201*年药剂科工作总结
201*年药剂科工作总结
201*年药剂科工作总结201*年药剂科在医院院务会的正确领导和各科室的大力支持下,在县卫生局药品采购办公室的指导下,依据国家、地方的相关法律法规,紧紧围绕医院药剂工作的重点和要求,结合本部门的实际情况,按照目标责任管理模式,统筹规划,层层落实,团结协作,开拓创新,克服了科室人员少、任务重等诸多不利因素圆满完成了各项工作任务。现将201*年度药剂工作情况总结如下:一、管理方面(一)认真执行药剂科工作制度与履行药事委员会职责,加强理论知识学习。新一轮医改政策,出台了药事管理法规,如:《医疗机构药事管理法规》,《医院处方点评管理规范(试行)》,等,药剂科及时关注新政策并按照年初制定计划,及时进行培训,通过法律法规和理论知识学习,增强了药品管理的法律知识、质量意识和安全意识,加强了对病人的责任感,在工作中不断吸取新的知识以提高自身业务素质,转变药剂师只是单纯的正确调配药品的观念,工作中还肩负着向患者宣传如何安全正确用药的职责。1、认真执行新医改下我县的各项政策,积极配合武山县卫生局药品采购办公室的各项工作,上报药品采购计划,严格按照采购办审批计划进行入库。2、根据今年卫生部对抗菌药物分级分类管理使用办法对我院的抗菌药物进行了分类,为进一步规范我院抗菌药物的合理应用做出了积极努力。3、与医务科和护理部一起对各临床科室所备抢救药品进行了全面的检查,核对药品目录,使抢救药品的储备更加合理。4、加强了对特殊药品临床使用与管理的日常督导,根据新的麻醉药品管理办法制定并完善了我院麻醉药品管理制度,使得特殊药品的管理进一步规范化。5、配合我院his系统升级,完善了我院201*年药典目录;6、上报药剂科月报及药品信息通讯,给临床合理用药提供参考。(二)做好药品管理工作,确保临床用药的安全与需求。1、药品动态流动是医院信息化管理中的一个重要组成部分,我科配合医院his管理系统的切换,使得药品流动有序运转。2、为了保障临床用药,及时向卫生局药品采购办上报药品采购计划,并认真做好入库验收记录,每月向卫生局药品采购办上报核对。3、严把药品采购质量关,按照药品管理法坚持做到“阳光采购”,各调剂室对上架药品质量层层验收,注重细节,尤其对药品的贮藏与效期严格把关,确保药品的安全与有效。重视药品使用各环节的质量和疗效,对药品进行严密的临床观察,及时掌握药品使用的信息反馈,为临床药品使用提供质量依据。二、政治思想方面加强政治学习,提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习十七大精神,积极开展创先争优活动,根据武山县卫生局党委关于全县卫生系统开展行业作风建设年活动的通知,我院制定并成立了实施方案及领导小组,结合我院工作计划及本科室实际情况也制定出相应的学习计划,加强科室行业作风建设和医德医风建设,不断提高工作质量和工作效率,发扬救死扶伤,治病救人的优良传统,进一步树立职工忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的卫生行业新风尚,在行政效能和单位纪律作风专项整治工作活动中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励科室人员积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育,提高了科室人员的思想政治觉悟,自觉抵制行业不正之风,以提高窗口服务为己任,以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务,做好一线窗口药剂服务工作。三、业务方面:1、随着医院管理的不断完善,患者的不断增加,药品供应量也大幅增长.2、在医院领导的支持下,我院各科室开展了特色诊疗及专科专病建设,为了配合科室工作全年共出入库莲蛭胶囊等院内制药86217.6元。院内制剂的发掘整理既有利于对传统中医药的进一步传承与发扬,也拓宽了医院的服务范围,为医院的持续发展创造新的经济增长点。四、临床服务方面:1、药房窗口服务是药剂科直接面对病人的重要窗口,树立医院的精神面貌和文明素质是重中之重,通过完善工作流程,合理设置窗口、机动配备人员等,充分调动全体人员的积极性,齐心协力,克服困难,提高工作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病人提供方便,保证住院病人及急诊病人24小时的药品供应,保障医院救死扶伤工作流程的正常运行。2、认真学习了处方点评制度和药物咨询制度。全方面的展开了临床药学工作,进一步明确了临床药师职责,确保药师能真正进入临床一线,开展以合理用药为中心的临床药学服务。加强医院抗菌药物使用监测工作,协助公卫科每月进行四个排队统计分析。3、积极开展药品不良反应的监测。我科根据医院用药的动态监测,进一步加强了全院抗菌药物的合理应用有效监测,并及时向上级领导汇报和向临床科室通报,并建立我院抗菌药物临床使用预警机制,指导临床合理用药,防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体健康带来危害。药品不良反应监测工作取得一定成绩,在日常工作中,主动到临床收集药品使用后的信息反馈,并按照药品不良反应的监测“可疑必报”的原则,督促临床主动填报不良反应报告。4、我科鼓励职工积极参加继续教育培训、利用工作闲暇加强业务学习,积极认真的参加我院组织的各种讲课,做好药剂人员继续教育工作,强化药学技术人员的培训,组织药剂人员参加药品监督管理局举办的培训学习并进行考试考核。使科室成员能够更好的学习与交流,提高了科室内部的学习氛围。在过去一年的工作中,药剂科的服务水平和业务量均在不断上升,整体发展势头良好,取得的进步和成绩大家有目共睹。但是,我科工作还存在很多不足之处,比如:人员专业素质还有待进一步提高,服务态度还有待进一步改善,特别是与患者沟通技巧方面还有待提高;临床用药指导的开展还有待进一步全面及深入;部门之间配合沟通还有待加强等等。针对不足,展望来年,确定今后我科工作重点:一、临床用药指导,增强临床干预力度,进一步落实药师查房制度及处方点评制度。二、发展中药制剂:我院为中医医院,依托我院众多中医名医的平台,发掘疗效好、安全性高的中药院内制剂。通过整理验方、协定处方等途经,逐步开发我院自己的中药制剂。使中药的简便廉验的特色能充分发挥,满足患者需求,提高我院的知名度。三、培养和引进人才:提供高水平、全方位的药学服务需要高素质的药学人才,实施在岗培训,采用培养现有人才和引进人才相结合的方式。四、积极开展科研工作,将科研工作重点确定为围绕临床需求,科研项目要来源于临床并能够充分服务于临床。。
扩展阅读:201*年医院药剂科年终工作总结
201*年何官卫生院药剂科年终工作总结
药剂科在院长高度重视和分管院长的直接领导下,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在全院临床相关科室和药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作,紧紧围绕医院的工作重点和要求,求真务实的精神状态,顺利而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。回首这一年我们药剂科日日夜夜,现将药剂工作情况总结如下:政治思想方面
加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习贯彻上级及院里各种文件精神并积极落实到位,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,鼓励科室人员积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。通过系统学习教育,提高了科室人员的思想政治觉悟,自觉抵制行业不正之风,以提高窗口服务为己任,以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务,做好一线窗口药剂科服务工作。业务管理
完善工作流程,提高工作效率,方便病人。药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,树立医院的良好形象是重中之重,如何方便病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。保证住院病人及急诊病人24小时的药品供应。通过完善工作流程,合理设置窗口、机动配备人员等,充分调动全体人员的积极性,齐心协力,克服困难,提高工作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病人提供方便。药品采购
严格执行药品网上招标阳光采购,保证临床患者用药供应及时。做到采购透明、质量透明,临床用药透明,及时了解各临床科室药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈,确保临床药品的合理性、安全性、患者满意性供应,储备药品
加强药品储备管理,成立了药品质量监控小组,质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查,并督促科室工作人员认真执行各项管理制度,加强药品质量管理,在购进验收、入库养护等环节的质量管理,每季度进行药品储备质量、效期等盘点,召开发现问题及时妥善处理,保障患者用药安全。严格执行国家药监局《医疗机构药品使用质量管理暂行规定》的要求,制定出我院《药品验收质量管理制度》、《药品储备养护质量管理制度》《近效期药品标识管理》等一系列管理措施并相继实施,杜绝医院因药品过期造成重大医疗事故和医院的经济损失。临床用药管理在临床用药、药剂科定期下发各种新药说明,征求临床见意,随时了解临床对药剂科供应药品使用情况,对滞销、近期药品及时与临床沟通,以便及时合理应用,减少药品的浪费。对药剂人员定期进行业务培训、学习,不断提高自身理论水平和业务能力,对新进药品及时掌握使用的适应症,以便指导临床使用。广泛开展临床药品不良反应监测,发现问题及时上报,避免药品不良反应的重复发生。总之,药剂科在201*年的工作中还存在不足之处,在新一年的工作中努力改进,逐步改善,提高完善服务质量,全心全意为临床服务。
药剂科201*年12月5日
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