《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》下发以来，我局采取有效措施全力抓好贯彻落实，取得了良好的效果，现将具体情况汇报如下：
一是强化宣传教育。我局将贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》摆上重要日程，召开了局党组会议，研究制订了详细的学习方案，将《廉政准则》纳入了全局政治学习的重点内容，积极采取措施，组织全局党员干部对新《廉政准则》进行认真系统学习。通过宣传教育，使全局党员干部深刻理解和把握了《廉政准则》精神实质，进一步统一了全局党员的思想认识，切实增强了贯彻落实《廉政准则》的自觉性。
二是强化自查自纠。《廉政准则》52个“不准”，犹如52根带电的“高压线”，它既是规范党员领导干部廉洁从政行为的“紧箍咒”，又是最大程度地使党员领导干部少违纪违法甚至是不违纪违法的“安全网”。为确保《廉政准则》各项规定落到实处，我局组织广大党员干部认真对照《廉政准则》开展了自查自纠活动，通过自查，我局党员领导干部廉政自律意识强，《廉政准则》各项规定执行好，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的问题，没有私自从事营利性活动的问题，没有违反规定干预和插手市场经济活动的问题，没有违反规定选拔任用干部的问题。
三是强化制度建设。以学习贯彻落实新《廉政准则》为契机，制定了党风廉政建设工作分解意见，层层签订了党风廉政责任书，建立健全了《教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要配套制度》、《廉政制度》、《办事公开制度》、《学习制度》、《机关工作制度》、《招待用餐制度》、《车辆管理制度》、《财务管理制度》、《首问责任制》、《行政过错责任追究制》、《廉政承诺》、《党风廉政建设责任制执行情况报告制度》、《限额以下工程项目招投标制度》等党风廉政建设制度，同时落实了“收支两条线”规定，建立健全了选拔任用干部管理监督机制，严格执行工程招投标制度，从制度建设上着手，加强了党风廉政建设，促使全局党风廉政建设制度化、规范化。通过建立健全党风廉政建设长效机制，真正做到用制度管人、管事、管权，确保全局党员干部廉洁从政。
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《贯彻落实廉政准则情况汇报》
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