卡坝乡党委班子工作总结正确
卡坝乡党委领导班子述职报告
（201*年7月日）
尊敬的各位委员、同志们：
201*年，在县委、县政府的正确领导下，以搞好乡镇党委换届为中心，以创先争优活动为重点，以狠抓工作落实为根本，强班子、带队伍、抓基层、夯基础，进一步提高党建工作科学化水平，为全乡“十二五”规划开好头、起好步提供坚强的组织保证。围绕这个目标，把狠抓工作落实作为根本要求，立即安排部署全乡基层党建工作，深入开展创先争优活动。现将我乡党委领导班子的工作情况总结汇报如下：
一、半年工作开展情况（一）、认真贯彻落实全县组织工作会议精神，健全工作机制。
3月12日，根据《全县组织工作会议》精神，我乡及时召开了全乡三级干部会议，认真传达了全县组织工作会议精神，安排部署了我乡201*年《农牧村基层组织建设和党建工作》，乡党委与各支部签订201*年《农牧村基层组织建设、党建目标管理、双管双评责任书》，继续坚持乡党委书记亲自抓，分管领导主要抓，其他领导包村，一般干部包组的层层落实的工作格局，全面落实乡级领导干部联系基层组织建设联系点制度实行责任制管理，做到了责任，任务明确，在具体工作中，各联系点包村领导及包组干部坚决服从乡党委统一安排，充分发挥能动性，按时保证质量地完成各自联系点的各项工作任务，使全乡农牧村基层组织建设和党建工作按照进度安排顺利开展。
（二）、加强村干部、党员、人才队伍建设。
1、做好远程教育工作。进一步建立和规范远程教育站
点各项制度建设，落实兑现了各站点协管员补助费300元，每月组织党员干部集中收看不少于2次，切实发挥远程教育的作用，以满足农牧村党员干部和农民群众需要为根本，大力开展农牧村党员干部培训。
2、加强人才队伍建设。认真组织实施新农村建设人才保障工程，积极组织各类人才参加各种技能培训，积极联系县人设局、扶贫办和县党校大力开展农牧民技能培训，完成农牧业实用技术培训达到240人次，瓦工技能培训21人，取证21人，坚持党管人的原则，加强党政人才、专业技术人才、农牧村实用技术人才三支队伍建设，努力促进人才总量、改善人才结构、提高人才素质。组织人员进村入户，对16岁至50岁的农牧村劳动力进行全面调查摸底，按照分类详细登记他们的基本情况以及技能和特长，每个村至少要有5名以上农牧村实用技术示范带头人，建立农牧村使用人才档案，推进人才队伍建设工作。（三）、狠抓基层组织建设，提高基层党建的工作水平：一是及时调整充实了基层党建工作领导小组，建立了党建工作联系点制度，抽调专人负责党建工作。二是坚持每月3号党建月例会、月报告制度和每季度党建工作专题会议制度，认真总结前一段工作，全面分析存在的问题，扎实部署下一步研究。3月12日组织乡村干部传达学习了全县组织工作会议精神，安排部署了全乡201*年党建工作，层层签订党建目标责任书和“双管三评”责任书，分解了任务，靠实了责任。至目前，乡村共召开抓党建部署会议5次，汇报会4次，月例会、月报告各20次。三是结合实际，先后制定了《201*年党建工作计划》、《201*年党员发展计划》、《201*党建示范点创建方案》、《201*年农牧村党员远程教育规范化站点实施方案》、《201*年党建带团建实施方案》和《党建带妇建实施方案》等，进一步明确了目标、细化了步骤。同时，通过民主推荐、谈话推荐、组织考察等方式，确定了42
名村后备干部，其中80后后备干部11名。四是坚持公开、公平、公正原则，认真开展村干部绩效考核，为33名在职村干部兑现报酬14.35万元，为4名离任村干部和8名老党员兑现生活补助5280元，为4个村委会兑现办公经费2万元。五是采取领导带学、检查促学、制度保学三项制度，认真制定学习计划，坚持个人自学与集中学习相结合，重点学习县乡换届纪律及文件、《关于建立全州党员党性定期分析制度的意见》等文件精神，保证学习时间、内容、措施、效果“四落实”。3月14日组织乡机关、学校、卫生、寺院、安子沟林场、电站共460人举行了“维护社会稳定，构建和谐家园”升国旗唱国歌仪式，4月1日，组织干部集中学习杨善洲同志先进事迹。同时，为了及时了解掌握开展学习型党组织建设情况，4月5日乡党委下发了《关于在全乡开展推进学习型党组织建设学习能力测试活动的通知》，测试采用统一命题、分级测试、集中阅卷、反馈成绩的方法，目前正在命题之中。六是从4月份开始在机关干部中开展为期1个月的“抓学习、转作风、提效能、促发展”主题教育活动，重点解决干部在思想观念、服务意识、工作作风、办事效率、履行职责、廉洁从政、维护稳定等方面存在的突出问题。目前活动正在有序推进。七是完善“建、管、学、用”工作机制，及时邀请专业技术人员对各站点进行维护，进一步规范远程教育站点的管理和使用，加大对站点负责人和管理员的培训，提高其管理、使用和维护水平。今年截至目前，共培训乡村两级站点负责人和管理员培训3次。八是进一步完善村级活动室财产管理，建立最严格的村级活动室财产登记清单，做到了管理严格、账目清楚。九是严格执行党风廉政建设责任，全面落实主要领导不分管人事、财务和项目建设、招投标的规定。十是全面部署了党建折页、电教片等素材收集、制作工作，提升党建工作的水平和层次。
（四）深入开展“创先争优”活动。今年，全乡各级组
织以“两大任务”为目标，以“一诺三评三公开”活动为抓手，以“四联一带”为重点，以庆祝建党90周年为契机，按照”夯实基础、拓宽领域、突破难点、抓好典型“的思路，进一步强化工作措施，创新实践载体，丰富活动内涵，全力开展创先争优活动。一是充实乡村两级组织机构，先后制定了201*年工作安排、学习计划、“一诺三评三公开”活动方案、窗口单位和服务行业开展创先争优活动方案等，设立了党员先锋岗和光荣榜，制作横幅8条，张贴标语365条，上报简报60期，全面部署了各项工作。二是认真开展了“一诺三评三公开”活动，3月28日开始乡创先争优活动领导小组办公室就201*年各村党支部（单位）承诺践诺、领导点评、群众评议情况进行了专题督查，并进行了汇总、公示。三是“四联一带”活动进展顺利。领导联校抓源头，县纪委书记乔梅、县人大副主任杨卫东定期到校指导检查各项工作，春节前，自筹4000元和面粉2袋、清油10斤，对7名生活困难的教师和15名学生进行了慰问。乡党委立足于基层党组织作用的发挥，制定下发了《关于在全乡推行为民服务代理制的实施方案》，在农牧村基层党组织中全面推行了为民服务全程代理制，建立了以乡服务中心为主体、以农牧村为民服务代理点为基础的全乡为民服务代理网络，统一制作了代理点流程图，印制下发了承办单、服务登记册、服务台帐。
（五）、党风廉政建设责任制执行情况
党风廉政建设关系到党的生死存亡，我们始终坚持党委的统一领导，党政齐抓共管，依靠群众，主要领导亲自抓落实，把党风廉政建设纳入党建工作目标管理体系，坚持从严治党，立足教育，着眼于防范，坚决贯彻落实党中央、国务院和县委、县政府关于党风廉政建设的部署和要求，及时召开会议，专题分析研究和安排部署全乡党风廉政建设工作，认真贯彻执行了党风廉政建设责任制考核制度、民主测评制
度、重大事项报告制度，礼品登记制度，收入申报制度和监督检查制度，使这项工作形成制度化，常抓不懈，促进了全乡党风廉政建设。
（六）、共青团、妇联工作
共青团组织在乡党委的领导下，积极发挥生力军的作用，目前全乡有5个团支部，团员86名，有青年示范基地及“三位一体”活动室4个，目前，全乡各级团组织机构健全，发挥作用好，有6名团员经过推优加入了党组织。详细调查摸底，全乡45名单亲母亲享受救助政策。
（七）、以好的发展思路，增加群众收入
1、加快产业结构调整。结合我乡农牧业生产实际，深入实施了以牦牛育肥、种植苜蓿和藏种药材以及修建塑料大棚为主的农牧互补战略，取得了良好成效。完成藏中药材种植任务181亩，其中汗防风169亩，柴胡12亩；完成马铃薯种植任务700亩，其中推广种植“珍珠”马铃薯200亩；推广塑料大棚，目前31座大棚的土地平整、覆土等工作已全面完成。
2、农牧民生活水平明显提高。今年全乡动员，为规范和繁荣农畜产品交易市场，切实解决农牧民群众农畜产品难卖难买的问题，从5月份开始每月12至13日、27至28日举办农畜产品交易会场，增加了农牧民的经济收入。
3、基础设施明显改善：狠抓项目建设，使基础设施得到进一步改善。截至目前争取到的项目有：如白养殖场排污项目30万元、卡坝寺村人饮工程18万元、卡坝寺村村道硬化项目30万元，以上工程现已全部竣工。
4、全力巩固计生工作:将计划生育工作纳入了党委、政府的重要议事日程，制定了计划生育目标责任制，层层签订责任书。同时，加大计划生育宣传工作力度，举办村计生干部和专职副主任计生知识培训班，提高计生国策知晓率，截止5月底全乡总人口2266人，其中农业人口2168人，非农
业91人，流动人口7人。已婚育龄妇女420人。今年新出生21人，计生符合率100%，人口自然增长率5.29%；死亡9人，死亡率为3.97%。
二、下一步工作打算
一要精心组织，圆满完成乡党委换届工作。严格按照县委的总体部署，围绕“制定一个好方案、营造一个好环境、选出一个好班子、形成一个好报告”的目标要求，认真落实发扬民主、推进改革、严肃纪律三个关键换届，加强领导，周密安排，精心组织，确保圆满完成。
二要加强学习，提高党员干部素质。以学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会的讲话精神为重点，加强党史教育，进一步提高广大党员党性认识，增强党员服务群众的能力，使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强堡垒。
三要坚持发展第一要务不动摇，充分调动干部群众干事创业的积极性和创造性，努力形成一级抓一级、层层抓落实的责任制，推动各项工作落到实处。
四要积极探索生产发展、生活富裕、生态良好的可持续发展之路子，着力构建生态文明，实现人与自然和谐相处。
五要认真执行领导干部廉洁自律有关规定，筑牢勤政廉政的思想道德防线，做到立党为公、执政为民，拒腐防变、为政清廉，切实维护党在农牧村的权威和形象。
扩展阅读：1县农业局党委班子201*年工作总结
县农业局党委201*年工作总结
201*年，在县委、政府的正确领导下，局党委班子高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大精神，认真落实中央和省、市、县农业农村工作部署。坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作方针，按照牢牢把握党的执政能力、先进性和纯洁性建设这“一条主线”，突出思想作风、干部队伍、制度创新“三个重点”，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉、制度“五大建设”，努力争创学习型、服务型、创新型、廉洁型、节约型“五型组织”，不断加强和改进党的建设，切实增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为促进全县农业科学发展、和谐发展、跨越发展提供了坚强有力的组织保证。充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的先锋模范作用，全系统党建工作继续保持了良好发展局面，先后被省政府命名为全省粮食生产先进单位;被省委农村工作办公室命名为全省农委党办系统调研工作先进单位。同时荣获全县201*年先进基层党组织、责任目标管理先进单位、人口和计划生育工作先进单位、后进村整顿先进工作队、干部下基层工作先进单位等荣誉。现将一年来贯彻落实党的路线方针政策、贯彻执行民主集中制、坚持群众观点和群众路线、加强党风廉政建设等方面情况总结如下：一、抓思想之本，以科学的理论提升执政能力
一年来，局党委班子始终把思想政治建设作为提升班子执政能力之本，坚持用党的十八大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。在学习安排上，年初，局党委分别制订了在职党员干部理论学习意见和党委理论中心组201*年度学习计划。注重思想教育，着眼于保持党员队伍的先进性和增强党员队伍的活力，切实提高发展党员工作的整体水平，一是加强领导班子的学习，提高班子成员的政策法规水平。按照“学习型”党组织建设要求，注重提高班子成员的政治理论素养，不断增强党性锻炼，不断提高驾驭复杂问题的能力。在学习过程中，采用个人自学、集中学习、经验交流、轮流宣讲等形式，组织中心组成员重点对党的十八大报告、中央、省、市、县重要文件和会议精神进行了集中系统学习，持续深入地开展了学理论、学法制、学业务的“三学”活动，从而带动全局的学习。目前，党委班子成员共集中学习12次，其中理论中心组集中学习3次、专题会议集中学习12次。共撰写学习笔记和心得体会83份、各类调研文章15篇。二是打造信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的农业干部队伍。局党委班子全面贯彻落实《中共鄢陵县委关于进一步加强组织工作的意见》的意见。要求全局各级党组织和党员干部要认真学习、反复学习、层层学习，深刻领会、全面贯彻袁宝根书记重要讲话精神，打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的农业干部队伍，为推进“生态立县、工业富县、以城兴县”发展战略和“跨越发展、幸福城乡”发展目标又好又快的新型城市化发展，建设现代化农业提供坚强有力的组织保障。三是高度重视了发展党员工作。在发展党员工作中，局党委严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把坚持党员标准、保证发展党员质量摆在首位，健全和完善新形势下发展党员工作机制，注重思想教育，着眼于保持党员队伍的先进性和增强党员队伍的活力，切实提高发展党员工作的整体水平，全年，有针对性培养入党积极分子10名，发展对象9名，四是建立了党务公开长效机制。局党委依照公开目录，严格公开内容，建立了农技中心植保土肥、兽药饲料监察所等6个党务公开联系示范点，由局党委班子领导挂钩指导，采取“一对一”的模式，尝试并探索开展党务公开工作的新做法、新经验。同时，创新一栏、一网、一会、一办、一表、一箱、一报的“七个一”工作载体，目前，全局各级党组织共建立党务公开固定宣传栏8块，电子显示屏1个，公开信息28期（次），编发简报21期，被县级采用或转发14期；设立“党务公开意见箱”12个，收集群众对党务公开的意见建议20条、采纳18条。党务公开信息流量名列全县榜首；五是大力开展了建党纪念系列活动。在建党92周年之际，局党委组织了由24名科级共产党员参加的庆祝建党92周年纪念杨水才活动会，与会党员面对党旗重温了入党誓词，同时组织全体在职党员参观了许昌新区，观摩了红色纪念馆（碑），瞻仰了许昌革命发展史。六是精心组织，认真部署民主评议党员工作，为确保民主评议党员工作有序开展并取得实效，局党委及时召开了由党委委员及各支部书记参加的民主评议党员工作会议，对民主评议党员工作进行了专题动员、部署。明确了评议原则、时间安排和工作程序。统一了党员思想,使党员干部充分认识到深入开展党员民主评议工作是党员自觉利用批评与自我批评的思想武器检查、剖析自己，进一步增强党性锻炼，提高自身党性修养、思想素质和政治素质的有效途径，是保持党员先进性、贯彻落实科学发展观的长效机制。截止12月27日农业局党委民主评议党员工作全部结束。局党委所属13个基层党组织共有党员268名（预备党员3名），参加评议党员271名，党员参评率100％。经过评议，局党委13个基层党组织全部评委合格，27名党员被评为优秀党员、144名合格党员，无不合格党员。表彰了27民主评议优秀党员。通过评议，每个党员本着负责的态度实事求是的开展批评和自我批评，民主评议党员工作取得了实效，沟通了思想，增进了相互团结、进一步提高认识，明确方向、进一步激发党员干部的工作热情，改进工作作风。201*年全局各党总支（支部）相继开展了篮球、乒乓球、羽毛球、扑克、象棋等各种丰富多彩的文体活动，干部职工的凝聚力得到进一步增强。
二、强组织之基，助推各项工作落实，
一是加强组织管理。由于机构改革，针对组织构成复杂、工作性质难统一的实际，将三个畜牧党支部归口管理，设立为党总支，转并撤除三个支部，增加一个支部，有效地改善了组织管理结构。二是加强班子建设。在广泛征求意见、组织推荐、民主评议的基础上，今年对各党支部班子进行改选，新任用支部书记4人、调整支委22人，党支部班子成员平均年龄大大降低、文化程度大大提高，一批具备开拓创新精神，能干事、会干事、能成事、不出事的年轻干部充实到党组织班子之中，进一步提高了党组织的组织能力。三是加强队伍建设。加大优秀人才的教育培养，积极为德才兼备的优秀人才进入党组织搭建平台，进一步壮大党组织队伍。目前局党委共有党的基层组织13个。其中党总支1个，党支部12个，共有党员271名。其中预备党员3名，占党员总数的1.11%。女党员75名，占党员总数的27.68%。少数民族党员1名，占党员总数的0.37%。35岁及以下的党员74名，占党员总数的27.31%。大专以上学历的党员169名，占党员总数的62.36%。发展预备党员3名；转正党员5名。四是加强阵地建设。加大阵地建设的经费投入，大力开展党员活动室改扩建和氛围营造，按规定征订党报党刊，精选优秀书刊、科技书籍、教育光碟充实进活动室，为党员学习、交流建立良好环境。五是加强组织交流。以开展廉政文化进农村、城乡党组织共建、党员结对帮扶和大接访、大下访等活动为抓手，加强与农村基层党组织的交流，互帮互学，共同提高。进村开展丰富多彩的座谈廉政文化、赠送廉政书籍、表演廉政文艺等廉政文化活动。2名正科级领导和2名副科级调研员到农村人第一书记，14名机关党员派到金汇产业集聚区同十四个企业结成帮扶对子，从思想、技术、项目、产业等方面扎实开展党组织结对帮扶工作。六是健全和完善党组织生活制度。党委坚持“三会一课”制度。做到每半年召开一次民主生活会，积极开展批评与自我批评，并及时将生活会的情况和上半年党建工作情况用书面的形式向县委组织部汇报，从而取得了组织部门对我们工作指导和支持。平时不定期召开党委会，研究、讨论党建工作，认真学习理论，学习党的路线、方针、政策以及讨论审批发展党员和预备党员的转正工作，严格履行入党、转正手续。各支部能坚持党组织生活制度，做到党委每季度、支部委员会每月定期召开以汇报思想和工作情况为主要内容的组织生活会。七是坚持民主集中制原则，搞好班子团结。总的看来，党委、支部班子是团结的，民主作风是好的。在组织生活中，民主气氛浓，在工作中能坚持民主集中制的原则，凡是涉及单位的重大问题，均由集体讨论决定，不搞个人说了算，领导能做到以身作则，广纳群言，集体决策。党员领导干部能以普通党员的身份过好双重组织生活，自觉接受党组织和党外群众的监督。由于班子团结，成员之间关系融洽，工作互相支持，从而推动了各项工作的顺利开展，并取得了显著成绩，得到了上级领导的赞扬。八是重视吸收党员的质量，把好新党员的入口关。按照发展党员的“十六”字方针要求，具体做好建党对象入党前的培训工作，组织建党对象参加县工委举办的建党对象学习班，学习《党章》及党的基本知识，使建党对象提高了对党的认识，加深了对党的基本知识理解，端正了入党的动机；并注意在生产第一线工人和优秀团员、先进分子中发展党员。其次是认真做好预备党员转正工作，对预备期满的同志，党委及时召开会议，符合条件的，给予按时讨论审批。
三、优服务之举，以务实的行动办好惠农实事一年来，局党委班子始终把服务“三农”、促进农民增收、维护农民利益作为根本出发点和落脚点，按照“服务型”党组织建设要求，积极开展了以办事实、解难忧、建基地、送服务为主要内容的创建帮带活动，全力巩固了“一分良种、一片草地、一头仔猪、一门技术、一块样板、一笔资金”的“六个一”措施，使挂钩联系村群众人均增收500元以上。一方面，继续深化了“四群”教育实行干部直接联系群众制度。在工作中，班子成员身先士卒、率先垂范，带领全局600名系统干部职工扑下身子、放下架子，深入实际、深入基层、深入群众，真心实意同群众结成帮扶对子，千方百计为挂钩村找路子，力所能及地帮助挂钩村和群众办成了一批实事好事，有效解决了群众急难问题。采用不同形式不同方式为群众办实事办好事，
（一）创新农业科技服务手段，推进粮食生产。由于政策给力、技术人员指导到位、农民种粮积极性提高等因素，我县今年的粮食生产克服了天气严重干旱的不利影响，仍于大灾之年获得较好收成。全年粮食种植面积112.6万亩（夏粮61.3万亩，秋粮51.3万亩），总产达54万吨。特别是由于我县科技成果转化率高，农民种粮技术水平高于其它县市区，夏粮单产达501.7公斤，秋粮单产达452.9公斤（以上为统计数字），处于全市前列。一是小麦“一喷三防”工作扎实有效。成立了组织、制订了方案、细化明确了责任，落实补助资金305万元，防治面积61万亩；创新防治方法，推广飞机防控模式，全县病虫草害累计发生面积79.6万亩次，防治98.5万亩次，防治率达123.7%。二是科技信息服务得力。组织农业专家开展技术讲座12期，发布电视飞播10期60次和手机短信10000余条。三是强力实施基层农技推广补助项目，着重做好马栏、南坞等6个农技推广区域站建设（马坊、只乐已建好，马栏、南坞、陈店、陶城4个年底建成），为农技推广工作奠定良好的工作条件。
（二）培育新型农业经营主体，稳步推进土地流转。贯彻落实中央一号文件和县委农村工作会议精神，积极引导农村科技示范户、种植大户等成立农业公司、农村专业合作社、家庭农场等新型农业经营主体。截止目前，全县今年新增市级农业龙头企业17家，市级以上农业龙头企业达到71家，其中省级7家；农民专业合作社新增100家，发展到285家，其中省级示范社5家，市级6家；新注册家庭农场38家，新发展100亩以上种植大户131户，示范带动能力进一步增强。这些新型经营主体积极参与全县土地流转，推进农村土地规模经营，发展特色高效农业，确保全县农业增效、农民增收。截止目前，全县农村土地流转面积达42.79万亩，占耕地面积的43%。如省级龙头企业帅洁面粉有限公司流转土地3000亩用于优质强劲麦种植；市级龙头企业沐泽源农业开发公司流转土地1000多亩用于发展休闲农业示范园建设等等，都为我县发展现代农业增添了动力。
（三）发展特色高效农业，产业集群效应显现。全年棉花种植面积1.76万亩，单产85.4公斤，总产150.3万公斤；烟叶种植面积7000亩，单产150公斤，总产105万公斤，实现烟叶税收近400万元；辣椒及蔬菜种植面积15.6万亩，产值达4亿元。以龙程食品有限公司为依托，规划编制了《鄢陵县辣椒产业集群发展规划》并上报至省产业化办，待批。龙程食品有限公司已与清华大学医学物理与工程研究所达成合作框架协议，共同开发辣椒精深加工项目，项目建设用地200亩，总投资6.22亿元。目前项目已进入选址建厂阶段。项目实施后，将为深度开发我县农业种植资源（辣椒、紫红薯等），延长产业链条，提高产品附加值，做大做强辣椒产业和促进农民收入增加起到巨大的带动、联动和辐射作用。
（四）加强农业项目建设，农业发展后劲强足。争取常规项目（政策性）15个，总资金4379万元。完工项目8个：农业防灾减灾补助资金项目305万元、重大病虫害防治补助资金15万元、、渔政船项目25万元、农业财政专项资金项目53万元、扶贫开发项目453万元、农作物良种补贴项目1524万元、阳光工程培训项目69.5万元、粮棉油高产创建项目112万元。在建项目7个：基层农技推广区域站建设二期项目348万元、农技推广体系建设示范县项目100万元、测土配方施肥项目30万元、农业结构调整项目100万元、农村沼气建设项目96万元、一事一议财政奖补项目847万元、万万畜禽沼气工程项目150万元（新场址已选定并开工建设）。
（五）推进高标准粮田建设，土地增产能力提升。规划建设了3个万亩方、3个千亩方和1个百亩方，总面积6.75万亩，总投资7517.33万元。在做好工程建设的同时，加强农机农艺技术服务跟进，提供技术支撑。目前，全县已建成高标准粮田面积14.5万亩。高标准粮田示范区内道路、机井、桥涵等综合配套设施齐备，农机、农技、植保等专业化服务完善，为全年粮食丰产丰收打下了坚实的基础。
（六）绿色生态农业成为亮点，农产品质量进一步安全。一是加强农业投入品监管。以农药、种子、肥料为重点,开展农业行政综合执法。二是推广无公害农产品基地认证。全县已有5个农产品基地通过省级无公害基地认证，涉及水产、蔬菜、粮食、林果等；三是培育农业知名品牌。龙程食品有限公司生产的辣椒酱出口比重逐步扩大；龙程食品、今食达方便面、帅洁面粉成为河南省知名品牌，陶城西瓜、彭店莲藕、鄢陵泥鳅闻名周边等等，全县注册农业商标近20个。四是积极做好农产品质量检测工作。加强蔬菜质量安全例行监测及专项抽检，确保农产品质量安全。元月至今共抽取蔬菜、水产品样品161个，合格数量157个，合格率97.5％。五是提高农作物秸秆综合利用率。通过禁烧、直接还田、青贮、氨化、加工、沤制沼气等措施，农作物秸秆综合利用渠道进一步拓宽，综合利用率达90%以上。
（七）民生工程服务民生，群众得到实惠。完成“阳光工程”培训2050人，“雨露计划”培训400人，提高了群众增收致富能力；建设高标准扶贫道路8.8公里，科技扶贫和产业化扶贫已完工，完成投资453万元；良种补贴任务已圆满完成，补贴资金已拨付群众手中；市里下达的1000口的沼气建设任务已完成100%。
（八）农民负担监管有效，信访稳定贯彻落实。实行农民负担工作例会制，联合纠风、监察、审计等部门，对全县300多个行政村进行了明查暗访，对发现的问题及时向县政府主要领导进行了汇报。由于问题发现、处理及时，在国务院、省、市开展的农民负担检查中没出现大的问题；种子公司改制方案已通过县政府常务会议，各种程序已全部走完，补贴已经发放，全系统总体稳定。
（九）机关建设得到加强，企业经营得到深化。办公室、党建、工会、计划生育、妇联、档案等工作扎实开展；农场、园艺场等企业更新发展观念，转换经营机制，调整经营策略，实现了稳定健康发展。同时完成了县委、县政府交办的其他工作。如花博会招商布展、卫生城市创建、生态示范县创建和健康鄢陵幸福人民行动等。
通过为民服务各项活动的开展，农业系统干部职工为民服务意识显著增强，工作作风有了明显转变，群众对干部的满意度有了较大的提升，各项工作得到了有效落实。
四、倡民主之风，以和谐的氛围凝聚集体合力
一年来，局党委班子认真贯彻民主集中制原则，努力提高民主决策和科学决策水平。一是狠抓自律教育，强化民主意识。通过深入开展党员先进性集中学习教育，学习典型先进人物，认真贯彻党委班子成员对照职责检查制度，不断提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的主动性，增强政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的能力；二是抓制度建设，完善工作机制。以建立健全相关的制度为保障，规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制，不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。认真落实“三会一课”、民主评议党员、发展党员、党组织书记一年两次述职述廉述德等制度。建立并坚持了每周一职工集中学习、每月最后一周股所级以上领导干部集中学习、每季一次党委理论中心组集中学习等制度。进一步修订完善了党委工作规则，完善了党风廉政建设责任制、党建工作目标责任制、党委班子成员联系党支部等制度。健全了党委集体领导与委员分工负责相结合的制度，完善了党委议事规则和决策程序，对党委职责、委员分工、重大决策、干部任免、重大项目安排、大额资金使用以及自身建设等方面作了明文规定，使之有章可循；三是抓执行落实，提高工作成效。在具体工作中，重点项目与重点工程的实施、干部任免和推荐、大额资金的使用等，凡属方针政策性的大事，凡属全局性的问题，局党委都坚持按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，集体讨论决定，确保民主集中制的有效落实。特别是在股所级干部选拔任用中，认真贯彻执行了《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定，通过民主推荐、组织考察、综合考核等方式，进一步落实和完善了民主推荐、民主测评和民主评议以及任前公示等制度，切实把想干事、会干事、能干事的优秀人才选拔到
五、找准结合点贯彻落实走群众路线。一是狠抓职工学习培训，
农业局党委非常重视对干部职工的学习培训，全局更是掀起了一股学习习近平总书记系列重要讲话精神的热潮。（一）是制定了局中心组理论学习计划，党局局员带头学习，作笔记，写心得，谈体会。（二）是制定了课程安排和学习方案。局长带头给大家授课，更是提高了全体干部职工的学习积极性。
二是切实转变工作作风农业局历来重视干部作风建设，把干部作风建设作为加强党的执政能力建设的一项重要任务来抓。今年，根据上级安排，一是根据县局党的群众路线教育实践活动前期筹备工作领导小组安排，组织了24名中层以上党员干部到许昌县桂村乡水道杨村，开展瞻仰杨水才纪念馆、重温入党誓词活动，并且组织全局党员职工到许昌烈士陵园接受革命党史教育，大家受到了深刻的思想教育。二是召开了以“改进工作作风，密切联系群众”为主题的民主生活会。生活会上，班子成员认真开展党性分析，开展批评与自我批评，对在工作作风上存在的突出问题进行深入剖析，提出下一步整改措施。三是农业局各单位通过采取召开全体人员和服务对象座谈会、问卷调查、个人访谈、打电话询问等方式，以了解“四风”问题为主题，并结合分包各地经济社会发展和人民群众需求的实际，并有重点听取了基层干部、劳动模范、农民工、外出务工人员、离退休老干部、企事业管理人员和职工、农业科技人员等基层干部群众的意见，通过对围绕“四风”问题的危害开展的情况调查研究，征求他们在开展专项调研活动中的意见和看法。四是进一步建立健全干部作风建设的长效机制。每天由一名分管领导带班，有单位纪检监察室人员、办公室人员组成检查组，不定期进行作风纪律检查。同时，进一步修订完善了《考勤管理办法》、《安全保卫制度》、《学习制度》、《例会制度》、《工作人员行为规范》等5项制度。四是真情服务农民群众，一直以来，农业局都坚持工作重心下移，把工作重点放在基层，真情为全县广大农民服务。今年，农业局一是组织了13个督导组对全县的小麦播种提供了优质服务和技术指导。圆满完成今年的秋播任务。
回顾一年来的工作，在看到成绩的同时，我们也清醒认识到工作中的不足，主要表现为：局党委班子思想认识还需进一步解放，科学发展的能力还要进一步提高，工作方式方法还有待进一步创新，攻坚克难力度需待进一步加大。今后，局党委班子将团结带领全局各级党组织和广大干部职工，充分发挥职能作用，进一步解放思想、自加压力，坚定不移地贯彻落实上级党委、政府的各项战略部署，齐心协力，开拓创新，奋发进取，为促进会泽农业科学发展、和谐发展、跨越发展提供坚强有力的组织保证。
201*-1-
友情提示：本文中关于《卡坝乡党委班子工作总结正确》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，卡坝乡党委班子工作总结正确：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《卡坝乡党委班子工作总结正确》
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/gongwen/725811.html
- 上一篇：财税所201*年工作总结