甘肃管理处“形势、目标、任务、责任” 主题教育活动总结报告

时间：2019-05-29 10:49:33 网站：公文素材库

甘肃管理处“形势、目标、任务、责任” 主题教育活动总结报告

甘肃管理处机关党支部“形势、目标、任务、责任”

主题教育活动总结报告

主题：管理处机关党支部关于“形势、目标、任务、责任”主题

教育活动总结报告主持人：罗继东记录人：薛晓娟参加人：机关支部党员根据公司《关于深入开展201*年“形势、目标、任务、责任”主题教育活动的通知》要求，结合管理处党总支主题教育活动总体工作安排，机关支部认真贯彻落实“奋进十二五，增强使命感”为主题的教育活动，紧密围绕安全平稳高效运行这个中心，坚持以形势任务教育为主线，以职工群众为主体，将主题教育活动与当前安全生产中心工作相结合，引导动员员工认清形势，统一思想，明确任务，增强使命意识，坚定发展信心，迎难而上，勤奋工作，开拓创新，落实责任，通过有计划、有组织、多形式地开展主题教育活动，进一步增强了职工的主人翁责任感和优质服务用户的自觉性，有效地调动了机关员工的积极性，促进和保证了管理处各项责任目标的全面完成。下面将主题教育活动开展总结如下：一、组织上保证，营造主题教育的良好氛围

甘肃管理处机关党支部根据管理处党总支“形势、目标、责任”主题教育活动宣讲提纲，认真编制了主题教育活动实施方案，进行统一部署安排。1月30日，在管理处党总支召开主题教育动员会后，支部书记宣贯了主题教育提纲，全体党员进一步深入学习了公司二届二次职代会暨201*年工作会议精神，提出在今后的工作中要做到“认真、认真、再认真，”研究决策问题要“研究、研究、再研究。”在具体实施中，支部成员带头，分层次进行学习宣讲，在主题教育活动中，

时间：3月31日地点：机关六楼会议室我们以日常工作为主，以党员干部为重点，采取点面结合、集中与分散相结合的方法，形成了人人参与，人人受教育的良好局面。二、突出重点，狠抓落实，主体活动深入人心

在主题教育活动中，我们解密结合日常工作，以全员签订安全环保责任书为契机，每一位党员在认真落实安全环保责任制的基础上，把主题教育活动内容也作为了考核的重要内容进行了考核，支部认真落实党总支制定的考勤和考核办法，采用集中宣讲和结对子学习两种方式传达落实。利用工作会议和党员大会集中宣讲2次，党员受教育率达到100%。在结对子活动中支部成员与每名党员畅谈学习心得，敞开心扉进行交流，鼓励他们对党群及其他方面工作提出自己的想法和意见，提出了不少切合实际的好建议，为管理处构建和谐稳定的党群关系及更顺畅地开展党群工作开了个好局。一是抓好主题教育活动的基础上，始终坚持以主题教育活动促进安全输气、管道保护、员工生活等工作，用生产管理实践丰富主题教育活动内容，力争做到两手抓、两不误、两促进。以主题教育为载体，结合站场生产输气任务，进行了节后安全隐患排查和专业知识培训、管道阀室巡线工作，认真巡检，及时消除隐患，确保安全平稳输气。利用工作会议、员工座谈会，结合201*年工作计划和输气任务就如何加强基层站队的执行力、战斗力和凝聚力，抓好精细化管理工作，建设标准化党支部等工作进行座谈，大家积极发言，敞开心扉就好的建议和意见进行交流。支部领导虚心听取并对好的建议进行整理采纳。同时精心制作了“形势、目标、任务、责任”主题教育活动宣传展板供员工观看教育，利用宣传栏张贴一些主题教育材料、优秀党内文刊、中央“两会”精神，指导员工。提高了站队的管理水平，也为党群工作顺利开展奠定基础。

二是开展了学习宣传贯彻十六大精神的专题活动。主要采取集中学习、理论辅导、专题讨论的形式，以及发放《十六大报告学习辅导三、形势多样，力求体现特色，推动主题教育活动扎实开展读本》、《干部群众关心的××个理论问题》等学习书籍，狠抓了干部职工十六大精神的学习灌输。在此基础上，组织开展了“学习贯彻十六大精神专题政研”活动。党支部结合实际，紧紧围绕贯彻十六大精神这个主题，结合党建和思想政治工作等实际撰写论文。共有2篇在会上进行了交流

三是组织了“如何搞好三基工作”的群众性大讨论。这次大讨论一改过去能不能搞好的争论，前提就是定在能够搞好上，坚定了职工的信心，目的就是发动职工群众出主意、想办法，怎么去搞好管理处三基工作。

四、主题教育活动取得的效果通过开展“形势、目标、任务、责任”主题教育活动，广大干部员工进一步认清了形势，统一了思想，明确了目标，激发了干劲，员工队伍精神面貌有了新气象，热爱企业信心更加坚定，管理处各项工作呈现出了新局面。一是思想政治素质进一步提高。通过学习主题教育读本，参加专题辅导，开展交流讨论，广大员工明确了肩负的责任，认清了公司发展形势。二是业务素质进一步提高。广大员工立足本职岗位，将主题教育活动取得的成果应用到工作中，自觉更新知识结构，拓宽知识领域，立足岗位、自学成才的能力显著提高。三是队伍作风进一步改进。通过开展大庆精神、铁人精神和大庆优良传统教育，广大员工振奋精神，扎实进取，以崭新的精神面貌投身工作中。管理处还注重培育廉洁文化，总结提炼廉洁文化理念，加强廉洁行为文化和制度文化建设，树立了干部的良好形象。我们在“形势、目标、任务、责任”主题教育活动中，做了一些工作，取得了一些成绩，积累了一些经验。但是我们感到，主题教育活动集中开展了3个月，将告一段落，但是“形势、目标、任务、责任”教育工作是一项长期的任务，甘肃管理处将不断进行探索和创新，紧密围绕公司“十二五”发展目标，进行再学习再教育，持续推进活动的开展，使其融入到长输管道的发展实践中，使之更加贴近基层，从而发挥更加重要的作用。确保精细化年各项工作目标的顺利高效完成。公司的发展做出我们应有的贡献。

扩展阅读：形势、目标主题教育活动总结1

形势、目标、任务、责任主题教育活动总结

按照分公司党委安排，xx公司党支部围绕昆仑燃气公司“2335”总体思路和xx分公司“1323”工作思路及公司“十二五”规划开展了以“形势、目标、任务、责任”为主题的教育活动，活动具体情况如下：

一、充分动员，调动员工积极参与

201*年3月19日党支部组织公司中层以上干部召开“形势、目标、任务、责任”为主题的教育活动动员会。会上党支部书记传达了xx分公司党委文件，解读了文件精神，并就活动如何开展做出了具体安排：一是要求各部门及基层单位深入开展此次活动，并将活动情况及时汇总到党支部。二是有党支部牵头组织“形势、目标、任务、责任”为主题的答题活动。另外，公司总经理在会上也向全体干部概括性阐述了昆仑燃气公司“2335”工作思路及河北分公司“1323”发展思路的内涵，分析了公司目前形势，再次明确了公司全年工作目标及任务，要求各部门围绕公司经营指标，团结奋进，认真开展各项经营活动。

二、以部门及战队、中心为单位积极展开讨论

在党支部的积极组织下，公司综合办公室、市场工程部、生产安全部、财务资产部及基层各中心、战队就各部门、单位目前工作任务、目标、责任及公司形势展开了深入讨论，形成讨论总结6。通过讨论，各部门、基层单位对本年度公司目标，自己的任务和责任有了更清楚的认识。

三、开展答题活动，强化主题教育

综合办公室印制试题11份，各部门及基层单位负责人集中答题，并将电子版试题发到各部门和基层单位组织学习和答题。通过答题的方式，使全体员工更深刻的了解了昆仑燃气公司201*年工作会、三基工作推进会、河北分公司工作会等会议相关报告、讲话的重要内容和精神内涵，也加深了对公司企业文化的认识。

201*年是xxxx公司实施“2335”总体思路的第一年，是xxxx分公司大力实施“1323”工作思路、完成“十二五”规划承上启下的重要一年，同时也是xx公司深入挖掘市场，力争扩大公司规模关键性的一年。xx公司面临着复杂的市场竞争格局和严峻形势，通过此次活动，也再一次统一了广大员工、干部的思想，明确公司目标和任务，每一位员工充分履行工作职责，以完成公司全年经营指标，为公司下一步发展奠定坚实的基础。

xx公司党支部

201*年3月31日

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