工会工作总结
蒸北中学201*年上期
工会工作总结
201*年上学期，学校工会工作在上级工会的领导下，贯彻党的
有关精神，贯彻《中小学教师职业道德规范》，以关心职工生活、维护教职工合法权益为重点，充分发挥工会组织的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，推进了学校民主政治建设。现将本学期的工作做一总结：
一、突出思想教育，提高教职工队伍思想素质。
教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。一年来，校工会贯彻党的精神，组织教职工学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》《公民道德建设纲要》等文件。同时，还深入开展廉政建设，开展党员干部批评和自我批评，做到理论与实践相结合。使干部员工的思想认识有了明显的提高，工作作风有了明显改变，做到单位风气良好，教职员工行为良好，树立了为我校发展的信心，
二、坚持校务公开，履行监督职能。
根据工会对学校的监督职能和义务，工会积极参与学校的行政管理，着力推进学校民主管理。认真对待师生反映的意见，并及时分析反馈落实。对与教职工切身利益有关的改革和制度，积极发动教职工进行充分讨论，通过多次反复地行政研究、教师讨论，逐步使之更科学化、更合理化。全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。三、围绕学校中心工作，组织开展各类有益身心的活动。今年以来，工会紧紧结合学校的中心工作任务，组织开展各类有益身心的活动。各类有益身心的活动的开展，开阔了教职工的视野、
陶冶员工情操、既宣传了学校，又丰富了文化生活，受到教职工好评。同时又加强了领导与教职工的沟通与交流，及时发现并妥善处理了教职工中的热点问题，融洽了内部关系，增强了合力，营造了和谐有序的工作环境。
四、关心教职工生活，千方百计地为教职工办实事、办好事。为了让广大教职工感到学校的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会能够积极配合学校，千方百计地为教职工办实事、办好事。
关心教职工生活是工会的职责。一年来，凡是知道教职工本人，或者骨干教师的家人患病住院的，工会负责人都能陪同学校领导或受学校领导委托，前往医院或家里看望和安抚。遇到教职工本人或直系家属作古，工会负责人都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动给予关心，帮助解决善后事宜。
总之，一年来的成绩是显著的，但工作还有些地方做得不够。针对本年度工作，提出下一年的设想：大的方面是在做好常规工作的基础上，组建“职工之家”，把工会办成教工最温馨的家。
201*-7-5
扩展阅读：201*年度工会工作总结
201*年度工会工作总结
进入201*年以来，在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持下，项目部工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进公司经济发展，推进企业民主管理、推进职工素质工程、增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了下半年的各项工作任务。以下为本年度项目部工会工作总结：
一.落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力
项目部工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会干部把关心做到“家”，利用空余时间和员工进行谈心，认真了解员工生活、工作状况，努力为员工排忧解难。过节时领导的慰问，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护项目部的整体利益，又维护了员工的具体利益。
二.参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用
项目部工会积极参与各项经济工作，围绕工作于发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业发展征集好建议，推动集团公司持续健康发展。
三.做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设
我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业文化。上半年里，项目部分会吸纳新入会会员2人，为集团公司输送了一批新鲜血液。
四.认真做好工会财务，多为职工理好财
项目部工会经费的管理和使用上，始终本着少花钱多办事，将有限的资金用于关心职工生活上。做到大的开支集体研究，并经项目部领导批复。
总结今年以来的工作，使我们清醒地认识到工会工作一靠上级领导的关心和支持，二是加强工会的自身建设。新的工作需要不断的努力探索，同时新的工会工作更需要我们去带领广大职工学先进，比奉献，创一流，增效益，为公路事业做贡献。
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