互助小组
高二段关于建立学生学习互助小组实施方案
一、为什么要创建学习小组
依据新课标“自主、合作、探究”的理念，开展小组合作学习，既能够为学生提供最大限度地参与学习全过程的环境，弥补交流不足的缺陷，打造高效课堂，真正实现学生整体提升的目的。二、建组原则
组内异质，组间同质。三、建组方法
1、学生分层：班主任根据学生的学习能力（综合考试成绩、日常学习态度、行为表现、发展潜力等多方面因素，以学习成绩为主），依总成绩S型拐线方法，将全班学生分成均等的A、B、C三层。让学生结成学习对子“一帮一”、“一促一”。
2、成员搭配：以小组（68人）为基本单元组成学习共同体。班主任先从A层学生中两两选出，分布到不同的小组（每组的两名学生优势学科尽量不冲突），B、C层学生比照以上方法分组，然后给68人编号（如第四组一号学生可编为4-1等）、排座位。应注意男女生搭配，同寝成员搭配，性格外向与内向者搭配，学科平衡发展等。一个学习小组确定后，不是一成不变的，必要的时候可以根据具体情况加以调整。
3、学习小组长的选拔与职责
（1）方法：选择学习小组长时应当充分考虑学生的意愿，采用自荐和民主选举的方式，应尽量避免由教师指定。（2）选拔标准：①态度积极，率先垂范；②学习习惯好，学习能力强；③乐于助人，负责任；④组织管理能力强；⑤集体荣誉感强。（3）职责：①组织好每一节课的课堂自探、合探、展示、评价等；②帮助学困生完成各项学习任务，检查每天学习的落实；③监督各项班规的遵守情况；④督促学科组长记录好每天积分情况。
（4）小组成员积分评价项目：①课堂参与度（0-10分）；②课堂纪律（0-3分）；③作业完成（0-5分）；④其它方面如卫生等（0-5分）。
参考上述4项指标每日对小组成员打分量化，填在小组量化积分记录上。每周一统计好小组上周成绩，及时利用班会以小组总结点评，并纳入学生综合素质评价之中。
4、组内分工
（1）每组设组长和学科组长。
（2）组长抓全组同学的学习和常规工作。
（3）学科组长每科1名，具体负责本学科学习开展、评价、作业收交等工作。5、小组活动要求（1）小组讨论：
①小组先分层讨论，再群体讨论，群体讨论时要解决相关问题。讨论前，让每一个学生观察、猜想、实验、分析，在教材上圈、点、批、划，去探究问题，解决问题，做好高质量的自学和独立思考，通过组内自我展示，充分暴露学生思维及内容掌握程度，实行“兵教兵”。
②组长做好分工，安排好讨论结论的记录整理和展示，既有方法归纳又有规律总结。
③讨论要充分，并紧紧围绕本节内容进行。
④教师要参与到小组讨论中去，为下一步展示作准备。（2）展示与评价：
①各小组按教师分工，迅速展示，主动、积极、有序、高效。②展示方式可口头或书面，但要完整、简洁、规范。口头展示应声音洪亮，吐字清晰。展示要突出重点难点、规律方法以及疑难问题。有一题多解的情况，鼓励其他小组积极展示。每个点评学生结束时都要征询其他学生的意见，如问“同学们还有什么补充或有不明白的地方吗？”。
③一般由B、C层展示，A、B层点评或拓展。④非展示同学要认真倾听，并迅速记录或纠错。
⑤点评内容包括：a总体评价，如正误等；b答题思路、方法、规律等；c板书、声音、体态等。
⑥精彩点评结束要有掌声鼓励。
⑦教师认真倾听，注意发现学生闪光点和不足，为点拨做准备。对生成性问题和重点疑难要进行启发、引申、拓展、追问，对知识进行深化、提升。禁止教师跟学生“抢风头”。
（3）编题：各学科应有计划地对学生进行编题培训。（4）课堂评价：
①学科组长负责总结评价（学习目标的完成、本节的优胜小组、表现突出的同学等）；②评价的三个指标：参与率、精彩度、高质量。
7、合作学习的基本要求
（1）倾听他人发言：①听取发言要专心，眼睛注视对方；②努力听懂别人的发言，边听边思考，记住要点，并考虑他说的话是否符合实际，有没有道理；③别人发言时不随便插嘴打断，有不同意见，要耐心听别人说完后再提出来；④听人发言如有疑问，请对方解释说明时，要用礼貌用语，如“是否请你”或“你是不是可以”；⑤学会站在对方的立场考虑问题，体会别人的看法和感受。
（2）讨论问题：①发言围绕讨论中心，不东拉西扯；②谈看法要有依据，能说清理由；③语言表达力求清楚明白；④别人提出疑问时，要耐心解释，态度友好。
（3）互帮互助：①主动、热情、耐心地帮助同学，对被帮助同学不说讽刺、嘲笑、挖苦一类的话，不伤害同学的自尊心；②帮助同学时，要向同学说清解决问题的方法；③学习上遇到困难时，可以向同学请教自己不懂不会的地方，接受帮助后，要表示感谢。
（4）反思与质疑：①虚心考虑别人的意见，修正和补充自己原来看法中不正确、不完善的地方；②勇于承认自己的错误，肯定与自己不同甚至相反的正确看法；③独立思考，敢于提出自己的大胆设想或看法。
（5）自律自控：①服从组长安排；②小组讨论时，有序发言，声音要适当，不影响其他小组学习，不讲与学习无关的内容；③服从组内大多数人的意见，个人意见可保留，但应到课后再跟老师和同学交换意见。
8、小组评价与奖励：
对小组之间的活动情况及教学成绩评估应制定相应的评价标准与奖励办法。
四、班级文化建设
要注意采取多种形式，营造浓厚的小组学习氛围，激发学生的学习热情，形成良好的竞争态势，如班规上墙、小组积分公示、优秀学生感言集萃、在教室张贴标语（引例：“小成功靠自己，大成功靠团队”，“我参与，我快乐，我展示，我精彩，我自信，我成功”，“课堂因我而精彩，我因课堂而成才”，“一分成功靠运气，十分成功靠努力，伟大成功靠激情”）等等。
扩展阅读：互助小组策划案
“建立学习互助小组，促进温馨教室建设”活动方案
海桥中学教务处
指导思想：
培养学生团结协作，营造和谐人际环境，促进良好学习氛围，根据学校学生实际情况，开展“建立学习互助小组，促进温馨教室建设”活动。一、构建互助小组，营造积极向上学习氛围。
要使学习小组真正达到和谐互助的目的，小组的构建必须注意以下策略：１、学习小组的数量必须适中。为了便于教师指导、调控，便于各小组间的交流与互动，一个正常班所分的小组个数一般不超过8个。２、小组内的人数必须适宜。为了充分调动组内学生参与合作学习的积极主动性，保证每个学生都能在自主学习的基础上平等参与，每个学习小组的人数以4人为宜。３、各小组成员的综合水平应该是相当的。不同层次的学生在每个小组占大致相同的比例，既便于发挥优秀生的帮带作用，又有利于各小组间互动活动的开展。４、各小组的构建必须是民主的自愿组合。在构建合作小组的大框架下，教师指导学生尽量自由组合，使每个学生都能够满意。小组成员只有情投意合，才能在合作交流中通力合作。
二、构建互助小组，注重抓好三个“双”
一是双向选择。小组组合之前，班主任要通过各种途径调查了解，掌握每个学生的性情、喜好、人缘等情况，然后，将全班学生分类，与班干部一起，确定小组组长，由组长面向全班“招兵买马”，双向选择。这一过程不要太急，要给学生足够的时间去“磨合”；对买不到“马”的，或没有人“买”的，班主任要帮助分析原因，协调工作，对扎堆的小组要做好疏通工作；最后，确定每个小组的成员。教师对各小组的工作进行定期指导、检查、督促，并根据学生转化情况及时调整，过一段时间，也可以通过小范围的双向选择进行必要的调整。二是双面压担子。小组组合起来之后，首要的任务是在组长的带领下制定小组及每个成员的奋斗目标。成绩好的学生要明确怎样帮，帮到什么程度；成绩差的学生要清楚怎么追，追到什么地步，让每一个学生都有压力。班主任要充分发挥指导作用，确保每个学生的目标都切合自身实际，措施切实可行，定期组织检查评比目标的完成情况，并根据完成情况及时调整目标和措施。三是双方同奖励。成绩差的学生有了进步要奖励，对与其结对的成绩好的学生也要奖励，让他们体会到助人的快乐。多组织小组评比，对优胜小组奖励，增强团队进取意识，树立一荣俱荣的观念。
三、构建互助小组，师生要注重对和谐的认识。
１、班主任的认识要和谐。既然是互帮互助小组，就不应仅仅以学习好坏作为分组结对的标准。“学习好的不想结对学习差的，怕耽误自己的学习”其实是“学习好的”优越感的外在表现；人人都有自尊，“看不惯学习好的那心高气傲的神态”其实是“学习差的”自卑感的外在表现，是他们在竭力维护自己脆弱的自尊，这样组成的小组是难以和谐的。２、学生的认识要和谐。班主任要引导学生端正认识，积极营造良好的舆论氛围。尺有所短，寸有所长，“三人行必有我师”，每个人都有各自的优势和不足。建立小组的目的就是让大家相互帮助，相互影响，共同进步。在学习小组里，每个人在以自己的优点和长处影响别人的同时也能受到别人的影响和帮助，这不仅仅是学习上的影响，还包括思想品质、学习习惯以及与人合作共事能力的影响。四、具体活动：
１、宣传发动，营造氛围。学校和班级宣传、建立互助学习小组，列出学习小组名单。（16周）
２、落实行动，制定好计划。班主任利用班会课宣传，协调确立学习互助小组，并让学生制定小组计划。（16周）
３、推进学习小组活动。各班级上交学习互助小组名单和小组计划；对学习小组组长进行培训，然后各互助学习小组开始落实互帮互助小组计划。（17周）4、表彰总结，激励评价。教务处和班主任对学习互助小组进行督促和考核评比，学校对优胜小组进行奖励。（表彰20周）
201*、12、15
理学院“学风建设进月”开设“学习“一帮一”小组”的活
动方案
一、活动目的
通过讲解、答疑、交流等方式，营造一种互帮互助，互相学习的学习氛围，加深同学之间的相互认识和了解，为更多人提供学习和锻炼的平台。
二、活动内容
1、活动时间:4月6日至期末
2、活动对象：理学院09级全体学生3、宣传形式
（1）各班学习部学习委员在晚自习期间在班里宣传此活动
（2）出宣传单分发到每一个班级；（3）以上工作请宣传部协助。4、执行人员:学生会学习部5、执行方式：（1）09级班级以学习交流为主，两个同学一组的形式进行。可进行基础知识讲解，疑问回答，学习心得交流的各种帮助形式。
（2）在学生会的指导下，由各学习部举办“学习经验交流会”。（3）在接近期中或期末阶段适当增加小组活动，加强学习。4、注意问题
（1）双向选择。两人小组组合之前，要给大家足够的时间去“磨合”，自主选择跟自己易于交流沟通的搭档。
(2)成绩好的学生要明确怎样帮，帮到什么程度；成绩差的学生要清楚怎么追，追到什么地步，让每一个学生都有压力。每个学生的目标都切合自身实际，措施切实可行，定期组织检查评比目标的完成情况，并根据完成情况及时调整目标和措施。
（3）双方同奖励。成绩差的学生有了进步要奖励，对与其结对的成绩好的学生也要奖励，让他们体会到助人的快乐。
三、小组工作安排和奖励措施1、小组工作安排：
（1）给那些学习成绩落后的同学作必要辅导。（2）给同学答疑，负责联系老师和学生。2、小组奖励措施：
（1）在班级里，对于该活动中进步突出者，给予小组奖励。
（2）在年级上，对于该活动中总体进步突出的班级，给予集体荣誉的奖励。
201*-4-
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