关于“四看四树”活动实施方案
为深入贯彻落实中共中央关于加强和改进机关党建工作的有关部署要求，进一步巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，按照市委办公室、市政府办公室《关于在全市市直机关开展“四看四树”活动的实施意见》和《关于印发〈xx市卫生健康局“四看四树”活动实施方案〉的通知》有关要求，经院党委研究决定，在全院开展“四看四树”活动，特制定如下实施方案。
一、指导思想
在全院开展“四看四树”活动，就是通过看政治素质、看专业素养、看敬业精神、看服务水平，从不同岗位选拔培树一批党员先锋、业务能手、敬业模范和服务标兵，示范带动广大党员干部进一步强化政治意识、增强专业技能、倡树奉献精神、提高服务水平，更好地担负起推动妇幼健康事业高质量发展的重任，打赢打好疫情防控总体战、阻击战。
二、任务目标
（一）看政治素质，培树一批政治过硬、信念坚定的党员先锋。
以强化政治意识、践行初心使命为重点，看理想信念是否牢固、政治素质是否过硬、遵规守纪是否自觉，着力培树一批能够树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信仰者和忠实践行者。
（二）看专业素养，培树一批能力过硬、专业精通的业务能手。
以培育专业精神、提高专业能力为重点，看政策把握是否精准、业务技能是否熟练、工作成绩是否显著，着力培树一批理论扎实、业务精湛、实绩突出的专家型中层干部和专业型医务人员。
（三）看敬业精神，培树一批作风过硬、担当实干的敬业模范。
以提高执行能力、提高工作效能为重点，看工作落实是否坚决、工作作风是否扎实，疫情防控是否尽职尽责，着力培树一批勇于担责敢于冲锋的“狮子型”干部职工、爱岗敬业无私奉献的“老黄牛型”干部职工。
（四）看服务水平，培树一批思想过硬、心系群众的服务标兵。
以提升服务质量、提高群众满意度为重点，看宗旨意识强不强、办事流程优不优、服务工作好不好，着力培树一批服务效率高、服务质量优、人民群众满意的优质服务窗口和优秀服务标兵。
三、推进措施
围绕活动目标任务，不断强化工作措施，探索创新活动形式，确保活动分类开展、有序推进。
（一）围绕提高政治意识，重点抓好党员管理
1.推进党员教育全覆盖常态化。开展书记讲党课、干部谈体会、党员大讨论以及医德医风专题教育等活动，广泛进行党性党史教育、政治理论教育、党风廉政教育，进一步提高党员干部政治站位、党性修养。
2.开展“战疫情、走在前、做表率”活动。组织党员干部成立党员先锋队、志愿者服务队、防控突击队，深入疫情防治、医疗救治、应急保障等各条工作线，履职尽责、担当作为，走在前、做表率，以疫情防控工作成效检验党员干部守初心、担使命的行动自觉。
3.开展“党建标准年”活动。把标准化规范化作为党建工作的重点，建立健全党委党建工作清单制度，梳理制定党建工作流程，认真落实“三会一课”、主题党日等组织生活“十条标准”。实行党支部评星定级管理，确保各支部均达到五星级标准，提高党建标准化水平。
（二）围绕增强专业技能，重点抓好队伍建设
1.开展“行业技能大比武”活动。按照局党委安排部署，围绕临床、护理、中医、影像、检验、中药、西药、公共卫生、妇幼健康等项目，开展大比武活动，在全院营造比学习、比技术、比能力的浓厚氛围。
2.落实健康英才三年行动。通过公开招考、柔性引进等方式，坚持每年引进研究生、副高以上职称实用人才、学科带头人；分批次选派医护人员到上级三级医院进修学习，不断提升全院医疗技术水平。
3.实施“对标先进大提升”活动。各业务科室瞄准本专业x市、省内先进，确定对标学习单位，拉出对标清单、找出短板差距、制定赶超措施、落实责任人员、明确追赶时限，深入学习先进地区先进单位的创新理念、亮点工作和实践经验，推动各项工作、各项业务高质量发展。
（三）围绕倡树奉献精神，重点抓好工作落实
1.开展“工作落实竞赛”活动。针对医院重点工程、重要事项、重点工作等“三重”工作，层层压实责任，将工作落实任务化，工作任务责任化，明确工作目标、牵头领导、责任科室、完成时限，采取督导检查、评比表彰等手段，引导党员干部担当作为、奋力创新，营造凝神聚力抓落实、全力以赴干事业、爱岗敬业讲奉献的浓厚氛围。
2.实施“三个一线”工作法。实施院领导工作在一线、服务管理下沉到一线、发现问题解决在一线，院领导率先垂范，结合工作分工，到分管科室、包保基层定期督导调研，出思路、想办法。各行政后勤、职能科室将服务关口前移，深入一线科室搞好服务，及时发现解决问题。
3.开展评比表彰选树典型活动。聚焦医院中心工作，探索设立群众满意提升奖、医院管理创新奖、学科建设突破奖等，挖掘培树一批思想前瞻、锐意进取、敢于担当的改革先锋、发展能手。积极参与局党委“邹鲁名医”“xx好医生”“最美护士”等评比活动，表彰先进、选树典型、促进工作。
（四）围绕提升服务水平，重点抓好群众满意
1.深化流程再造制度创新工作。深化流程再造制度创新“五个一”工程，建立病友服务中心和入院服务中心，为患者提供一站式服务。
2.开展诊疗服务专项整治活动。集中开展医疗服务不规范行为专项整治，严格控制医疗费用不合理增长，严厉打击药品回扣和“开单提成”、“大处方”、“滥检查”、收“红包”等违法违规行为，进一步降低医疗成本减轻患者负担。
3.统筹推进健康扶贫各项工作。扎实落实门诊费用“两免两减半”、住院“先诊疗后付费”、住院费用医疗机构减免和住院费用一站式结算等政策，对贫困慢性病患者，开展健康评估、用药指导等签约服务工作。
四、实施步骤
设立“党员先锋、业务能手、敬业模范、服务标兵”等x个方面的荣誉称号，采取以下方式组织开展评选：
（一）民主推荐。xx月下旬，由各科室、各党支部按照x个方面的先进典型标准，组织全体党员干部在科室、支部内部开展民主推荐，择优确定先进典型人选，进行公示后撰写事迹材料、提供证明材料，统一报送至院党委办公室备案。
（二）考察评审。领导小组办公室组织人员对申报的先进典型候选人进行综合考察，在考察的基础上，抽调有关人员组成评审团，对候选人进行集中评审，按照每类典型x名的数量确定建议名单。
（三）征求意见。针对先进典型建议名单，广泛征求意见建议，并在院内采取适当方式进行公示，在此基础上，提交院党委进行研究，确定最终表彰对象。表现突出的推送至市卫健局参与评选表彰。
（四）结果运用。对获得我院表彰的人员，年度考核直接定为“优秀”等次，并作为市卫生健康局先进个人候选人；同时作为重点培养对象，在干部选拔使用、职称职级晋升等方面优先考虑。
五、组织保障
开展“四看四树”活动，是根据局党委要求医院开展的一项重要工作，各科室、各支部要提高认识、加强宣传，确保活动扎实推进、取得实效。
（一）压实工作责任。院党委把“四看四树”活动作为今年的重点工作，成立活动领导小组，负责这项工作的总体谋划和调度推进。科室负责人、党员要带头参与，带头讲业务，切实当好示范。
（二）加强督导调度。领导小组办公室定期开展调度，活动开展情况纳入支部年度党建工作考核和科室评先树优的重要依据。
（三）注重宣传引导。充分利用科室会议、网站平台、微信等载体，加大对“四看四树”活动的宣传力度，展示先进风采，发挥先进典型示范引导作用，营造“当先进光荣，向先进看齐”的浓厚氛围。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《关于“四看四树”活动实施方案》
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/news/9665.html
- 上一篇：商务活动邀请函精编例文