草塔镇教育工会201*年度工作总结
草塔镇教育工会201*年度工作总结
草塔镇教育工会在市教育工会和镇教办党总支的领导下，通过全体会员的共同努力，认真及时地完成了上级工会布置的各项工作任务，并根据本镇实际广泛深入地开展了一些富有特色活动，进一步提升了工会建设的品位，增强了工会凝聚力，成绩令人瞩目。现总结如下：
一、紧紧围绕学校工作的中心任务开展工作，积极组织和鼓励教师进行在职进修（全镇已参加高学历进修的有135人，正在进修的61人），积极组织教师普通话等级考试和全国计算机等级考试；深入开展业务钻研、技能比武活动，开展了三评活动、家校联系和帮教结对活动，各学科论文评比、教学科研、教师素质比武等活动。全镇225名在职教师一年共上交论文212篇，在诸暨市级及以上发表的有41篇。教师素质比武获诸暨市一、二、三等等奖18人次，教师教科研、论文等获奖90人次，教师参与的县级以上教科研立项课题21个。辅导学生竞赛获奖115人次。
我们认真组织并开展了《德高为人范、学高为人师》的师德教育系列活动，进一步领会十六大精神，积极贯彻落实三个代表的重要思想，深入开展学习教育法和各种规章制度；积极开展“市十佳青年教师评比”、“师德标兵评比”；全体教师参与的“杜绝体罚和变相体罚，拒绝有偿家教和接受家长馈赠”活动；教师的“责任与使命”大讨论活动；师徒结对活动、文明办公室评比活动；广泛开展“社会评教育、家长评学校、学生评老师”的三评活动，认真开展每一位教师为身边的学生做一作件好事、一件实事活动；继续组织教师认真学习贯彻《诸暨市教师教育教学责任事故认定和处理办法》，开展“评聘分离”活动。通过各种活动教师的时代意识和危机意识更强，学习提高的自觉性和积极性更高。积极发动全体教职工为本镇蕾山小学老教师寿奎贤家属自愿捐款，工会主席、教办主任人均200元，工会小组长、教办人员及大多数教师人均100元，全镇225名公办教职工共捐得18021.5元。组织开展“廉洁从教，服务学生”征文活动，评出了镇级一、二、三等奖11名。组织小学、幼儿园的镇内支教和送教下乡活动，使那些地处边远的完小、幼儿园班也能学习到比较先进的教育理念和教育方法，提高了教师的整体水平。
认真发动我为慈善一日捐活动，总计捐款23500元整。
二、积极行使好工会的权利，参与学校的民主管理和对学校班干部的民主评议和监督工作，工会主席及各工会委员、工会组长均为各校的校委会成员，直接参与学校的各项重大事情的决策，实现源头参与。学校的重大问题提交教代会讨论决定，使办事更加公正、公平。
三、积极起好工会的桥梁纽带作用，及时向各教职工传达学校行政的一些政策任务，了解教职工心声，反映和帮助解决一些实际困难。
四、注重工会的自身建设，定期（一般为每月一次）召开工会委员及工会小组长会议，传达上级工会精神，学习工会理论；讨论交流工会工作、交流思想等。为了跟上时代发展的需要我会还订阅了《人民日报》、《光明日报》、《浙江日报》、《浙江工人日报》、《浙江教育信息报》、《中国教工》、《浙江工运》等报刊杂志。
五、积极参加上级工会组织的各项活动，认真参加省教育工会组织的女工委员培训活动，并回校后及时向学校领导和工会委员们汇报；参加市男教职工排球赛，在竞争十分激烈的前提下，我们取得了乡镇组第四的好成绩。
同时，我们还根据本镇实际，广泛深入地开展了丰富多彩、健康向上的各种活动：组织了镇男教职工篮球赛、全体教职工参加的冬季趣味运动会、教职工乒乓球赛、组织部分教师去南京观摩“十运会”；再次，分工会小组还组织了桐乡乌镇、仙华山、西藏等地参观活动；卡拉OK比赛、羽毛球赛、红星比赛、一周的辛苦劳累之后能得到放松，既开阔了眼界，又陶冶了情操；既活跃了身心，又增强了工会的凝聚力。
六、关心女教职工生活，开展丰富多彩的女工活动。女教职工除了参加镇教育工会组织的各种活动外，今年我镇女工委还组织开展了镇“庆三八”女教职工书画比赛总上交作品189幅，评出一、二、三等奖36人次。另外还在三八期间组织开展了“我为校园添光彩”活动，教职工踊跃参加，收到了良好效果。
七、关心离退休教职工生活，积极协助镇退教协工作。在教师节，我们专门召开“庆祝教师节暨退休教师欢送会”，买来纪念品，叫来桥车，热热闹闹、风风光光地欢送当年的退休教师回家。对每一位退休教职工还发放“教师节礼金”和“春节慰问金”。在今年上半年还组织全体离退休教师去金华黄大仙和兰溪地下长河参观游览，经费全额由教办承担，让他们感到组织的温暖。有病住院，工会总能组织好工会会员由工会主席带队去医院或上门探望，对亡故教师，我们也总是由工会主席带队并组织好人员送上花圈悼念亡灵、慰问家属，并协办理后事召开追悼会。因此也被退休教师们戏称为“这样的工会为我们解除了后顾之忧”。
为便于联系和沟通，我们还每年为在职及退休教师印发通讯录。
以上是本工会一年来所做的工作，我们做了我们应该做的事，与工会工作的要求还有一定距离。因此，我们将再接厉，争取以后做得更好。
草塔镇教育工会二00五年十二月
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乡镇教育工会201*年度工作总结
201*年度，我镇教育工会在市教育工会和镇教育党支部的领导下，坚持学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想，积极参加保持共产党员先进性教育活动，认真贯彻落实新的《工会法》，在教育行政的大力支持下，与各学校充分协作，遵循“追求科学、追求发展、追求和谐”的工作总思路，积极组织全镇教职工团结进取，奋力开拓，为增强教职工民主管理、民主监督意识，落实教职工民主权益，为中小学管理、教育、教学和加强学校精神文明建设，为界首教育再创辉煌作出了应有的贡献。一、积极参加保持共产党员先进性教育活动，组织广大教职工开展向先进人物学习活动，加强思想建设，提高教职工师德水平。
我们深知，教职工的思想境界、师德水平，直接影响一个地区的办学水平。本年度，我们在镇教育党支部的统一部署下，积极参加保持共产党员先进性教育活动，同时根据根据各个阶段的工作实际，积极组织广大教职工开展向先进人物学习的活动，在加强教职工的思想建设，提高教职工师德水平方面做了大量的工作。工作中，我们组织教职工学习党的“十六届五中全会”有关文件以及《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》等与教育有关的法律知识；积极组织教职工参与市教育局组织开展的以“爱与责任”为主题的师德教育活动；组[网-找文章，到网]织教职工观看优秀教师事迹的录像，对照先进找差距。通过开展一系列的活动，全体教职工政治思想、理论水平和师德水平有了显著提高，精神面貌有了极大的改观。现在，凡是走进界首中小学校园的人，都会感受到到处呈现的勃勃生机。二、提升教职工综合素质,在推进教育改革发展中发挥作用
围绕教育教学的中心任务，把提高师资队伍的整体素质作为工作重点。配合党政部门，引导广大教职工解放思想，更新教育观念，加强服务意识，塑造人民教师的新形象，努力让教师做到学为人师、德为人范，在加强师资队伍建设，培养良好的师德师风方面发挥工会的独特作用。积极开展“三育人”先进个人的评比活动,按市局要求认真开展师德师风评议活动，做到社会评学校、学生评教师、教师评校长，规范教师的教育教学行为，严格执行《界首镇教教职工行为规范十不准》，树立人民教师的良好形象，大力表彰师德先进典型。认真贯彻落实党中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，以弘扬先进教育理念为先导，以优化师生关系为核心，以体现时代精神为特色，以强化实践环节为重点，以发挥教师的自觉性为基本途径，教育引导广大教职工自觉地担负起加强和改进学生思想道德教育的历史责任，以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人，切实提高政治思想素质和职业道德水平。进一步深入开展“争创学习型组织，争当创新型人才，树新时期教职工形象”活动，鼓励教职工成为终身学习的先行者。深入开展“爱生行动”，征集“爱生格言”和“爱生一例”，交流爱生经验。继续深入开展“社会尊师重教，教师回报社会”活动，让广大教职工在投身实践、奉献社会的过程中提升道德境界，展示良好形象。坚持以人为本，关心教职工的身体、心理健康，努力创造宽松融洽的人际围，引导教职工保持良好的心境，提高自身保健意识和水平。进一步继续深入开展群众性业务提高活动，广泛开展教育教学基本功培训和竞赛，推动教师掌握现代化教育方法和技能。不断推动师徒结对、“青篮工程”等传帮带活动创新发展。帮助教育教职工掌握树立新的人才观、质量观、教育观、科学观，通过专项交流，帮助教师适应第八次课程改革的新要求，掌握“赏识教育”、“探究式教育”等新理念和方法，提高教育教学创新的能力水平。加强教研组、课题组、年级组等小群体建设，积极推进学习型组织建设。大力提高教职工学习能力，促进研究型、创新型教师队伍建设，推进全民学习、终身学习的学习型社会建设。我们配合中小学，在校内开展多种形式的教育教学活动。本年度，我们协助中小学在校内组织了教职工素质达标和活动，一大批优秀教工脱颖而出成为教育教学工作的骨干；积极组织教职工参加青年教师“三优”(优质课、优质教案、优质课件)比赛，展示了青年教师的才华，促进了青年教师的尽快成长
三、切实履行工会的基本职责，真实表达和积极维护教职工合法权益
我们积极开展“一法六条例”学习活动，切实维护教职工的合法权益，维护教育改革发展稳定的大局。通过维护的职能，开创工会工作的新局面。
我们积级主动为教教职工办实事、办好事，积极与有关部门联系，为教职工工作、学习、生活提供方便、创造条件；做好送温暖工
程；坚持“五必访”制度，做好生病住院和困难教职工的慰问工作，努力为教职工排忧解难。切实履行工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮助人的职责，帮助教职工解决困难。随着教育规模的扩大，生源高峰期的到来，教职工的压力越来越大，工作越来越辛苦，能关心他们的生活，关心他们的工作，组织丰富多彩的活动，动员更多的教职工参加文体活动，并为全镇教职工进行了一次体检，促进教职工的身心健康。
继续重视退协、女工委工作。热情欢迎退协老同志参政议政，教育系统重大事务均请退协参与。积极参与组织退协各项活动，组织全体退休老同志去扬州参观火车站和润扬大桥，为70岁及以上整生日的老同志集体祝寿，让老同志离开教育后又贴近教育，继续关心、支持教育。加强对女教职工合法权益和特殊利益的保护，充分发挥“半边天”的作用。女工委进一步组织好女教职工活动，继续在活跃女教教职工业余生活、改革课堂教学、提高教育教学质量等方面作出努力。充分认识加强工会组建工作的重要性，最大限度地把教职工组织到工会中来。在教职工群众中大力弘扬扶贫济困的良好风尚，广泛组织会员开展团结互助活动，使教职工感受到社会主义大家庭的温暖。四、进一步加强教代会建设，不断推进民主管理进程
教代会是教职工参与学校民主决策、民主管理、民主监督的基本形式。在党支部的领导下，进一步贯彻上级部门的精神，继续加强教代会的制度建设，规范和完善民主管理与民主监督的程序，落实各项职权。坚持在改革的过程中，改革方案必须经教代会讨论审议，涉及教职工切身利益的改革方案必须经教代会讨论通过，切实保障教职工对重大事项决策的民主参与、民主管理和民主监督的权利。把教职工最关心的切身利益列入议题，保证教职工对教育教学及教育发展规划等有协商权和知情权；对切身利益有协商权和通过权；对有关政策法规落实情况有监督权。继续坚持和发展教代会民主评议干部制度、经费使用情况和领导干部履行职责、廉洁自律情况向教代会报告制度，加强对领导干部的监督。继续做好教代会闭会期间的民主参与和民主管理，履行好教代会工作机构的职责，做好提案的落实工作。指导参与组织了界首初中二级教代会，通过了学校一系列管理制度，进一步规范了学校管理。我们坚定不移地全面贯彻执行并落实市教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，配合党政，全面推进校务公开，为广大教职工知情和民主管理提供渠道。不断丰富教代会内容，完善教代会制度，提高教代会质量。201*年度，我们不仅参加了全部的行政办公会，而且多次在教育办公会上就工会工作进行了专题讨论。在日常工作中，我们向全体教职工全面公开界首教育党建、收费、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、后勤等整个工作情况，通过“校务公开栏”和各类会议公布各类材料,全面接受教职工和社会各界对学校办学的监督。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职工的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识，加强了学校的民主建设和廉政建设。
一年来，我们的工作体会是：坚持党的领导是工会工作的根本保证；坚持为教育教学中心服务是工会工作的应尽义务；坚持民主管理、民主监督、民主权益是工会工作的基本职责；坚持学校可持续发展是工会工作的长期任务。
在新的一年里，我们将继续发扬优良传统，竭诚为教职工服务，为教育发展服务，充分发挥了桥梁纽带作用，再接再厉，力争把学校工会办成教职工最温馨的家，为创品牌教育出力，为教育发展作出更大的贡献。
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