1、认真做好“中国铁建我的家”征文活动。今年年初，股份公司团委开展“中国铁建·我的家”为主题的第九届“活力杯”征文活动。公司团委高度重视，积极组织，下发征文通知，动员全司团员青年积极参与，在活动开展的四个月中，共收到征文稿件20余篇，修改整理10篇优秀稿件投稿。此次活动积极宣传了中国铁建良好的企业形象，进一步激发了团员青年的爱企情怀，提高团员青年对中国铁建的归属感、认同感和自豪感。
2、发挥引导作用，广泛开展形势任务教育，积极参与重点工程宣传报道工作。今年3月和4月，公司团委将广泛宣传企业面临的形势及“十二五”规划作为工作重点，结合宁杭、渝利重点工程报道工作，深入施工生产一线，和青年交流谈心，引导青年正确认识和把握企业发展所面临的内外部环境，及时掌握青年思想动态，进一步增强责任感、使命感，进一步培育青年爱岗敬业、诚实守信、拼搏奉献的职业精神。这期间分别在工地召开座谈会3场次，和30余名团员青年沟通谈心。
3、利用节庆日载体，广泛开展青年志愿者活动。公司团委以“3.5中国志愿者行动日暨雷锋纪念日”为契机，开展了一系列“关爱农民工子女”志愿服务，把公司的关爱送到每一位农民工子女手中。在义务奉献中陶冶青年情操，增强青年的责任意识和奉献意识。一是3月4日，上饶车站改扩建工程项目部10名志愿者参加了项目团支部组织的“关爱农民工子女”志愿服务行动，活动中，志愿者们向农民工子女赠送了装有学习用具、图书、玩具等物品的爱心礼包，并承诺在今后将把对农民工子女进行学业辅导、亲情陪伴等志愿服务活动长期坚持下去。二是3月5日，公司团委组织机关志愿者与共青团新余市委青年志愿协会的志愿者一起，在新余市抱石公园广场开展募捐活动，此次募捐所得款项全部捐赠给新余市第五中学、新余市西湖小学的农民工子女。
4、认真抓好“双推优”工作。今年公司团委紧紧抓住举荐优秀青年这个工作重点，逐步建立和完善对青年人才的举荐机制。把培养和推荐施工一线和关键岗位上的团员青年作为“双推优”工作的重点，目前已积极向党组织推荐了6名优秀团员作为党的发展对象。
5、参加集团公司团委一届四次全委（扩大）会议。今年三月中旬，在接到集团公司团委一届四次全委（扩大）会议召开的通知后，公司团委高度重视，积极认真做好会前准备工作，认真总结回顾去年工作和今年谋划，精心制作了图文并茂生动活泼的ppt述职报告，得到了上级领导的认可。6、充分运用各种阵地和载体，让团员青年度过一个有意义的“五四”青年节。为庆祝中国共青团成立89周年，纪念“五四”运动92周年，弘扬“五四”精神，激励广大青年奋发有为，立足奉献，切实增强团组织的凝聚力，公司团委广泛开展了形式各样的主题团日活动，让团员青年度过了一个难忘的“五四”青年节。渝利项目团支部组织团员青年20余名认真观看了由著名实战管理培训专家杨宗华博士讲说的《中国企业员工最佳培训课程之责任胜于能力》，并组织了抢凳子、拔河等丰富多彩的文体活动；合福项目团支部召开纪念“五四”运动92周年座谈会；上饶项目团支部组织青年党员、团员共20多人到上饶市玉山县与德兴市交界处三清山踏春登高，游览了三清山道教圣地，并积极参与局指组织的篮球比赛；东常项目团支部部组织青年参观常德市诗墙公园，品读历代先贤不朽名篇，领悟中华文明乃至世界文明真谛；宁杭客专三分部与六分部联合组织33名团员、青年到绍兴参观鲁迅故居，此次参观对鲁迅的生活、文学作品、革命精神等有了更深的认识和了解；贵阳一分部参观遵义会议旧址、毛泽东故居、红军山等；远在新疆的新疆指挥部团支部也积极行动，组织下属五个分部的团员青年20余名到乌鲁木齐南山爬山，感受自然，陶冶情操；机关团员青年20 余名也积极开展活动，参观“罗坊会议纪念馆”，接受爱国主义教育。7、积极组织全司职工参加中国铁建第五届“十大杰出青年”、“十佳青年技术工人”评选活动。中国铁建第五届“十大杰出青年”、“十佳青年技术工人”评选活动开展以来，公司团委高度重视，在机关和各项目部张贴宣传海报，并通过oa、公司qq群、公共邮箱等载体下发评选通知，积极组织全司职工参与。
8、建立公司团委工作qq群，全面畅通基层团组织之间沟通的渠道。充分利用互联网信息平台，在建立公司qq群的基础上，建立共青团之家qq工作群，方便了工作沟通，更加充分了解青年现实需求，在青年婚恋、住房、文化娱乐、人际关系、心理疏导等方面积极开展工作。
9、广泛开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动。在纪念建党九十周年的日子里，公司团委广泛开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动。以各类活动来庆祝党的生日。各团支部结合工作实际，通过网络聊天、工地团校和座谈等方式，开展党史党情、理论热点、形势政策等内容的学习教育活动，帮助广大团员青年深入了解党的历史，增进对党的感情。贵阳一分部团支部和渝利团支部共30余名团员青年参加了活动；机关团支部积极联合工会，购买百余张《建党伟业》电影票，组织全体机关干部收看；6月25日，组织新党员集体宣誓，老党员重温入党誓词活动，进一步增强团员青年对党的深厚情感；6月25日下午，组织“学党史颂党魂、保安全促发展”知识竞赛，来自各项目部和机关的21名选手参加了比赛，竞赛竞争激烈，高潮迭起，使大家更加全面的了解了党的伟大成就、光荣传统和优良作风，增强了全员的安全意识，坚定了永远跟党走的信念。团员青年都纷纷表示，要牢记党的宗旨，勤奋努力工作，以实际行动献礼党的九十华诞、迎接集团公司首次党代会的胜利召开！
第二篇：上半年共青团工作总结今年上半年，金杨社区团工委在街道党工委、办事处的领导下，在新区团委的关心指导下，以党的xx大和团的xx大会议精神为指导，积极建设有凝聚力的团组织，在构建和谐社区中发挥青年的作用。社区团工委被授予新区“红旗团组织”、基层多家团支部分获新区“红旗团支部”、“共青团号”、“新长征突击队”，青年个人被授予区“新长征突击手”、“青年岗位能手”、“优秀青年志愿者”等荣誉称号。
一、团的组织建设有成效
1、党建带团建，团建促党建。社区团工委紧紧围绕党政工作中心，坚持党建带团建，按照社区党建全覆盖、网格化和实体化的新要求，努力探索社区团建新路。新建申诚医院团支部覆盖体制外团员青年50多人。加强对两新团组织指导，每双月召开例会，及时了解基层团支部情况，为团员青年提供多方位服务，解决实际困难。
2、教育形式创新，活动内容丰富。为了更好地服务团员青年，根据社区流动团员的实际情况，在互联网qq群上开办聊天室，建成“网络团支部”。预先将支部学习安排及学习材料上传网络，使团员青年都能及时了解，便于参加；网上组织生活实行实名制，每次讨论事先都会公布时间，讨论结束后支部将讨论的记录整理好后抄送给上级团组织。这一形式得到了团员青年的普遍认可，活动效果显现。
二、青年志愿者作用有发挥
1、开展形式多样的主题活动。举办“学雷锋、迎世博、展风采”的为民服务活动，有30多名青年志愿者参加没，提供假烟假酒鉴别、医疗保健、早教咨询、电脑维修等各类服务。开展 “爱绿•护绿•迎世博”为主题的植树节系列活动，号召青年播种绿色，播撒文明。
2、抓志愿者工作品牌化、长效化。结合社区实际和青年特点，以“黄眼睛行动进社区”为契机，招募黄眼睛行动文明交通世博志愿者60多人；在小区开展“礼貌行车，文明走路”活动，呼吁车主遵守《文明交通xx条公约》，倡导和谐文明的交通道路使用方式。动员和组织青年参加交通文明路口、地铁志愿服务、文明星期六、世博5日、15日、25日主题实践。
三、优秀团员青年有表率
1、搭建平台，培育青年。各级团组织通过开展优秀团员评选、青年职工技能比武、文明礼仪展示、世博知识竞赛、主题团日活动，为团员青年提供更多展现自我、学习交流的机会，同时许多青年在一次次的活动中得到了锻炼和培育。
2、树立典型，表彰先进。举办“青春•理想•世博”金杨社区纪念五四运动90周年主题集会，街道党政主要领导对获新区和社区优秀青年集体和个人代表进行了表彰和授奖，树立了一批青年先进和典型，使广大团员青年深受鼓舞。
四、青少年事务工作有突破
1、加强对社区青少年的管理和服务。针对474名社区青少年，9其中一般青少年398名，重点青少年76名），共开个案18个，行为偏差14个，心理困扰2个，家庭危机2个，已结案9个；小组工作3个，求职类2个，人际交往能力培养1个；社区活动6个，参与青少年56人次。
2、推进金杨心情加油站项目运作。已为36名重点青少年提供针对性服务，推荐54人次参加求职面试，成功就业12人，推荐参加学历培训5人，成功参加学历培训2人，推荐16人次参加劳动技能培训，成功参加劳动技能培训7人，协助申请低保6人，协助办理劳动手册18人。
xx年下半年工作思路
下半年，金杨社区团工委将继续围绕党政工作重心，深入贯彻落实科学发展观，全力服务经济平稳较快发展和青年成长成才，积极参与世博筹办和社会建设，切实加强团的自身建设，坚持不懈建设一个有强大凝聚力的共青团，引领青年与城市同发展，为建设和谐金杨作出新贡献。
一、以理论学习和形势教育为重点，进一步深化思想凝聚，坚持用社会主义核心价值体系引导青少年
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1、开展“青春•理想•世博”主题教育活动。认真开展深入学习实践科学发展观活动，引导团员青年全面掌握中国特色社会主义理论体系，深刻领会科学发展观的深刻内涵和根本要求，(请收藏好范文 网www.bsmz.net)增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。加强青年理论学习组织建设，引导青年充分认识国际金融危机带来的不利影响和现实机遇，把思想行动统一到中央和市委的决策部署上来。及时了解和掌握青少年舆情，进一步提高思想引导的针对性和实效性，积极化解影响社会稳定的青少年热点问题。
2、开展“与金杨同成长”主题实践活动。抓住建国60周年契机，集中开展主题实践活动。引导广大青少年在实践中不断提高思想道德素质。组织大中学生参与社会实践，推进社区志愿服务和谐行动、“爱满金杨”优秀青年与退休劳模“传、帮、带、学”结对活动等；广泛开展健康向上、生动活泼的青年文化活动，动员青年积极参与校园文化、企业文化、社区文化、网络文化建设。
二、以参与世博筹办为重点，进一步深化事业凝聚，为青少年创造建功成才的广阔舞台
1、开展青春世博行动。组织和动员团员青年参与“上海 世博ing”主题摄影大赛活动；积极开展“更绿色上海行动”，推广垃圾分类、资源循环新理念；深入推进“黄眼睛进社区行动”，号召市民文明出行。动员团的一切组织资源和社会资源做好世博志愿服务工作，协助抓好世博园区志愿者的招募、培训等工作，深入开展世博城市文明志愿者大行动，大力弘扬“人人都是志愿者”的理念。深入推进青少年社区文明行动，充分发挥青年社会组织的积极作用，引导青年积极参与城市文明建设。继续推进世博工程青年立功竞赛活动，积极创建青年文明号（共青团号），挖掘和培育青年岗位能手。
2、开展青春建功行动。围绕交通文明路口、地铁志愿服务、文明星期六、世博5日、15日、25日主题活动，开展青年突击队、青年工程立功竞赛活动。围绕资源节约型、环境友好型社会建设，开展青年节能示范岗活动，深化保护母亲河行动和“我是绿行者”行动，引导青少年树立生态文明观念、参与生态环境保护。要进一步注重“建功”与“育人”的结合，充分发挥号、手、队等传统品牌的育人功能，不断挖掘优秀青年人才、新长征突击手、青年岗位能手，树立更多的青年先进典型。
三、以支持青年就业创业为重点，进一步深化服务凝聚，切实解决青少年的实际困难
1、实施上海青年就业创业支持计划。广泛开展就业形势、政策的宣传，通过讲座、报告会等形式，引导青年树立正确的就业观念；加大就业信息服务力度，切实发挥社区团工委委员单位的作用，与劳动部门共同举办面向青年尤其是大学毕业生的专场招聘会；建立青年就业创业见习基地，推进青年就业创业见习行动、来沪务工人员子女教育就业援助行动等，积极促进青年就业。
2、开展青春温暖行动。做好“爱心助学”工作，实施“共享阳光”计划，帮助更多的贫困学生顺利完成学业。继续开展大中学生心理健康教育，倡导快乐学习、快乐生活的理念。推进“手拉手、共成长——进城务工人员子女发展服务计划”，促进进城务工人员子女健康成长。推进“曙光增辉”计划，为进城务工青年提供综合素质培训。继续开展社区青少年扶贫帮困活动，发挥青少年专业社工作用，提高社区青少年的综合素质。进一步加大对特殊青少年、流浪未成年人、留守少年儿童等困难青少年群体的帮扶力度，解决他们的实际困难。
四、以创建新区特色团组织为重点，进一步深化组织凝聚，不断扩大共青团组织的覆盖面
1、实施“团建基础工程”。不断深化区域性大团建，发挥好社区团工委在社区团建中的核心作用和协调能力；大力推进“两新”组织团建，着重抓好符合建团条件的规模以上非公有制企业的建团工作。进一步完善团员“长期受教育、永远跟党走”的长效机制，不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识；积极探索流动团员联络站与党员服务中心资源共享机制，做好流动团员日常管理工作；进一步规范团员发展工作和“推优入党”工作。
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2、深化“金杨七彩心情加油站”工作项目。按照“构建预防和减少犯罪工作体系”的总要求，以服务青年、引导青年、教育青年为宗旨，切实改进和加强对社区青少年的思想、政治、道德和心理健康教育。与新区疾控中心、社区卫生服务中心、街道妇联、计生、司法、劳动等职能部门联手，针对社区青少年的不同问题与需求，拓展专业化、项目化、人性化社会工作理念，完善服务对象的需求流转，注重预防性工作开展，整合社区开放资源，逐步建立社区青少年性教育体系的多元化服务方式。
第三篇：上半年共青团工作总结港城团支部支部201*年上半年工作总结
港城团支部在201*年上半年工作中，深入贯彻落实科学发展观，积极做好职工的思想教育工作，突出抓好团员干部的创先争优，着重加强了共青团工作。在各项工作中，将活动的组织开展融入到日常工作中，将它们有机的结合起来，充分发挥了团组织的战斗堡垒作用。
我团支部围绕公司团委的工作思路，不断加强团支部的自身建设、壮大青年团员的队伍，充分发挥团员青年主力军的作用，为全面完成上半年的计划提供了坚强有力的组织保障。
目前，港城团支部有团员人数共9人，平均年龄26岁。年龄在25岁以下团员有6人占，26～28岁团员有3人，现有申请入党人员2人。在201*年上半年团建工作方面我们从以下几个方面着手
一、认真抓好思想教育工作。团支部始终把思想教育工作作为支部工作的重要部分，结合工作实际制定了学习计划，组织学习领会中央、市委有关会议精神、团委工作会和安全工作会议精神，开展形势政策教育的学习，努力让每一位职工能够准确把握指导思想、总体思路、目标任务和重大举措，以及奋斗目标，围绕自身工作，以集中学习、自学、讨论、撰写心得体会等多种形式，丰富了学习内容，提高了学习的积极性和效率。通过有计划、不间断的学习、讨论、
总结，使职工自觉的把精力投入到工作上来，把思想统一到一起，为了又好又快发展目标凝聚了力量。
二、加强企业文化创建，打造职工的良好素质。团支部结合工作实际，紧密围绕创建精神，在支部深入开展了文化创建活动，并在内部建立相应的组织机构，划分了职责范围、权限和责任，形成了“事事有人抓，件件有人问”的创建领导机制。在文化创建中，我们首先从规范职工行为入手，从基础做起，要求职工举止文明、说话和睦、衣着整洁、工作有明显效果，在支部推行了人本精细化管理，建立了工作标准。
三、大力支持工会、青年组织的工作。团支部不断激发他们的工作热情，与他们一起活动，通过各种方式鼓励他们。充分发挥共青团的后备军作用，在团的活动中锻炼他们，给任务，压担子，在他们中间培养考察入团积极分子。工会是职工之家，团支部积极支持工会各种工作和活动，通过工作中的互动与相互支持，形成三位一体的管理格局。
通过上半年工作的开展，港城团支部职工进一步明确了目标，找到了方向，鼓足了干劲。在下半年的工作中，我们将再接再厉，以建党90周年为契机，深入开展形势政策教育，为创建平安、和谐、文明社会贡献力量。
虽然在上半年取得了一定的成绩，但是成绩面前仍有不足，主要表现在支部在组织学习方面做的不够，学习时间不能保证，支部开展的文体娱乐活动较少，需要在以后的工作
中加以重视和改进。
二零一一年七月五日
第四篇：镇201*年上半年共青团工作总结****镇201*年上半年共青团工作总结
201*年是“十二五”规划的第一年，也是镇团委立足新起点、开创新局面、做出新贡献的关键之年。在团县委和镇党委的关心指导下，我镇认真扎实、有序地开展了共青团工作，取得了较好地成效。现就201*年上半年工作开展情况总结如下。
一、成立机构，加强领导。在团县委和镇党委的大力支持认真督导下，依据201*年度****镇共青团各项工作任务和目标任务制定了201*年度****镇共青团工作目标任务实施方案和工作计划，成立了由党委书记为组长的领导小组。与各社区（村）签订了责任书，明确了今年的共青团工作目标和任务。
二、扎实学习，加强理论学习。扎实开展了学习党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会、自治区七届九次全委（扩大）会议精神，利用每周社区（村）居（农）民学习，以“热爱伟大祖国建设美好家园”、“创先争优”等活动为引导，深入开展共青团工作和团员活动。
三、坚持用中国特色社会主义理论体系教育青少年。抓好农村青年培训工作，全面提高广大团员思想素质，通过开办农牧民青年“双语”培训班、科技培训班等方式，向广大团员讲解国家的方针、政策，使广大团员在思想上有新的认 1
识，在科学技术知识上有所提高，为基层组织党建工作奠定了基础。截至目前，共举办了2期“双语”培训班，4期科技培训班。
四、深入推进青少年民族团结和反分裂教育。镇团委托各类青少年活动阵地，多途径、多手段加强舆论攻势和氛围营造，广泛开展各类活动，使教育活动达到了多切入、多结合。如：开展全镇团员青年有奖知识竞赛、开展唱红歌大合唱比赛、协助广电、宣传部门组织广大团员青年观看《买买提的201*》和以反分裂为主题的宣传片和纪录片等活动。既丰富了活动形式，又增强了青少年民族团结和反分裂教育的实效性和针对性。在学雷锋活动月中，由镇团委牵头，各社区（村）组织300余青少年、团员和青年团员志愿者到孤寡老人、残疾人、贫困人家中，帮助他们打扫院落，送去生活必需品，给他们讲述党的方针、政策，不仅在生活上帮助他们，在精神上也给他们极大的鼓舞。
五、切实加强青少年思想道德建设。今年4月27日，我镇举办纪念共青团成立89周年和“五四”运动92周年文艺汇演和体育比赛，*个社区、*个村踊跃参加，纪念活动上还发展了4名新团员，新团员们宣读入团誓言，表达对祖国的热爱，并对2个先进基层团组织、3名优秀共青团干部、7名优秀共青团员、1名优秀少先队员和1名优秀少先队辅导员进行了表彰。通过这次纪念活动，广大青少年、团员对“五四”运动有了新的认知和了解。同时，也为今后发展党员工作，培养了新生力量。
六、全力维护青少年合法权益。在镇团委的指导下，各团支部把进城务工青年、进城务工人员子女、待业失业青年、农村贫困青年、经济困难学生等弱势群体的需要和自身力所能及的帮助结合起来，统筹考虑，精心组织，长期坚持，努力做好青年团员就业和创业培训、畜牧养殖和果树栽培管理等科技技术方面培训、与企业联系争取就业岗位帮助团员青年就业、以捐资帮助经济困难学生等各类服务。进一步协调社会各方力量，共同创造有利于青少年成长的社会环境，切实代表和维护好青少年合法权益。
七、认真开展组织格局创新工作。
（一）高度重视，周密部署，加强工作组织领导。根据《关于印发〈关于全面推进乡镇、街道团的组织格局创新工作的实施意见〉的通知》文件精神，开展了调查摸底，掌握了镇人口、产业等经济社会发展状况及青年从业分布情况。结合****镇工作实际，成立了组织格局创新领导小组，由党委副书记任组长，并制定了格局创新工作方案。
(二)严格选配程序。
在工作中，我们认真组织、周密部署，严格按照《实施方案》规定，在报名推荐环节，坚持组织推荐、民主推荐和个人自荐相结合，规定所有报名人员必须经过单位党团组织的推荐和民主推荐。我镇按照要求，推出团委书记、副书记、委员（含编外）初步候选人共20名，经过镇党委研究确定1名镇团委书记、1名镇团委专职副书记、1名编内副书记、3名编外副书记和11名镇团委委员，并将候选人推荐表和名
单上报团县委。5月27日-6月3日，我镇将镇团委书记、副书记和委员候选人名单进行公示。
(三)适时引导、合理掌控。为了使选配工作切实实现整合社会资源、扩大联系青年的渠道的目标，考虑到各领域青年的实际情况，我们从人员选拔到党委研究都立足实际对选配过程和结果保持了合理的引导和掌控。在广泛宣传发动的同时，针对大学生村官、学校和支持团的工作的村干部和致富带头人等特定群体进行了重点宣传发动，最终确定了4名广泛分布在机关、学校、农村、社区的镇兼职团委副书记。目前工作正在开展中。
(四)选优配强班子，确定编外副书记、委员。
为了进一步推动团组织格局创新工作顺利开展，确保工作取得一定成效，****镇团委召开了共青团****镇第九届委员会二次会议，在配齐团镇委班子的同时，增加了编外副书记和编外委员，为团镇委增添了新鲜活力，增强了基层团组织的工作力量，为将来的工作开展奠定坚实的基础。
大会通过等额选举的方式选举产生了团镇委书记1名、副书记5名以及委员9名，其中包括3名编外副书记与6名编外委员，均由机关、农村、学校、社区青年担任。会上团县委阿副书记作了重要讲话，对共青团****镇第*届委员会二次会议充分肯定，并对下一步工作提出了新的要求。
回顾上半年的工作，我们虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但也存在一些不容忽视的问题，一是个别支部对创建工作重视不够，对这项工作的长期性、艰巨性认识不足；
二是个别团干部的整体素质与新形势新任务的要求，还有一定的差距。在今后的工作中，我们将正视自己的不足，制定相应的工作措施，不断总结经验改进不足，积极探索建立完善相关工作机制，以团地委、团县委工作会议精神为指导，认真履行共青团职能，团结带领全镇广大团员青年力争在下半年完善好我镇青年工作的体系，不断将我镇团的工作推向前进！
第五篇：201*年上半年共青团工作总结团委201*-201*学年第二学期
工作总结
本学期团委在院党委的正确领导下，在学院分管领导、学工处、党委办公室的关怀和相关部门的大力支持下，紧紧围绕学院一届五次职代会提出的工作目标，积极开展思想政治教育，稳步推进校园文化建设，团结带领广大团员青年投身科学发展、共建和谐校园，取得了积极效果。现围绕团委责任目标将工作总结呈报如下：
一、重要工作目标
1、加强团的基层组织建设和领导，开拓创新，用好干部，出好主意，积极发挥团员组织在班级的青年先锋队作用。
本学期，团委按照“一体两翼”的组织格局，不断加强团学组织建设，
抓好评优活动，树立学习榜样。本学期，学院各级基层团组织根据团委《关于做好201*年“五四”评优表彰工作的通知》的要求，在认真评选推荐的基础上，共有45个单位获得“先进集体”荣誉称号（包括先进团（总）支部、先进学生（分）会、先进社团），679名学生获得“先进个人”荣誉称号（包括优秀团干、优秀团员、社会活动积极分子）。此外，在开展的各项主题活动中，也认真抓好评优工作。通过表彰先进，树立典型，以评促建，激励其它团员青年奋发向上，进一步实现团组织“激励人、培养人、提高人”的工作目标。
2、在党委领导下，配合党委办公室，在学生中开展广泛宣传教育活动，营造特色鲜明的校园文化。
团委一直注重加强与各党支部的联系，一方面，团委在指导、支持、督促各系部团学工作时充分尊重各党支部的意见，今年团委1号文（《团委201*年工作要点》）仍然是在广泛征求各书记意见的基础上形成。另一方面，积极与各支部书记交流思想，并在开展团学活动、入党积极分子培训、推优工作等诸多方面达成共识，共谋发展。再一方面，规范落实学生组织发展程序，加大新党员推优力度。今年6月，团委严格按照推优程序共推荐230多名优秀团员青年参加党课培训；7月，共有30多位新学生党员得到发展。
3、加强学生社团管理，完善工作条例，规范社团活动，以提高学生综合素质，“二课堂”真正为“一课堂”服好务。
首先，高度重视学生社团注册登记工作，并加强工作指导。本学期团委对学生社团的会费管理、组织建设、制度建设等方面进行了认真检查，并多次召开社团工作会议具体开展指导。
其次，抓好学生社团干部队伍建设，并加强工作培训。6月团委组织进行第二期学生社团干部培训班，针对学生社团的建设思路和《社团管理办法》进行了辅导学习，取得较好效果。
再次，认真组织好第四届“社团文化节”活动，加强社团文化建设。本届社团文化节共有16个活动板块，各学生社团遵照院团委的统一部署，精心策划，悉心组织，集中开展一系列丰富多彩的社团文化活动，不仅活跃校园文化，同时促进社团发展。活动中还涌现出一批
星级社团、活动积极分子。
4、学生活动严格实行计划审批制，提高质量，增强有效性、文化性，确保经费在预算范围内。
二、相关工作目标
1、认真开展推优纳新工作，加强对优秀学生的培养、选拔和使用。
2、加强“青年志愿者”的建设，使之成为为学生、为学院、为社会服务的一支生力军。
3、适时开展主题教育和社会实践活动。
第一，督促各系部抓好每周升旗仪式工作。本学期团委一共安排18周升旗仪式活动，并统一部署了国旗下讲话的全部主题。根据反馈情况，此项工作得到很好地贯彻落实。
第二，深入开展各种主题教育实践活动，包括：“三月风，学雷锋”主题教育实践活动、、学习肖灌、任永亮主题教育活动、“我与祖国共奋进、荆楚青年展风采”主题教育实践活动、奥运火炬荆州平安传递主题教育活动、大学生暑期社会实践等形式多样、内容丰富的集体活动。
2、做好水平评估检查的相关资料准备工作。
本学期，团委继续按照评建办的要求努力做好“素质教育”指标的资料准备工作，在专家组进校前圆满完成4月16日评建任务书的各项要求 ，并及时整理出相关原始资料。此外，为更好迎接评估，另制作出《大学生素质教育风采录》图片册一本。同时，为塑造良好的
迎评氛围，保证给专家树立良好的印象，制定了《迎评文化氛围建设方案》，从学风建设、日常行为规范、教室文化、寝室文化、学生活动等方面详细部署了专家进校前及考察期间有关准备工作，取得了积极效果。最后，配合学工处积极应对学生专题研讨会，在考察期间，动员组织相关系部力量组织训练演练，并最终取得评估专家好评。
三、问题与思考:
1、在思想政治教育方面，要不断开辟新阵地和创新教育形式。本学期开始的大学生案例点评教育活动是一次有益的尝试，但从根本上讲必须辅导员队伍的职业素质和业务水平的提高。
2、在校园文化活动方面，要不断加大开展学术科技类活动的力度。本学期开始的isas大赛、职业规划大赛也是一次有益的尝试，从活动组织和实施效果来看，还需要教学部门的大力支持。
3、在学生干部培养方面，要不断加大学习培训的力度。本学期专门针对学生社团干部开展的培训也是一次有益的尝试，效果不错，正好与下半年共青团、学生会干部培训相对应，今后在学生干部培训质量与效果方面要多下功夫。
二〇一四年七月二十日
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