏家屯经营部二一一年九月二十四日

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