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201*年党建工作总结

时间:2019-05-29 19:44:01 网站:公文素材库

201*年党建工作总结

201*年农业委员会党建工作总结

今年以来,我委在市级机关工委的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真组织党员干部学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会和省、市党代会精神,以创建党建工作示范点为目标,以建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩为抓手,以服务“三农”为宗旨,切实加强思想、组织、作风建设,不断提高党员干部的综合素质和行政服务效能,较好地树立了农委机关“为民、务实、清廉”的良好形象,为完成市委、市政府下达的各项任务提供了坚强有力的思想政治保证。

一、以建设学习型机关为目标,切实提高机关党员干部的思想素质

机关党支部按照系统党委制定的《关于推选学习型党组织建设的实施意见》,围绕学习基本理论、提高理论素养,学习业务知识、提高业务素养,学习社会核心价值体系、提高党性素养,坚持每月一次的党委中心组学习和每周一次的机关集中学习。认真组织党员干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的十七大和十七届五中、六中全会精神,学习中央、省、市关于农业和农村工作的一系列方针政策,着力提高党员干部的理论和政策水平。年初专题召开基层党支部书记和党务工作者培训班,及时传达市委党建工作会议精神,落实党建工作责任制。继续在乡局级领导干部中开展“提升素质、提升能力”主题读书自学活动,以《中国共产党为什么能》、

《做最好的党员》两本书为重点,组织班子成员撰写读书心得,进行读书交流,我委被市委表彰为201*201*年度基层党委中心组学习先进集体,机关党支部被市级机关工委表彰为优秀党支部和党建工作示范点。

二、以弘扬创业、创新、创优精神为主题,不断激发农技干部投身现代农业的热情

为深化创业、创新、创优活动,以党内带动党外,以党员带动群众,以党的建设带动业务建设,围绕加快建设现代农业目标任务,我们在系统基层党组织和党员中,广泛开展“抓学习比素养、抓调研比创新、抓服务比效能、抓作风比奉献、抓管理比规范、抓工作比进位”的“六抓六比”主题教育活动,引导基层党组织和广大党员干部职工立足本职、服务中心、争当先进、争创一流,在加快现代农业发展、推进社会主义新农村建设、提高为农服务能力中建功立业,争当排头兵。在主题教育活动中,我们先后推出了创新典型花生育种专家谢吉先、创业典型葡萄发展带头人刘书贵、创优典型下派干部徐莉、服务典型一线兽医蒋祝庆等一批看得见、学得上的身边典型,并通过专题报告会、巡回演讲等形式广泛宣传,在全系统形成学先进、比先进、赶先进的浓厚氛围。我委在今年6月召开的全市创先争优推进会上做了典型发言。农业委员会开展创先争优活动纪实《创争,写在田野上》和市农技推广中心党建工作纪实《四着并举谱新篇》、市林业中心党建工作纪实《发挥党建优势、贴心为农服务》分别在泰兴市委主办的庆祝中国共产党成立90周年《红旗高扬》特刊上做了专题报道。

三、以发挥党员先锋模范作用为引领,进一步加强基层党组织队伍建设

在基层党组织和党员中广泛开展“党员先锋岗”创争活动,全系统20个基层党组织按照“五好”党组织目标,向系统党委递交了承诺书,各单位所有党员按照“五带头”标准向党组织作了承诺。深入开展党员义工周末服务活动和“四进社区”活动,机关44名党员积极参加活动,促进了党员义工服务活动经常化。事业单位党员以争创“服务先锋为重点,走向基层,直到田间地点,走进广大农户,开展各类服务和帮扶活动,以实际行动践行党员先进性。场圃党员以争创“奉献先锋”为重点为,围绕“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活美满、文明祥和”的要求,努力推进和谐场圃建设。非公企业党员以争创“发展先锋”为重点,开展学技能、比贡献活动,力争为企业发展作出更大贡献。通过开展“党员先锋岗”创建活动,着力把党员身份亮出来,让党员称号响起来,使党员形象树起来。

四、以推动党风廉政建设和机关作风建设抓手,着力提高机关党员干部执行力

在深入学习的基础上,坚持从严治党,强化制度执行,实施源头防控,努力为现代农业的加快发展提供有力保障。一是坚持抓本治源,深入推进“惩防体系完善年”。把加强党风廉政建设摆在首要位置,通过召开会议、出台意见、公开承诺、签订责任书等多种形式,认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进党政负责人履行“一岗双责”。建立健全反腐倡廉长效教育机

制,引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,筑牢廉洁从政、拒腐防变思想道德防线。建立健全机关中层干部廉政档案,进一步强化源头管理。二是坚持服务大局,深入推进“效能建设强化年”。围绕主动服务、高效服务、创新服务、廉洁服务,以改进机关作风建设为重点,深入开展争创“群众满意的窗口服务单位”活动,切实增强责任意识、服务意识。扎实推进依法行政,进一步深化行政权力网上公开透明运行工作,强化行政权力、风险点监控,着力完善权力事项办理、跟踪监督、预警纠错等功能,提高行政办事效率,增加工作透明度,主动接受群众监督。积极推进党务政务公开,切实树立农业系统为民、务实、依法、勤廉、高效的良好形象。三是坚持保障民生,深入推进“纠风治乱深入年”。认真落实强农惠农政策,加强农业项目管理,强化监督检查,重点抓好财务管理、内部审计等工作,确保各项惠农政策措施落到实处。扎实推进“群众满意基层站所”创建活动,规范收费行为、收费项目,积极创建政风行风建设示范基层站所。进一步深化“放心农资经营店”创建和专项整治活动,推进公平执法、公正执法。

五、以开展机关文化建设活动为平台,充分显示农业系统整体形象

我委始终把创先争优贯穿于全年党建工作之中,以党建工作的争先领优带动群团工作全面创优。坚持载体创新,强化管理,凝聚合力,充分发挥群团组织的作用,促进机关文化建设和群团工作开展得有声有色。为庆祝建党九十周年,组织70多名同志积极参加由市委组织部、宣传部、机关工委组织的“颂

歌献给党,泰兴更辉煌”红歌比赛,由于组织纪律性好,同志们态度认真,热情高涨,展现了农业系统良好的形象,在激烈的比赛中取得了一等奖的好成绩,并受邀参加了开发区成立二十周年的展演,得到了上级部门的一致好评;排演的表演唱《阳台风景》参加了泰州市梅兰芳艺术家泰兴专场演出;3名同志参加市机关工委组织的党史电视知识竞赛,获得二等奖的好成绩。1名同志在参加市总工会组织的“我工作、我快乐、我奉献、我美丽”和市纪委举办的“转作风、提效能、优环境、促发展”为主题的演讲比赛中,均获得了二等奖。目前,正准备排练节目《吉庆有余》参加市春节晚会演出。全年换届改选工会组织4个,新成立工会组织3个;两家单位荣获全市“五一巾帼标兵岗”,1名同志被评为泰州市“五一”巾帼标兵,3名同志被评为泰兴市“五一”巾帼标兵、1名同志荣获“泰兴市文明职工”。两家单位分获争创省青年文明号和泰州市青年文明号先进集体,农委机关团支部被评为省五四红旗团支部,农委被评为市无偿献血先进单位。1家单位荣获省“巾帼文明岗”,农业系统妇委会荣获泰州市“双学双比”先进集体。

扩展阅读:建筑工地项目部201*年党建工作总结

观府壹号项目部201*年党建工作总结

项目部201*年党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想作为指导,全面落实科学发展观,在理论武装、指导实践、推动工作上下功夫,紧紧围绕构建社会主义和谐社会、社会主义新农村建设的战略部署,与时俱进,开拓创新,全面加强和改进学习党的思想、组织、作风和制度建设,提高党建工作的针对性和时效性,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,为全面提升工作质量,构建和谐工作环境,努力寻找基层党建工作新举措,力争党建工作“走前头”,进一步提高了党建工作整体水平,切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为我项目部圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证。现将项目部201*年党建工作总结如下:

一、落实分局党建工作相关要求,进一步加强项目部党建工作的建设

项目部党支部以创建学习型项目部为载体,引导党员、特别是党员领导人员树立终身学习意识,不断提高思想素质和政治理论水平。

1、积极开展争先创优活动,评选项目部优秀员工,促进项目部形成一种你追我赶的良好工作作风,在项目部领导的带领下,项目部职工都能明确自己的工作目标以及很好的完成自己的分内工作,同时还在业余时间,相互交流共同进步,在项目部形成了一股良好的风气,营造了一种和谐进步的氛围,为项目部更好更快的发展起到了很好的作用。

2、贯彻分局党建工作责任制,建立完善“三重一大”决策的制度,规范项目部经营管理。按照公司、分局党委的规定要求,项目部物质部、经营部、工程部、财务部都从各自实际出发,层层建立了集体决策“三重一大”制度,并细化落实措施,从而形成了从上到下全方位的“三重一大”集体决策的制度和机制保证体系。这些决策事项均在纪检监察部门参与下按规定程序进行决策,由专人负责记录,并形成党组会议纪要和办公室会议纪要,并交回存档。

3、创建“四好”班子和“五好党支部”。为深化“党建团队”为理念,认真落实团中央《关于以党组织开展创先争优活动为契机进一步加强团的基层组织建设的通知》精神和重要企业团工委有关部署,深入贯彻落实集团公司党委《关于深入开展“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的指导意见》,项目部扎实推进《集团团青工作事项行动纲要》中“强基行动”部署,根据集团公司团委《关于开展“四强四优”活动的通知》精神,我项目部青年团突击队启动了争创“四强四好四优”活动。项目部一建立健全工作制度为抓手开展争创活动。建立层级管控制度,要求各级团组织结合生产经营特点,突出“四强四优”“四好四佳”的活动特色,围绕年度预算目标、重点工作刚和“十二五”战略规划,分解目标,细化责任,用于担当,评价激励,做到一级保一级,层层抓落实,为公司新的创业征程开展新局面。自活动开展以来,项目部团支部以各青年团小组围绕生产实际制定重点项目不断的创新活动的形式,开展了“创新低耗”活动,“保顺利保高产保质量”活动,“降焦比降矿耗降费用“活动,发挥了团组织和青年突击队先锋作用,有力的推动了项目部的科学发展,取得了良好的效果。

二、加强党风廉政建设、反腐倡廉建设,进一步促进项目部效能监察1、加强党风廉政建设。制定党风廉政建设工作计划,修订和完善项目部各项管理制度,完善党内民主生活会制度。项目部党支部书记带头学习实践科学发展观,认真学习中共中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,要求全体党员干部深刻实施《廉政准则》的重要意义、全面把握《廉政准则》的主要内容,充分认识《廉政准则》的地位作用。同时要求认真学习宣传、深刻领会精神实质,自觉约束自己的行为把握行为标准,各位党员干部要结合自己的实际工作,严格自律,做廉洁从政的表率。加强廉洁文化宣传,使之深入人心。在每次召开的民主生活会中,党员同志都能积极的提出批评和自我批评,针对自身存在的不足之处都能积极主动的寻找解决的方案和改进的措施。

2、加强反腐倡廉建设。切实改进党的作风,着力加强反腐倡廉建设。以求真务实作风推进各项工作,多干打基础、利长远的事。加强调查研究,改进学风和文风,精简会议和文件,反对形式主义、官僚主义,反对弄虚作假。倡导勤俭节约、勤俭办一切事业,反对奢侈浪费。全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、做表率。在反腐倡廉工作方面传递出新思想和新思路,主要有三个方面:第一,对反腐倡廉工作作了新的概括,并在党的各项任务中更加突出反腐倡廉工作的重要性。突出强调反腐倡廉建设,一是对廉政建设和反腐败斗争进行了彻底的整合,使之成为一个整体。二是将反腐倡廉工作常态化。三是显示出党的各项主要任务,即经济建设、文化建设和社会建设中,反腐倡廉具有特殊的地位。这种特殊性集中体现于反腐倡廉建设是一项综合性的任务,同时涉及到其他四项建设。

三、抓好项目文化建设,加强宣传思想工作中国水电观府壹号土石方场平及开挖工程是金阳分局近来的一个重要工程,该工程始于201*年8月1日,施工工期为45日历天,土石方开挖量30余万方,可谓工程量大,工期紧,因此必须强化岗位职责,抓好各个环节,落实每一项制度,才能确保在规定的时间内完工。对此,我们就开工至今项目部文化建设工作作如下总结:

(一)优化项目形象,打造企业品牌

中国水电观府壹号土石方场平及开挖工程自开工以来,因为该工程地理位置的特殊性,一开始就受到各界的关注,是项目部对外展示形象不可多得的一个“窗口”所以就把形象建设作为我们的首要工作。我们紧紧抓住以下几个方面:一、科学合理规划施工区域。我们在前期工地勘察时,就设计了施工区域平面布置图,使整个工地条块分明,功能清晰,互不干扰,从而避免了施工现场最易发生的区域杂乱无章、混乱无序、相互干扰的现象。二、强化视觉系统的整齐划一。我们按照公司的相关要求,在工地大门口围墙上悬挂了标准的五牌一图,并在大门口处贴上“中国水电”的醒目标识,并在围墙边处插上红旗。另外还在工地醒目处设置了注意安全作业的醒目标志,以确保施工作业人员在施工时能注意自身的生命安全,将安全事故减少到零。这样的布置,即庄重又醒目,给人留下强烈的视觉效应,深刻的印象。三、文明施工、规范作业。自工程开工之日起,项目部质安部就对作业人员进行了三级安全教育以及安全技术交底等,其中包括:(1)施工人员必须文明着装,不戴安全帽不准进如施工现场;(2)作业人员必须持证上岗,无证人员不得进入施工现场;(3)施工人员必须严格的执行交接班制度,建立完善的制度,确保土石方开挖的正常进行。另外,狠抓细节的检查落实。为了抓好日常管理细节,我们项目部实行安全员每天对工地现场安全隐患进行检查,项目部领导两天一查的制度,及时对班组下发安全隐患整改通知单,并要求班组在规定的时间内进行整改,确保安全施工、文明施工。例如,当我们发现工地已经陈旧的或破损的标识、栏、表后就及时进行更换,使之常见常新。此外,为了使工地保持整洁卫生,我们安排专人每天对工地以及工地外运料车经过的马路以及工地周边进行清扫整理。因此,任何时候进入工地,都会给人整齐清洁、井然有序的印象。

(二)抓好新闻报道,扩大企业影响

自观府壹号土石方工程开工以来,为了在规定的工期完成施工,项目部特别成立了观府壹号青年突击队,大部分队员为新分学生,目的在于提高项目部士气,形成一种青春、朝气、蓬勃的大好形势。项目部领导班子不断鼓励新分学生对观府壹号的工程进度进行跟踪性的报道,并且及时的将报道发表在分局的网页上。如:在测量时的“送清凉”活动、观府壹号正式开工报道、酒博会停工后“再战一线”的报道等,这些报道都图文并茂且生动形象的展现出我项目部在观府壹号土石方开挖中投入的各种努力和一系列的措施,及时的向分局和其他项目部传达了该工程的进展情况。当然,这些都和项目部领导班子的严密部署,项目部各项安全、文明、质量措施的完善,项目部成员吃苦耐劳,勇于战斗的顽强努力是分不开的。

(三)营造学习气氛,培养专业性人才

项目部根据分局指示,在201*年8月18日召开了关于新分学生签订“师带徒”协议的会议。“师带徒”活动关键在于加强对我们新分学生专业知识方面的培训,让我们能快速的在工作中成长起来,对于自己的职业规划存在一定的盲目性我们,项目部的这种“师带徒”的形式刚好给我们在摸索前进中指引了方向。在分配中,本着大家自愿选择学习方向以及师傅徒弟双向选择的原则,这次分配共有以下几项学习方向的产生:经营、现场施工、测量、资料、安全,参加“师带徒”的八名员工都在经过项目部领导班子的共同商讨之下签订了协议。通过几个月的专业学习,根据协议内容规定我们都进行了考试,并且都考出了不错的成绩,不仅回报了师傅对我们孜孜不倦的教诲,同时也增强了自己的信心,让我们在以后的职业生涯中更加的游刃有余。

四、完善党务公开制度,加强党务公开学习

根据公司及分局关于党务公开的文件要求,项目部完善党务公开各项制度,为确保党务公开工作又好又快的开展,进行了以下几方面的努力:(一)加强组织领导,确保党务工作有序开展。今年下半年项目部成立了党支部,虽然时间短,但是在公司及分局的要求下,项目部成立了以项目经理为主要负责人项目部领导班子为主要成员的党务公开小组,负责部署、组织和指导党组织的党务公开工作,从而形成了自上而下的完整的组织领导体系和工作机制,有力的推动了党务工作有序的开展。(二)加强监督指导,规范党务公开的内容和程序。项目部特别成立了党务公开监督小组,完善党务公开监督工作,仔细审查党务公开的内容是否合格,形式是否规范,及时的提出意见和建议,确保党务公开的准确性和完整性。(三)健全制度建设,规范党务管理。在开展党务公开工作的过程中个,根据项目部的实际,积极探索建立完善的党务公开责任制、公开内容集体讨论决定制度、党务公开监督制度、意见收集反馈制度等制度建设,有力的推动党务公开工作的制度化、规范化的开展。五、团委工作有序开展,工会制度逐步健全

项目部于201*年8月24日成立了团支部,并选出团干部,确定干部责任制度,建立健全各项制度,各项工作有序开展,针对性的制定一系列的措施和计划。项目部团支部在观府壹号土石方开挖工程中起到了不可缺少的作用,正是由于他们不怕苦、不怕累,随时都“抗战”在土石方开挖的第一线,才使得观府壹号工程能顺利进行。

项目部工会主要工作有以下几方面:(一)建立健全工会制度,成立工会领导小组,实行厂务公开制度,随时关注职工热点问题,收集职工意见和建议。根据分局文件要求,项目部下半年着重完善工会相关制度,并且落实相关政策和狠抓细节,同时实行厂务公开的制度,通过厂务民意测评的方式定期了解职工对厂务公开以及工会工作的意见和建议,根据民意测评的结果,及时的提出整改的措施和方法,使得工会工作有序健康的开展。(二)保质保量的完成分局工会对项目部下发的任务,积极配合分局工会的工作,起到了分局工会和项目部良好沟通的枢纽作用。(三)组织项目部积极开展各项学习、娱乐活动,丰富项目部业余生活,提高项目部成员之间的协作能力,加强项目部成员之间的沟通,提高项目部职工的专业技能,通过一系列学习形式使职工的政治素质和业务水平都有了新的提高。

党建工作存在的不足与改进措施

一、存在问题:项目部党支部成立时间较短,党员人数较少,各项制度还不是特别完善,党员主动学习的积极性还不够高,各项党建工作开展还不是特别完整,党建宣传力度还不够强,项目部职工主动入党的意识还不够强烈。二、改进措施:项目部党建工作将在以下几方面进行改进1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度,通过强化“第一责任人”建设加强党建工作责任制,确保“三会一课”,党风廉政建设、民主评议、党员教育。

2、继续加强基层组织建设,不断完善各项制度,加强宣传力度,做好新党员发展工作,做到成熟一个发展一个,确保发展质量。

3、加强党风廉政建设。按照胡锦涛总书记在中纪委其次全会上的重要讲话精神,结合项目部实际,大兴求真务实之风,引导党员励精图治、埋头苦干、大胆创新、狠抓各项工作的落实。认真贯彻落实领导干部廉洁自律的有关规定,积极推广厂务公开、内部审计,加强法律监督和群众监督;开好党员民主生活会,对照《党章》进一步查找自身不足,开展党内批评和自我批评,不断警示每个党员、领导干部廉政、勤政。增强党员开拓进取,努力拼搏,积极干好本职工作的责任感。4、工会、共青团工作:继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用,开展丰富多彩的文体娱乐活动,开展群众性创建活动,争创青年文明号,巾帼文明示范岗活动,年底前准备搞2~3次文体活动,充分调动全休职工的工作积极性。5、认真贯彻建委党建工作安排,积极开展各项工作,对工作中出现的新情况、新问题及时与分局党委进行反馈,推动党建工作不断取得新成效。

项目部下一年党建工作的思路和重点

以党的十七大和十七届三中全会、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,适应国内外形势新变化,顺应各族人民过上更好生活新期待,以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,深化改革开放,保障和改善民生,巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果,促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定,为全面建成小康社会打下具有决定性意义的基础。

重点工作:

(一)建立健全党建工作制度

为实现“三个代表”重要思想,解决党组织和党员队伍存在的突出问题,切实达到提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作,建立保持共产党员先进性长效机制的要求,通过这些制度的建立和贯彻落实,使党建工作,党员的思想素质、政治素质、业务素质迈上一个新台阶,进一步增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为构建和谐社区奠定坚实的基础。

(二)大力宣传党建工作,吸取新党员

大力加强宣传,鼓励项目部职工积极入党,发展新党员,壮大项目部党员队伍,定时组织党员培训学习,制定培训计划,完善培训制度,制订创建工作计划和目标。严格把好组织发展入口关,注重发挥党员(预备党员)先锋模范作用,为培养新党员做好充分的准备。

(三)推进争先创优活动

在党员中深入开展争先创优活动、争当优秀共产党员,这是党中央巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。项目部将组织“争先创优”活动,以“创建绿色和谐、充满生机活力、可持续发展“为主题,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。(四)加强组织建设,提升队伍整体素质

积极配合分局党群部工作,按时召开民主生活会,认真学习党的章程,党的十七大,十七届五中全会,三个代表重要思想的精髓,及时的开展批评和自我批评,不断的学习新知识,提高自身思想水平,从而达到提升队伍整体素质。

中国水电观府壹号金阳分局项目部

二一一年十一月十七日

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