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在蚌埠邮政龙子湖区分局的实习总结

时间:2019-05-29 11:30:42 网站:公文素材库

在蚌埠邮政龙子湖区分局的实习总结

实习总结

在蚌埠邮政龙子湖区分局的实习总结

时光似箭,岁月如梭。在xxxx开始实习,不知不觉已近有一个月了,不知不觉这个暑假也即将过去了。回想在xxxx这三十多天来的收获,无疑又是给自己的人生增添了一份精彩,给提高自己的社会竞争力加设了几份筹码。

就像坤哥跟我说的,大学生出来做事,大多缺乏的都是一个工作态度,而工作能力是日积月累总结出来的。的确,在我们很多当代大学生身上,都存在着一个工作态度的问题,可能是自命不凡,觉得自己做这些琐事是大材小用了;可能是眼高手低,当真正有自己期待的工作任务时,才会发现自己的不足,完成不了。我想作为一个员工,一个好的执行力是必不可少的,这是必须的。如果员工没有一个好的执行力,不按照上级管理者的工作指示去开展工作,各自行动,那公司的运作一定是一副混乱的景象。在管理者把握的方向是最优的情况下,员工又有着较好的之行力去执行工作,公司运作井然有序,不骄不躁,不偏不离,公司的业绩也一定会事半功倍。

在xxxx实习的这段时间,其实对技术方面的学习不是很多,那些知识应该是很深的吧,也许不是一两个月就能操作好的。我学到的更多的是如何在公司做事,应该用一种怎样的工作态度,工作状态以及怎样去学习,去思考。

我觉得,工作中,应该时刻把握自己工作的中心、方向。自己本分的事,日常的事一定更要做到百分之百的完成,与此同时,在这个团队协作盛行的时代,一定得注意将自己的工作与同事的工作相协调,落实到实际中,这可能表现在做事的顺序,自己的工作时间的安排等等。还有就是xxx说的,平日里,一天的工作结束后,给自己一天的工作状态做一个总结,去推敲,去思考,做到头脑清楚,思路清晰,框架完整。

谈到学习,我觉得学习正如一句老话“活到老,学到老”,无时不在,无处不在。在日常的生活中,工作中,自己做一件很小的事,亦或是看到别人做事,甚至听到了别人的一句话,都可能有着值得自己学习的地方,只要用心去观察。其实,很多道理,很多能力,很多事情表现出来的经验,教训都是相通的。也许我们不能通过经历所有事情来获得做所有事情的能力,但我们确定可以做到用心的去生活,思考着去工作,以有限的资源汲取无限的财富。

实习总结

最后,作为一名当代的大学生,在这次的实习过程中,对营销和管理又加强了一层认识,即细节决定成败。一个组织的中高层管理者,所作出的战略性决策就犹如深夜里航海中出现的灯塔,指引着组织运作的方向。因而这种决策着手于方方面面,其中万万不能忽略的事细节的考虑。其实我本人是个相当注重细节的人,但在xxxx实习的这段日子,对考虑细节又有了更深入的认识,即细节的考虑是分层次的。过深过多的考虑细节不仅会消耗太多的体力成本,时间成本,而且往往过多的不必要的细节甚至会导致决策的失误。没有充分的考虑细节该达到的层次又会导致决策的不稳定性。可见,细节对于工作的进展和成效的重要性。

很荣幸这个暑假能够在xxxx实习,很庆幸自己的这个暑假又是充实而愉悦的。整个实习过程中,和同事们相处的很愉快。冒着酷暑发过单,陪着客户去异地转过户,打过很多个客户回访电话,也得到过领导的表扬与认可。这个暑假在xxxx的日子又必将和去年在xxxx的实习一样,成为我人生的又一笔财富,成为我一份不可磨灭的记忆。我还没真正毕业,在以后剩下来的时日不长的学生生涯中,我会带着在实习期间感悟到的实践收获去投入新的学习中,力图将在学校中的学习实用化,效用最优化。

最后,预祝xxxx分局越办越好,蒸蒸日上,也祝愿xxxx分局里所有同事们生活开心,事业长虹。

xxx

201*年x月xx日

实习总结

扩展阅读:邮政系统个人实习总结报告

邮政系统个人实习总结报告

三个月的实习时间弹指一挥间就悄无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际,才突然间意识到日子的匆匆。原先颇感不舍的离开大学四年的围城生活,现在已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,或许更应该是一种迈向职业生涯的成熟表现。

三个月的磨刀练阵,使得我学会了很多很多在课堂上根本就没有机会学到的知识和本领,也使得我实现了从最初的宏远目标到把握现实的日常点滴工作的转换。在局领导及各位同事的支持与帮助下,我严格要求自己,按照局里和科室的要求,较好地完成了自己的本职工作。

三个月来,我主要分别在两个不同的岗位上练兵,头三个礼拜主要是在中心局的各个生产部门与车间对中心局的各个相关部门进行大概了解,因为是参观实习,所以这三个礼拜基本上没什么亲自动手操作的机会。接下来的连续两个礼拜在设备维护中心的推挂车间学习推挂系统的工作原理和基本操作规程,后面剩下的两个月时间一直在设备维护中心的动力班组跟班学习设备的基本维护和两子系统的有关知识。通过前三个礼拜的参观实习,我对邮政有了一个全新的理性的认识。邮政通信的基本任务是接受寄件人的委托,将收寄的邮件经过处理传递,迅速、准确、安全地投交收件人,从而实现沟通信息和交流实物的效能。其中邮件的传递经历收寄、分拣封发、运输和投递四个基本环节,一般都要经由两个或两个以上的邮局。邮件种类也按分类方式不同一共有十一种邮件。我实习的单位是海口邮区中心局,它实际就是邮件在传递过程中的集散枢纽,其主要负责邮件的处理和运输任务。邮区中心局的特点有两点:一、中心局是邮区内唯一的邮件处理和交换中心;二、中心局是邮区内唯一的邮件对外接口。其生产作业系统建设的总体目标是:在全国201个中心局实现生产作业自动化、信息处理网络化、档案管理电子化和生产管理科学化。当然对中心局的其他各个部门,我也基本上有了大概的了解,比如说转押运中心的省外邮路有3条,省内邮路有6条,邮运车队有若干条省内和省外干线等等。

首先说说在设备维护中心的推挂车间的工作心得。在推挂车间两个礼拜的实习生活,我感触最深的就是,我不仅学到了真才实学,这里还是我的第二个家,工作可以在快乐中完成。从初中到高中再到大学,这期间我一直都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教诲,但总有一种仰承的距离感,缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后,这种人际关系的距离感、层次感只可能加强,但在推挂车间工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。设备维护中心的林敏主任对于我这个刚进局的新手,不是用头头是道的说教来带我上路,而是通过安排简单的实习任务让我快速上手,迅速找到工作的感觉与乐趣,这也让我亲自验证了一句话:多动口不如动手。管理员王千林大哥平易近人的作风,一下子就拉近了我们之间上级和下属的距离,他平时还很关心我的住宿与吃饭问题,让我一下子消除了一般人心目中领导高高在上的观念。推挂车间的肖海城大哥,林建锋大哥,邓超丽大姐三位长辈都对我这个新人亲切有加,特别是肖大哥,在工作之余,以朋友的姿态经常和我一起聊工作的感悟和对生活的体会,坦怀聊天,非但不摆长辈的架子,而且还以深切的关爱之心在引导我做好本职工作,让我真切感受到了同事之间的那种关爱之情。而其他大部分的同事,也对我们这些新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要我需要或者有什么不明白的地方,他们随时给予热情地指导和耐心的上手操作演练;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。同事之间的友好团结和奋发向上的精神让我很快就跟他们打成了一片。在推挂车间,由于工作性质上的特殊性,整个人的神经基本上一直处于紧绷的状态,不容许你有一丝的疏忽与怠慢,否则就会出现生产的中断或者故障,甚至是事故的发生。因此,在推挂车间,我的精神状态一直保持在最佳状态,庆幸的是,在我两个礼拜的实习期间,基本上没出现什么大的故障,并且在同事的带领下学会了上手操作。

我在工作上的收获主要有:基本了解并掌握了推挂系统的工作原理和动手实际操作的技能,较好的了解了推挂系统的维护规程,参加了值机工作。像一般的开机顺序、道岔的自检、轨道的类型更换等等都已经掌握,平时出现的一般故障能较快解决,此外还参与了推挂系统的例行维护工作。

在这期间,工作上最大的不足主要有:轨道磨损导致所挂邮袋出现卡袋现象,夹邮袋的钳子对过重的邮袋没有足够的钩卡能力,空钳滑行速度过快时老爱滑出轨道摔到地上,导致钳子变形等。

8月29号,由于局里人事调动,设备维护中心的两位同事被调到电子局工作,导致设备维护中心人手不足,我开始被调到设备维护中心的动力班组工作,主要是跟班学习并负责中心局的电脑、内部电话、打印机、电梯、林德叉车等设备的维护和故障排除和两子系统的故障排除等。

显然,办公室的工作环境与推挂车间迥然相异。虽然林敏主任、王千林管理员和肖大哥一样,对我关爱有加,体贴不减,同样让我深深感受到一种家长关爱的慈祥与特有的威严,另外还有同事王仁婷、林建锋的友情关心与帮助,但却依然避免不了办公室特有的沉静环境。这多少让我喜欢热闹的性格有些不很适应。幸好在韩红大姐、陈聪大哥等几位同事的友情关心帮助下,我较早地克服了波动的心思,全身心投入到办公室的日常工作环境中。

经过两个月左右的工作学习,我做出了一定的成绩:1、能独立排除电脑日常应用中出现的一般故障;2、能维修出现问题的内部电话;3、负责部分公文复印登记工作;4、在韩红大姐的具体指导下,初步了解认识了邮政的两子系统。5、对袋牌打印机出现的种种问题能迎刃而解。6、初步了解电梯和林德叉车的工作原理和操作规程,并且参与其日常维护工作,在出现重大故障时及时通知维护厂家过来解决,并做好事后登记工作。

在办公室工作不足主要有:1、对我局个别部门的具体工作情况缺乏全面细致的了解,从而多少影响到相关设备维护工作的进行;2、对电脑应用方面的一些高深知识的掌握度不够,影响到相应的工作质量;3、工作细心度不够,偶尔会在小问题上出现错漏;4、办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的“邮政文化”氛围给了我工作的信心。

我知道,上面的工作表现也许不能让领导感到满意,但我坚信:凭着自己的不断努力奋斗,我肯定能够在今后的工作中会表现得更好,保证让领导满意。

如果承蒙领导的信任,准许我继续留在这里参加工作,那么我想借这次机会提两点建议:

第一点:在推挂车间实习的两个礼拜,我已经基本掌握其工作原理和维护规程,知道它能很大程度上节省开拆工人的劳动量和劳动强度。但我个人觉得推挂系统还有一点做的不是很好:卸完邮袋的空钳滑行速度非常快,经常容易在空钳塔及其前面的一段轨道出轨,直接就掉落在底下的水泥地板上,导致钳子变形或者摔坏,能否考虑在空钳塔及其前面一段轨道的下方加铺一条软地毯或者比较软的起缓冲作用的垫子,加了地毯或者垫子之后就可以很好的保护出轨的空钳,即使钳子出轨掉下来也不会有多大的损坏,这样就可以最大程度上减少空钳摔坏进而更换带来的损失。

第二点:实习工作了三个多月,个人感觉我们中心局好像相对来说少了一点户外集体活动。能否考虑在工作之余经常组织一些有利于职工身心发展健康的文体或户外活动,比如说晚会、球类比赛、卡拉ok、外出郊游等等之类的活动,这样一来可以让职工充分展示其个人兴趣爱好、发挥其特长,达到真正的劳逸结合,进而调动并激发职工的工作积极性和工作热情,二来更可以加强各个部门同事之间的工作协调能力与整个邮政的团结凝聚力。

上面两点完全是我个人的一点想法,恳请领导给予指导,谢谢。

在接下来的日子里,自己决心认真提高工作水平,为中心局的快速发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习设备维护专业知识和相关的最新动态。加强对中心局发展脉络、走向的了解,加强对周围环境的了解、学习,要对中心局的当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守中心局内部规章制度,维护中心局利益,积极为中心局创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

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