XX办公室“作风总结
XX办公室
关于报送“作风转变年”活动
工作总结的报告
县“作风转变年”活动领导小组：
现将我办《“作风年”活动工作总结》随文报来，请审阅。
XXX办公室201*年9月日
主题词：作风转变年第二阶段工作总结XXXXXXXXXXX办公室201*年9月日印制打印：XXXXXXXX校对：XX共印5份
XXXX办公室
“作风转变年”活动第二阶段工作总结
我办“作风转变年”活动自7月中旬转入查摆剖析阶段以来，深入贯彻县作风转变年第二阶段推进大会精神，紧紧围绕“转变作风、狠抓落实”活动主题，以“XXX为载体，强化组织管理、剖析检查、监督检查等环节，推动工作创新和任务落实，进一步搞好三个服务，较好地完成了第二阶段工作任务。
一、学习教育与调查研究进一步深入
结合办公室作风转变年活动第二阶段实施方案，坚持办公室学习制度，围绕党的理论路线方针政策、依法行政、市场经济、管理科学和业务技能开展学习，先后组织大家学习了胡锦涛在省部级主要领导干部专题研讨开班仪式上讲话、XXX会议精神。注重学用结合，下达信息宣传稿件报送任务，组织干部职工积极上报信息及向县以上新闻媒体投稿，参加XXX反腐倡廉主题征文活动，着力提高办公室干部理论水平和业务能力。
二、征求意见与集中整改同步进行
在征求意见环节，主要采取“群众提、自己找、相互帮”的方法，设立征求意见箱、发放征求意见表、召开座谈会、个别谈心等形式广泛征求意见。一是利用半年工作考核征求检查组对县委班子、县委工作、办公室领导班子、干部职工在作风建设方面的意见和建议。二是向县直机关各单位、各乡镇发放征求意见函，整理汇总反馈意见函。三是召开办公室党支部民主生活会，开展批评与自我批评及交心谈心活动。四是召开剖析检查暨征求意见座谈会，剖析自身存在问题。活动中，办宣传栏X期，向有关镇、部分县直部门发出征求意见函X份，收
回X份，共征求各方面的意见建议X条，领导班子成员之间、班子成员和党员干部之间开展各种形式交心谈心X人次，干部职工撰写剖析材料X份，召开专题民主生活会和作风评议会X次，组织干部职工积极向县以上新闻媒体投稿并被采用X篇。
三、剖析检查与改进服务不断强化
（一）立足实践活动，认真剖析自身存在的问题。紧密结合XX等工作，班子成员带头征求意见，开展批评与自我批评及谈心活动，深刻剖析存在问题，着眼于本办干部队伍作风现状，研究制定整改措施。全力推进点名接访工作，认真接待来信来访群众，深入到包挂镇村，开展健康卫生知识宣传、组织卫生清扫，指派专人轮换值守监督检查环境卫生。止目前，已为包帮的C村制定了三年发展规划，为村活动室建设前期投入C万元，牵头C修缮，对C进行了清洗。
（二）加强综合管理，大力提升协调服务能力。严格执行岗位责任制、首问负责制、限时办结制、便民服务承诺以及办公室的的各项规章制度，实行上班到岗签字考勤、班中岗位责任检查，严格按照工作权限和程序请示汇报工作，在县委开展重大活动前，及早组织力量开展调查研究，提出合理化建议；将信息工作纳入全县年度目标责任考核，落实排名通报和奖惩制度，激励各单位踊跃上报信息；坚持大院巡查和管理，认真落实安全防范措施，定期修剪草坪、养护花木，经常开展环境卫生大整治和大检查，确保机关大院环境卫生及安全；主动做好四大班子机关会务、办文、办事、领导活动等协调工作，保证了县委中心工作和阶段工作的有序推进。
（三）狠抓工作落实，强化监督检查。一是全面履行成员单位职责，主动抓好县委工作要点、重点工作等督办落实，认真
分解立项，制定下发分解承办任务表，积极组织相关部门开展督查，对群众反映的热点难点问题，深入摸清问题症结，提出合理建议，并督促有关部门单位积极解决，切实维护群众权益。二是定期对贯彻执行办公室规章制度情况进行督促检查，确保办公室各项工作能高度运转，各项管理制度落实到岗位工作中。三是严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、质询等制度，认真落实领导干部经济责任审定。四是围绕县委重点工作，领导决策部署及群众反映的热点问题，深入实际调查走访，定期了解和检查本办干部职工执行廉洁自律、厉行节约规定、为民办事效率的情况。
四、存在问题及下一步打算
我办“作风转变年”活动第二阶段工作虽然取得了一定成效，但仍存在一些薄弱环节，主要是：一是综合协调能力还需加强。二是调查研究还做得不够。三是对外宣传力度还需加大。下一步，我们将认真贯彻县作风转变年活动工作部署，进一步强化宣传教育，健全监督机制，严格内部管理，加大制度执行力度，通过转变干部工作作风，努力推动我办各项工作再上新台阶。
扩展阅读：XX纪律作风整顿心得体会
纪律作风整顿心得体会近期，我们政府办公室进行了纪律作风整顿。主要目的就是汲取失误教训，查找存在问题，深刻剖析原因，进一步转变作风，改变风貌，努力搞好服务，提升工作质量。作为一名政府办工作人员，我进入办公室时间不长，只有一个多月，可在在这短短的一个多月时间里，我深刻体会到了工作的辛苦。办公室位置关键、责任重大、任务艰巨，是政府和各部门的综合办事机构，承担着参与政务、处理事务、搞好服务的重要职责，发挥着承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用。事务繁杂、不确定因素多，工作量大，特别是我所在的综合组，经常加班。内心的确有一些不满和苦闷，时不时发一些牢骚。这次纪律作风整顿活动中，通过深入的学习和思考，我对纪律作风整顿有了更深刻的理解，对于自身存在的这些问题也有了进一步的认识。一、存在问题及应对措施首先，是对纪律作风整顿的认识存在偏差，态度不够端正。开始，片面的自我满足，认为自己以前在学校工作还是很好的，虽然有小缺点，但都不是大问题；平时的纪律作风整顿都是走走过程，对于这次纪律作风整顿的责任感、危机感，以及必要性认识比较片面，直到办公室召开了纪律作风整顿动员会后，才意识到干部职工纪律作风整顿的重要性，和县政府主要领导和主管领导关心爱护干部职工的一片良苦用心。其次，来政府办公室工作的时间不长，加上工作复杂、头绪多，工作强度大，工作时间长，业务知识又不熟悉，因此对工作产生了畏难情绪。克服这一情绪主要应从我自身找原因，加强政治理论知识和业务知识的学习，多向身边的同事请教学习，努力提高自身修养和素质。最后，是工作比较被动，片面的认为只要把领导的讲话稿推出去就是做好工作了，缺乏精品意识。针对办公室工作的特点和文字综合工作的性质，我还应该多了解一些工作程序和领导的讲话风格、习惯和关注点，了解办公室的具体制度，更好的为人民服务、为领导服务、为工作服务。二、今后努力的方向今后，在明确工作职责、工作任务、熟悉工作的前提下，必须进一步加强自身锤炼，做到政治素质、业务能力、工作绩效“三个提升”。提升政治素质：一是要善于从政治角度看问题。无论面临的情况多么复杂，要坚持从政治角度分析判断问题，保持清醒头脑。二要保持政治敏锐性。密切关注时事、了解时事，通过网络、报刊、电视等，敏锐把握各项方针政策动向，保持工作的主动性。三是要树立高尚的政治品格。做到眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、坚持原则。提升业务能力：一是提升写作能力。加强理论学习，注重平时公文写作中的锻炼，注意办公室其他同志撰写材料的学习，能较好完成交办的新文件拟稿任务。二是提升语言表达能力。加强说话训练，做到汇报工作准确、简洁、清楚。三是提升办事能力。准确领会工作内容，勤于思考，能按照工作职责或领导交办事项要求，较好的完成任务。提升工作绩效：虚心听取领导、同志、部门等对自己工作的意见和建议，总结经验教训，提高工作效率，优质的完成各项工作。以上谈到的都是我工作中存在的一些比较明显的问题，我积极整改，在今后的工作中我还将保持和发扬这种随时发现，及时整改的作风，从自身做起，从现在做起，不断努力，力争做一名称职的政府办工作人员。
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