劳动模范称号科技人员发言稿
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！我是中国航天三江集团红峰控制有限公司型号副总设计师，公司天宫/神舟产品工程技术负责人和行政副总指挥。首先，请允许我代表本次获“***省劳动模范”称号的科技人员，对省委、省政府给予的如此高的荣誉和褒奖表示衷心的感谢，这是对我们高度的肯定和巨大的鼓舞。
201*年全国人民共同见证了天宫一号/神舟八号交会对接圆满成功、激动人心的场面，胡锦涛总书记高度评价此次交会对接“是我国载人航天事业发展史上的又一重要里程碑，是建设创新型国家的又一标志性成果，是中华民族为人类探索利用外层空间作出的又一卓越贡献。” 中国航天三江集团红峰控制公司在交会对接任务中研制的“太空厨房”、“太空医院”、“太空空调”等9种产品搭载考核，运行正常，为201*年航天员进入空间实验室做好了充分准备。看到亲手设计生产的产品在太空遨游，我们自豪感油然而生，自信心成倍增长。
天宫/神舟交会对接任务集航天医学、生物化学、微液路力学、自动控制为一体，是跨学科、跨领域的研究；产品空间环境限制要求体积小、精度高和可靠性高，没有可借鉴的成熟经验。要完成这天字一号的国家重点任务谈何容易！作为公司天宫/神舟产品工程技术负责人和行政副总指挥的我接到这一任务后感受到责任重大，使命崇高。我带着技术团队首先了解用户任务需求和设计要求，认真讨论分析用户要求，查阅设计标准和规范要求。精细设计是龙头，是航天产品的生命。为了确保新产品的设计方案一次通过用户审查，节省设计时间，我和设计师们每次至少提出三个以上的设计方案进行讨论，然后选出最优的综合方案提供给用户。我把质量放在第一位，只要涉及到产品设计方案或设计更改，从理论上都需要有正确的论证，验证试验数据要充分，必须有过硬的数据来证明方案是可行的，性能是可靠的。
从神舟三号开始，“太空厨房”食品加热器在红峰公司研制生产长达20年，在神五、神六、神七上运行正常，为航天员提供了可口的太空食品，是设计成熟的老产品。在天宫/神八交会对接任务中，用户要求器件尽可能地国产化，且器件要升高质量等级。虽然是更换器件，提高质量等级，但对于太空产品质量控制要求来说是一件大事，太空环境严酷，器件的质量要更可靠，验证试验更充分，性能更优，交付时间必须确保，稍有不慎将会影响到整个交会对接任务，影响国家声誉。单单是三个元器件的质量等级升级就花了120多万，在多方努力下花了1年多时间才完成了元器件生产、试验、鉴定、交付合格正式产品。我们总开玩笑说：“航天产品不仅是品牌，而且是精雕细琢出来的精品。”
经过一年的攻关，为神舟八号量身定制的迷你 “太空厨房”——食品加热装置按期交付，“太空厨房”是一个白色的小盒子，长、宽、高均不足30厘米，重量仅仅4.4千克，能够全自动做出一份份诸如“鱼香肉丝、宫保鸡丁、水煮鱼片”等热气腾腾的美味菜肴。我们的太空厨房小巧、实用、可靠，不仅能定时加热和手动加热，使用寿命也从100多个小时提高至现在的350多个小时，将来在中国空间站上可以作为借鉴。
天宫/神舟交会对接圆满成功，我获得“中国载人航天工程突出贡献者”称号，201*年１2月16日在人民大会堂受到胡锦涛等党和国家领导的接见。这是我们红峰的荣誉，三江的荣誉，***的荣誉。
我们的设计团队平均年龄不到32岁，本科毕业占多数，基础很好。这支队伍战斗力强，人才辈出，我所在的研究室获得“全国五一劳动奖状”、“中国五四青年奖章先进集体”等荣誉称号。
作为研究室的老大姐，我一直坚持 “原谅失败，决不失误”的设计理念，鼓励设计师学习和创新，积极推动集体学习，共同成长进步。每周二与年轻人一起学习相关标准和设计规范，参加清华大学、国防科技大学工程硕士班，提高专业水平，开阔学术眼界。同时让年轻人与有经验的老设计师签订师徒协议，让老设计师带技术、传作风，促进年轻人尽快融入，挑起大梁。同时，着力培养设计师们的综合素质，让他们在钻研中成为专家型人才。
长年攻关，团队已练就了一身硬功夫，个个都是攻关达人。自“神舟三号”开始，老设计师亓鑫柱见证了太空厨房从初始的模装件逐渐设计完善，最终变为实物的过程。为了防止食品加热过程中不产生有害气体、耐150℃的高温，且寿命达到设计指标要求，他常常在全国各地来回奔波，选择合格器件和医用材料。60多岁的他青丝变白发，和所有科技工作者一样把自己的毕生心血都贡献给科研工作。
徐秀忠同志是位中年设计师，他承担的“太空医院”的一个部件精度和密封性要求非常严格。他既当设计师和工艺师，又当工人加工产品，经过七、八轮设计生产，功夫不负有心人，一个深夜，他突然找到灵感，新的思路化解了难题，他的成果获得国家发明专利。多少科研人员都是这样全身心地投入，突破一个个难题，才换来今天科技的进步。
王少轶是个年轻的设计师，刚入厂就接手神舟产品的软件设计工作，他刻苦钻研，一天天泡在实验室里进行试验，不解决问题不罢休。六年来，他在攻关中成长起来，从青涩的大学生变成了成熟的设计师和型号管理者，他因为在神舟系列产品设计中贡献突出，三十而立的他就获得“中央企业杰出青年岗位能手”、“全国青年岗位能手”等荣誉称号。
“科技兴省，科技报国”是我们科技人员的重任，我们深感肩负的责任重大而光荣，站在新的起跑线上，我们要更加努力，拼搏奉献，为***的经济发展、为国家的富强做出更大的贡献。
《劳动模范称号科技人员发言稿》
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尊敬的各位领导、同志们：
大家好！我是中国航天三江集团红峰控制有限公司型号副总设计师，公司天宫/神舟产品工程技术负责人和行政副总指挥。首先，请允许我代表本次获“***省劳动模范”称号的科技人员，对省委、省政府给予的如此高的荣誉和褒奖表示衷心的感谢，这是对我们高度的肯定和巨大的鼓舞。
201*年全国人民共同见证了天宫一号/神舟八号交会对接圆满成功、激动人心的场面，胡锦涛总书记高度评价此次交会对接“是我国载人航天事业发展史上的又一重要里程碑，是建设创新型国家的又一标志性成果，是中华民族为人类探索利用外层空间作出的又一卓越贡献。” 中国航天三江集团红峰控制公司在交会对接任务中研制的“太空厨房”、“太空医院”、“太空空调”等9种产品搭载考核，运行正常，为201*年航天员进入空间实验室做好了充分准备。看到亲手设计生产的产品在太空遨游，我们自豪感油然而生，自信心成倍增长。
天宫/神舟交会对接任务集航天医学、生物化学、微液路力学、自动控制为一体，是跨学科、跨领域的研究；产品空间环境限制要求体积小、精度高和可靠性高，没有可借鉴的成熟经验。要完成这天字一号的国家重点任务谈何容易！作为公司天宫/神舟产品工程技术负责人和行政副总指挥的我接到这一任务后感受到责任重大，使命崇高。我带着技术团队首先了解用户任务需求和设计要求，认真讨论分析用户要求，查阅设计标准和规范要求。精细设计是龙头，是航天产品的生命。为了确保新产品的设计方案一次通过用户审查，节省设计时间，我和设计师们每次至少提出三个以上的设计方案进行讨论，然后选出最优的综合方案提供给用户。我把质量放在第一位，只要涉及到产品设计方案或设计更改，从理论上都需要有正确的论证，验证试验数据要充分，必须有过硬的数据来证明方案是可行的，性能是可靠的。
从神舟三号开始，“太空厨房”食品加热器在红峰公司研制生产长达20年，在神五、神六、神七上运行正常，为航天员提供了可口的太空食品，是设计成熟的老产品。在天宫/神八交会对接任务中，用户要求器件尽可能地国产化，且器件要升高质量等级。虽然是更换器件，提高质量等级，但对于太空产品质量控制要求来说是一件大事，太空环境严酷，器件的质量要更可靠，验证试验更充分，性能更优，交付时间必须确保，稍有不慎将会影响到整个交会对接任务，影响国家声誉。单单是三个元器件的质量等级升级就花了120多万，在多方努力下花了1年多时间才完成了元器件生产、试验、鉴定、交付合格正式产品。我们总开玩笑说：“航天产品不仅是品牌，而且是精雕细琢出来的精品。”
经过一年的攻关，为神舟八号量身定制的迷你 “太空厨房”——食品加热装置按期交付，“太空厨房”是一个白色的小盒子，长、宽、高均不足30厘米，重量仅仅4.4千克，能够全自动做出一份份诸如“鱼香肉丝、宫保鸡丁、水煮鱼片”等热气腾腾的美味菜肴。我们的太空厨房小巧、实用、可靠，不仅能定时加热和手动加热，使用寿命也从100多个小时提高至现在的350多个小时，将来在中国空间站上可以作为借鉴。
天宫/神舟交会对接圆满成功，我获得“中国载人航天工程突出贡献者”称号，201*年１2月16日在人民大会堂受到胡锦涛等党和国家领导的接见。这是我们红峰的荣誉，三江的荣誉，***的荣誉。
我们的设计团队平均年龄不到32岁，本科毕业占多数，基础很好。这支队伍战斗力强，人才辈出，我所在的研究室获得“全国五一劳动奖状”、“中国五四青年奖章先进集体”等荣誉称号。
作为研究室的老大姐，我一直坚持 “原谅失败，决不失误”的设计理念，鼓励设计师学习和创新，积极推动集体学习，共同成长进步。每周二与年轻人一起学习相关标准和设计规范，参加清华大学、国防科技大学工程硕士班，提高专业水平，开阔学术眼界。同时让年轻人与有经验的老设计师签订师徒协议，让老设计师带技术、传作风，促进年轻人尽快融入，挑起大梁。同时，着力培养设计师们的综合素质，让他们在钻研中成为专家型人才。
长年攻关，团队已练就了一身硬功夫，个个都是攻关达人。自“神舟三号”开始，老设计师亓鑫柱见证了太空厨房从初始的模装件逐渐设计完善，最终变为实物的过程。为了防止食品加热过程中不产生有害气体、耐150℃的高温，且寿命达到设计指标要求，他常常在全国各地来回奔波，选择合格器件和医用材料。60多岁的他青丝变白发，和所有科技工作者一样把自己的毕生心血都贡献给科研工作。
徐秀忠同志是位中年设计师，他承担的“太空医院”的一个部件精度和密封性要求非常严格。他既当设计师和工艺师，又当工人加工产品，经过七、八轮设计生产，功夫不负有心人，一个深夜，他突然找到灵感，新的思路化解了难题，他的成果获得国家发明专利。多少科研人员都是这样全身心地投入，突破一个个难题，才换来今天科技的进步。
王少轶是个年轻的设计师，刚入厂就接手神舟产品的软件设计工作，他刻苦钻研，一天天泡在实验室里进行试验，不解决问题不罢休。六年来，他在攻关中成长起来，从青涩的大学生变成了成熟的设计师和型号管理者，他因为在神舟系列产品设计中贡献突出，三十而立的他就获得“中央企业杰出青年岗位能手”、“全国青年岗位能手”等荣誉称号。
“科技兴省，科技报国”是我们科技人员的重任，我们深感肩负的责任重大而光荣，站在新的起跑线上，我们要更加努力，拼搏奉献，为***的经济发展、为国家的富强做出更大的贡献。
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