贮木场201*年工会工作总结
贮木场201*年工会工作总结
贮木场工会在局级工会的正确领导下，一年来认真履行工会各项职能，紧紧围绕生产经营为中心，认真开展了各项活动，切实把工作和措施落实到加快发展、科学发展、和谐发展上来。
一、充分发挥了工人阶级主力军作用
在广大职工中继续以创建“工人先锋号”活动为主要载体，深入开展“当好主力军、建功‘十一五’和谐奔小康”和“我为节能减排做贡献”等主题活动，为建设资源节约型、环境友好型企业作出积极贡献，广泛开展职工合理化建议、技术革新、增收节支活动。今年对龙门吊滑托进行技术改造，将吊线式滑托改为托扶式滑托，体积小、运行平稳、安全可靠，每年可节约资金6000元，龙门吊小车走行由于使用年久，小车架变形，导致小车轮啃道，严重时将小车轮辐板啃掉，严重影响生产，我们积极组织技术人员及工作人员，对其进行改造，在小车轮运行东侧加一个辅助轮支撑顶住小车架，改造后效果明显，每年可节约小车轮4个，合资金10000.00元，对造材段铜滑块原一块改4块，年节约资金6000元，对检修段龙门吊磁抱闸修旧两台，节约资金8000元。通过活动，最大限度地吸引职工，尤其是高素质、高技能的知识人才的参与，不断激发职工的创新意识，提高创新能力和创新潜能，在实际生产经营中，解决问题。同时大力弘扬劳模精神，把员工群众的创造性劳动同劳动模范的先进性引领结合起来，用工人阶级的先进思想和模范行为引领带动全场。
二、依法维权、构建和谐劳动关系
一是按时召开了场十届二次职代会，在会前召开了班子会议、分会主席会议，确定职代会的议程，征集提案，确定场先进的比例。会上审议通过了场长工作报告、工会工作报告等，审议并签订了内部承包方案和集体合同。并对场“创建工人先锋号”劳动竞赛方案进行了认真讨论。二是认真贯彻《劳动合同法》、《工会法》，进一步规范和完善平等协商签订集体合同制度，集体合同签署率达100%，三是组织人员积极参加行政安全大检查4次，为了搞好安全生产工作，我们始终坚持生产期间组织职工代表每月进行一次巡视，对安全生产工作进行检查和监督。四是作好了股权管理和股金发放的基础工作，维护股民的合法权益。五是进一步做好了场务公开，让职工有知情权、监督权。六是
三、继续开展送温暖活动，201*年场工会继续深入职工，关心职工生活，进一步了解职工实际困难，并全力帮助他们排忧解难。制定了送温暖工作制度，更加细致地建立困难职工档案和困难遗属档案，在节假日期间对特困户进行走访，及时合理地发放困难补助金，并从根本上帮助困难职工更新观念，树立生活信心，勇于面对困难，开展生活自救，最终实现脱贫解困。
今年5月份，造材段职工唐月霜丈夫不幸患癌症死亡，昂贵的医疗费用给并不富裕的家庭雪上加霜，为此场工会积极组织为其捐款，共捐款2640元。9月27日，场准备了5袋白灰、5袋水泥、一车沙子，组织人员为孤寡老人李晶修缮房屋，对房屋外墙进行了修缮，使房屋更加保暖，让老人温暖地度过冬天，老人感动得热泪盈眶。场工会积极开展了双日捐活动，全场员工积极响应，共捐款9600元。通过工会开展的一系列活动，使每位员工感受到组织的温暖。
四、积极开展宣传教育活动。积极开展法制教育、职工岗位培训、思想政治教育等，今年11月2日至11月7日，利用木材生产量不足的空余时间，对木材检验员进行集中培训。并在11月8日分别进行了理论考试和实物考试，对考试中成绩前三名的刘英新、张林华、叶菲三名同志给予了表彰和奖励，通过举办培训班，促进了木材检验员的学习工作积极性，提高了业务水平，为充分利用有限的木材资源，实现木材效益最大化，多出优质材、长材，提高特一等品率，降低次小薪材奠定了良好的基础。
各段站根据本段的实际情况切实开展了宣传活动并落实到实际工作中去，使每位员工都能了解到国家政策和本企业的工作思路和工作重点，并得到教育。利用会议、板报、条幅、标语宣传旗等对局两会精神、及场十届二次职代会会议精神，大力宣传安全生产、计划生育、构建和谐企业等，为庆祝建局50周年和建国60周年，积极营造喜庆和谐的气氛，大力开展了宣传和教育活动。全年共出板报9期42版，挂条幅12幅，张贴标语45幅。
五、继续抓好工会体育、女工等各项工作，一是积极参加局举办的各项文体活动，在场内开展员工喜闻乐见的文体活动。7月25日为庆祝建局50周年和建党八十八周年，我场工会组织举行了“庆七一，迎局庆”场内职工排球赛，以段队为单位，分7个代表队参赛，并对取得前三名的代表队颁发了奖品。其中：机关代表队第一名，检验代表队第二名，护场队代表队第三名。通过活动的开展，起到了增强凝聚力、向心力和练兵的作用。今年在参加局举办的“饮水思源入城赛”时，我场队员取得了团体第一名的好成绩，9月10日全局职工排球赛中取得了第四名的好成绩，在各项比赛中我场职工积极拼搏，赛出了风格、赛出了水平，提升了我场企业形象，丰富职工的精神文化生活，促进企业文化的繁荣发展。二是关心女工健康，积极开展女性安康保险活动，积极组织女工听取女性健康知识讲座，切实解决了女工休息休假和“四期”保护问题。
由于我场的特殊情况，放假时间长，所以在冬季生产期间完成了会费的收缴工作，达到了入会率100%。201*年将要过去，贮木场工会过去一年来的工作，有场行政的大力支持，取得了一定的成绩，也有不足，在今后的工作中，我们将在局党委的正确领导下，在上级工会的具体指导下，更加积极工作，开展好各项活动，使工会工作再上一个新的台阶。
贮木场工会201*-11-
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贮木场工段副段长个人工作总结
在繁忙的工作中不知不觉又迎来了201*年，回顾这一年来的工作历程，作为贮木场工段工段副段长的工作取得了一定的成绩，基本上完成了工段工作的既定目标，但也存在不少的问题，为了更好的完成场下达的各项工作，特对一年来的工作进行总结：
针对今年的工作，从下面十个方面进行总结：
一、生产和生产准备工作：我在木材生产上，准备作业力求充分，先是对台班，传送带，架杆缴盘机及电器设备设施进行了维修改造成，有效的为冬运生产提供了保证。二是健全了用人机制，生产淡季优先录用工作好的，能吃苦耐劳的，技术条件好的人员上岗。三是对场区合理规化，充分清理支出剩余的散乱材，按产品结构设立楞位。四是加大各生产环节的协调工作力度，明确各工序责任和管理，切实为冬运生产做好准备，确保做到文明生产。五是对锯手，抠楞工，赶楞工，卸带工进行专业知识讲解和教导，提高整体工作水平。
二、随着木材产量的逐年减少，贮木场又是季节性生产，给冬运生产的人员带来一定的难度，我努力组织好一线生产人员，合理安排，确保了冬运生产的顺利进行。我在抓生产的同时又强化产品质量，我坚持每天到楞区查看产品质量，发现问题及早随时处理，把不合格产品降到最低限度，为下一步的销售任务奠定了基础。
三、产品质量显著提高：我抓好木材生产过程控制，先是抓好木材生产的源头，坚持合理造材，减少锯伤及因锯不透而造成的劈裂，对有下楂的原条或原木进行抽片，锯楂，避免因根部偏斜造成超长或短尺，让锯手、抠楞工，赶楞工，卸带工等相互监督，互相提醒，互相协助，出现问题及时整改，追究责任，使不合格的产品不进入下一道工序，使职工充分重视原木的每一分、每一根。我为了产品质量的提高推行产品质量检查累计式罚分,责任更明确,利益更直接,让201*年的产品质量综合合合格率达到我场规定的标准,从而提高了产品质量,促进了销售.
四~安全与防火工作:,我在安全管理中,,奉行,抓生产先抓安全,实行了安全领导责任目标化,层层落实责任,每天早点会上,都要不厌其烦的叮嘱工人要做好安全防范工作,我经常与工人进行谈心,,对个别有负担的工人及时进行开导,确保职工思想稳定,安全无顾虑的一心投入工作.我经常组织安全机电人员不定期对工段生产设备,设施,进行安全检查,对用电线路,架杆后备绳,缴盘机零部件及时维修更换,,使职工工作积极性显著提高,形成了具有生机活力的和谐的工作氛围.在我严格执行场区全年防火工作,加强领导,落实责任,力争把防火工作抓细抓实,抓出成效.
五、修旧利废工作:我充分利用一切可以利用的材料,对简单的,密度不大的,有利用价值的零部件,经修理或加工后,再度使用,减少了成本,获得了收益.
六、材料管理工作:在材料管理上,我实行锯手对锯件材料实行承包,定额消耗,节奖超罚,要求锯手对材料使用,领取进行审核,记帐,现用现领,以旧换新,年终对锯手实行节约奖励超出罚款,使锯手有了很强的工作责任心和事业感.
七、装车满载工作;为了更好的完成我场的调运任务,我随时监督,督促架杆班组让车皮达到我场规定的装车载量,让我场装出的每一个车皮都达到载量最高,完成场下达的调拔任务计划.
八、帮扶职工,,创收效益工作:在工作中,我时刻把职工冷暖放在心上,采取对有困难的职工进行有针对性的帮扶,想方设法为职工创造条件,,实实在在的关心着职工.在生产淡季,,我鼓励和支持职工,利用生产不忙期间,上山创收,采集山野果,山野菜,创造收益,让我场工人高高兴兴上山的同时,无后顾之忧,增加生活收入.
九、加强党风廉政建设工作:我本着廉洁方能聚人,律己方能服众的思想,,严格遵守各项廉洁规定,坚持廉政学习,加强自身廉政之风和生活作风,化解与职工的矛盾,与职工拉近距离,,生活上为党员做出表率.十、科学发展观学习工作;我坚持以邓小平和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,努力掌握和运用新思想,新知识,新经验,不断提高自己的思想道德素质,科学文化素质,在工作上为党员做出表率.
以上是我大致的工作总结,由干各方面的原因,会有许多不足之处,希望场领导能给予指证,我会预以及大的重视,,并会努力改正和解决,把工作做得更好,以崭新的面貌迎接新的一年,让新的一年有更好的进步.
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