某县人民法院创先争优工作总结汇报材料
某县人民法院创先争优工作总结汇报材料
在市委的正确领导下，我院紧紧围绕三项重点工作，开展创先争优活动，各项工作取得了良好的成效。两年来，全市法院5个集体和个人被评为全国先进，53个集体和个人被评为自治区级先进，110多个集体和个人被评为市级先进。其中，我院被评为“全区文明单位”、“全市文明单位”，在全区法院201*年度调解工作获一等奖和新闻宣传工作中获二等奖，我院兰云英同志被评为全国优秀女法官和自治区先进工作者等等，今年来我院坚持以“能动司法为大局、化解矛盾促和谐”为主题，继续发扬成绩，认真开展创先争优活动，现将有关情况汇报如下：
一、强化领导，为创先争优开展提供组织保障
自创先活动开展以来，我院强化党的领导，成立了以院长赵志军为组长的全员创先争优领导小组，领导、组织全院创先争优活动的开展。院党总支主动积极配合，将各项任务进行分解，做到层层有目标，人人有责任。建立领导干部创先争优工作联系点，明确联系点的创建目标。将开展创先争优活动与开展“人民法官为人民”、廉政警示教育活动、党组中心组学习、业务培训等一系列活动有机结合起来，着力打固筑牢干警的政治思想基础。组织干警重点学习了“三个代表”重要思想和科学发展观理论等，全面提高干警的综合素质，为创先争优活动的深入开展提高了良好的理论氛围。
二、围绕审判执行工作，以创先争优促进法院科学发展
在创先争优活动中，着重突出“人民法官为人民”主题实践活动，将审判执行工作与服务发展大局紧密结合起来，立足岗位职责，找准切入点，着力抓好“两个结合”，把创先争优活动不断引向深入。一是把创先争优活动与审判执行工作实际紧密结合。围绕“创先争优”主题实践活动，立足审判执行工作实际，以绩效考核、案件质量评查为创建活动为载体，贯彻落实“审判公开”、“执法公开”、巡回审判等举措，提高法官驾驭庭审能力、辩法析理能力、让当事人服判息诉的能力，确保全院干警在“创先争优”活动中不断改进司法作风、增强司法能力、提高司法水平，进一步提高审判工作的质量和效率，用审判执行工作的优异成绩检验“创先争优”活动的效果。今年1－10月，全市法院共受理各类审判案件3069件，审结2360件，结案率为76.90%，同比上升1.36个百分点；收执行案件861件，执结640件，执结率为74.33%，同比上升10.22个百分点。其中市中级法院受理各类案件519件，审结400件，结案率为77.07%；收执行案件47件，执结26件，执结率为55.32%。
深入开展争创全区法院“五个一百”（一百个先进集体、一百名先进个人、一百名办案标兵、一百件精品案件、一百份优秀裁判文书）和“无执行积案法院”、“零上诉法庭”等活动，规范法官日常办案方式，提高法官办案效率，真正实现案结了事，力争全市法院审判执行工作上新台阶。
继续坚持“调解优先”原则，以调解为重点，进一步深化大调解活动，探索办案多元化调解机制，1-10份全市法院一审民商事案件调解率为51.36%，同比上升18.82个百分点，撤诉率为17.95%，同比下降20.个百分点，调解质量进一步提高。刑事附带民事诉讼调解成为新亮点，共收刑事附带民事诉讼案件77件，调解撤诉27件，兑现标的额185.13万元。
二是把创先争优活动与服务群众紧密结合。构建为民服务体系，扎扎实实为群众办好事、做实事、解难事，认真审理好和执行好涉及民生问题的各类案件，努力使“创先争优”活动在为民服务中不断升华，把创先争优活动变成不断解决群众实际困难的过程，成为不断为民造福的过程。全面落实司法为民各项措施，畅通立案信访渠道,为当事人提供优质高效的窗口服务。切实关注民生，积极开展司法救助，为社会弱势群体提供司法援助，为困难当事人及时办理减缓免诉讼费，确保经济困难当事人的权益，体现司法人文关怀；充分发挥司法能动作用,加强巡回立案、巡回办案、送法下乡等多种形式的便民利民举措，为群众提供法律咨询服务，定纷止争。1－9月两级法院共处理来信来访636件次，同比减少632件次，来信来访大幅度减少。依法给予减免缓诉讼费案件294件，减缓诉讼费118万元，充分体现司法人文关怀。
三、服务大局，创先争优特色鲜明。
结合法院工作实际情况，扎实有效开展创先争优活动。自征地拆迁工作以来我院4名党员长期抽调征地拆迁小组工作，1名党员到钢铁配套用地回收办公室担任领导小组成员，今年以来全市法院派出党员参与钢铁、核电项目的征地拆迁工作300多人次。在我院党员的协调、安排下，我院共接收14名搬迁户群众为公益性岗位工作人员；组织党员、法官积极参加“结对搬迁户，情暖百姓心”的活动。定期了解帮扶对象的生活、生产情况，为搬迁户办了大量实事、好事，如为搬迁户解决户口问题、租房；积极协调，解决因征地赔偿款分配不均引起的家庭纠纷；积极为搬迁户解决工作问题，定期走访搬迁户，积极为搬迁户解决生活中的困难。此外，积极响应市委提出的“六统强基工程”中的“统一机关结对帮扶”，以防城区扶隆乡点灯村为我院的挂钩帮扶对象，院长为该村的挂钩负责人，委派一名党员到点灯村做驻村指导员，对该村进行结对帮扶。我院党员通过为点灯村群众“送温暖”、“送法律”等活动，大力加强法制宣传，对村特困户进行慰问帮扶等积极帮助结对特困户解决生产、生活中的实际困难，以点为面有效推进了“六统强基工程”的深入开展。
今年以来，我院扎实推进党组织创先争优活动，并取得了一定的成效，但仍然存在不少困难和不足，在下一步工作中，我院将进一步发挥审判工作职能，继续开展好“结对共建先锋同行”活动，深入挖掘工作方式创新活动举措加强开展“六统强基工程”活动，进一步增强党员求真务实、真抓实干的精神全力推动党的基层组织建设工作不断迈向新台阶。
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上栗县法院“创先争优”活动
汇报
今年以来，上栗县法院紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”主题，以创先争优活动为主线，胸怀大局、能动司法，保障民生、促进和谐，在各项工作中甘作铺路石，争当排头兵，为全县经济健康发展和社会和谐稳定提供法律保障服务。
一、抓牢力点，主动作为，围绕推进科学发展创先争优。我院秉承“县委、县政府中心工作就是法院的工作中心，县委、县政府重点工作就是法院的工作重点”的工作理念，在中心工作上抓牢力点，在服务大局上主动作为，在跨越赶超中能动司法。首先，我们实施提前介入，延伸职能，在服务中心工作中创先争优。其次，我们能够胸怀全局，能动司法，在处理重大案件中创先争优。坚持把维护社会稳定作为第一责任，以有重大影响案件为切入点，倾力化解纠纷，平息矛盾。我院在审理上饶市华夏房地产开发有限公司诉蒋细涛等六人房屋租赁合同纠纷案中，原告是开发黄金广场商铺的业主，为本县的一个重要引资项目，现原告预对黄金广场的店铺进行工程改造，但被告六人拒不清场和解除租赁合同，且被告在租赁原告商铺期间大都又在未经原告同意的情况下转租给他人使用，我院审判人员在接到案件后，经庭前调查走访，进行了大量细致的调解工作，被告主动搬出了店铺，原告因此亦主动撤回起诉，并放弃了赔偿损失的要求，从立案到结案仅用了15天时间，黄金广场改造工程得以如期开工，受到了投资商的高度赞扬。
二、突出重点，倾力护航，围绕保护企业权益创先争优。
我们紧紧围绕“跨越赶超”主题，以开展“创业创新服务年”活动为契机，把保障我县企业合法权益、促进县域经济发展作为第一要务，当好保障者，做好护航兵。开展走访“五进企业”活动，了解企业司法需求，提高法院服务的主动性和针对性。通过看生产现场、发放调查问卷、召开座谈会等多种形势，征求企业对法院工作的意见和建议，服务企业发展，延伸审判职能。开展了以座谈沟通进企业、普法宣传进企业、“巡回法庭”进企业、“绿色通道”进企业、“专项执行”进企业等“五进企业”为主要内容的集中服务活动。院长多次组织干警，并亲自深入到企业中去向企业宣传各种法律法规，举办法律培训班，培训企业干部，提高企业业主和职工的法律意识，引导企业依法经营，积极帮助企业解决生产经营中的法律问题，并郑重承诺：“只要企业有法律需求，法院的相关服务将随时跟上！”同时，在法院门户站网站上发布“为大局服务、为人民司法”的公开承诺。
加强财产保全工作，及时依法采取诉讼保全措施，查询冻结被告的银行帐户，为后续审理和执行工作顺利开展打下坚实基础。采取有效措施，在异地执行难上求突破。针对涉企案件异地执行难的突出问题，通过积极争取上级法院支持协调、争取当地法院联动配合以及科学调配对异地社情熟悉的执行干警等多项措施，不断提升执行异地企业案件的执行效率。
同时，为全面加快县委、县政府“四大战略”的实施，营造良好的融资环境，促进上栗金融业的健康发展，保障我县融资解困战略的实施，经院党组研究决定，整合全院力量，从各庭室抽调业务骨干成立专项审判小组和执行活动领导小组。由党组副书记、副院长唐平华任组长，党组成员执行局长谢仁胜任副组长，
重点对县信用联社的案件进行清理，对金融案件审理执行开通绿色通道，优先立案，优先审理，优先执行，小组今年共审理案件38件，回收借款标的201.2万元，取得了明显成效。
截止7月底我院先后召开座谈会12次，走访企业37家，发出征求意见函200多份，发放宣传材料700余份，审执结涉企案件92件，涉案标的额765万元，异地追款58万元，巡回开庭136次。积极、务实、有效的服务，赢得了辖区企业界的广泛好评。
三、力克难点，抓实亮点，围绕促进社会和谐创先争优我们深知，创先争优，不仅体现在常规工作中，更体现在攻坚克难上。为此，我们从解决“执行难”和“信访化解难”两大瓶颈问题入手，专项调研，专题研究，分项施治，采取多种措施破困解难。一方面，以执行“四率”为抓手，在执行工作中创先争优。全面清理执行积案，在此基础上，及时总结经验，创新工作方法，丰富执行手段，以执行工作的“四率”即执结率、到位率、和解率和涉执信访投诉率为抓手，今年执行工作再创佳绩，收案129件，已执结110件，执结率85%以上，执行到位金额124万元。另一方面，以清理涉诉涉执信访积案活动为契机，在信访工作中创先争优。在信访工作中，我们以高度负责的态度，在防反弹、抓源头上下功夫。今年以来，我院党组成员先后约访当事人22人次，并对201*年所结的8件信访积案和今年摸排出的有信访苗头和初访案件，总计18件案件的当事人全部进行了回访。同时，为防止信访新案发生，加强信访源头治理，明确规定将是否有信访隐患纳入合议庭评议范围，并不断加大诉讼调解和诉前调解力度，采取综合调控手段，努力实现诉讼调解与基层调解的“底部融合”。通过基层调解和诉前调解有机结合，已成功调解
案件38件，案外化解纠纷54起。此外，以司法协理员、三调联动、群众贴心法官工作为亮点，在推进社会矛盾化解中创先争优。司法实践证明，把矛盾纠纷控制在基层，消灭在萌芽，是推进社会矛盾化解、实现“案结事了”、社会和谐的第一选择。我们于201*年10月将司法协理员制度全面推开，在全县159个村每村都选聘一名热爱司法工作、具有较高威望、熟悉社情民意的司法协理员，协助法院进行调解工作。这种司法协理员参与司法工作，让老百姓自己当裁判员和调解员的工作模式，使司法以一种看得见、摸得着的形式走近百姓、深入民间、融入生活，实现了司法与民意的和谐互动，取得了较好成效。
四、夯实基点，提升素质，围绕加强队伍建设创先争优。我们结合法院工作实际，提出了开展创先争优活动的五个“自选动作”，着力加强队伍建设。一是加强学习锻炼，努力建设党性最强部门。结合审判执行工作特点，组织党员干警开展了“三讲三比”活动，即讲党性、讲信念、讲传统，比工作、比学习、比贡献，牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观、名利观。在全院业务审判庭开展庭审竞赛活动，对胜出的优秀合议庭、审判员、书记员、法警进行表彰，并邀请人大代表、政协委员到庭旁听庭审，为庭审“挑刺”。二是增强大局观念，更好地服务科学发展。把服务大局作为审判、执行工作的主战场，作为法院干警创先争优的大舞台，在保障和服务我县经济发展和社会和谐上创先进、争一流，使法院成为我县科学发展的“服务部”、“保障部”。三是转变工作作风，狠抓各项工作任务落实，对照承诺查缺补漏，及时整改跟进。大力倡导求真务实、真抓实干，雷厉风行、一抓到底的风气，坚决防止抓而不紧、虎头蛇尾现象。要求
各业务庭积极深入农村、社区、企业，送法律、审案件、听意见、找问题、寻对策。要求巡回审理案件占全年案件总数的30%以上。四是从严要求，切实提高法院工作群众满意度。作为裁判案件、定纷止争的职能部门，要求干警落实创先争优要求，自己坐得端、行得正、管得严，自觉做到讲党性、重品行、作表率，同时自觉把工作置于社会各方面的广泛监督之下。五是加强制度建设，规范管理打造司法精兵。进一步修订完善了目标管理考核制度，积极构建科学合理的司法业务、司法人事、司法行政管理体系，有效解决“干与不干，干多干少，干好干坏一个样”的问题，使干警的工作业绩及时真实地得到认可，营造创先争优的良好氛围，鼓舞干警士气，激发工作热情。
我院的党建工作虽然取得了一些成效，但离上级的要求、群众的期待还有一定距离，今后我院将在上级党组织的关心和指导下，继续坚持好的经验作法，坚持改革创新，扎实推进党员教育工作，努力践行“司法为民”宗旨，采取有效措施，推动学习型党组织和创先争优工作再上新台阶。
二O一O年十二月
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