xx公司团委201*年工作总结
ｘｘ公司团委201*年工作总结
201*年，在省公司直属团委的关怀及XX公司党支部的领导下，XX团组织围绕工作主题，发挥党的助手作用，充分调动和发扬青年团员有激情、有活力的优势，发扬不怕苦、不怕累的精神，积极投身企业创业，作为公司的一支生力军，为公司的发展壮大贡献自己的一份力量，取得了较好的成绩。
一、进行团支部设置的调整及团支委的改选
201*年5月经省公司直属团委批准，我公司团支部调整为团委，下设五个团支部。今年5月，根据公司组织架构调整的需要，为加强公司团组织建设，更好地开展基层团组织活动，经公司党总支委员会同意，公司团委对团支部和支部委员的设置进行调整，增设四名团支委，并组织支部委员改选。
二、完善团员组织管理
目前公司共有团员169人，占公司合同制人员的47%，完善团员基础信息，做好团员关系的管理和新员工团员关系转接，按要求收缴201*年团费共4434元，其中50%即2217元上交上级团委。
三、组织形式多样的主题活动
为热烈庆祝中国共产党成立90周年，团委自行或参与组织一系列活动，丰富企业员工业余文体生活，增强企业凝聚力、向心力。
4月份公司团委与党总支、工会联合参加省公司举办的“红歌献给党”歌咏比赛活动。通过发动员工组成一支近60人的合唱队伍，经过多个日夜的排练，参加省公司的歌咏比赛，以“红歌献给党”庆祝党的生日。
5月份公司团委牵头在广州体育学院举办了“庆建党90周年”五人制足球赛。本次比赛由第一至五团支部共组成六支队伍参赛。比赛得到了公司各级领导的大力支持。通过本次足球比赛，增加了青年团员的团队合作精神和彼此间的友谊，有利于了建设团结向上、努力拼搏的企业文化。
10月份，公司团委响应省公司的号召，举办“我与企业共成长”演讲比赛。比赛由团委牵头，各团支部积极发动青年员工参加。经过各团支部初赛选拔，最后选出15名选手进入决赛。选手们围绕“我与企业共成长”的主题，以颂扬中国共产党90年来的伟大成就、颂扬企业改革发展的历程为主要内容，从不同的岗位、从事的工作内容出发，贴合实际，以真挚的语言和情感，讲述了企业与员工共发展的感人故事。同时展现了他们对上善若水企业文化内涵的认识和理解。选手们不仅舒发了爱党、爱国、爱企业的热情，同时展示了拼搏奉献、健康向上的精神风貌。
今年10月份，某分公司一名年仅25岁的员工确诊患上癌症。为表达公司广大员工对该同事的关心和爱心，全力救治他年轻的生命，公司工会与团委联合开展“奉献你我爱心给力年轻生命”爱心捐助活动，号召广大员工奉献爱心，帮助患病同事募集治疗康复费用，战胜病魔，渡过难关。本次爱心活动得到广大员工的积极参与，共收到员工捐款63540元。四、关心青年团员的职业生涯发展
青年团员是公司的生力军，也是企业发展的后备人才。团委一直以来关心青年团员，尤其是优秀年轻员工的职业生涯发展。在上半年的四级经理和项目经理竞岗中，共有37名青年团员竞岗成功，岗位得到晋升。23位青年团员向党组织递交了入党申请书，其中9人被确定为入党积极分子。
团委书记多次带队深入生产一线，召开青年团员座谈会，了解他们的工作生活情况、思想动态，并及时向他们宣传和解释公司关于薪酬福利、岗位管理等制度，提高基层青年团员对团组织和企业的认同感和归属感。五、继续深入开展创建青年文明号活动
团委继续深入开展青年文明号的创建活动，选派青年骨干参加广东省青年文明号和省直工委青年文明号负责人培训班学习，不断完善创建工作活动方案，最大限度地吸引广大青年文明号成员积极参与，提高青年团员的职业道德和岗位技能，增强青年文明号组织的吸引力、战斗力和凝聚力，为创建省级和省直工委青年文明号工作做好充分的准备。六、在生产中发挥生力军作用在各单位、各部门和各岗位上，青年团员都充分发挥生力军作用，以生产突击队的形式投入到各项任务的冲刺中，如：XXX等。广大青年团员们日以继夜地奋战在各岗位上、各冲刺战线上，他们辛勤的付出和勤劳的汗水，赢得一次次冲刺大会战的胜利，更赢得业主的肯定和表扬，为公司顺利完成全年经营指标作出自己的贡献。七、201*年工作计划
201*年公司共青团工作的总体思路是：在公司党总支和上级团委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕公司的工作主题，创新青年工作机制，强化青年团员的团员意识，提高青年团员的综合素质和专业技能，培养和造就适应公司发展需要的青年人才，团结带领广大团员青年努力奋斗，积极投身企业二次创业中，为实现企业可持续发展建功立业。
（一）继续完善团组织的建设工作
加强团的建设是做好团工作的基础和保障。XX公司团委将继续把完善团组织的建设作为工作重点之一。做好新员工组织关系的转接、超龄团员退团手续的办理等工作，同时积极探索新形势下派遣制用工团员的组织管理机制，增强团组织吸引力、凝聚力和战斗力，以团组织为纽带，提高青年团员对企业的归属感和认同感。
（二）以为民服务创先争优活动为手段，提升青年团员服务质量
根据省公司《为民服务创先争优实施方案》的要求，结合本公司生产业务特点，在党组织的统一部署下，团委在青年团员中开展为民服务创先争优“三亮三比三评”活动。希望通过开展该活动，为青年团员的岗位技能、服务意识和监理业绩的提升提供良好的锻炼机会，最终树立良好的企业服务品牌。
（三）以青年突击队为重心，服务于企业生产任务要在公司生产经营的主战场上找准团的工作切入点，继续发挥“青年突击队”生力军作用，充分调动团员青年投身公司改革、经营、建设当中的积极性、创造性，鼓励队员主动承担公司突击性生产任务，在工作中不断地学习、充实和提高自己，以实际行动在各自的岗位上为公司的发展建功立业。
（四）以创建青年文明号为载体，促进青年成长成才在前一阶段，创建青年文明号成为弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体，更是青年成长成才、树立一流服务的有效手段。在下一阶段，团委将深入开展青年文明号的创建活动，完善符合通信监理行业特色的创建工作活动方案，广泛开展与生产紧密结合的主题创建活动，最大限度地吸引广大青年文明号成员积极参与，提高青年团员的职业道德和岗位技能，增强青年文明号组织的吸引力、战斗力和凝聚力，为迎接上级对我司创建青年文明号工作的现场审核做好充分的准备。
（五）组织开展形式多样的活动
根据年轻人活泼好动的特点，开展形式多样、青年喜闻乐见的文体、联谊活动，适时开展室外扩展训练，加强团员青年的凝聚力和向心力，培养青年的集体主义精神，丰富青年的业余文化生活。
广州XX公司团委
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XX分公司团委201*年工作总结
201*年上半年，XX分公司团委在分公司党委和上级团委的的正确引导下，从加强青年思想政治教育、夯实团建工作基础、推进团青学习创新、关注青年员工健康四个方面有序展开，现将全工作总结汇报如下：
一、以爱国、爱党思想为武装，加强青年思想政治教育，提高青年思想觉悟
思想政治工作是企业经济工作和其他一切工作的生命线，也是我们党和社会主义国家的重要优势。对于青年占绝大多数的XX分公司而言，加强青年思想政治工作更是思想政治工作的重中之重。分公司团委注重从多方面开展青年思想政治教育，通过形式多样的模式，从而调动青年参与思想政治工作的积极性，形成良性互动。
1、以爱国、爱党思想为武装，强化青年奉献意识。分公司团委通过邀请XX单位党校老师开展《胡锦涛总书记建党90周年讲话》精神宣贯，学习《十七届六中全会》、《集团公司青年工作会议》《学习阿里木先进事迹》等精神，灌输爱国爱党思想；集中组织观看“汶川大地震三周年晚会”“辛亥革命100周年讲话”“自治区第八次党代会讲话”等活动凝聚青年爱国爱党意识；通过组织参观红色石河子周恩来、艾青、农垦纪念馆，观看红色电影《东京审判》，唱红歌比赛等活动激发青年学习党的优良传统和作风。
2、以企业文化宣贯为载体，唱响爱国奉献扎根西部的主旋律。分公司团委通过组织“形势、理念、目标、责任、任务”主题教育活动，企业文化调查问卷、“与祖国共奋进与管道同发展”“讲述我身边的铁人故事”演讲比赛、企业文化答题活动、“独输讲坛”及青年思想调查活动，宣扬“爱国创业求实奉献”的企业精神和“三老四严”的优良传统，团员青年通过参与比赛、发表心得、论坛讨论、自发宣讲等方式主动参与企业文化探讨中；组织“海油杯”红色短信征集，征集短信80条。
3、以选树模范典型为策略，激发青年工作积极性。分公司团委配合工会组织了“感动独输”先进人物评选，并撰写先进人物事迹，在分公司网页上进行宣传，点击量过万；以先进人物为题目的《青春闪光》在《ＸＸ时报》中登载；青工XX的先进事迹更广泛的传扬；以“讲述我身边的英雄故事”为话题开展身边先进人物的故事宣传。
二、以《团支部工作手册》为框架，规范团支部活动，夯实团建基础工作
团委下发《团支部工作手册》，为分公司各个团支部工作提供了明确工作方向。5月份分公司将手册分发到各站团支部，并由分公司团委制定了相应的《团支部工作考核条例》，对团费收缴、团课学习、团员思想教育及争创活动的开展制定标准；6月份团委召开专题会议讨论专团建基础工作、青年创新创效和青年婚恋问题。从7月开始逐月收集各站队团支部创新创效进度，掌握创新创效推进情况并及时反馈各团支部创新创效开展注意事项。7月开展团员青年思想调查，8月份将调查结果和分析报告反馈各站队团支部。开展团员志愿者活动，各个团支部通过徒步、看望孤寡老人、爱心献血、植树等活动献上青年爱心。
三、以学技术、打基础为目标，要求青年加强学习，鼓励建议创新
分公司团委把发挥团青在生产一线主力作用作为团工作的一项重要工作，通过宣传各团支部在生产工作中完成的大事、好事来促进青年立足岗位扎实工作的工作热情。团委干事以下站学习交流的形式与一线员工日常谈心，鼓励团员青年员工发挥突击队作用，积极投入今年分公司机器调试投产、仪表检定、劳动竞赛、日常生产及业务等工作。团员青年也确实展现出了青年员工勇挑责任、担当大任的面貌XX团支部提前完成机器调试，XX团支部利用十一开展志愿者活动，XX团支部成功处理设备故障……都充分说明青年具有踏实肯干和学习实践的能力。
积极推进青年创新创效工作，将“五小”活动落到实处。截止10月下旬，各站已陆续创新创效课题60多个，从7月份开始团委每月收集创新创效进度，并反馈团委意见，督促各创新创效小组及时改进方法、加快进度。目前已经完成项目有1个，项目进展至后期工作有2个，团委将继续跟进此项工作，实现创新创效工作上报日常化，管理规范化。
四、以丰富文化娱乐活动为契机，营造健康和谐氛围分公司团委认真组织了青年择偶意向调查，开展了青年婚恋交友活动，但收效不明显，后期通过青年思想调查显示，一半以上青年不看好集体活动寻觅佳偶的方式。下一步团委将按照分公司单身男女年龄情况，以青年意愿为主导，通过与其他单位共同组织文化娱乐活动，为青年介绍合适的交流伙伴。
积极倡导各团支部开展丰富多样的文化娱乐，分公司各团支部组织团员青年在文化健身室开展锻炼比赛，球类、棋牌、五人综合训练器、短跑、跳绳等活动开展如火如荼。
分公司团委鼓励青年读书学习，各支部青年不仅认真学习先进理论思想，也把学习先进文化、先进技术作为读书学习的内容。《胡锦涛总书记建党90周年讲话》精神学习，《中日企业差距》讨论、《阿里木先进事迹》学习心得、《广论“唱票制”》，“我与管道保护法同行”“讲述我身边的英雄故事”文章系列包含了青年读书学习和再消化内容。分公司青年在论坛技术讨论区中广泛开展技术探索和经验交流，引领学技术、讲技术的技术新潮。
五、下一年度工作重点
1、扎实推进青年创新创效活动，力争201*年“五小”成果汇报中，在公司层面上申报3-5个有质量、上水平的创新创效项目。2、努力夯实团的基础工作，及早实现团业务规范化管理。
3、转换思想，改变方式，继续开展青年婚恋交友活动，为青年拓展交友氛围。
六、存在的不足和困难
1、团的基础工作仍然是薄弱环节，目前团支部手册已经下发，但是基于站队支部点多线长的实际，团委无法定期检查督促，部分站队存在着临时抱佛脚，检查前疯狂补资料的现象。本项工作是也是201*分公司团委需要纠正和改进的重点工作。
2、团员参与团活动热情不如以往高，存在团工作为一线生产让步的实际，但各类知识竞赛、演讲比赛团员参与力度较之于往年均有一定下降，鼓动青年参与团活动热情也是来年工作的一项重要任务。
3、思想政治工作深入不够，分公司青年思想政治学习时间少，思想政治教育机会少，目前仍没有形成良好的思想政治教育机制，对青年开展长效稳定的思想指导的教育。
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