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地方税务局道德讲堂建设情况汇报

时间:2019-05-29 09:12:02 网站:公文素材库

地方税务局道德讲堂建设情况汇报

开办道德讲堂弘扬地税精神

——xx县地方税务局加强道德讲堂建设情况汇报

在县委宣传部、县文明办的关心和支持下,我们以“创文明城市,颂道德风尚”为主题,创办了“xx地税道德讲堂”,大力弘扬社会主义道德新风尚。“道德讲堂”开讲以来,我们采用多种活动形式,结合丰富多样的内容将身边的新人新事介绍给干部职工,扎实有效地将思想道德建设和文明创建融入经济发展需要、融入员工道德需求,为促进各项税收工作顺利开展提供了有力的道德支撑和精神支持。

一、适应发展要求,开办道德讲堂

为深入践行“崇法尚德、服务至善、求是创新、和谐兴税”的福建地税精神,构建社会主义核心价值体系,贴近xx地税人的道德需求,我局积极探索出一种“因人因地因势”、“就近就便就需”、“可学可信可为”的道德教育实践模式,即通过“xx地税道德讲堂”这一平台,倡导健康向上的道德新风尚,弘扬身边的好人善事,让大家在道德共建中分享xx地税的两个文明成果。为此,我局根据“道德讲堂”的要求,在原有“樟城地税讲坛”的基础上,对软硬件设施进行了修补完善,并重新装饰改造了内部会场,精心布置了讲台、字画语录,营造出浓厚的德育氛围。

二、加强组织领导,认真部署落实

为了抓好“道德讲堂”建设,我们成立了工作领导小组,明确领导干部带头、全体员工积极参与、纳税人主动配合的“道德讲堂”宣讲教育工作思路;组建了一支包括地税干部与纳税人代

表在内的“xx地税道德讲堂”宣讲队,并积极鼓励动员广大干部职工加入宣讲队,让大家都有机会上台讲述身边的好人善事,如在孝老爱亲、助人为乐、敬业奉献、诚实守信方面涌现出的道德模范,从而收到用“身边事”教育“身边人”,让“身边人”带动更多人的良好效果。“道德讲堂”自成立以来,己先后开讲了“人生的资产负债表”、“说说我们行政伦理角色定位”、“深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣”、“说说马克思主义那些事儿”等多场讲座,并邀请福建心理学家xx教授为全局干部开展了两场心理健康辅导讲座,下一步我们还将邀请企业家代表陈依华讲述其艰苦创业,回报社会的心得感悟;组织纳税人听取由征管科刘敏科长做的“诚信纳税、利国利民”的讲座,使他们明确纳税信用等级评定的目的意义、方法步骤;组织志愿者服务队深入企业开展诚信纳税和税法宣传。

三、创新讲堂形式,营造浓厚氛围

在办好“道德讲堂”的过程中,我们将进一步创新讲堂形式,将道德宣讲融入干部职工的日常工作和生活中,化为他们的道德实践,使道德新风春风化雨、润物有声、入心入脑。

一是以“设三廊”(政治回廊、励志走廊、艺术长廊)、“建三基”(思想教育基地,干部培训基地,文体活动基地)、“树三风”(争先创优之风,求真务实之风,团结活泼之风)、“增三力”(向心力,凝聚力,战斗力)为主要内容,丰富讲堂内涵,提升讲堂的感知力,形成人人关心“道德讲堂”新事物、个个争做“道德讲堂”新主人的生动局面。

二是以EAP项目为平台,与福建心理学家xx教授合作,启动xx地税干部职工幸福指数调查,涵盖员工生活满意度水平、工作满意度水平、员工工作压力、单位组织氛围、员工心理健康状况、员工总体幸福感水平、员工应对方式与社会支持等8个方面,对我局干部职工的心理素质、道德品质进行测评,分析现阶段xx地税干部心理状况,影响职业道德、社会公德的问题,并采取个别干预,分类辅导、整体提升的方式,点面结合,提出相应对策,以定向应对、积极认知、养成乐观思维等方式促进全体干部职工转变想法,改变思维,从而培养干部职工健康向上的思想品质和高尚的道德情操。

三是以发放道德教育书籍、组织观看“身边好税官”等视频为手段,动员全体干部积极阅读以“社会公德、职业道德、家庭美德”教育为内容的图书,撰写读书心得体会,选取优秀作品参加市局道德征文比赛,并予以奖励。同时在xx地税E网的学习园地专栏中开设“樟城地税讲坛”、“文章荐读”、“心得交流”等栏目,刊载道德讲堂的相关内容及推荐文章,供干部职工学习交流,从而起到相互促进、相互提升的作用。组织观看道德教育电影,中华礼仪规范教育片等影片、提升干部职工的道德素养。

四是以办税服务厅为窗口,积极落实办税服务厅导税服务、限时服务、延时服务、预约服务、阳光服务、提醒服务等各项服务管理制度,注重加强办税服务厅人员的职业道德教育与业务素质教育,邀请礼仪方面的有关专家对办税服务厅人员开展礼仪培训,在办税服务厅大力推广微笑服务、贴心服务、文明服务,提升服务效率、效益和服务水平,展示出地税干部良好的道德风貌。

扩展阅读:在某县国税局道德讲堂开讲前的讲话

在道德讲堂开讲前的讲话

(201*年9月19日)

各位领导、同志们:

为深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,扎实推进社会主义核心价值体系建设,根据县文明办部署,县局决定开展第一期道德讲堂活动。这次活动,得到了县委宣传部、县文明办的大力支持,县委宣传部?部长、县文明办?主任、县有关部门的领导莅临会场指导,让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎。

下面,就如何开展好道德讲堂活动,谈三点看法。一、举办道德讲堂的重要意义

中华民族历来就有崇礼明德的传统,“人无德不立,国无德不兴”。近年来,随着工业化、信息化、市场化和国际化进程的深入发展,人们的思想观念呈现出独立性、选择性、多变性、差异性的特点,主流价值观和基本道德规范在一定程度上受到挑战,诚信缺失、信仰缺乏、道德失范等问题在不同程度存在。因此,党的十七大报告提出:“以增强诚信意识为重点,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,发挥道德模范榜样作用,引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。”

提高公民道德素质,教育是根本,活动是载体。道德讲堂正是适应社会发展变化新形势的产物。201*年,常州市文明办围绕“如何在新时期深化公民思想道德建设”的课题任务,积极探索“道德讲堂”这一公民道德建设崭新载体和方法,开展“唱一首歌曲,看一部短片,诵一段经典,讲一个故事,作一番点评”的“五个一”活动,以“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”

为主要模式,在全社会积极倡导并鼓励助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等道德实践。中央政治局委员、中宣部部长刘云山指出,道德讲堂是思想道德建设的创新之举,值得全国各地学习借鉴。

道德讲堂宣传思想道德,利用“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”,已经成为群众易于参与、乐于参与道德建设的平台和载体。近年来,县局也在思想道德教育方面做了一些探索和尝试,利用周五学习日,组织机关全体人员先后观看了“新年新诗会”、“于丹论语心得”等视频,提升道德素养;向干部职工宣传介绍公益活动平台,动员干部职工积极参与,先后参加了“1+1结对帮扶”、“爱心献春蕾”、贫困户结对帮扶等公益活动,今年,又成立了“学雷锋基金”,干部职工捐款7千余元,40余人报名参加学雷锋志愿者服务队,看望了十大优秀母亲,先后到街头敬老院、槎河小学开展志愿服务活动。

今年,中央文明办将道德讲堂建设工作纳入《全国城市文明程度指数测评体系》中,明确规定要“在城乡基层设立道德讲堂”。县局开展道德讲堂活动的主要目的,是通过活动,增强道德宣讲的吸引力和影响力,营造有德光荣、失德可耻的浓厚舆论氛围,不断增强崇德向善的道德自觉;引导全员投身道德实践活动,褒扬真善美、贬抑假恶丑,不断提升文明素质,形成知荣辱、讲正气、作奉献的文明风尚。

二、扎实开展道德讲堂活动

如何将道德讲堂活动开好、开出成效,关键是围绕内容、形式、特色三个方面做好文章。

(一)设计四个方面的内容。围绕“讲什么”,以学习贯彻《公

民道德建设实施纲要》为核心,着力加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。具体来说,社会公德以“礼仪”为核心,主要宣讲文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等内容;职业道德以“奉献”为核心,主要宣讲对党忠诚、服务人民、秉公执法、清正廉明、勇于献身等内容;家庭美德以“孝道”为核心,主要宣讲孝敬长辈、夫妻和睦、兄弟相亲、关爱子女、邻里团结等内容;个人品德以“友善”为核心,主要宣讲友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等内容。

(二)推行六个环节的形式。围绕“怎样讲”,重点突出“唱、看、诵、讲、评、送”六个环节,推动先进道德理念入脑入心,外化于行。一是“唱”。道德讲堂开讲前,组织全体干部职工同唱一首道德歌曲,营造浓厚的学习氛围。二是“看”。组织全体干部职工观看专家道德讲座视频;观看道德建设先进人物事迹短片及相关影视作品等,启迪心智,感染心灵。三是“诵”。组织全体干部职工诵读一段中华经典语录、时代理论格言;诵读具有道德影响力、感染力名著中的一段文章,感受先贤智者对道德的思索和探求。四是“讲”。邀请先进模范讲、干部职工讲、宣讲人员讲,讲述先进模范事迹、身边涌现的优秀品德典型事例,通过讲述亲身经历,诠释道德内涵。五是“评”。组织全体干部职工评议身边好人好事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身境界;结合工作、学习和生活等方面,评比干部职工发生的行为转变。六是“送”。每次讲堂结束时,向每位干部职工送出一句祝福,或赠送“道德讲堂”小礼物,本期将向干部职工赠送道德讲堂《宣传手册》、《公民道德歌》和《经典语录》三本小册子。

(三)突出三个方面的特色。围绕怎样“如何讲”,从三个方

面入手,讲出特色,讲出实效。一是突出主线。道德讲堂不是简单的道德说教,而应把社会主义核心价值体系贯穿于道德讲堂活动的始终,通过唱歌曲、看短片、诵经典、讲故事、学模范、送祝福等形式,抓细节抓具体,持之以恒、常抓不懈,逐步坚定干部职工的理想信念,巩固共同思想基础,凝聚强大精神力量,培育良好道德风尚,助推国税事业持续健康发展。二是贴近实际。道德讲堂名为讲堂,光靠理论的灌输和说教是远远不够的。坚持重事实、轻理论,重体验、轻说教,以干部职工为中心,贴紧道德认同、贴近道德实践、贴牢道德需求来设计,选材标准“可亲可学可为”,授课时间“就近就变就需”,让干部职工讲述自己的事和发生在身边的事,在共鸣中感悟,在感悟后自觉践行道德规范。三是务求实效。坚持统筹协调,把开展“道德讲堂”活动与学习型组织建设、党员创先争优和精神文明创建活动结合起来,整合多种资源,形成工作合力。按照管理常态化、名称统一化、地点固定化、形式多样化、内容丰富化的要求,坚持长效运作,形成全员参与的合力,进一步规范干部职工的行为,提高思想道德水平。

三、积极参与道德实践活动

开好道德讲堂活动,需要全员广泛参与,在亲身感受、亲身实践中提升道德素质。

(一)不断提升道德素养。道德讲堂的主要作用是把道德的内容内化于心。全体干部职工要通过看、听、想,提升自身的道德素养;通过讲、比、议,发现、讲述、评比身边干部职工的变化,使道德素养体现在日常的工作、学习和生活中。县局将结合干部职工的具体情况,围绕社会公德、职业道德、家庭美德、个

人品德开展“爱、诚、孝、贤”四德模范评选活动,以身边人的事迹教育身边人。

(二)积极参与道德实践。道德建设最终要实现“知行合一”,即践爱心,行善举。建设道德讲堂的首要目的,也在于将先进的道德理念内化为群体意识,在行为上由“他律”转向“自律”,从入脑入心,到立言立行。最小的善行胜过最大的善念,全体干部职工既要“积小善为大善,积小德为大德”,在实践中完善自我,提升素质;更要每日“三省吾身”,时刻进行自我教育,时刻提醒自己:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,从小事做起,从身边事做起,自觉成为道德的传播者和践行者。

(三)努力发挥辐射带动作用。我局是全县唯一的“全国文明单位”,也是全省第一个获此殊荣的县级国税局。全体同志要珍惜荣誉,再接再厉,把“关爱社会、奉献社会”作为己任,充分发挥文明单位的辐射带动作用,切实履行承担的社会职责和义务,促进社会文明和谐程度的提高。扎实开展“城乡共建文明”活动,实现优势互补,以帮建共创文明。继续开展每人为社会做一件好事活动,组织特困家庭、贫困学生、留守老人等捐助,特别是利用“学雷锋基金”,开展系列活动,推动学雷锋活动常态化,提高精神境界,以奉献传播文明。

同志们,道德是强国之要、立身之本。国税事业的科学、和谐发展,需要健康向上的道德风尚来引领,需要道德的力量来推动。让我们积极行动起来,共同把“道德讲堂”办好、办实、办出成效,努力把全员道德素质提高到新水平,为进一步推进县局文明建设做出新贡献!

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