县运管局机关作风整顿工作总结报告
根据县委、县政府《关于集中开展机关作风整顿的通知》要求，自xxxx年xx月xx日起，局党支部在县委、县政府及派驻纪检组的带领下深入开展了为期x个月的作风整顿。现将工作开展情况总结如下：
一、工作成效
作风整顿开展以来，我局党支部、领导班子高度重视、精心动员部署，成立了以局长彭明庆为组长的运管局作风整顿领导小组，制定并印发《运管局作风整顿方案》，通过召开机关作风整顿会及机关作风整顿推进会，引领全体干部按照作风整顿工作要求，把思想自觉和行动自觉统一到作风整顿上来，推动全体干部思想作风、工作作风、纪律作风、群众观念大提升，运政形象有了新面貌。
（一）思想作风进一步增强。通过召开机关作风整顿会、主题党日活动、党小组会及实地参观黄继光纪念馆等形式，进一步学习习近平总书记关于作风建设重要论述，进一步反思仪陇县人社局负面舆情事件教训，进一步学习革命英雄的优秀品质，并重点围绕“三个表率、一个模范”内容深入开展学习讨论，增强了全体干部职工整顿的政治自觉、思想自觉、行动自觉，提高了对“以人民为中心”的发展思想的认识，凝聚了全局把人民利益摆在突出位置的共识。
（二）工作作风进一步务实。集中整顿期间，通过开展机关作风“大练兵”，组织全体干部职工进行队列训练，进一步完善印章管理制度、文件收发、职工值班、加班管理、请休假等工作制度，督促全体干部职工增强责任意识，增强干事创业的激情、攻坚破难的气魄、坚定坚决的意志，“懒散浮”的惰性习气、“低慢差”的办事效率得到转变，工作作风进一步务实。
（三）工作纪律进一步改进。通过学习仪陇县人社局负面舆情事件及县作风整顿曝光片《身边的作风之弊》、对局各股室队站上下班签到、请销假、上班工作情况进行督查，通过对我局任川违反工作纪律典型案例严肃追责，以案示警、以案说纪、以案促改，进一步督促全体干部职工严格要求自己，改进纪律松弛、自由散漫的纪律作风。
（四）群众观念进一步转变。通过“进村入户、走基层”活动，组织全体干部到xx村xx村、到基层一线企业，广泛收集群众意见，通过个人自查自纠、党小组批评与自我批评及召开专题组织生活会等活动，围绕“三个表率、一个模范”的要求，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆的问题，进一步坚定群众路线，坚持为人民服务的思想认识，转变了群众观念淡薄、服务意识不强的思想观念。
二、工作方法
严格按照县委、县政府“十个一”工作要求，
一是开展学习讨论。学习习近平总书记关于作风建设重要论述、学习英雄xx先进事迹、围绕“三个表率、一个模范”开展大讨论。
二是开展警示教育。学习仪陇县人社局负面舆情事件、学习近两年中省市县违反中央八项规定典型案例及县作风整顿曝光片《身边的作风之弊》。
三是开展提醒谈话。局长彭明庆对全体干部职工、下属企业负责人进行了集中提醒谈话；各分管领导对所负责股室分别进行了提醒谈话，喊响责任、喊明纪律、喊醒要求。
四是开展走访。通过“进村入户、走基层”活动，组织全体干部到xx村xx村、到基层一线企业，广泛收集群众意见。
五是开展问题检视。通过个人自查自纠和党小组批评与自我批评活动，查摆问题。
六是召开专题组织生活会，针对检视的问题，深刻剖析原因、制定整改措施。
七是开展技能练兵。通过组织全体干部进行机关作风“大练兵”，进行队列训练，提升执法队伍整体形象气质。
八是开展专项监督。由局作风整顿领导小组牵头，对局各股室队站上下班签到、请销假、上班工作情况进行督查。
九是查处一批典型案例，查处了我局维管股工作人员任川违反工作纪律典型案例，并严肃追责问题，形成高威震慑。
十是健全一批规章制度。进一步完善印章管理制度、文件收发、职工值班、加班管理、请休假、差旅费报销、公务接待等工作制度，涉及制度完善xx余条。
三、下一步打算
作风整顿的扎实开展，使机关干部思想素质、服务意识、纪律作风、业务能力得到较大提升。但我们也清醒地看到差距和不足，主要体现在:
一是个别同志在落实问题整改过程中，措施不够具体有力；
二是作风整顿取得的成效还需持续深化。下一步，我们将继续以作风整顿工作要求为准，着重在以下方面下功夫：
（一）持续强化学习，提高思想自觉。始终把思想理论学习放在重要位置，安排形式多样、内容丰富的学习活动，促进全体干部职工积极参加学习活动，提高全体干部职工思想政治自觉。
（二）持续强化走基层，牢固宗旨意识。坚持把走基层作为决策部署的重要环节，加强倾听群众呼声，急群众所急、想群众所想，切实为群众办实事、办好事，让群众获得幸福感、满足感、安全感。
（三）持续强化监督，确保整顿成效。对各类规章制度的执行情况坚持摸排，确保制度符合单位实际，具有针对性、可行性和操作性。对纪律督查坚持常态化，确保纪律作风成效持续深化。
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