反腐倡廉活动月活动总结
反腐倡廉宣传教育月活动总结
杭锦旗地方税务局
近几年来，鄂尔多斯市杭锦旗地税局紧紧围绕组织收入
的中心任务，以建好班子，带好队伍为根本，全面落实科学发展观，认真落实党的十七大报告中提出的“在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”，不断加强宣传教育，抓好制度建设，以制度规范作风，以制度促进作风建设，坚持用制度管人管事管权防范各类案件的发生，近几年来干部职工中没有发生违法违纪行为，党风廉政建设和反腐倡廉工作初步取得成效。
一、加大教育工作，铸就一支过硬的地税干部队伍一是认真落实《实施方案》，坚持教育为先，预防为主的思路，多年来旗局十分重视干部职工教育这项基础性工作，按照《建立健全惩治和预防腐败体系201*年201*年工作规划》的要求。坚持预防为主，施教于先，强化教育，筑牢思想防线。从全面提高广大党员干部特别是领导干部的政治素质。
二是认真履行好岗位职责，切实提高工作质量和效率，树立了信守承诺、务实高效的地税良好形象。继续加大领导干部作风建设的督促检查力度，对于工作中严重违反效能建设规定以及不作为、慢作为和乱作为的机关及其工作人员严厉责任追究，充分运用组织措施和党纪政纪手段，加大对失职失责干部的问责力度，该通报的通报，该处理的处理，严格干部管理。
二、加强制度建设，强化内部管理
加强制度建设是从源头上防止腐败的重要途径，自1994年地税局成立以来，始终坚持以制度管理人，以制度管理事的理念，围绕税收执法权和行政管理权，不断完善监督制约机制，强化内部责任追究，并且做到严格考核，严格处罚，从源头上控制了以权谋私问题的发生。杭锦旗地税局结合地方税收工作的实际，针对地方税收行业特点，强化内部监督，建立健全了一系统列党风廉政建设和反腐败工作制度。第一，制定和完善了各项规章制度。一是建立健全了《服务承诺制》、《限时办理制》、《首问负责制》、《岗位责任制》、《机关工作制》、《税务人员责任制》等各项制度，有力的促进地税工作实现了科学、规范、严格管理，规范了全局干部职工执法行为，确保每位干部职工正确行使税收执法权和行政管理权，在工作中不出任何问题。二是建立健全领导班子集体议事制度，对重大决策、方案、人事、基建、住房、经费开支、大宗物品采购及减免税审批事项，都由集体讨论决定，杜绝了各种可能发生的问题。三是建立了全局中层干部廉政档案，强化干部廉洁自律意识。第二，全面落实党风廉政建设责任制，旗局党组和行政领导班子始终把落实党风廉政建设责任制列入工作的重要议事日程，与税收工作及“六好”创建活动紧密结合，统一研究，统一部署，统一落实，统一检查，同时考核验收。进一步细化和分解党风廉政责任制内容，层层签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设和反腐败工作的各项任务真正落到实处。
第三，进一步规范和完善科级干部的“述职述廉”制度，抓好科级领导干部个人重大事项报告、不断拓展“述职述廉”对象，全局中层以上干部每年都要进行“述职述廉”，加强群众监督。在“述职述廉”制度的基础上，加强民主生活会、民主评议、任前谈话、日常谈话、诫勉谈话等制度执行情况的监督检查，不断促进党风廉政建设责任制有效落实。三、深入开展行业作风建设
好的作风是收好税的重要保证。旗局始终注意抓住一些热点、敏感问题，以防为主，关口前移。在业户开业、税款核定、补税罚款等涉税事项的处理上，坚持明确分工，集体决议。严格遵守纪律，严格履行程序，严格执行标准，做到吃请不到，送礼不要，有效地防止了腐败问题的发生。在连续几年的行风评比中，旗局都名列前茅，在全市树立了良好的地税行业形象。
四、开展《廉政活动》知识测试活动按照市纪检委宣教室拟定的《学习贯彻（中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则）知识测试题》，集中组织党员干部对《廉政准则》进行学习培训、电视专题讲座等学习教育，参加测试的共32人，其中科级干部7人，其他干部25人，有效推动反腐倡廉建设深入开展。
五、开展观看警示教育片
旗局充分利用《廉政中国》电教片、《廉政准则》系列书对党员干部进行教育，不断巩牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。
地税机构成立14年来，鄂尔多斯市杭锦旗地方税务局一直坚持把党风廉政建设和反腐倡廉工作放在突出位置，来全面的加强制度建设，把纳税人满意与否作为衡量工作的标准，全面加强行业作风建设。为我旗实现经济社会持续快速发展营造良好的廉政氛围。
扩展阅读：反腐倡廉宣传教育月活动总结
学院教育工会反腐倡廉宣传教育月活动总
结根据学院党委下发的《关于开展反腐倡廉宣传教育月活动的通知》精神（琼软院党[201*]18号）和省纪委、省教育纪工委开展反腐倡廉宣传教育活动月的要求，学院教育工会以“学习反腐倡廉制度，推进反腐倡廉建设”为主题，以学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委第五次全会上的重要讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点，结合实际，突出重点，精心组织，周密安排，扎实深入开展反腐倡廉宣传教育月活动，取得了明显成效，现将活动开展情况总结如下：
一、精心组织，周密部署，努力营造宣传教育月的强大舆论氛围学院教育工会对反腐倡廉宣传教育月活动进行了精心组织和周密部署。在宣传教育月活动开始，学院教育工会就召开了工会委员会议，印发了学院党委关于反腐倡廉宣传教育月活动方案，明确了此次宣教月的指导思想、参加对象、学习教育内容、活动安排及组织领导，并提出了具体要求。工会主席陈修焕副院长要求全体工会委员要以这次党风廉政建设宣传教育月为契机，以学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委第五次全会上的重要讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点，认真学习、全面掌握讲话和《廉政准则》等反腐倡廉法规制度的基本要求和主要内容，认真解决廉洁自律六个方面的突出问题，树立严格按制度办事的观念，增强了服务意识，养成自觉执行制度的习惯，营造人人维护制度、人人执行制度的良好氛围，为学院的又好又快发展提供有力保证。
二、内容丰富，形式多样，推动宣教月活动深入开展
为了贯彻落实我院今年宣教月的各项活动要求，切实加强全处人员尤其是党员干部作风建设，我们积极开展了三项活动：
一是集中学习了一批重要文件。4月23日，学院教育工会组织开展了1次集中学习，印发了《党的十七届五中全会精神宣传提纲》、《中国共产党海南省第五届纪律检查委员会第六次全体会议决议》、《十七届中央纪委第六次全会精神传达提纲》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等学习资料。会上，在王娜委员和王虹委员的领读下，大家都认真学习了有关学习资料。通过学习，进一步增强了学院教育工会全体人员廉洁从政的意识。
二是自学反腐倡廉的视频和警示教育片。学院教育工会除了集中学习外，还要求工会全体人员利用业余时间自学关于反腐倡廉的视频和警示教育片。大家通过电视、网络等形式观看了胡锦涛同志在第十七届中央纪委第五次全会上的重要讲话和贺国强同志在贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》电视电话会议上的讲话等视频以及《贪路无归》等警示片。
三是开展一次“讲廉洁、明责任、强素质、做贡献”为主题的心得体会交流活动。学院教育工会全体人员在陈修焕主席的主持下围绕自己分管的工作以及对党风廉政建设的认识理解和新形势下反腐倡廉任务进行了交流和分享了学习的心得体会。大家都客观分析了自身工作中存在的不足和问题，表达了通过认真学习，不断强化自身修养和党性认识，努力提高工作能力，切实为学生服务、为我院各项事业不断发展作贡献的信心和决心。学院教育工会全体工作人员通过交流，结合自己的的工作实践，结合领导干部作风建设及廉政警示教育，总结学习成果，总结工作经验，这对我们提高自身的理论水平，加强对实际工作的指导起到很大的作用。
三、活动效果
由于领导重视，学院教育工会全体人员的积极参与，工会反腐倡廉宣传教育月活动扎实开展，取得了明显的效果。通过此次活动，全体人员充分认识到：我国处于改革发展的时期，各种思想文化相互激
荡，人们思想活动的独立性、选择行、多变性、差异性明显增强。全体工作人员尤其是党员干部要进一步做到坚定理想信念，牢记党的宗旨，提高思想道德素质，做到自重、自省、自警、自励、自觉构筑拘腐防变的思想道德防线，把艰苦奋斗、求真务实，清正廉洁、无私奉献作为日常工作的准则。
一是增强创新本领，在工作能力和水平上有所突破。通过学习教育活动，在解放思想上敢于、善于谋划创新，工作中克服了封闭守旧、四平八稳、消极畏难、敷衍塞责等无所作为的思想切实改变了工作中标准不高、细节不细的现象，坚持高标准、严要求。积极学习、借鉴先进经验，不断提出新的举措，促进管理水平的提高，维护学院的利益。
二是强化为教职工服务的意识，在工作作风上有所突破。学院教育工会是为学院教职工服务的职能部门，以服务教职工为目标，逐步转变了工作作风、改进了工作方法、提高了服务效率。
三是筑牢廉政防线，在勤政廉洁上有所突破。通过学习，每位党员干部特别是领导干部要加强思想道德修养，增强自律意识，高标准严格要求自己，牢固树立正确的权力观、地位观、名利观，立党为公，执政为民，做到为民、务实、清廉。
今后我们将继续在十七大精神的指导下，在学院党委的领导下，围绕为教职工服务的宗旨，与时俱进，真抓实干，不断提升党风廉政建设工作的成效，确保今后我院党风廉政建设和反腐败各项工作的落实，为我院改革与发展作出新的贡献。
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