演讲稿：做一名爱岗敬业的财务人员
尊敬的各位领导，各位同事：
我演讲的题目是：做一名爱岗敬业的财务人员。
“职业理想、工作态度、职业责任、职业技能、工作纪律、工作作风”，是我们熟知的会计职业道德规范里的6个主要构成因素，而这6个构成因素主要体现了爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理以及强化服务八个方面的内容。今天我就来说说处于首要位置的爱岗敬业。
爱岗就业作为职业道德的基础，具体指的是什么?会计职业道德给出解释是这样的——爱岗敬业是指会计从业人员必须正确有正确的会计职业观，从事会计职业的人员要充分认识会计工作在国民经济中的重要地位和作用,以从事会计工作为荣,尊重会计工作。那么，我们又该如何去做呢?
第一、要有清晰的自我定位。
作为施工单位的一名普通财务人员，常常以为会计工作不过就是“写写算算”，因为在我们日常工作中，占最大比重的便是审核发票、报销支付、整理凭证等等这一类烦琐、重复的基础工作，懒于思考，惰于改变的消极情绪也随之而生。然而这是一种误区，要解决这种囧况的关键是要对自我有清晰的定位，了解当前财会会计人才的职业转型。在这种大环境下，财会会计工作除了需要我们“写写算算”，还要求我们从业务中来，回馈到业务中去，要求我们有更高的工作效率、更好的人际交流技巧、更强的职业判断能力。因此我要有清晰的自我定位，出于对工作的热情，更乐于思考，在做好日常工作之余，我会抽时间浏览财政要闻开阔眼界，会归纳整理自己的不足与缺点，我坚信日积月累的进步定能对提高个人综合能力有效果。
第二、要有严谨的工作态度。
在平时工作之中，必须保持严谨的工作态度。日常工作中，经常会碰到一些不符合规定的业务开支,不完善的业务单据，我们要严肃认真地对待,把好关,守好口。在审核发票单据时，坚持“八审八看”,即:审核经济业务内容,看是否符合财务制度、法律法规和费用开支标准;审“抬头”,看是否与本单位名称相符;审“填制日期”,看是否与报账日期相近;审“用途”,看是否与“发票”或“收据”相关联;审“业务签章”,看相关领导是否审批完毕并签字确认;审“金额”,看计算是否正确、完整;审“大、小写”,看大、小写是否一致;审“脸面”,看有无涂改、刮擦、纸贴现象等。再比如办税员实名制后计缴各种税款等等，工作越是繁琐，越要求我们做到心细如尘，一丝不苟。
第二、要有明确的职业理想。
财务人员的职业理想有四个层次：初级、中级、高级、注会。因此，有人调侃“一入会计深似海，从此清闲是路人。变不完的会计准则，考不完的会计职称”。比如修订一般企业财务报表格式，2018年5月1日增值税税率下调，2019年1月1日执行新个人所得税，2019年4月1日增值税再次下调……会计准则、财经法规、税收实务每一样都在不断更新，这要求我们必须处于不断学习，不断提高的学习状态。在这种大环境中，考证便是一种潮流，在这潮流里不进则退。
在《优秀员工必修的25堂课》本书中有一句话，说：工作有两个目的：完成任务和学习提高，学习是为了更好的完成任务。很多人要么埋怨自己时间不够，要么埋怨每周“777”的工作太累，……这些统统都是借口，时间不够却可以花许多个小时吃饭逛街看电影打游戏。“777”是不变的因素，但你可以改变工作效率，工作效率快了，剩余的时间不就可以用来学习了吗?这就体现在是否有爱岗敬业精神上了，没有敬业精神，就做不到刻苦耐劳，兢兢业业;不刻苦钻研业务，就无法具备与其职务相对称的业务素质和能力，更谈不上维护企业利益，为企业承担责任。
第四、要有不断的自我完善。
每个人都不是完美的，并不是生来就是行业的精英，都是在无数字自我完善中锻造自己的过人能力的。白岩松曾经这样总结过自己，他说“常常觉得自己就像一只漂浮的气球，仿佛飞的很高，但仔细一看原来是被浮云托着;外表看上去很饱满，但肚子里却是空空的。”如何使一条直线变短?最简单的方法就是，在这条直线的下方划一条比它更长的直线!只有通过比较，才能使自己走的更远，只有通过对比，才能使自己不断的发展完善，变得更加优秀。
例如跟经理比较，我会发现自己不够细心，不够坚定目标，没有圆滑的待人处事风格，跟小叶姐比较，我不够淡定、不够平和……不够细心，那就一事看三遍(虽然还改不了)，不够坚定目标，就发动身边的同事、朋友，有偿监督(爱钱是改不了的好品质)……
要做一名爱岗敬业的财务会计人员,我们一定要不断学习、思考和总结。用自己的言行去践行“爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。在平凡的岗位上,努力实现自己的人生价值,为单位的发展做出应有的贡献。
“既然选择了会计，便只顾兢兢业业;我不去想能否赢得事业，既然钟情于财务，就坚定地勤奋好学”套用汪国真《热爱生命》里的这几句诗：来结束我今天的演讲，谢谢大家!
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